D. Hasil Penelitian
2. Variabel Karakteristik Individu
menjawab “ragu-ragu” sebanyak 4 orang dengan persentase 13,33%, yang menjawab “tidak setuju” sebanyak 1 orang dengan presentase 3,33%, yang menjawab “sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa kebersihan dilingkungan tempat kerja yang dirasakan oleh pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari hasil kuisioner yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan sudah baik atau memadai dalam menunjang kualitas kerja para pegawai di kecamatan Alla Kabupaten Enrekang.
Berdasarkan jawaban variable lingkungan kerja di Kantor Kecamatan Alla Kabupaten Enrekang dari 30 responden maka digambarkan sebagai berikut:
1. Dimensi lingkungan kerja non fisik memiliki respon yang baik sebanyak 21 pegawai dengan presentase 70%.
2. Dimensi lingkungan kerja fisik memiliki respon yang baik sebanyak 23 pegawai dengan presentase 76,67%.
Berdasarkan dari gambaran tersebut diatas dapat kita lihat bahwa kedua dimensi dalam variable lingkungan kerja memiliki respon yang baik yaitu lingkungan kerja non fisik sebesar 70% dan lingkungan kerja fisik sebesar 76,67% maka dapat ditarik kesimpulan bahwa lingkungan kerja di Kantor Kecamatan Alla Kabupaten Enrekang tergolong baik.
tanggungan, (5) pengalaman kerja. Berikut Hasil perhitungan frekuensi dan presentasi untuk masing-masing sub indikator tersebut diuraikan sebagai berikut:
Tabel 4.23 Kesesuaian Usia
No Jawaban Pernyataan Frekuensi
Skor Presentase
Nilai Total (%)
1 Sangat Setuju 6 5 30 20
2 Setuju 20 4 80 66,67
3 Ragu-Ragu 4 3 12 13,33
4 Tidak Setuju 0 2 0 0
5 Sangat Tidak Setuju 0 1 0 0
Jumlah 30 122 100
Sumber: Hasil Olah Data 2019
Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa yang mendominasi adalah jawaban “setuju” yaitu sebanyak 20 orang dengan persentase 66,67%, sedangkan yang menjawab “sangat setuju” sebanyak 6 orang dengan persentase 20%, yang menjawab “ragu-ragu” sebanyak 4 orang dengan persentase 13,33%, yang menjawab “tidak setuju” tidak ada, yang menjawab “sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa kesesuaian Usia yang dirasakan oleh pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari
hasil kuisioner yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan sudah sesuai dalam menunjang kualitas kerja para pegawai di kecamatan Alla Kabupaten Enrekang.
Tabel 4.24 Status pernikahan
No Jawaban Pernyataan Frekuensi
Skor Presentase
Nilai Total (%)
1 Sangat Setuju 11 5 55 36,67
2 Setuju 19 4 76 63,33
3 Ragu-Ragu 0 3 0 0
4 Tidak Setuju 0 2 0 0
5 Sangat Tidak Setuju 0 1 0 0
Jumlah 30 131 100
Sumber: Hasil Olah Data 2019
Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa yang mendominasi adalah jawaban “setuju” yaitu sebanyak 19 orang dengan persentase 63,33%, sedangkan yang menjawab “sangat setuju” sebanyak 11 orang dengan persentase 36,67%, yang menjawab “ragu-ragu” tidak ada, yang menjawab “tidak setuju” tidak ada, yang menjawab “sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa status pernikahan dirasakan oleh pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari hasil kuisioner yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan tidaklah mengganggu atau
berpengaruh dengan pekerjaan yang dilakukan oleh para pegawai di kecamatan Kantor Camat Kabupaten Enrekang.
Tabel 4.25 Jumlah Tanggungan
No Jawaban Pernyataan Frekuensi
Skor Presentase
Nilai Total (%)
1 Sangat Setuju 5 5 25 16,66
2 Setuju 13 4 52 43,33
3 Ragu-Ragu 7 3 21 23,33
4 Tidak Setuju 5 2 10 16,66
5 Sangat Tidak Setuju 0 1 0 0
Jumlah 30 108 100
Sumber: Hasil Olah Data 2019
Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa yang mendominasi adalah jawaban “setuju” yaitu sebanyak 13 orang dengan persentase 43,33%, sedangkan yang menjawab “sangat setuju” sebanyak 5 orang dengan persentase 16,66%, yang menjawab “ragu-ragu” sebanyak 7 orang dengan persentase 23,33%, yang menjawab “tidak setuju” sebanyak 5 orang dengan presentase 16,66%, yang menjawab “sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa jumlah tanggungan pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari hasil kuisioner
yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan sudah sepadan dengan gaji yang diterima dalam menunjang kualitas kerja para pegawai di kecamatan Alla Kabupaten Enrekang.
Tabel 4.26 Jenis Kelamin
No Jawaban Pernyataan Frekuensi
Skor Presentase
Nilai Total (%)
1 Sangat Setuju 4 5 20 13,33
2 Setuju 15 4 60 50
3 Ragu-Ragu 5 3 15 16,66
4 Tidak Setuju 6 2 12 20
5 Sangat Tidak Setuju 0 1 0 0
Jumlah 30 120 100
Sumber: Hasil Olah Data 2019
Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa yang mendominasi adalah jawaban “setuju” yaitu sebanyak 15 orang dengan persentase 50%, sedangkan yang menjawab “sangat setuju” sebanyak 4 orang dengan persentase 13,33%, yang menjawab “ragu-ragu” sebanyak 5 orang dengan persentase 16,66%, yang menjawab “tidak setuju” sebanyak 6 orang dengan presentase 20%, yang menjawab
“sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa pembagian tugas bedasarkan gender yang dirasakan oleh pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari hasil kuisioner yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan sudah adil dalam menunjang kualitas kerja para pegawai di kecamatan Alla Kabupaten Enrekang.
Tabel 4.27 Pengalaman Kerja
No Jawaban Pernyataan Frekuensi
Skor Presentase
(%) Nilai Total
1 Sangat Setuju 8 5 40 26,66
2 Setuju 21 4 84 70
3 Ragu-Ragu 1 3 3 3,33
4 Tidak Setuju 0 2 0 0
5 Sangat Tidak Setuju 0 1 0 0
Jumlah 30 127 100
Sumber: Hasil Olah Data 2019
Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa yang mendominasi adalah jawaban “setuju” yaitu sebanyak 21 orang dengan persentase 70%, sedangkan yang menjawab “sangat setuju” sebanyak 8 orang dengan persentase 26,66%, yang menjawab “ragu-ragu” sebanyak 1 orang dengan persentase 3,33%, yang menjawab
“tidak setuju” tidak ada, yang menjawab “sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa pengalaman kerja para pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari hasil kuisioner yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan sudah baik dalam menunjang kualitas kerja para pegawai di kecamatan Alla Kabupaten Enrekang.
Berdasarkan jawaban variable karakteristik individu di Kantor Kecamatan Alla Kabupaten Enrekang dari 30 responden maka dapat digambarkan sebagai berikut:
1. Dimensi usia memiliki respon yang baik sebanyak 20 pegawai dengan persentase 66,67%.
2. Dimensi jenis kelamin memiliki respon yang baik sebanyak 15 pegawai dengan persentase 50%
3. Dimensi status pernikahan memiliki respon yang baik sebanyak 19 pegawai dengan persentase 63,33%
4. Dimensi jumlah tanggungan memiliki respon yang baik sebanyak 13 pegawai dengan persentase 43,33%
5. Dimensi pengalaman kerja memiliki respon yang baik sebanyak 21 pegawai dengan persentase 70%
Berdasarkan gambar di atas dapat kita lihat bahwa diantara 5 demensi dalam variable karakteristik individu yang memiliki respon yang baik tertinggi terdapat pada dimensi usia dengan persentase tertinggi yaitu 66,67%, maka dapat diambil kesimpulan bahwa karakteristik indvidu Kantor Kecamatan Alla Kabupaten Enrekang tergolong baik.
3. Variabel Kinerja Pegawai
Variable kinerja pegawai di ukur dari 5 indikator menurut sSedarmayanti tahun (2001) yaitu: (1) Kualitas Kerja, (2) Ketetapan waktu, (3) Inisiatif, (4) Kemampuan, (5) Komunikasi.
a. Kualitas Kerja
indikator kualitas kerja terdiri dari dua sub indikator yaitu : (1) efektif dalam bekerja, (2) melayani masyarakat. Hasil perhitungan frekuensi dan persentase untuk masing-masing sub indikator tersebut diuraikan sebagai berikut:
Tabel 4.28 Efektif Dalam Bekerja
No Jawaban
Pernyataan Frekuensi
Skor Presentase
Nilai Total (%)
1 Sangat Setuju 3 5 15 10
2 Setuju 23 4 92 76,66
3 Ragu-Ragu 4 3 12 13,33
4 Tidak Setuju 0 2 0 0
5 Sangat Tidak Setuju 0 1 0 0
Jumlah 30 119 100
Sumber: Hasil Olah Data 2019
Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa yang mendominasi adalah jawaban “setuju” yaitu sebanyak 23 orang dengan persentase 76,66%, sedangkan
yang menjawab “sangat setuju” sebanyak 3 orang dengan persentase 10%, yang menjawab “ragu-ragu” sebanyak 4 orang dengan persentase 13,33%, yang menjawab “tidak setuju” tidak ada, yang menjawab “sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa efektif dalam bekerja yang dilakukan oleh pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari hasil kuisioner yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan sudah baik dalam menunjang kualitas kerja para pegawai di kecamatan Alla Kabupaten Enrekang.
Tabel 4.29 Melayani Masyarakat
No Jawaban Pernyataan Frekuensi
Skor Presentase
(%) Nilai Total
1 Sangat Setuju 15 5 75 50
2 Setuju 15 4 60 50
3 Ragu-Ragu 0 3 0 0
4 Tidak Setuju 0 2 0 0
5 Sangat Tidak Setuju 0 1 0 0
Jumlah 30 135 100
Sumber: Hasil Olah Data 2019
Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa yang mendominasi adalah jawaban “setuju” yaitu sebanyak 15 orang dengan persentase 50%, sedangkan yang menjawab “sangat setuju” sebanyak 15 orang dengan persentase 50%, yang
menjawab “ragu-ragu” tidak ada, yang menjawab “tidak setuju” tidak ada, yang menjawab “sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa melayani masyarakat yang dilakukan oleh pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari hasil kuisioner yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan sudah baik dalam menunjang kualitas kerja para pegawai di kecamatan Alla Kabupaten Enrekang.
b. Ketetapan Waktu
indikator ketepatan waktu mempunyai sub indikator yaitu menyelesaikan pekerjaan tepat waktu. Hasil perhitungan frekuensi dan presentase untuk sub indikator tersebut diuraikan sebaigai berikut:
Tabel 4.30
Menyelesaikan Pekerjaan Tepat Waktu
No Jawaban Pernyataan Frekuensi
Skor Presentase
Nilai Total (%)
1 Sangat Setuju 11 5 55 36,66
2 Setuju 18 4 72 60
3 Ragu-Ragu 1 3 3 3,33
4 Tidak Setuju 0 2 0 0
5 Sangat Tidak Setuju 0 1 0 0
Jumlah 30 130 100
Sumber: Hasil Olah Data 2019
Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa yang mendominasi adalah jawaban “setuju” yaitu sebanyak 18 orang dengan persentase 60%, sedangkan yang menjawab “sangat setuju” sebanyak 11 orang dengan persentase 36,66%, yang menjawab “ragu-ragu” sebanyak 1 orang dengan persentase 3,33%, yang menjawab
“tidak setuju” tidak ada, yang menjawab “sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa menyelesaikan pekerjaan tepat waktu yang dilakukan oleh pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari hasil kuisioner yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan sudah baik dalam menunjang kualitas kerja para pegawai di kecamatan Alla Kabupaten Enrekang.
c. Inisiatif
indikator inisiatif mempunyai sub indikator yaitu bekerja berdasarkan minat dan bakat. Hasil perhitungan frekuensi dan presentase untuk sub indikator tersebut diuraikan sebagai berikut:
Tabel 4.31
Bekerja Berdasarkan Minat dan Bakat
No Jawaban Pernyataan Frekuensi
Skor Presentase
Nilai Total (%)
1 Sangat Setuju 8 5 40 26,66
2 Setuju 19 4 76 63,33
3 Ragu-Ragu 3 3 9 10
4 Tidak Setuju 0 2 0 0
5 Sangat Tidak Setuju 0 1 0 0
Jumlah 30 125 100
Sumber: Hasil Olah Data 2019
Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa yang mendominasi adalah jawaban “setuju” yaitu sebanyak 19 orang dengan persentase 63,33%, sedangkan yang menjawab “sangat setuju” sebanyak 8 orang dengan persentase 26,66%, yang menjawab “ragu-ragu” sebanyak 3 orang dengan persentase 10%, yang menjawab
“tidak setuju” tidak ada, yang menjawab “sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa bekerja berdasarkan minat dan bakat yang dirasakan oleh pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari hasil kuisioner yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan sudah baik dalam menunjang kualitas kerja para pegawai di kecamatan Alla Kabupaten Enrekang.
d. Kemampuan
Indikator kemampuan terdiri dari dua sub indikator yaitu: (1) Bekerja dengan potensi, (2) pekerjaan yang sesuai dengan kemampuan. Hasil perhitungan frekuensi dan presentase untuk masing-masing sub indikator tersebut diuraikan sebagai berikut:
Tabel 4.32 Bekerja Dengan Potensi
No Jawaban Pernyataan Frekuensi
Skor Presentase
(%) Nilai Total
1 Sangat Setuju 8 5 40 26,66
2 Setuju 20 4 80 66,66
3 Ragu-Ragu 2 3 6 6,66
4 Tidak Setuju 0 2 0 0
5 Sangat Tidak Setuju 0 1 0 0
Jumlah 30 126 100
Sumber: Hasil Olah Data 2019
Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa yang mendominasi adalah jawaban “setuju” yaitu sebanyak 20 orang dengan persentase 66,66%, sedangkan yang menjawab “sangat setuju” sebanyak 8 orang dengan persentase 26,66%, yang menjawab “ragu-ragu” sebanyak 2 orang dengan persentase 6,66%, yang menjawab
“tidak setuju” tidak ada, yang menjawab “sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa bekerja dengan potensi yang dilakukan oleh pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari hasil kuisioner yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan sudah baik dalam menunjang kualitas kerja para pegawai di kecamatan Alla Kabupaten Enrekang.
Tabel 4.33
Pekerjaan Sesuai Kemampuan
No Jawaban Pernyataan Frekuensi
Skor Presentase
(%) Nilai Total
1 Sangat Setuju 6 5 30 20
2 Setuju 24 4 84 80
3 Ragu-Ragu 3 3 9 10
4 Tidak Setuju 0 2 0 0
5 Sangat Tidak Setuju 0 1 0 0
Jumlah 30 123 100
Sumber: Hasil Olah Data 2019
Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa yang mendominasi adalah jawaban “setuju” yaitu sebanyak 24 orang dengan persentase 80%, sedangkan yang menjawab “sangat setuju” sebanyak 6 orang dengan persentase 20%, yang menjawab “ragu-ragu” sebanyak 3 orang dengan persentase 10%, yang menjawab
“tidak setuju” tidak ada, yang menjawab “sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa pekerjaan sesuai kemampuan yang dilakukan oleh pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari hasil kuisioner yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan sudah baik dalam menunjang kualitas kerja para pegawai di kecamatan Alla Kabupaten Enrekang.
e. Komunikasi
indikator komunikasi terdiri dari dua sub indikator yaitu: (1) Bekerjasama dengan rekan kerja, (2) Berhubungan baik dengan rekan. Hasil perhitungan frekuensi dan persentase untuk masing-masing sub indikator tersebut diuraikan sebagai berikut.
Tabel 4.34
Bekerjasama Dengan Rekan Kerja
No Jawaban Pernyataan Frekuensi
Skor Presentase
Nilai Total (%)
1 Sangat Setuju 9 5 45 30
2 Setuju 21 4 84 70
3 Ragu-Ragu 0 3 0 0
4 Tidak Setuju 0 2 0 0
5 Sangat Tidak Setuju 0 1 0 0
Jumlah 30 129 100
Sumber: Hasil Olah Data 2019
Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa yang mendominasi adalah jawaban “setuju” yaitu sebanyak 21 orang dengan persentase 70%, sedangkan yang menjawab “sangat setuju” sebanyak 9 orang dengan persentase 30%, yang menjawab “ragu-ragu” tidak ada, yang menjawab “tidak setuju” tidak ada, yang menjawab “sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa bekerja sama dengan rekan yang dirasakan oleh pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari hasil kuisioner yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan sudah baik dalam menunjang kualitas kerja para pegawai di kecamatan Alla Kabupaten Enrekang.
Tabel 4.35
Berhubungan Baik Dengan Rekan Kerja
No Jawaban Pernyataan Frekuensi
Skor Presentase
Nilai Total (%)
1 Sangat Setuju 14 5 70 46,66
2 Setuju 16 4 64 53,33
3 Ragu-Ragu 0 3 0 0
4 Tidak Setuju 0 2 0 0
5 Sangat Tidak Setuju 0 1 0 0
Jumlah 30 134 100
Sumber: Hasil Olah Data 2019
Berdasarkan tabel diatas diketahui bahwa yang mendominasi adalah jawaban “setuju” yaitu sebanyak 16 orang dengan persentase 53,33%, sedangkan yang menjawab “sangat setuju” sebanyak 14 orang dengan persentase 46,66%, yang menjawab “ragu-ragu” tidak ada, yang menjawab “tidak setuju” tidak ada, yang menjawab “sangat tidak setuju” tidak ada.
Hasil yang didominasi oleh pilihan jawaban “setuju” menunjukkan bahwa berhubungan baik dengan rekan kerja yang dilakukan oleh pegawai di Kecamatan Alla berdasarkan dari hasil kuesioner yang dibagikan di lapangan dapat dikatakan sudah baik dalam menunjang kualitas kerja para pegawai di kecamatan Alla Kabupaten Enrekang.
Berdasarkan jawaban variable kinerja pegawai di Kantor Kecamatan Alla Kabupaten Enrekang dari 30 responden, maka dapat digambarkan sebagai berikut:
1. Dimensi kualitas kerja memiliki respon yang baik sebanyak 23 pegawai dengan persentase 76,66%.
2. Dimensi ketepatan waktu memiliki respon yang baik sebanyak 18 pegawai dengan presentase 60%.
3. Dimensi inisiatif memiliki respon yang baik sebanyak 19 pegawai dengan persentase 63,33%.
4. Dimensi Kemampuan memiliki respon yang baik sebanyak 24 pegawai dengan per sentase 80%.
5. Dimensi komunikasi memiliki respon yang baik seabnyak 21 pegawai dengan persentase 70%.
Berdasarkan gambaran diatas dapat kita lihat bahwa dari kelima dimensi dalam variabel kinerja pegawai Kantor Kecamatan Alla yang memiliki respon yang baik tertimggi terdapat dalam dimensi kemampuan dengan persentase tertinggi yaitu sebesar 80%. Maka dapat diambil kesimpulan bahwa kinerja pegawai di Kantor kecamatan Alla Kabupaten Enrekang tergolong baik.
E. Hasil Pengujian Validitas dan Reliabilitas instrument