회 의 록
결 재
간사 부의장 의장
상신 이미나
승인 김태형
결재 양영호 04/12 04/13 04/13
기본정보
작 성 자
이미나문 서 번 호
대학평의원회 회의-00006작 성 일 자
2022/04/12보 안 등 급
공개보 관 기 간
0년 0개월제 목
2022학년도 제1차 대학평의원회 회의록문서내용
회 의 록 재적위원
15명참석위원
10명일 시
2022년 4월 11일(월), 오후 2시장 소
국제관 3층 중회의실Ⅱ참 석 자
양영호의장, 김태형부의장, 남재성의원, 안경한의원, 김경민의원, 노정우의원, 신동철의원, 전청명의원, 박예지의원, 김현아의원불 참 자
김동춘의원, 한석우의원, 안창욱의원, 이남중의원, 홍찬우의원안 건
제1호 안건 : 대학 교육혁신 전략 수립에 관한 건 심의제2호 안건 : 2023학년도 모집단위별 입학정원 조정 계획(안) 자문
회의내용
1. 개회선언
- 양영호의장 : 재적위원 15명 중 10명 참석으로 성원이 되어 개회를 선언함
2. 합의사항
가. 제1호 안건 : 대학 교육혁신 전략 수립에 관한 건 심의
- 양영호의장 : 제1호 안건인 ‘대학 교육혁신 전략 수립에 관한 건’에 대하여 담당 자(부총장 임지원)에게 설명을 요청함
- 담 당 자 : ‘대학 교육혁신 전략 수립에 관한 건’에 대하여 붙임과 같이 설명함 - 의 원 전 체 : 자료를 살펴봄
- 양영호의장 : 안건 설명 관련 의원들에게 질의할 사항이 있는지 의견을 구함 - 남재성의원 : 교육 혁신 전략 방향을 만들기 위해 많은 고민을 하셨을거라 생각
이 드는데, 혁신 방향에서 ‘인력’. ‘인프라’ 단어가 주는 의미가 크 게 와닿지 않음. ‘인프라’ 보다는 ‘교육환경 개선’이나 ‘교육환경 조성’ 등의 단어로 선택하는 것이 어떨지 의견을 제시함
- 담 당 자 : 내부 논의를 통해 주신 의견에 대해 검토해 보겠음
- 김태형부의장 : 교육혁신 전략은 매년 세우게 되어 있는지, VISION 2025와 연계 되어 있는지 질의함
- 담 당 자 : 보통 대학들이 연간, 1년마다 세우고 있으며, VISION 2025와 연계 하여 수립하였음
- 남재성의원 : 각 추진전략을 설명하는 영문은 단어 조합(WAVE)을 위한 선택인지 질의함
- 담 당 자 : 단어 조합(WAVE)을 위한 선택인데 현재 한번 더 검토 중에 있음 - 양영호의장 : 추진전략 중 지속가능한 학사제도를 위해서는 입시 환경이 매우 중
요한데, 단기적으로는 힘들겠지만 4년제 전환을 검토해야 하는 상 황이 아닌지 질의함
- 담 당 자 : 입시 쪽에서는 4년제 전환이 현명하다고 많이 말씀하시는데, 그 전 에 교육내용, 교육을 어떻게 혁신시킬 것인지가 필요함
- 남재성의원 : 일본의 경우도 단기 대학이 줄고 4년제 대학으로 많이 전환이 되었 는데, 4년제 전환이 사실상 여러가지 여건이 따라야하는 부분이므 로 앞으로 점차적인 준비가 필요함
- 양영호의장 : 수도권으로 묶여있는 우리대학이 불이익을 많이 받고 있는데, 이런 부분을 개선하기 위해서는 4년제 전환 추진이 필요할 것으로 보여 지며, 여러 가지 고려를 해야되는 부분이 있을 것으로 생각되므로 지금부터라도 준비는 하고 있어야 하지 않을까 생각함
- 양영호의장 : 다른 의견이 없으면 ‘대학 교육혁신 전략 수립에 관한 건’에 대하 여 원안대로 의결함을 선포함
나. 제2호 안건 : 2023학년도 모집단위별 입학정원 조정 계획(안) 자문
- 양영호의장 : 제2호 안건인 ‘2023학년도 모집단위별 입학정원 조정 계획(안)’에 대하여 담당자(부총장 임지원, 기획과장 안병준)에게 설명을 요청함 - 담 당 자 : ‘2023학년도 모집단위별 입학정원 조정 계획(안)’에 대하여 대학
구성원 의견수렴 결과 및 학과구조개선위원회 심의 의견을 반영 하여 변경된 내용을 붙임과 같이 설명함
- 의 원 전 체 : 자료를 살펴봄
- 양영호의장 : 안건 설명 관련 의원들에게 질의할 사항이 있는지 의견을 구함 - 남재성의원 : 모집단위가 전년도보다 올해 알기쉽게 정리가 잘 되어 있고, 학과
명도 사회의 변화에 맞춰서 융합적인 요소도 잘 들어가 있는 것 같아 올해는 본부에서 이러한 부분에 대하여 고민을 많이 한 것 같은 느낌이 듬. 다만, 간호보건복지부의 [사회복지과]와 성인교 육학부의 [사회복지상담전공]의 경우, [사회복지상담전공]으로 인 해 [사회복지과]의 정원 모집에 어려움이 있다고 하는데, 오히려 [사회복지상담전공]이 있음으로 인해서 [사회복지과]의 충원이 안 되는 부분을 도와줄 수 있다는 의견도 있음. 이러한 부분은 학과 간 충분한 논의가 있어야 하지 않을까 생각함
- 담 당 자 : TFT를 통해 관련된 논의는 진행을 했으며, 어느 시각에서 보느냐 에 따라 다른 것으로 생각함
- 노정우의원 : 현재 수도권 대학들이 과감하게 정원 조정 중에 있지만, 우리대학 은 오히려 정원이 2명 늘어 우려스럽긴 하나, 전년도와 다르게 전 구성원이 단결하여 노력하면 충분히 좋은 성과가 있을 것으로 생 각됨. 다만, 다른 과와 다르게 조리계열은 정원이 늘어난 것으로 보여지는데 이 부분이 학과와 충분히 조율이 된 것인지 질의함 - 담 당 자 : 먼저, 학과 구조개선을 할 때 트렌드, 전공의 방향성, 교원의 단합
성 등을 다각도로 고려하여 자체분석을 실시함. 책임입시제와 교 원들의 열의, 어느정도 도움으로 모집이 충분히 가능하다는 판단
등의 기저 하에 정원을 조정함. 외식의 경우에는 논의가 되었지 만, 논의를 안한 교수도 배정을 시킬 것이며, 차후 교원에 대한 전공전환이나 이동을 추진할 계획임. 모든 과는 앞으로 1명 내지 2명으로 책임입시제로 갈 것임. 본 안은 1차 구조조정안이며, 1년 동안은 몇차례에 걸쳐 구조조정이 계속 이루어져야 할 것으로 생 각함. 무엇보다 교원의 열의가 없으면 불가능하다고 판단됨 - 노정우의원 : 학과 의견으로 성인학습학부가 성인교육학부로 명칭이 변경되었다
고 하셨는데, 외부 사업같은 경우 평생교육(학습)육성사업 등의 명칭이 많이 사용되고, 장학금의 경우에도 평생학습 육성장학이라 는 명칭을 사용하는데 명칭의 통일성을 위해 평생교육이라는 단 어를 사용하는게 좋지 않을까 하는 생각임
- 담 당 자 : 그 부분에 관하여 논의가 진행됐었는데, 최종적으로 성인교육학부 가 좋겠다는 의견을 학과에서 주셔서 결정하게 되었음을 설명함 - 양영호의장 : 22학년도에 비해 23학년도 입시환경이 더 나빠질 것으로 보이는
데 그럼에도 불구하고 신설학과가 상당히 많고, 명칭이 유사한 학 과들이 중복되는 것으로 보여져 염려스러운 부분이 있음. 또한 기 존에 충원이 잘 된다고 하는 학과도 감원을 요구하고 있는데, 감 원 폭을 좀 늘려야 하지 않을까 하는 생각이 들고, 내국인 학생들 로 충원이 어렵다면 베트남뿐만 아니라 인근 나라들에 특임교수 라도 상주시켜서 외국인 충원에 힘써야 할 것으로 생각함
- 담 당 자 : 좋은 말씀이시지만 외국인 충원은 경험상 급했기도 했고 제대로된 시스템과 인프라 구축이 없었을 때가 가장 위험하고 힘든 부분임.
지금은 우리대학이 가지고 있는 인프라를 정리하고 나서 차근차근 추진할 필요성이 있음. 지금 말씀해 주신 부분은 단기간보다는 2-3년에 걸쳐서 충분한 준비가 필요할 것으로 보임
- 노정우의원 : 학교 경쟁력이나 학교발전에 가장 중요한 것은 재학생 만족도라고 생각함. 무엇보다 학생들이 쉴 수 있는 공간이나 식당문제, 교통문 제 등이 가장 기본이 되어야 한다고 생각하고, 재학생을 위한 추 진방향이나 전략이 좀 더 녹아들었으면 좋겠다는 의견을 제시함 - 박예지의원 : 학교에서 충분히 많은 노력을 해주시는 것을 알고 있고, 좋은 학
교를 만들어 나가도록 총학생회에서도 노력하겠음
- 양영호의장 : 기타 의견 없으시면 ‘2023학년도 모집단위별 입학정원 조정 계획 (안)’에 대하여 원안 동의함을 선포함
3. 이견사항 - 없음
4. 폐회선언
- 양영호의장 : 이상으로 폐회를 선언함
2022.04.11.
※ 붙임 : 2022학년도 제1차 대학평의원회 회의자료 1부. 끝.
합 의
의장 부의장 교수 조교수 팀장 팀장직무
대리 팀장 조교
승인(합의) 양영호
승인(합의) 김태형
승인(합의) 남재성
승인(합의) 안경한
승인(합의) 김경민
승인(합의) 노정우
승인(합의) 신동철
승인(합의) 전청명
승인(합의) 박예지
승인(합의) 김현아 04/13 04/12 04/12 04/12 04/12 04/12 04/12 04/12 04/12 04/12
