• Tidak ada hasil yang ditemukan

daftar pustaka - Repository Ekuitas

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2024

Membagikan "daftar pustaka - Repository Ekuitas"

Copied!
4
0
0

Teks penuh

(1)

109 DAFTAR PUSTAKA

Akdon. (2008), Aplikasi Statistika dan Metode Penelitian Untuk Administrasi &

Manajemen. Bandung: Dewa Ruchi.

Arta, A.K. (2013), Pengaruh Motivasi dan Lingkungan Kerja Terhadap Produktivitas Karyawan. Fakultas Ekonomi Universitas Pasundan. Hlm 8.

Arikunto, S. (2006), Prosedur Penelitian Suatu Pendekatan Praktisi. Jakarta:

Rineka Cipta.

Bangun, W. (2012), Manajemen Sumber Daya Manusia. Bandung: Erlangga.

Daft, R.L. (2010), Manajemen, 6th Edition, Angelica D, (terjemahan), Manajemen, Jakarta : Salemba Empat.

Dessler, G. (2013), Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta: PT. Indeks.

Dessler, G. (2010), Manajemen Sumber Daya Manusia. Jilid 2. Edisi Kesepuluh.

Jakarta: PT. INDEKS kelompok Gramedia.

Griffin, J. (2009), Costumer Loyality How To Earn, How To Keep it, Lexington Books: Singapore.

Handoko, T.H. (2012), Manajemen Personalia dan SDM. Yogyakarta: BPFE.

Handoko, T.H. (2006), Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia.

Yogyakarta: BPFE.

Hasibuan, M.S.P. (2013), Manajemen Sumber Daya Manusia, cetakan kesembilan, Jakarta: PT. Bumi Aksara.

Hasibuan, M.S.P. (2010), Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Bumi Aksara.

Hasibuan, M.S.P. (2007). Manajemen Sumber Daya Manusi. Edisi Revisi.

Jakarta: PT. Bumi Aksara.

(2)

110 http://eprints.undip.ac.id/26826/1/skripsi_MSDM_-_Lucky(r).pdf. Diunduh pada

tanggal 22 Juni 2015.

http://core.ac.uk/download/pdf/13653726.pdf. Diunduh pada tanggal 22 Juni 2015.

Luthans, F. (2006), Perilaku Organisasi (Alih Bahas V.A Yuwono, dkk), Edisi Bahasa Indonesia, Yogyakarta: Andi.

Greenberg, D.A & Simon, R.P, (2011), Clinical Neurology 7th Edition. San Fransisco. McGraw-Hill.

Mangkunegara, A.P. (2005), Pengaruh Motivasi Terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Badan kordinasi Keluarga Berencana Nasional Kabupaten Muara Enim, Jurnal Manajemen dan Bisnis Sriwijaya, Vol 3 No.6.

Mangkunegara, A.P. (2010), Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan, Bandung: PT. Remaja Rosdakarya.

Mangkunegara, A.P. (2011). Manajemen Sumber Daya Manusia Perusahaan.

Bandung: PT. Remaja Rosdakarya.

Mardiana, (2005), Manajemen Produksi, Jakarta: Badan Penerbit IPWI.

Munandar, A.S. (2008), Psikologi Industri dan Organisasi. Jakarta: Universitas Indonesia (UI Press).

Nazir, M. (2005), Metodologi Penelitian. Jakarta: Ghalia Indonesia.

Nitisemito, A.S, (2006), Manajemen Personalia: Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Keempat, Ghalia Indonesia, Jakarta.

(3)

111 Nurhasanah. (2014), Pengaruh Tingkat Intelegensi dan Motivasi Belajar Terhadap Prestasi Belajar Siswa Pada Mata Pelajaran Akuntansi di Sma Pasundan 8 Bandung. Hal.107.

Rivai, V. (2013), Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan. Edisi 4.

Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.

Robbins, S. P & Coulter. M. (2010), Manajemen. Edisi Bahasa Indonesia, Edisi Ketujuh, Jilid 2. Jakarta : PT. Indeks Group Gramedia.

Robbins, S.P. & Judge, T.A. (2007). Perilaku Organisasi, Buku 1 dan 2. Jakarta : Salemba Empat.

Sagala, E. J., & Rivai, H. V. (2011), Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan. Dari teori ke praktik Edisi . jakarta: Rajawali Pers.

Sarwono, S.W. (2005), Psikologi Lingkungan, Penerbit PT. Gramedia Grasindo, Jakarta.

Sedarmayanti. (2009), Manajemen Sumber Daya Manusia dan Produktifitas Kerja. Bandung: CV. Mandar Maju.

Siagian, S.P. (2008), Manajemen Sumber Daya Manusia, Cetakan 15, Jakarta : Bumi Aksara.

Siagian, S.P. (2012), Teori Motivasi dan Aplikasinya, Cetakan 3, Jakarta : Rineka Cipta.

Sugiyono. (2014), Metode Penelitian Kuantitatif, Kualitatif, dan Kombinasi (Mixed Method). Bandung: Alfabeta.

Sugiyono. (2008), Metode Penelitian Kuantitatif Kualitatif dan R&D. Bandung:

Alfabeta.

Sugiyono. (2012), Metode Penelitian Kombinasi, Bandung: Alfabeta.

(4)

112 Sugiyono. (2009), Memahami Penelitian Kualitatif, Bandung: Alfabeta.

Supangat, A. (2007), Statistika Dalam Kajian Deskriptif, Inferensi dan Non Parametrik. Edisi Pertama. Jakarta: Kencana Prenada Media Group.

Umar, H. (2013), Metode Penelitian untuk Skripsi dan Tesis Bisnis. Ed. 8 Baru.

Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.

Undang-Undang Nomor 1 Tahun 1970 Tentang Keselamatan Kerja Atas Undang- Undang Kep Menteri Tenaga Kerja Kep 51/MEN/1999.

Wibowo. (2014), Manajemen Kinerja. Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.

Referensi

Dokumen terkait

Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia, Edisi kedua BPFE, Yogyakarta.. Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Revisi,

Aspek Sikap Mental dalam Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi ketiga .Jakarta: Penerbit Ghalia

Manajemen Personalia dan Sumber Daya Manusia, Edisi kedua, Cetakan Keempat belas, Yogyakarta.. Hasibuan, Malayu

Aspek Sikap Mental dalam Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Ketiga.. Jakarta: Penerbit

Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Pertama Salemba Empat, Jakarta.. Pengukuran Kinerja Berbasis Kompetensi, Ghalia Indonesia,

Manajemen Sumber Daya Manusia, Edisi Pertama Salemba Empat, Jakarta.. Malayu SP

Manajemen Sumber Daya Manusia, Jakarta; Bumi Aksara Singarimbun, Masri, dan Sofian, Effendi, 2006, Metode Penelitian Survey, Cetakan Kedelapanbelas, Edisi Revisi, Penerbit PT Pustaka

Dendawijaya, Lukman, 2005, Manajemen Perbankan, Edisi Kedua, Penerbit Ghalia Indonesia, Bogor Dendawijaya, L.. 2009, Manajemen Perbankan, Edisi Keenam, Bogor: Ghalia