6.1 Rekomendasi Hasil Analisa
Berdasarkan hasil analisa terhadap penelitian di wisma KIM tentang Pengaruh Desain Terhadap Usaha Meningkatkan Produktivitas Staf maka disimpulkan bahwa bagian dari lingkungan fisik yang menjadi permasalahan adalah kebisingan dan tata
ruang. Pengudaraan (suhu dan kelembaban) dan pencahayaan memiliki kualitas yang baik. Rekomendasi yang diberikan untuk mengurangi kebisingan dan memperbaiki tata ruang pada wisma KIM yang berada pada kawasan industri memiliki tingkat kebisingan yang tinggi hal ini dapat mengganggu kesehatan dan produktivitas dari staf, pemecahan desain yang dapat dilakukan dibagi atas 2 bagian:
1. Pada bagian interior yang dapat dilakukan adalah menggunakan tata ruang tertutup (cubical office) pada ruangan biro yang pekerjaannya bersifat privasi.
2. Menggunakan material yang dapat menyerap bunyi seperti karpet yang berpori dan menggunakan material yang dapat menyerap suara pada dinding ruangan, seperti panel accurate fiber.
Elemen lain yang perlu diperhatikan adalah tata ruang dari wisma KIM antara lain sebagai berikut:
1. Penempatan tiap biro sesuai zonasi, kedekatan fungsi tugas dan berdasarkan struktur organisasi.
2. Memperluas biro yang luasannya masih belum memenuhi standar kesesuaian dengan jumlah staf yang bekerja pada biro tersebut (biro coorporate, biro pemasaran, biro pengendalian lingkungan).
3. Penataan kembali fasilitas kantor seperti meja, kursi dan lemari penyimpanan file agar lebih tertata dan memberikan kenyamanan bagi para staf dalam bekerja.
4. Penambahan dan penataan kembali lemari penyimpanan berkas, sehingga mempercepat perolehan data.
5. Konsep tata ruang tertutup di biro keuangan dan SDM. Konsep tata ruang terbuka untuk area semi privat dan publik yaitu biro perencanaan dan teknik, biro pengendalian lingkungan, pemasaran, coorporate, dan SPI.
6. Penataan warna ruangan yang dapat meningkatkan semangat dan agresivitas staf dalam bekerja.
6.2 Rekomendasi Hasil Kuesioner
Berikut tanggapan responden tentang kebutuhan ataupun hal yang diharapkan oleh staf PT. KIM (Persero) yang bekerja di wisma KIM. Hasil tersebut diperoleh melalui pembagian angket kepada responden yang merupakan staf dari PT. KIM (Persero) dengan jumlah responden sebanyak 21 orang staf. Data hasil angket tersebut disajikan dalam bentuk tabel dan grafik. Rekomendasi ini merupakan masukan- masukan agar staf lebih produktif dalam bekerja.
Tabel 6.1 Tabel Rekomendasi Kuesioner
No Pertanyaan Total Nilai Persentase Interval
1 Perubahan letak AC 98 93,3% SS
2 Menyediakan area khusus untuk merokok
92 87,6% SS
No Pertanyaan Total Nilai Persentase Interval
4 Ruangan kerja perlu diperluas 81 77,1% S
5 Perlu penataan letak biro untuk meningkatkanproduktivitas kerja
85 81,0% SS
6 Biro-biro yang berhubungan dikelompokkan dalam satu wilayah sehingga mempermudah komunikasi
90 85,7% SS
7 Penambahan lemari untuk menyimpan file-file
100 95,2% SS
8 Ruang arsip untuk mempermudah perolehan data
102 97,1% SS
9 Fasilitas telepon ditiap meja kerja 62 59,0% N 10 Menyediakan printer dan komputer
pribadi
91 86,7% SS
11 Perlu perubahan tata letak biro 94 89,5% SS
12 Fasitas ruang tamu ditiap biro 91 86,7% SS
Tabel 6.1 menjelaskan rekomendasi yang diharapkan oleh staf agar menjadi bahan pertimbangan dalam desain ruangan kantor, rekomendasi tersebut disajikan dalam bentuk grafik. Grafik pada Gambar 6.1 adalah grafik rekomendasi yang menjelaskan perbandingan tingkat kebutuhan staf terhadap desain yang diperoleh melalui angket yang dibagikan pada responden yang mewakili staf pada tiap biro pada PT. KIM (Persero).
Berdasarkan Gambar 6.1 maka peneliti menyampaikan rekomendasi dengan angka tertinggi pada poin 7 dengan persentase 97,1% yaitu penataan berkas-berkas file dan yang terendah ada pada poin 9 dengan persentase 59,0% yaitu penambahan fasilitas telepon pada setiap meja kerja.
Berikut kajian tentang tata ruang yang diharapkan oleh responden untuk dapat meningkatkan produktivitas staf dalam bekerja antara lain:
a. Tata ruang yang lebih tertutup. b. Ruangan kerja perlu diperluas.
c. Penzonasian biro, sesuai dengan zonasi dan pekerjaan tiap biro.
d. Penataan kembali arsip/file dengan menambah fasilitas lemari penyimpanan file dan menyediakan satu ruang menyimpan file (ruang arsip).
e. Penambahan fungsi ruang baru ditiap biro yaitu ruang tamu/diskusi.
6.3 Kesimpulan
Gambar 6.1 Grafik Rekomendasi Hasil Kuesioner Sumber: Analisa Kuesioner, 2014
Pada bagian akhir tesis ini maka akan disampaikan hal-hal yang menjadi
kesimpulan, rekomendasi dan konsep desain tentang kajian “Pengaruh Desain Terhadap Usaha Peningkatan Produktivitas Staf”.
6.3.1 Kesimpulan
Berdasarkan hasil penelitian dan pembahasan maka diambil beberapa kesimpulan sebagai berikut:
1. Desain memiliki pengaruh terhadap produktivitas staf, hal ini ditunjukkan dengan kuesioner sebanyak 92,4 % responden menyatakan bahwa mereka merasakan adanya pengaruh desain terhadap produktivitas staf.
2. Kualitas desain lingkungan kerja dari wisma KIM perlu ditingkatkan, hal ini disampaikan berdasarkan pembagian angket sebanyak 57,1% responden merasa bahwa lingkungan kerja mereka saat ini sudah mendukung produktivitas kerja, dari hasil olahan data angket disimpulkan bahwa kualitas lingkungan kerja pada wisma KIM perlu ditingkatkan.
3. Lingkungan kerja fisik wisma KIM yang perlu diperhatikan adalah penurunan tingkat kebisingan. Ditinjau dari sisi tata ruang hal yang perlu diperbaiki adalah sirkulasi, zonasi, luasan dan penataan fasilitas kantor. 6.3.2 Konsep Desain
Berdasarkan hasil analisa pada Bab V, merekomendasikan konsep desain berdasarkan zonasi, layout, dan interior ruangan dari wisma KIM.
1.Zonasi Eksisting dan Rekomendasi Zonasi (Gambar 6.2)
Zona Privat Zona Semi
Privat
6.5) dan lt-2 (Gambar 6.6).
Gambar 6.3 Layout Denah Eksisting Lantai 1
Gambar 6.4 Layout Eksisting
3. Rekomendasi interior ruangan
Dinding warna white smoke, untuk area yang tingkat kebisingan tinggi dilapisi dengan panel
accurate fiber
Plafon Gypsum putih
Vertical Blind
Partisi
Karpet berpori yang dapat membantu penyerapan bunyi
Dinding warna Merah
Warna ruangan didominasi oleh warna terang (white smoke) yang dipadukan dengan warna merah sehingga ruangan tidak terlalu kaku, perpaduan merah diberikan untuk memberi karakter semangat dan agresif sehingga dapat meningkatkan motivasi, semangat dan agresivitas staf dalam bekerja. Mengingat kondisi ruangan luar dari wisma KIM yang bising, untuk memberikan privasi bagi diberikan partisi yang didisain beserta lemari sebagai tempat menyimpan file. Untuk mengatasi kebisingan menggunakan material yang dapat menyerap ataupun memantulkan bunyi, seperti karpet yang berongga, material plafon gipsum, dinding yang dilapisi oleh material yang menyerap bunyi (panel accurate fiber), untuk mengatasi silau dan mengurangi radiasi panas maka digunakan vertical blind dan kaca jenis stopsol.