S ADP 1103609 Abstract
Teks penuh
Dokumen terkait
Adapun besarnya presentase pengaruh komunikasi internal terhadap motivasi kerja pegawai di balai pendidikan dan pelatihan IV kementrian pekerjaan umum dan perumahan
PENGARUH KOMUNIKASI INTERNAL TERHADAP MOTIVASI KERJA PEGAWAI DI BALAI PENDIDIKAN DAN PELATIHAN IV KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM DAN PERUMAHAN
PENGARUH KOMUNIKASI INTERNAL TERHAD AP MOTIVASI KERJA PEGAWAI D I BALAI PEND ID IKAN D AN PELATIHAN IV KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM D AN PERUMAHAN RAKYAT. Universitas
PENGARUH KOMUNIKASI INTERNAL TERHAD AP MOTIVASI KERJA PEGAWAI D I BALAI PEND ID IKAN D AN PELATIHAN IV KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM D AN PERUMAHAN RAKYAT.. Universitas
PENGARUH KOMUNIKASI INTERNAL TERHAD AP MOTIVASI KERJA PEGAWAI D I BALAI PEND ID IKAN D AN PELATIHAN IV KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM D AN PERUMAHAN RAKYAT.. Universitas
ANALISIS BEBAN KERJA DAN KEBUTUHAN PEGAWAI DI BALAI PENDIDIKAN DAN PELATIHAN IV KEMENTERIAN PEKERJAAN UMUM DAN PERUMAHAN RAKYAT.. Universitas Pendidikan Indonesia |
Penelitian ini berjudul “ Pengaruh Sistem Informasi Manajemen terhadap Peningkatan Mutu Layanan Penyelenggaraan Diklat di Balai Pendidikan dan Pelatihan Keagamaan
Pemberian Kompensasi dan Prestasi Kerja dari populasi yang telah ditentukan. Sumber datanya adalah pegawai,bentuk instrumennya adalah checklist. Untuk ini dapat