• Tidak ada hasil yang ditemukan

Pengaruh Religiusitas terhadap Loyalitas Karyawan Bank

Hubungan Antara Komitmen Religiusitas Dengan Loyalitas Kerja Karyawan

Hubungan Antara Komitmen Religiusitas Dengan Loyalitas Kerja Karyawan

... ketenagakerjaan. Loyalitas sebagai tuntutan dalam sebuah perusahaan akan terwujud apabila unsur-unsur dalam perusahaan tersebut saling mendukung, baik dari seorang karyawannya, lingkungan kerja maupun kebijakan ...

12

HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN RELIGIUSITAS DENGAN LOYALITAS KERJA KARYAWAN

HUBUNGAN ANTARA KOMITMEN RELIGIUSITAS DENGAN LOYALITAS KERJA KARYAWAN

... ketenagakerjaan. Loyalitas sebagai tuntutan dalam sebuah perusahaan akan terwujud apabila unsur-unsur dalam perusahaan tersebut saling mendukung, baik dari seorang karyawannya, lingkungan kerja maupun kebijakan ...

12

HUBUNGAN ANTARA RELIGIUSITAS DENGAN LOYALITAS NASABAH PADA BANK SYARIAH

HUBUNGAN ANTARA RELIGIUSITAS DENGAN LOYALITAS NASABAH PADA BANK SYARIAH

... antara religiusitas dengan loyalitas nasabah pada bank ...tinggi religiusitas maka semakin tinggi loyalitas nasabah pada bank syariah dan sebaliknya semakin rendah ...

2

PENGARUH RELIGIUSITAS DAN CITRA BANK SYARIAH TERHADAP LOYALITAS NASABAH PADA BANK SYARIAH DI KOTA BANDUNG ABSTRAK

PENGARUH RELIGIUSITAS DAN CITRA BANK SYARIAH TERHADAP LOYALITAS NASABAH PADA BANK SYARIAH DI KOTA BANDUNG ABSTRAK

... ABSTRAK Bank syariah membutuhkan nasabah yang loyal agar dapat bertahan dan meningkatkan performanya dalam persaingan ...Citra bank syariah masih tertinggal dibanding bank ...tantangan bank ...

11

PENGARUH PENGETAHUAN, RELIGIUSITAS DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP LOYALITAS NASABAH (PROSES KONVERSI BANK NAGARI MENJADI BANK SYARIAH)

PENGARUH PENGETAHUAN, RELIGIUSITAS DAN KUALITAS PELAYANAN TERHADAP LOYALITAS NASABAH (PROSES KONVERSI BANK NAGARI MENJADI BANK SYARIAH)

... lain meliputi kondisi Bank Nagari di Sumatera Barat. Data diperoleh dari kuesioner yang dibagikan kepada responden mengunakan google form, kemudian diolah dan dianalisis untuk mendapatkan suatu informasi ilmiah ...

12

SKRIPSI ANALISIS PENGARUH RELIGIUSITAS TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT BANK ACEH SYARIAH

SKRIPSI ANALISIS PENGARUH RELIGIUSITAS TERHADAP KINERJA KARYAWAN PT BANK ACEH SYARIAH

... PT BANK SYARIAH itu sendri,setiap karyawan pada masing-masing bidang memiliki SOP- nya sendiri seperti Manager, Teller, Suvervisor, Costumer service dan lainnya tergantung pada tugas dan tanggung jawabnya ...

130

PENGARUH RELIGIUSITAS, MOTIVASI DAN PERSEPSI NILAI TERHADAP LOYALITAS NASABAH DALAM MENGGUNAKAN PRODUK BANK SYARIAH SKRIPSI

PENGARUH RELIGIUSITAS, MOTIVASI DAN PERSEPSI NILAI TERHADAP LOYALITAS NASABAH DALAM MENGGUNAKAN PRODUK BANK SYARIAH SKRIPSI

... mengetahui pengaruh variabel religiusitas, motivasi dan persepsi nilai terhadap loyalitas nasabah khususnya mahasiswa Perbankan Syariah dalam menggunakan produk bank ...variabel ...

126

Pengaruh Keterlibatan Kerja dan Loyalitas Karyawan terhadap Kinerja Karyawan (pada Karyawan Bank Uob Cabang Pekanbaru)

Pengaruh Keterlibatan Kerja dan Loyalitas Karyawan terhadap Kinerja Karyawan (pada Karyawan Bank Uob Cabang Pekanbaru)

... masyarakat. Bank- bank yang mampu bertahan melewati masa krisis moneter maupun bank-bank yang baru beroperasi mulai berlomba-lomba untuk memberikan layanan yang terbaik kepada nasabahnya ...

14

Pengaruh Religiusitas dan Komitmen terhadap Kinerja Karyawan

Pengaruh Religiusitas dan Komitmen terhadap Kinerja Karyawan

... Pengertian religiusitas yang menjadi kunci yaitu menurut (Jalaluddin, 2009), religiusitas adalah kondisi pada pribadi individu dalam berperilaku serasi dengan aturan ...nilai religiusitas tinggi ...

21

Pengaruh Religiusitas dan Komitmen terhadap Kinerja Karyawan

Pengaruh Religiusitas dan Komitmen terhadap Kinerja Karyawan

... Pengertian religiusitas yang menjadi kunci yaitu menurut (Jalaluddin, 2009), religiusitas adalah kondisi pada pribadi individu dalam berperilaku serasi dengan aturan ...nilai religiusitas tinggi ...

21

Pengaruh Religiusitas dan Motivasi Kerja Terhadap Loyalitas Kerja Karyawan BMT Harapan Umat Tulungagung dan BMT Istiqomah Tulungagung

Pengaruh Religiusitas dan Motivasi Kerja Terhadap Loyalitas Kerja Karyawan BMT Harapan Umat Tulungagung dan BMT Istiqomah Tulungagung

... ada pengaruh antara motivasi kerja terhadap loyalitas kerja karyawan pada BMT Harapan Umat Tulungagung dan BMT Istiqomah Tulungagung ? (3) Apakah yang paling berpengaruh diantara faktor ...

8

Pengaruh Kualitas Layanan, Religiusitas, Kedekatan Hubungan Dan Kepercayaan Nasabah Terhadap Kepuasan Dan Loyalitas Nasabah Bank Jatim Syariah

Pengaruh Kualitas Layanan, Religiusitas, Kedekatan Hubungan Dan Kepercayaan Nasabah Terhadap Kepuasan Dan Loyalitas Nasabah Bank Jatim Syariah

... produk Bank Jatim Syariah mudah dimengerti serta bangunan kantor sudah baik agar segera dilakukan evaluasi dan perbaikan secara berkelanjutan dikarenakan nasabah memberikan tanggapan yang kurang positif terhadap ...

24

Pengaruh Insentif Terhadap Loyalitas Kerja Karyawan Bank Bri Kantor Wilayah Pekanbaru

Pengaruh Insentif Terhadap Loyalitas Kerja Karyawan Bank Bri Kantor Wilayah Pekanbaru

... at Bank BRI Regional Office ...at Bank BRI Regional Office ...at Bank BRI Regional Office ...loyalty Bank BRI Regional Office Pekanbaru ...

13

PENGARUH BUKTI FISIK, LAYANAN, DAN RELIGIUSITAS TERHADAP LOYALITAS DENGAN KEPUASAN SEBAGAI INTERVENING

PENGARUH BUKTI FISIK, LAYANAN, DAN RELIGIUSITAS TERHADAP LOYALITAS DENGAN KEPUASAN SEBAGAI INTERVENING

... Kata kunci : bukti fisik, layanan purna jual, religiusitas, loyalitas, dan kepuasan. ABSTRACT The modern era is marked by the behavior of someone who does everything aimed at keeping up with the times, one ...

12

Pengaruh Kesejahteraan Karyawan Terhadap Loyalitas Kerja Karyawan

Pengaruh Kesejahteraan Karyawan Terhadap Loyalitas Kerja Karyawan

... Pengaruh Kesejahteraan terhadap loyalitas kerja karyawan pada Perusahaan Kecap Murni Jaya Kediri bertujuan untuk mengetahui dan menganalisa adakah pengaruh hubungan yang segnifikan antara ...

8

PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN SERTA RELIGIUSITAS TERHADAP KINERJA KARYAWAN  PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN SERTA RELIGIUSITAS TERHADAP KINERJA KARYAWAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA.

PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN SERTA RELIGIUSITAS TERHADAP KINERJA KARYAWAN PENGARUH TINGKAT PENDIDIKAN DAN PELATIHAN SERTA RELIGIUSITAS TERHADAP KINERJA KARYAWAN UNIVERSITAS MUHAMMADIYAH SURAKARTA.

... Alhamdulillah, sembah dan puji syukur penulis panjatkan kehadirat Allah Roob pemelihara seluruh alam semesta ini. Karena atas rahmat dan hidayah-Nya penulis dapat menyelesaikan skripsi dengan judul: “PENGARUH ...

11

PENGARUH KUALITAS PRODUK BANK SYARIAH TERHADAP LOYALITAS NASABAHMENABUNG DI BANK SYARIAH MANDIRI CABANG DARMO SURABAYA DENGAN RELIGIUSITAS SEBAGAI VARIABEL MODERASI Repository - UNAIR REPOSITORY

PENGARUH KUALITAS PRODUK BANK SYARIAH TERHADAP LOYALITAS NASABAHMENABUNG DI BANK SYARIAH MANDIRI CABANG DARMO SURABAYA DENGAN RELIGIUSITAS SEBAGAI VARIABEL MODERASI Repository - UNAIR REPOSITORY

... produk bank syariah adalah kompleks, sehingga cenderung menghindari penggunaan bank syariah, sebaliknya nasabah dengan tingkat pendidikan Islam yang tinggi sudah lebih memahami prinsip-prinsip dalam produk ...

163

Pengaruh Kesesuaian Gaya Hidup, Pengalaman Merek Terhadap Loyalitas Dengan Moderasi Religiusitas Pada Internet Banking Bank Bri Syariah Di Wilayah Gerbangkertasusila

Pengaruh Kesesuaian Gaya Hidup, Pengalaman Merek Terhadap Loyalitas Dengan Moderasi Religiusitas Pada Internet Banking Bank Bri Syariah Di Wilayah Gerbangkertasusila

... Pengalaman merek memberikan pemahaman yang lebih baik tentang proposisi penawaran merek. Ketika konsumen melihat nilai yang lebih besar dalam merek, mereka lebih banyak cenderung tetap setia terhadap merek.Dengan ...

16

PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN LOYALITAS KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN

PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN LOYALITAS KARYAWAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN

... 2 PENDAHULUAN Dalam upaya menjalankan sebuah usaha, setiap perusahaan pasti memiliki tujuan yang harus dicapai, untuk itu perusahaan akan semakin tergantung pada kualitas sumber daya manusia. Hal ini berarti untuk ...

8

Show all 10000 documents...

Related subjects