29 LAMPIRAN
Transkip Wawancara
Pertanyaan 1 : Nama informan dan dimana informan bekerja.
*** dirahasiakan karena bersangkutan dengan data pribadi informan.
Informan 1 : Nama saya, pak Ronald Sianipar. Saya bekerja di *** Tech, *** tech itu perusahaan yang memproduksi karet ban dalam. Letaknya ada di kawasan industri Jababeka. Jumlah karyawan dari *** ada 200an lebih.
Informan 2 : Nama saya Yeheskiel, saya kerja di PT *** Indonesia. Memproduksi kabel. Kurang lebih saya kerja disitu sekitar satu setengah tahun. Banyak karyawan mungkin bisa lebih dari 1000 orang karyawan.
Informan 3 : Saya, Kartika, kerja di PT *** Indonesia, produksi mainan anak-anak. Kurang lebih itu saya udah kerja 3tahun. Banyak karyawaannya ribuan.
Informan 4 : Saya Salsa, saya bekerja di PT ***, *** itu produksi komponen-komponen otomotif gitu. Saya bekerja di *** baru sekitar 3bulan.
Informan 5 : Saya Tati, saya bekerja di PT Indonesia ***, *** produksi komponen dari elektronik seperti TV. Saya kerja di *** itu baru 6 bulan, karyawan *** hampir 2000an.
Pertanyaan 2 : Jabatan informan di perusahaan tersebut apa, dan sudah berapa lama informan bekerja di perusahaan tersebut?
Informan 1 : Di RnR saya bekerja sebagai karyawan, kadang juga kalau ada bagian2 yang kosong saya isi jadi lebih fleksibel gitu kerjanya. Saya kerja di *** sejak 2011, jadi sudah sekitar 11 tahun saya kerja di ***.
Informan 2 : Di *** saya jadi karyawan bagian operator produksi.
Informan 3 : Saya jadi karyawan di ***, bagian packing.
Informan 4 : di *** saya di bagian operator wipping.
30
Informan 5 : di *** saya sebagai karyawan operator produksi.
Pertanyaan 3 : Apa alasan informan bekerja?
Informan 1: Ya, karena saya sebagai kepala keluarga jadi saya harus bekerja. Kebutuhan keluarga kan saya yang harus cukupi, tanggung jawab saya juga untuk bekerja dan bisa memenuhi kebutuhan keluarga.
Informan 2 : Alasan saya kerja ya karena banyak kebutuhan keluarga yang harus saya penuhi ya.
Informan 3 : Alasan saya kerja untuk membantu suami memenuhi kebutuhan rumah tangga.
Informan 4 : Alasan saya memilih kerja ya supaya bisa membantu ekonomi keluarga.
Informan 5 : Alasan saya bekerja ya supaya bisa membantu suami dalam memenuhi kebutuhan keluarga.
Pertanyaan 4 : Jika tenaga kerja wanita, bagaimanakah informan melakukan peran ganda dalam rumah tangga, menjadi ibu dan bekerja?
Informan 3: Ya saya bekerja shift-shiftan jadi terkadang waktu untuk keluarga juga berkurang ya. Anak saya titipkan di mertua ketika saya bekerja.
Informan 5 : Bagi waktunya ya kalau saya lagi off aja sama hari libur paling baru bisa memberikan waktu saya buat keluarga.
Pertanyaan 5 : Alasan Informan di PHK?
Informan 1 : Termasuklah pandemi itu, dari awal pandemi 2019 perusahaan sudah mulai tidak stabil. Pertama karyawan ditawarin PHK, tapi kita menolak terus abis menolak tahun 2021, selama 2 tahun menolak terus. Abis itu ada penawaran dari perusahaan lah begitu, dijanjikan ini itu. 2021 kemarin bulan 11 itu ada ganti bos, jadi alasan dia kerjasama sama yayasan di kontrak. Karyawan diubah semua katanya, ujung2nya kita itu namanya untuk di PHK langsung ada langsung keluar gitu tanpa pemberitahuan.
karena dari awalnya kita gamau keluar/ diphk. Bosnya kontrak ini langsung bikin bulan ini 20 yang di PHK, bulan depan segini begitu. tapi orang staff kantor dan atasan di phknya belakangan, tapi ternyata staff sama atasan masih kerja sampai sekarang. lalu
31
menjebaknya itu, kita tahap pertama di PHK naik kantor dipanggil sekitar 20orang, dibuatlah hitung2annya disitu, pesangon sesuai sama dengan undang-undang, teman2 sudah ttd semua. udah selesai itu, tau-taunya keluar surat dari kantor keinginan sendiri.
Informan 2 : Akibat pandemi Covid-19, karena adanya pengurangan barang yg diproduksi mengakibatkan berkurangnya pendapatan perusahaan secara signifikan, hal tersebut merupakan imbas dari turunnya daya beli masyarakat
Informan 3 : Kemarin sih karna pandemi Covid-19 ini ya, ya mau gimana perusahaan juga pasti bingung disatu sisi produksi meurun terus jg karyawan banyak banget. Mau tidak mau harus ada yang di PHK, rata2 yang kontrak sama masih kerja dibawah 5 tahun itu di PHK.
Informan 4 : Kemarin di PHK sama perusahaan karena produksinya lagi turun, tapi setelah itu ga lama sekitaran 3bulanan di PHK di panggil lagi sama perusahaan.
Informan 5 : Alasan perusahaan karena produksi menurun ya, terus juga komponennya datengnya lama dari vendornya jadinya kayak tidak ada kerjaan gitu di perusahaan.
Akhirnya kebijakan perusahaan melakukan PHK karyawan, kayaknya ada 20% karyawan yang di PHK.
Pertanyaan 6 : Apakah informan mengetahui strategi bertahan hidup?
Informan 1 : Strategi bertahan hidup setahu saya ya gimana cara supaya kita bisa memenuhi kebutuhan hidup ya.
Informan 2 : Oh kalo strategi bertahan hidup ya, setau saya gimana supaya saya bisa tetap hidup.
Informan 3 : Strategi bertahan hidup ya, menurut saya ya gimana cara orang spy tetap bisa hidup.
Dia ngelakuin sesuatu gitu.
Informan 4 : Untuk strategi bertahan hidup itu ya gimana caranya supaya kita bisa tetap hidup gitu ya.
Informan 5 : Kalo untuk strategi bertahan hidup yang saya tau ya cara yang dilakukan supaya tetap bisa hidup tuh gimana
Pertanyaan 7 : Strategi bertahan hidup seperti apa yang dilakukan oleh informan?
32
Informan 1 : Paling kita buka usaha lain sama sekalian masih ada sisa pesangon itu tadikan, karena baru 4 bulan ya. Jadi masih merintis. Lagian saya juga masih umur 35thn masih bisa kerjalah. Tapi saya ingin mencoba usaha. Sudah mulai bergerak usahanya ya semacam koperasi-koperasi kayak gitulah.
Informan 2 : Dari sisa gaji dan pesangon yang diberikan, digunakan untuk membeli barang yang bisa dijual kembali. Gitar, CD, kaset karena saya kebetulan suka dunia musik ya kan. Jadi kayak sekalian menjalankan hobi ya saya coba buka usaha di sektor permusikan.
Informan 3 : Karna saya di PHK kemarin, jadi saya memutuskan untuk tidak bekerja dulu. Jadi ibu rumah tangga aja, biarin suami saya yang bekerja ya walaupun kadang buat beli beras saja tidak cukup. Tapi ya terkadang minta bantuan ke mertua.
Informan 4 : Kemarin sih selama di PHK saya jadinya cuman membantu keluarga saya jualan aja, sama sambil-sambil mencari kerja lagi gitu.
Informan 5 : Selama di PHK kemarin ya saya jadi jualan aja di rumah, seperti gorengan, minuman anak-anak gitu. Karena pesangon dari perusahaan jugakan ga banyak ya, jadi ya sedikit2 bantu suami juga lah.
Pertanyaan 8 : Mengapa informan memilih strategi bertahan hidup?
Informan 1 : Soalnya saya membangun koperasi ini dari awal kerja, karena kan kita gatau suatu saat kita pasti dibuang. Jadi saya sudah planning, bahwa saya gak selamanya di situ. Jadi saya sudah siapkan dan coba merintis kecil-kecilan terlebihdahulu usaha koperasi ini.
Dan juga kenapa saya tidak kerja ke perusahaan karna masih ada apa ya, trauma begitulah sama perusahaan karena di PHK sepihak itu. jadi puji Tuhan pada saat itu, masala rumah ya jadi rumah kan baru 6tahun padahal kita ambil cicilan 15tahun. jadi pada saat kerja itu udah ada pandangan lah, jadi sambil bisnis yang koperasi kita bagi2 pemasukan untuk tabungan bisnis, kehidupan sehari-hari, dll begitulah.
Informan 2 : Ya, karena saya hobi juga di bidang permusikan jadi saya memilih jalan ini. Selain itu juga karena dari usaha musik ini ga terlalu mencukupi saya juga kadang gojek sih.
Dari dua pekerjaan itu lumayan lah untuk dapat memenuhi kebutuhan sehari-hari.
33
Informan 3 : Kenapa tidak memilih kerja lagi, karena apa ya saya butuh waktu istirahat lah dan juga ada anak yang harus saya urus kan ga langsung kasih ke mertua gitu aja. Jadinya saya milih untuk gak bekerja dulu gitu
Informan 4 : Karnakan lagi pandemi juga kemarin ya, banyak juga karyawan yang di phk bahkan ada perusahaan yang gulung tikar jadi kalo langsung lamar kerja di tempat lain itu takutnya sama aja, jadi lebih baik bantu keluarga dulu aja jualan.
Informan 5 : Kenapa jualan ya karena itukan ga dibatasi waktu jadi kapanpun saya mau jualan ya bisa gitu, ga mesti jam segini segini gitu. Jadi lebih bebas sih.
Pertanyaan 9 : Kelebihan dan kekurangan strategi bertahan hidup yang dipilih informan?
Informan 1 : Kalau untuk koperasi ini kita jugakan gabisa maksa sih yang butuh ini ya buat bayar, tapi saya ga berani ngasih besar2 juga jadi ya misalkan 500ribu-2juta gitu, jadi nanti perbulan dibayar 100ribu/400ribu gitu. Jadi resiko kalo misalkan si yang butuh ini kabur juga ya saya ga rugi2 banget gitu.
Informan 2 : Kalau untuk usaha cd, kaset, baju2 musik gitu kan ga setiap hari orang mau beli ya.
Kadang kalo pas lagi naik daun lagi rame-ramenya baru rame, makannya saya juga gojek aja. Soalnya kalo gojekkan sekarang emang lagi happening banget ya, hampir banyak masyarakat sekarang naik gojek kemana mana. jadi ya selain berpatok sama pendapatan dari hasil usaha itu ya saya gojek juga.
Informan 3 : Kalau kelebihannya mungkin bs lebih banyak waktu sama anak ya, tapi ya jadi seadanya aja karna cuman suami yang kerja.
Informan 4 : Ya, otomatis gak bisa bantu banyak ke orang tua dari segi finansial/materi gitu, karena emang biasanya setiap bulan otomatis ada ngasih ke mereka kan tapi ini jadinya cuman bisa bantu mereka jualan aja, kasih bantu tenaga aja gitu.
Informan 5 : Kelebihannya dari jualan ya capeknya gak terlalu kayak kerja di perusahaan ya, 8 jam berdiri pegang mesin dll. Kalo jualan lebih fleksibel kan. Tapi ya gitu mungkin pendapatannya juga ga sebanyak kalo kerja di perusahaan.
34
Pertanyaan 10 : Apakah dengan strategi yang informan lakukan dapat membantu informan untu memenuhi kebutuhan sehari-hari?
Informan 1 : Kalau untuk itu selama saya menjalani ya bersyukur ya, masih bisa terpenuhi kebutuhan hidup sampai saat ini gitu.
Informan 2 : Ya sejauh ini tercukupi lah, namanya kerja gada yang gak capek ya. Tapi buat bisa bertahan hidup ya gapapa jalanin aja.
Informan 3 : ya dicukup-cukupin mbak, kadang juga ya mau gak mau ada beberapa pengeluaran yang di potong gitu.
Informan 4 : ya, kalo membantu sih enggak ya karena saya ga menghasilkan apapun.
Informan 5 : ya alhamdulilah, sejauh ini dapat membantu.
KATEGORISASI
Pertanyaan Pemadatan Fakta Interpretasi
Nama informan dan dimana informan bekerja
Informan 1 : 1A1.A.
Produksi karet ban dalam.
1A1.B. Industri Jababeka, jumlah karyawan 200an.
Informan 2 :
1A2.A. Produksi kabel 1A2.B.
MM 2100, jumlah karyawan 1000 orang. 1A2.C. Kerja sudah 1/5tahun
Informan 3 :
1A3.A. Produksi mainan anak-anak. 1A3.B. jumlah karyawan ribuan. 1A3.C.
Kerja sudah 3tahun.
Informan 4 :
1A4.A. Produksi komponen otomotif. 1A4.B. Kerja sudah
Setiap Informan bekerja di perusahaan yang berbeda, hal ini membuktikan bahwa pandemi Covid-19 menyerang setiap sektor perusahaan mulai dari otomotif, elektronik, bahkan sampai kepada mainan anak-anak. Rata-rata karyawan yang terkena PHK yang baru bekerja, bahkan kurang dari 5tahun.
35 sekitar 3bulan.
Informan 5 :
1A5.A. Produksi komponen elektronik. 1A5.B. jumlah karyawan 2000an 1A5.C.
Kerja sudah 6bulan Jabatan informan di
perusahaan tersebut apa, dan sudah berapa lama informan bekerja?
Informan 1 : 2A1.A Sebagai karyawan, kerjanya fleksibel.
2A1.B Sudah kerja sejak 2011
Informan 2 :
2A2.A. Karyawan bagian operator produksi
Informan 3 :
2A3.A Karyawan bagian packing
Informan 4 :
2A4.A Karyawan bagian operator wipping
Informan 5 :
2A5.A Karyawan bagian operator produksi
Perusahaan melakukan PHK kepada karyawan yang biasanya mengoperasikan mesin seperti pada bagian produksi, wipping, packing, dll.
Apa alasan informan bekerja? Informan 1 :
3A1.A tanggung jawab sebagai kepala keluarga harus bekerja.
Informan 2 :
3A2.A Banyak kebutuhan keluarga yang harus dipenuhi Informan 3 :
3A3.A Bantu suami
memenuhi kebutuhan keluarga
Informan 4 :
Berbagai macam alasan infroman untuk bekerja, mulai
dari sebagai
tanggungjawabnya sebagai kepala keluarga yang mengharuskan kerja, membantu suami untuk bisa
36 3A4.A Bantu ekonomi keluarga
Informan 5 :
3A5.A Bantu suami untuk memenuhi kebutuhan keluarga
memenuhi kebutuhan dalam keluarga, bahwa juga untuk bisa membantu perekonomian keluarga.
Jika tenaga kerja wanita, bagaimanakah informan melakukan peran ganda dalam rumah tangga, menjadi ibu dan bekerja?
Informan 3 :
4A3.A Bekurang waktu untuk keluarga 4A3.B Anak di titip ke mertua
Informan 5 :
4A5.A Saat libur baru ada waktu bersama keluarga.
Sebagai tenaga kerja wanita, peran ganda dalam rumah tangga sangat sulit dijalankan.
Menurut beberapa informan, dengan mereka memilih untuk bekerja waktu bersama keluarga menjadi berkurang.
Atau bahkan hanya bisa menghabiskan waktu bersama keluarga di saat hari libur.
Alasan kenapa informan di PHK?
Informan 1 :
5B1.A pergantian sturktur manajemen perusahaan.
5B1.B Di PHK tanpa ada pemberitahuan 5B1.C Pesangon sesuai undang- undang.
Informan 2 :
5B2.A Akibat pandemi Covid- 19, 5B2.B Pengurangan barang produksi, 5B2.C Berkurangnya pendapatan perusahaan, 5B2.D Turunnya daya beli masyarakat.
Informan 3 :
5B3.A Akibat pandemi Covid- 19, 5B3.B produksi turun
Terjadinya PHK yang dilakukan oleh perusahaan kepada karyawan lebih banyak terjadi karena adanya penurunan produksi.
Penurunan produksi mengakibatkan perusahaan mengalami pengurangan pendapatan yang dimana pendapatan tersebut sebagiannya digunakan untuk membayar karyawan.
37
drastis, 5B3.C Karyawan kontrak dan dibawah 5tahun yang di PHK
Informan 4 :
5B4.A Produksi perusahaan turun, 5B4.B 3bulan di PHK dipanggil lagi oleh perusahaan Informan 5 :
5B5.A Produksi menurun, 5B5.B 20% Karyawan di PHK
Penurunan produksi juga terjadi karena adanya pandemi Covid-19 yang membuat turunnya daya beli masyarakat.
Apakah informan mengetahui tentang strategi bertahan hidup (strategi aktif, strategi pasif, dan strategi jaringan)?
Informan 1 :
6B1.A Cara supaya bisa memenuhi kebutuhan hidup Informan 2 :
6B2.A Gimana supaya tetap bisa hiudp
Informan 3 :
6B3.A Cara orang untuk bisa tetap hidup. 6B3.B Melakukan sesuatu
Informan 4 :
6B4.A Gimana caranya supaya bisa tetap hidup
Informan 5 :
6B5.A Cara yang dilakukan supaya tetap bisa hidup
Strategi bertahan hidup adalah sebuah cara yang dilakukan seseorang dengan tujuan untuk
bisa melanjutkan
kelangsungan kehidupannya.
Strategi bertahan hidup seperti apa yang dilakukan oleh informan?
Informan 1 :
7B1.A Buka usaha dari sisa pesangon, 7B1.B Usaha koperasi
Informan 2 :
7B2.A Dari sisa gaji/pesangon digunakan untuk membeli
Kebanyakan para mantan karyawan yang mengalami PHK memanfaatkan sisa gaji
38
barang yang bisa di jual lagi seperti kaset, cd, baju, gitar, dll.
Informan 3 :
7B3.A Tidak bekerja 7B3.B Jadi ibu rumah tangga
Informan 4 :
7B4.A Bantu keluarga jualan, 7B4.B Cari-cari kerja yang lain
Informan 5 :
7B5.A Buka usaha dirumah, 7B5.B Bantu suami
dan pesangon yang diberikan perusahaan untuk menjalan sebuah usaha. Dan juga da beberapa informan yang memilih tidak bekerja karena ingin mberistirahat sejenak dan menghabiskan waktu bersama keluarganya.
Mengapa informan memilih strategi bertahan hidup itu?
Informan 1 :
8B1.A Usaha koperasi dari sambil kerja, 8B1.B Tidak langsung cari kerja di perusahaan karena trauma, 8B1.C Pemasukan dari usaha yang baru jalan itu di bagi bagi
Informan 2 :
8B2.A Hobi di bid permusikan. 8B2.B Sambilan gojel, 8B2.C Cukup memenuhi kebutuhan sehari- hari
Informan 3 :
8B3.A Butuh waktu istirahat 8B3.B Supaya ada waktu untuk keluarga juga
Informan 4 :
8B4.A Perusahan gulung tikar 8B4.B Bantu keluarga jualan Informan 5 :
Para mantan karyawan yang di PHK melakukan usaha karena ketika mereka membuka usaha mereka memiliki waktu yang lebih leluasa sehingga bisa melakukan kegiatan lainnya yang memberikan penghasilan tambahan. Selain itu juga ketika melakukan usaha mereka juga memiliki waktu yang lebih banyak dengan keluarga mereka.
39
8B5.A Jualan waktunya bebas Kelebihan dan kekurangan
strategi bertahan hidup yang dipilih oleh informan?
Informan 1 :
9B1.A Usaha koperasi ada pemasukan setiap bulan..
9B1.B Resikonya ga rugi terlalu besar
Informan 2 :
9B2.A usaha kaset musik musiman, 9B2.B Sampingan gojek, 9B2.C Masyarakat banyak pengguna gojek
Informan 3 :
9B3.A Lebih banyak waktu sama keluarga
Informan 4 :
9B4.A Tidak bisa membantu finansial orangtua
Informan 5 :
9B5.A Kelebihan jualan capeknya gak seperti kerja di perusahaan. 9B5.B Jualan lebih fleksibel, 9B5.C Pendapatannya ga sebanyak gaji perusahaan
Kelebihan dari cara bertahan hidup yang dipilih adalah memiliki waktu yang fleksibel dan tidak terlalu menguras tenaga mereka secara fisik.
Selain itu mereka juga bisa mendapatkan pendapatan yang lebih banyak pada saat tertentu. Sedangkan kelemahannya pada umumnya adalah memiliki penghasilan yang berubah-ubah sehingga penghasilan mereka menjadi tidak tetap.
Apakah dengan strategi yang informan lakukan dapat membantu informan untuk memenuhi kebutuhan sehari- hari
Informan 1 :
10B1.A Bersyukur 10B1.B Kebutuhan terpenuhi
Informan 2 : 10B2.A Tercukupi Informan 3 :
10B3.A Ada beberapa pengeluaran yang di potong.
10B3.B Di cukup-cukupi Informan 4 :
Dengan cara yang dipilih mereka para karyawan yang di PHK, mereka bisa memenuhi kebutuhan mereka.
40
10B4.A Tidak menghasilkan apapun
Informan 5 :
10B5.A Dapat membantu
PENGCODINGAN Kategorisasi Interpretasi
Pengumpulan Fakta Sejenis Abstark
3A.
Alasan bekerja untuk dapat membantu perekonomian keluarga/rumah tangga
Pemenuhan kebutuhan keluarga dan meningkatkan ekonomi keluarga (3A2.A), (3A3.A), (3A4.A), (3A5.A)
Pandemi Covid-19 berimbas kepada seluruh sektor kehidupan masyarakat. Salah satu dampak dari adanya pandemi Covid-19 ialah pemutusan hubungan kerja (PHK) yang dilakukan oleh perusahaan. Hal ini terjadi karena menurunnya jumlah produksi perusahaan tersebut, sehingga penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana strategi bertahan hidup tenaga kerja pasca pemutusan hubungan kerja (PHK). Penelitian ini merupakan penelitian deskriptif kualitatif dengan informan merupakan tenaga kerja yang terkena PHK selama pandemi Covid-19.
4A.
Menjadi peran ganda sebagai ibu rumah tangga dan karyawan, tentunya karyawan sangat sulit untuk menyeimbanginya dengan pekerjaan
Kurangnya waktu bersama anggota keluarga lainnya (4A3.A), (4A5.A)
5B.
PHK terjadi karena adanya Pandemi Covid-19 yang menyebabkan turunnya jumlah produksi perusahaan.
Pandemi Covid-19 (5B2.A), (5B3.A) Produksi perusahaan menurun (5B2.B), (5B3.B), (5B4.A), (5B5.A),
6B.
Strategi bertahan hidup adalah strategi yang dilakukan untuk
Cara yang dilakukan untuk tetap bisa bertahan hidup (6B1.A), (6B2.A), (6B3.A),
41 dapat memberlangsungkan
kehidupan
(6B4.A), (6B5.A) Hasil dari penelitian ini, bahwa informan melakukan strategi aktif dalam bertahan hidup, dimana informan membuka usaha baru/ bekerja untuk dapat memenuhi kebutuhan hidupnya dan juga keluarganya.
7B.
Strategi bertahan hidup yang dilakukan membuka usaha dari pesangon atau sisa gaji, dan juga memilih beristirahat/
menghabiskan waktu bersama keluarga.
Membuka usaha dari sisa gaji/pesangon (7B1.A), (7B2.A), (7B5.A)
8B.
Membuka usaha merupakan cara terbaik bagi mereka saat ini.
waktu yang lebih leluasa (8B1.A), (8B2.A), (8B3.A)
9B.
Kelebihan dari strategi bertahan hidup yang dipilih waktu yang lebih fleksibel dan tidak menguras tenaga.
Kekurangannya pendapatan tidak sebanyak bekerja di perusahaan.
lebih fleksibel dan tidak menguras banyak tenaga (9B3.A), (9B5.A), Pendapatan tidak sebanyak di perusahaan (9B2.B), (9B5.C)
10B.
Usaha yang mereka lakukan dapat memenuhi kebutuhan mereka sehari-hari
Kebutuhan terpenuhi (10B1.B), (10B2.A), (10B5.A)
