• Tidak ada hasil yang ditemukan

勞 工保險被保險 人因執 行職務 而致傷病審查準則

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2023

Membagikan "勞 工保險被保險 人因執 行職務 而致傷病審查準則"

Copied!
6
0
0

Teks penuh

(1)

勞⼯工保險被保險⼈人因執⾏行職務⽽而 致傷病審查準則

內政部701⽉月31⽇日臺內社字第0860號令發布

⾏行政院勞⼯工委員會806⽉月5⽇日臺勞保2字第13764號令修正發布施⾏行

⾏行政院勞⼯工委員會862⽉月27⽇日(86勞保3字第007439號令修正發布施⾏行

⾏行政院勞⼯工委員會926⽉月18⽇日勞保3字第0920030756號令修正發布施⾏行

⾏行政院勞⼯工委員會986⽉月15⽇日勞保3字第0980140320號令修正發布施⾏行

⾏行政院勞⼯工委員會9811⽉月6⽇日勞保3字第0980140541號令修正發布施⾏行

⾏行政院勞⼯工委員會1008⽉月9⽇日勞保3字第1000140279號令修正發布施⾏行

第⼀一條 本準則依勞⼯工保險條例 ( 以下簡稱本條例 ) 第三⼗十四條第⼆二項規定訂定 之。︒

第⼆二條

被保險⼈人因執⾏行職務⽽而致傷病之審查,除法令另有規 定外,依本準則辦理。︒ 

第三條 被保險⼈人

因執⾏行職務⽽而致傷害者,為職業傷害

。︒

被保險⼈人於

勞⼯工保險職業病種類表規定適⽤用

職業範圍

從事⼯工作,⽽而罹患表列疾病,為職業病。︒    

第四 條

被保險⼈人上、︑下班,於適當時間,從⽇日常居、︑住處所往返就 業場所,或因從事⼆二份以上⼯工作⽽而往返於就業場所間之應經 途中發⽣生事故⽽而致之傷害,視為職業傷害。︒

被保險⼈人為在學學⽣生或建教合作班學⽣生,於上、︑下班適當時 間直接往返學校與就業場所之應經途中發⽣生事故⽽而致之傷 害,亦同。︒

!

第 五 條

被保險⼈人於

作業前後

,發⽣生下列事故⽽而致之傷害,視為職業傷害: 

(2)

⼀一、︑ 於作業開始前,在等候中,因

就業場所設施或 管理之缺陷

所發⽣生之事故。︒   

⼆二、︑ 因作業之準備⾏行為及收拾⾏行為所發⽣生之事故。︒   

三、︑ 於作業終了後,經雇主核准利⽤用就業場所設施,因設施之 缺陷所發⽣生之事故。︒   

四、︑ 因勞務管理上之必要,或在雇主之指揮監督下,從飯廳或 集合地點赴⼯工作場所途中或⾃自⼯工作現場返回事務所途中,為 接受及返還作業器具,或受領⼯工資等例⾏行事務時,發⽣生之事 故。︒

!

第六 條

被保險⼈人於作業時間中斷或休息中,因就業場所設施或管理 之缺陷發⽣生事故⽽而致之傷害,視為職業傷害。︒ 

第七 條

被保險⼈人於⼯工作時間中基於⽣生理需要於如廁或飲⽔水時發⽣生事 故⽽而致之傷害,視為職業傷害。︒ 

!

第八 條

!

被保險⼈人於必要情況下,臨時從事其他⼯工作,該項⼯工作如為 雇主期待其僱⽤用勞⼯工所應為之⾏行為⽽而致之傷害,視為職業傷 害。︒

第九 條

被保險⼈人因公差由⽇日常居、︑住處所或就業場所出發,至公畢 返回⽇日常居、︑住處所或就業場所期間之職務活動及合理途徑 發⽣生事故⽽而致之傷害,視為職業傷害。︒

!

(3)

第⼗十 條

被保險⼈人經雇主指派參加進修訓練、︑技能檢定、︑技能競賽、︑

慶典活動、︑體育活動或其他活動,由⽇日常居、︑住處所或就業 場所出發,至活動完畢返回⽇日常居、︑住處所或就業場所期間 因雇主指派之活動及合理途徑發⽣生事故⽽而致之傷害,視為職 業傷害。︒

本條例第六條第⼀一項第七款、︑第八款及第八條第⼀一項第四款 規定之被保險⼈人,經所屬團體指派參加前項各類活動,由⽇日 常居、︑住處所或就業場所出發,至活動完畢返回⽇日常居、︑住 處所或就業場所期間因所屬團體指派之活動及合理途徑發⽣生 事故⽽而致之傷害,亦同。︒ 

第⼗十

⼀一條 被保險⼈人由於執⾏行職務關係,因他⼈人之⾏行為發⽣生事故⽽而致之 傷害,視為職業傷害。︒ 

第⼗十

⼆二條

!

!

被保險⼈人因執⾏行職務受動物或植物傷害,為職業傷害。︒ 

第⼗十 三條

!

被保險⼈人於執⾏行職務時,因天然災害直接發⽣生事故導致之傷 害,不得視為職業傷害。︒但因天然災害間接導致之意外傷害 或從事之業務遭受天然災害之危險性較⾼高者,不在此限。︒ 

! !

! !

第⼗十 四條

被保險⼈人利⽤用雇主為勞務管理所提供之附設設施,因設施之 缺陷發⽣生事故⽽而致之傷害,視為職業傷害。︒

! !

! !

!

(4)

第⼗十 五條

被保險⼈人參加雇主舉辦之康樂活動或其他活動,因雇主管理 或提供設施之瑕疵發⽣生事故⽽而致之傷害,視為職業傷害。︒

! !

! !

第⼗十 六條

被保險⼈人因職業傷害或罹患職業病,經雇主同意直接往返醫 療院所診療或下班後直接前往診療後返回⽇日常居住處所應經 途中發⽣生事故⽽而致之傷害,視為職業傷害。︒

! !

! !

!

第⼗十 七條

被保險⼈人於⼯工作⽇日之⽤用餐時間中或為加班、︑值班,如雇主未 規定必須於⼯工作場所⽤用餐,⽽而為必要之外出⽤用餐,於⽤用餐往 返應經途中發⽣生事故⽽而致之傷害,視為職業傷害。︒

! !

! !

第⼗十 八條

被保險⼈人於第四條、︑第九條、︑第⼗十條、︑第⼗十六條及第⼗十七條 之規定⽽而有下列情事之⼀一者,

不得視為

職業傷

害: 

(5)

⼀一、︑ 非⽇日常⽣生活所必需之私⼈人⾏行為。︒

!

⼆二、︑ 未領有駕駛⾞車種之駕駛執照駕⾞車。︒

!

三、︑ 受吊扣期間或吊銷駕駛執照處分駕⾞車。︒

!

四、︑ 經有燈光號誌管制之交岔路⼜⼝口違規闖紅燈。︒

!

五、︑ 闖越鐵路平交道。︒

!

六、︑ 酒精濃度超過規定標準、︑吸食毒品、︑迷幻藥或管制藥 品駕駛⾞車輛。︒

!

七、︑ 駕駛⾞車輛違規⾏行駛⾼高速公路路肩。︒

!

八、︑ 駕駛⾞車輛不按遵⾏行之⽅方向⾏行駛或在道路上競駛、︑競 技、︑蛇⾏行或以其他危險⽅方式駕駛⾞車輛。︒

!

九、︑ 駕駛⾞車輛不依規定駛入來⾞車道。︒

!

第⼗十 九條

被保險⼈人因執⾏行職務⽽而罹患中央主管機關依據勞⼯工保險職業 病種類表第八類第⼆二項規定核定增列之職業病種類或有害物 質所致之疾病,為職業病。︒ 

!

第⼆二

⼗十條

被保險⼈人罹患之疾病,經⾏行政院勞⼯工委員會職業疾病鑑定委 員會鑑定為執⾏行職務所致者,為職業病。︒ 

!

(6)

!

第⼆二

⼗十⼀一 條

被保險⼈人疾病之促發或惡化與作業有相當因果關係者,視為 職業病。︒

!

第⼆二

⼗十⼀一 條之

⼀一

被保險⼈人罹患精神疾病,⽽而該項疾病與執⾏行職務有相當因果 關係者,視為職業病。︒ 

! !

!

第⼆二⼗十

⼆二條 (刪除)

第⼆二

⼗十⼆二 條之

⼀一

本準則於本條例第六條第⼀一項第六款之被保險⼈人,亦適⽤用 之。︒ 

! !

!

第⼆二⼗十

三條 本準則⾃自發布⽇日施⾏行。︒

Referensi

Dokumen terkait

- 17 - 附件五 實驗室緊急應變措施及通報程序 狀況發生 有人受傷 狀況處理 可自行處理 不能自行處理 通知:學務處(分機xx)、 總務處(分機xxx)、 消防隊(電話119) 現場人員採取 急救措施 通報中心,利用廣播系統向校 內廣播,災害狀況解除。 緊急應變成員依據 任務實施救災 相關人員召開會議 1.檢討整體事件並研議改善措施

基隆市政府及所屬各機關學校 109 年度員工協助方案推動計畫 中華民國 109 年 2 月 26 日基府人給壹字第 1090205581 號函訂定 壹、依據 一、行政院 102 年 4 月 2 日院授人綜字第 1020029524 號函頒行政院所屬及地 方機關學校員工協助方案。 二、基隆市政府 109 年度員工協助方案主管需求問卷調查結果。 貳、目的