• Tidak ada hasil yang ditemukan

Pengumpulan Data dan Kelayakan Organisasi

N/A
N/A
R71 889 Siti@Khamdah

Academic year: 2024

Membagikan "Pengumpulan Data dan Kelayakan Organisasi"

Copied!
3
0
0

Teks penuh

(1)

Nama : Siti Khamdah Npm : 202043501889 Kelas: R61

Tugas 3

1. Jelaskan apa yang dimaksud dengan Kelayakan Organisasi, Kelayakan Ekonomi, Kelayakan Teknik dan Kelayakann Operasi! Berikan Contohnya!

Jawab:

1. KELAYAKAN ORGANISASI

Bagaimana sistem tersebut mendukung rencana strategis organisasi 2. KELAYAKAN EKONOMI

- Ongkos penyimpanan - Peningkatan pendapatan - Penurunan investasi - Peningkatan profit

3. KELAYAKAN TEKNIS

Kemampuan, keandalan, dan kesediaan perangkat keras dan perangkat lunak 4. KELAYAKAN OPERASI

- Penerimaan pengguna - Dukungan manajemen

- Kebutuhan pembeli, pemasok dan pemerintah

2. Sebutkan dan Jelaskan Apa saja Teknik Pengumpulan Informasi! Minimal Teknik Pengumpulan Informasi!

Jawaban:

TEKNIK PENGUMPULAN INFORMASI

• Wawancara merupakan teknik pengumpulan data secara tatap muka langsung dengan orang yang diwawancarai tertentu

• Kuesioner adalah suatu daftar yang berisi dengan pertanyaan-pertanyaan untuk tujuan khusus yang memungkinkan analis sistem untuk mengumpulkan data dan pendapat dari responden-responden yang dipilih.

• Observasi (pengamatan) Observasi diartikan pengamatan dan pencatatan secara sistematik terhadap gejala yang tampak pada objek penelitian. Observasi merupakan metode yang cukup mudah dilakukan untuk pengumpulan data.

3. Buat Contoh Format Wawancara dan Kuesioner (untuk Studi Kasus diserahkan pada Anda)!

Jawab:

Informasi Umum a. Nama Responden:

(2)

b. Usia:

c. Pendidikan Terakhir:

d. Pekerjaan:

Pertanyaan Utama

a. Apa yang menjadi motivasi Anda dalam memilih pekerjaan saat ini?

b. Apa hal yang paling menarik dalam pekerjaan Anda?

c. Apa tantangan terbesar yang pernah Anda hadapi dalam pekerjaan ini?

d. Bagaimana Anda mengatasi masalah tersebut?

e. Apa target Anda dalam pekerjaan ini?

Pertanyaan Tambahan

a. Bagaimana Anda menilai kemampuan Anda dalam pekerjaan ini?

b. Bagaimana cara Anda mengembangkan diri dalam pekerjaan ini?

c. Apa yang membuat Anda merasa senang dalam pekerjaan ini?

d. Apa yang perlu diperbaiki dalam pekerjaan ini?

e. Apa yang menjadi kelebihan Anda dalam pekerjaan ini?

Contoh format kuesioner:

Informasi Responden a. Nama Responden:

b. Umur:

c. Pendidikan Terakhir:

d. Pekerjaan:

Pertanyaan

a. Apakah Anda pernah menggunakan produk kami sebelumnya?

b. Apakah Anda puas dengan produk kami?

c. Bagaimana pengalaman Anda menggunakan produk kami?

d. Apa yang bisa kami perbaiki dari produk kami?

e. Apakah Anda merekomendasikan produk kami kepada orang lain?

(3)

Referensi

Dokumen terkait

Dari hasil analisa dan perancangan Sistem Informasi Penentuan Kelayakan Organisasi Masyarakat untuk menentukan kelayakan sesuai kriteria pendaftaran organisasi

metode pengumpulan data dengan cara melakukan analisis terhadap semua catatan dan dokumen yang dimiliki oleh organisasi terpilih sebagai objek penelititan, atau data dari.

Wawancara terstruktur digunakan sebagai teknik pengumpulan data, bila peneliti atau pengumpul data telah mengetahui dengan pasti informasi apa yang akan

metode pengumpulan data dengan cara melakukan analisis terhadap semua catatan dan dokumen yang dimiliki oleh organisasi terpilih sebagai objek penelititan, atau data dari.

¾ Wawancara telah diakui sebagai teknik pengumpulan data atau informasi yang penting dan banyak dilakukan dalam pengembangan sistem informasi. ¾ Wawancara adalah suatu

Dokumen ini membahas tentang pentingnya kualitas data dan informasi dalam meningkatkan kualitas pelayanan di

Dokumen ini membahas tentang peran sistem informasi manajemen dalam organisasi, khususnya rumah

Dokumen tersebut berisi tentang pengumpulan data spasial dari Google Maps menggunakan teknik scraping data dan pengolahan data menggunakan