BAB III PEMBAHASAN
A. Gambaran Umum Perusahaan
1. Sejarah Berdirinya Perusahaan Djitoe Indonesia Tobako
Perusahaan rokok Djitoe yang pertama kali didirikan sekitar tahun 1960 yang berlokasi di kampung sewu, merupakan perusahaan milik perseorangan sebagai pemiliknya Bapak Soetantiyo pada waktu itu produksi rokok kretek tangan lintingan tradisional, dan hanya dikerjakan oleh beberapa orang tenaga kerja yang sebagian terdiri dari keluarga sendiri. Perusahaan ini pertama kalinya didirikan
dengan nama “Perusahaan Rokok DJITOE” agar mudah dikenal dan diingat oleh
para konsumen. Djitoe dalam bahasa jawa berarti tujuh belas. Angka tujuh belas bagi bangsa Indonesia merupakan angka keramat. Djitoe juga dapat diartikan paling tepat, jadi rokok Djitoe paling tepat untuk dinikmati konsumen golongan bawah dan menengah. Karena harga rokok Djitoe yang relatif murah dapat terjangkau oleh konsumen golongan bawah, sedangkan mutu dan rasa pada waktu itu banyak digemari oleh masyarakat Solo khususnya.
Dengan kemajuan dan perkembangan perusahaan rokok Djitoe cukup baik, maka bapak Soetantyo mempuunyai pemikiran yang lebih jauh untuk meningkatkan dan memperkuat perusahaannya. Resminya tahun 1964 dengan bentuk badan hukum perusahaan dengan pendirian no 8124/1964 produksi pada saat itu yang dilakukan masih berupa rokok kretek tangan, pada awal tahun 1968 perusahaan rokok Djitoe mengalami kemunduran karena adanya persainagan dengan adanya bermunculan
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
31 perusahaan sejenis yaitu perusahaan rokok lain di Solo. Hal ini disebabkan karena alat-alat yang digunakan kurang efisien sehingga perusahaan didalam mempertahankan dan mengembangkan usahanya, merasa perlu adanya tambahan modal yang digunakan untuk menggantikan atau menambah alat-alat yang lebih baik dan modern. Dengan adanya peraturan pemerintah nomor: 7/68 tentang pemberian penanaman modal dalam negeri (PMDN) dengan syarat perusahaan harus berbadan hukum berbentuk perseroan terbatas( PT). Dalam hal ini merupakan dorongan dan kesempatan baik bagi perusahaan rokok Djitoe, yang merupakan angin segar untuk kelanjutan dalam usahanya, sehingga bapak Soetantyo merubah dari perusaan perorangan menjadi Perseroan terbatas (PT). Yaitu pada tanggal 7 Mei 1969 dengan disyahkan akta notaris H. Moelijanto dengan nomor 14 tanggal 7 Mei 1969 dengan nama PT. DJITOE INDONESIA TOBAKO SURAKARTA. Dimana hampir seluruh saham-sahamnya dimiliki oleh keluarga Bapak Soetantyo dengan ditambah modal mendapat kepercayaan dari pemerintah berupa kredit PMDN. Setelah adanya akta notaris tersebut diatas, kemudian diperbaiki lagi dengan akta perusahaan nomor : 2 tanggal 18 Februari 1970.
Dengan bertambahnya peralatan dan mesin-mesin yang dimiliki maka mampu mengikuti perkembangan dan kemajuan teknik didalam menunjang kebutuhan pasar yang dapat dicapai. Maka dari tahun ke tahun perusahaan Djitoe mengalami kemajuan yang pesat. Baik volume penjualan maupun daerah pemasarannya. Pada tahun 1971 PT. Djitoe melengkapi peralatan dengan satu set mesin percetakan yang semula hanya digunakan untuk cetak mencetak kebutuhan sendiri
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
32 seperti mencetak pembungkus, merek dan lain-lain. Karena muti cetakan cukup baik, lama-kelamaan menjadi berkembang pada bidang percetakan. Disamping mencetak untuk kebutuhan sendiri juga menerima jasa dari perusahaan lain, melayani pesanan barang cetakan atau mencetakkan, bahkan sampai sekarang mesin cetak yang dimiliki bertambah banyak sehingga merupakan unit dari perusahaan PT. DJITOE INDONESIA TOBAKO SURAKARTA yang diberi
nama “Percetakan ASIA OFFSET”.
Tujuan didirikan perusahaan yaitu untuk mendapatkan keuntungan yang layak sebagai sumber penghasilan untuk memberikan kepuasan kepada konsumen melalui produk perusahaan, untuk membantu pemerintah dalam mengurangi pengangguran, dengan adanya kesempatan lapangan kerja khususnya bagi penduduk disekitar pabrik dan untuk menambah pemasukan bagi pemerintah daerah, dengan melalui bea cukai dan pajak.
2. Letak Geografis Perusahaan
Letak geografis peusahan rokok Djitoe tepatnya berlokasi di jalan LU. Adisucipto Nomor 51 Surakarta, dengan luas lahan pabrik sekitar 40000 m2.
3. Modal Perusahaan
Modal perusahaan seperti diketahui bahwa modal suatu perusahaan perseorangan terbatas dilihat dari sumbernya berasal dari hutang dan modalnya sendiri, hal ini terlihat dalam neraca sebelah kredit atau pasiva diantara salah satu modal adalah saham-saham yang ada tiga macam:
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
33 Yaitu jenis saham yang pemegangnya atas deviden, bilamana perusahaan memperoleh laba berhak atas laba sebesar prosentase tertentu yang telah ditetapkan perusahaan.
b. Saham preferen
Yaitu jenis saham yang pemegangnya berhak atas deviden tetap sekalipun perusahaan menderita rugi, berhak menerima secara tetap sebesar prosentase tertentu yang telah ditetapkan perusahaan. Hal ini seperti hutang obligasi, walaupun perusahaan menderita rugi tetap dibayar bunganya.
c. Saham Preferen Kumulatif
Yaitu jenis saham yang pemegang sahamnya berhak atas deviden tetap, dan juga mempunyai hak atas pembayaran tahun yang lalu yang belum dibayarkan.
4. Visi, Misi, dan Tujuan Perusahaan PT. Djitoe Indonesia Tobako mempunyai visi:
a. Ingin menguasai Pangsa pasar daerah asli Solo
b. Ingin mengenalkan rokok asli solo kepada masyarakat bahwa ada rokok yang berkualitas di Solo yaitu rokok Djitoe.
Misi PT. Djitoe Indonesia Tobako adalah:
a. Selalu menghasilkan produk rokok terbaik sesuai dengan keinginan konsumen.
b. Selalu menjaga kualitas rokok tetap sama sejak jaman dahulu sehingga cita rasa rokok tidak berubah sampai sekarang.
c. Selalu menggunakan bahan baku tembakau, cengkeh yang berkualitas asli Indonesia.
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
34 Tujuan perusahaan rokok Djitoe:
a. Ingin selalu meningkatkan mutu produk agar bisa sejajar dengan pabrik rokok yang sudah dikenal oleh masyarakat Indonesia. Seperti : Gudang Garam, Djarum, Sampoerna.
5. Struktur organisasi perusahaan
Setiap perusahaan agar dapat menjalankan fungsinya dan dapat berjalan dengan lancar harus mempunyai susunan organisasi yang jelas sehingga tidak terjadi kesimpangsiuran atau kesalahan dalam melaksanakan pekerjaan maupun pemberian tugas dan perintah yang tidak sesuai dengan prosedur dan fungsi tugasnya. Adapun sekelompok oramg yang bekerja sama untuk mencapai tujuan tertentu.
Suatu organisi kemasyarakatan dapat disebut organisasi apabila ada sejumlah orang yang menjadi anggota, ada penggurus yang menjalankan tugas sebagai pimpinan dan ada administrasi yang baik dan teratu. Pada perusahan rokok PT. DJITOE INDONESIA TOBAKO SURAKARTA. Bentuk organisasinya adalah bentuk garis dan staf. Adapun struktur organisasi PT. Djitoe ITC secara garis besar dapat dilihat pada bagan sebagai berikut:
35 Rapat Umum Pemegang Saham
Komisaris Direksi
Direktur I dan Direktur II
Bag. Sekretariat Umum dan Adm.
Bag. Keuangan
Bag. Humas dan Personalia Bag. Produksi Bag. Umum Staff Direksi Unit SKT Dan SKM Unit Filter Sie. Penggajian
Adm. Keu. dan Pembukuan Bag. Pembelian Bag. Penjualan G. Bahan Perawatan Gedung Urusan Rumah Tangga Perush. Keamanan G. Bahan Listrik Mesin Bengkel G. Bahan Ekspedisi Kendaraan Kantor Perwakilan Age n Pedagang Besar Pengecer Konsumen Akhir
KARYAWAN PT. DJITOE INDONESIA TOBAKO Iklan Promosi Pengolahan Cengkeh & Tembakau Pencampuran Saos Setengah Jadi Linting/ Making/ Packing Tiket/ Pembungkus G. Barang Jadi Gambar 3.1 Struktur Organisasi
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
36 Adapun tugas dan tanggung jawab masing-masing bagian dalam struktur organisasi tersebut akan dijelaskan dalam deskripsi jabatan. Deskripsi jabatan adalah uraian tertulis mengenai tugas dan tanggung jawab dari masing-masing bagian serta seksi-seksinya yang terdapat dalam struktural organisasi yang bersangkutan. Deskripsi jabatan masing-masing bagian adalah sebagai berikut :
1. Rapat Umum Pemegang Saham
RUPS adalah badan yang memiliki kekuasaan tertinggi dalam perusahaan, dimana para anggotanya adalah pemegang saham yang berhak menentukan arah jalannya perusahaan.
2. Komisaris
Komisaris merupakan badan pengawas dan penasihat direksi yang ditunjuk dan bertanggung jawab terhadap RUPS. Komisaris beranggotakan dua orang, tugasnya yaitu:
a. memberi nasihat kepada direksi bilamana dipandang perlu.
b. mengawasi kegiatan perusahaan serta menilai kebijaksanaan direksi, apakah sesuai dengan yang tercantum dalam Anggaran Dasar Rumah Tangga perusahaan atau peraturan-peraturan perusahaan yang telah ditetapkan.
3. Direksi Direktur I
Bertangggung jawab langsung kepada RUPS, tugasnya adalah :
a. melaksanakan fungsi sebagai pimpinan dan menjalin hubungan dengan pihak ekstern.
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
37 b. menerima laporan kepada pemegang saham mengenai perkembangan
perusahaan, serta menentukan diadakannya RUPS. Direktur II
a. bertindak sebagai direktur I pada saat direktur I berhalangan hadir dan tidak ada ditempat.
b. sebagai pengawas langsung yang bertanggung jawab penuh terhadap segala kegiatan intern perusahaan.
4. Staf Direksi
Staf direksi merupakan badan penasihat dan sebagai pembantu direksi, yang tugasnya membantui direktur dan memberikan saran atau pendapat serta pertimbangan-pertimbangan dalam mengambil suatu keptusan atau perumusan kebijaksanaan perusahaan.
5. Bagian Penjualan
Bagian penjualan bertanggung jawab langsung kepada direksi. Tugasnya adalah sebagai berikut :
a. mengadakan penyusunan pesanan dari masing-masing kantor perwakilan atau dari agen di masing-masing daerah pemasaran.
b. melaksanakan penjualan produk kepada konsumen melalui lembaga perantara.
c. menyelenggarakan administrasi penjualan dan rekapitulasi laporan penjualan baik secara berkala ataupun laporan akhir tahunan.
d. mengadakan saluran distribusi yang baik. Dalam pelaksanaannya dibantu oleh seksi ekspedisi untuk pengangkutan atau pengiriman
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
38 produk perusahaan sesuai dengan pesanan dari kantor perwakilan atau agen.
e. mengadakan survei ke masing-masing daerah pemasaran dalam usaha meningkatkan omset pemasaran dan memperluas daerah pemasaran yang dalam pelaksanaanya dibantu oleh seksi iklan dan promosi. 6. Bagian Pembelian
Bagian pembelian bertanggung jawab langsung kepada direksi. Tugasnya adalah sebagai berikkut :
a. melaksanakan pembelian bahan-bahan yang diperlukan perusahaan serta melakukan pembelian peralatan dan perlengkapan lainnya yang perlu.
b. melakukan return barang-barang yang dibeli jika tidak sesuai dengan pesanan baik secara kualitas maupun harga yang telah disetujui sebelumnya.
c. menyelenggarakan administrasi pembelian dan membuat laporan pembelian yang ditujukan kepada direksi.
d. mengadakan pengangkutan bahan-bahan dari daerah-daerah asalnya yang sekiranya perlu diangkut dengan kendaraan perusahaan untuk kelancaran bahan-bahan yang diperlukan, yang dalam pelaksanaannya dibantu oleh seksi ekspedisi.
e. melakukan pencatatan atas keluar masuknya persediaan yang ada di gudang.
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
39 7. Bagian Sekretariat Umum dan Adminisrasi
Bagian sekretariat umum dan administrasi bertanggung jawab kepada direksi. Adapun tugas-tugas bagian ini adalah sebagai berikut :
a. mengurus keluar masuk surat-surat perusahaan.
b. menyelenggarakan sisitem file atau pengarsipan atas dokumen perusahaan.
c. mengadakan atau membuat laporan perkembangan perusahaan yang meliputi angggaran, baik secara berkala tiap triwulan, maupun laporan pada akhir tahun.
d. tekhnik yang meliputi listrik, mesin, dan bengkel kendaraan. e. Kesehatan dan kebersihan
f. perawatan gedung dan bangunan
g. urusan rumah tangga perusahaan dan dana sosial untuk kepentingan umum
h. keamanan 8. Bagian Keuangan
Bagian keuangan bertanggung jawab langsung kepada direksi. Tugas bagian keuangan adalah :
a. menyelenggarakan atau mengatur anggaran perusahaan menyangkut penerimaan dan pengeluaran kas.
b. menyelenggarakan sistem pembukuan dan pengawasan keuangan yang baik dan teratur.
perpustakaan.uns.ac.id digilib.uns.ac.id
commit to user
40 c. membuat dan mengajukan laporan keuangan kepada direksi, yang
pelaksanaanya dalam hal ini dibantu oleh seksi pembukuan. 9. Bagian Humas dan Personalia
Bagian ini bertanggung jawab kepada direksi. Tugasnya adalah : a. melaksankan seleksi penerimaan karyawan baru.
b. mengatur tata tertib bagi karyawan dan pembayaran upah atau gaji karyawan dalam pelaksanaanya dibantu oleh seksi penggajian.
c. Pemutusan Hubungan Kerja (PHK) bagi karyawan yang tidak memenuhi syarat atau bagi karyawan yang melanggar peraturan yang berlaku baik yang diatur dalam KKB perusahaan maupun yang ditetapkan dalam menteri tenaga kerja.
10. Bagian Produksi
Bagian ini bertanggung jawab langsung kepada direksi untuk mengajukan permintaan pembelian sesuai posisi persediaan yang ada digudang, melakukan pemeriksaan terhadap jenis, mutu, dan kuantias barang yang diterima dari pemasok guna menentukan dapat Atau tidaknya barang tersebut diterima oleh perusahaan dan untuk menyimpan barang yang diterima. Selain itu, bagian produksi mempunyai tugas sebagai berikut :
a. menjalankan proses produksi sesuai rencana yang telah ditetapkan, baik untuk produksi maupun untuk persediaan gudang barang jadi. b. menjaga dan meningkatkan kualitas produk dalam perawatannya.