• Tidak ada hasil yang ditemukan

PT Indofood kelompok 3

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2023

Membagikan "PT Indofood kelompok 3"

Copied!
12
0
0

Teks penuh

(1)

PT.Indofood

Makmur Sukses

(2)

Topik Pembahasan

Latar Belakang

Tujuan Penelitian

Strategi Pemasaran

Tujuan Jangka Panjang

Pengembangan Sumber Daya Manusia

Strategi Manajemen Pada Elemen Marketing

Visi dan Misi PT. Indofood

(3)

01. BAB 1

Pendahuluan

(4)

Latar Belakang

PT. Indofood merupakan salah satu perusahaan besar yang sangat terkenal di Indonesia. Perusahaan ini bergerak di

bidang pengolahan makanan dan minuman yang didirikan pada tahun 1971 dan memiliki cabang hampir di semua

daerah di Indonesia dengan merancangkan suatu komitmen untuk menghasilkan produk makann olahan bermutu,

aman, dan halal untuk dikonsumsi. Aspek kesegaran, higenis, kandungan gizi, rasa, praktis aman dan halal dikonsumsi.

(5)

Tujuan Penelitian

Mahasiswa mampu untuk mengetahui bagaimana strategi pemasaran PT. Indofood, Mengetahui tujuan jangka Panjang dalam PT. Indofood, Mengetahui sumber daya manusia di PT.

Indofood, Mengtahui marketing dalam perusahaan Indofood,

Mengetahui Visi dan Misi dalam perusahaan Indofood

(6)

02 BAB 2

Pembahasan

(7)

Strategi Pemasaran PT. Indofood

PT. Indofood mengimplementasikan strategi pemasarannya melalui

berbagai kegiatan promosi seperti memasang iklan melalui media cetak dan elektronik, papan reklame di jalan besar, mengadakan kompetisi

membuat jingle, dan sebagainya.

(8)

Tujuan jangka panjang PT. Indofood adalah menguasai pasar mie instant di Indonesia. Tujuan jangka panjang Indofood di

topang oleh tujuan-tujuan strategisnya yaitu Menghadirkan mie instan yang berkualitas namun dengan harga yang

terjangkau, Memelihara kesetiaan pelanggan dan distributor, Memberikan harga yang kompetitif dengan menekan biaya produksi melalui penghematan biaya dari hulu sampai hilir

(dari supplier sampai distributor) Selain itu, Indofood pun

menggunakan tujuan keuangan sebagai gambaran tercapainya tujuan strategis dan tujuan jangka panjang.

Tujuan Jangka

Panjang Indofood

(9)

Pengembangan

Sumber Daya Manusia

Mengetahui kebutuhan karyawan sebagai cara mengoptimalkan kegiatan operasional perusahaan. maka dari itu, setiap pegawai harus bekerja secara

profesional sesuai dengan tanggung jawabnya

Mengadakan training untuk karyawan setiap bulan atau dalam kurun waktu tertentu.

Mengadakan pelatihan untuk karyawan baru agar mereka lebih mudah memahami seluk beluk berkarir dan budaya yang ada di perusahaan.

.

(10)

Strategi Manajemen Pada Elemen Marketing

Marketing terdapat beberapa elemen marketing yang dikenal unsur 4P yaitu :

a). Product b). Price

c). Place

d). Promotion

(11)

Visi dan Misi PT. Indofood

a) Visi

“ Menjadi perusahaan yang dapat memenuhi kebutuhan pangan dengan produk bermutu, berkualitas, aman untuk dikonsumsi dan menjadi pemimpin di industri makanan”.

b) Misi

“ Menjadi perusahaan transnasional yang dapat membawa nama Indonesia di bidang indusri makanan”.

(12)

Terima kasih!

Referensi

Dokumen terkait

Batasan masalah dalam penelitian ini mengenai pesisifikasi sumber daya manusia yang berhubungan dengan pengembangan sumber daya manusia dan strategi pengembangan sumber daya

Payangdo,MSc ABSTRACT The study was conducted to determine the effect of EM1 on the growth and yield of garden pea accessions, the growth and pod yield of the promising garden pea