TATA KELOLA PERGURUAN TINGGI Pasal 29
7) Pengelolaan data bidan administrasi umum
b. Syarat/kriteria menjadi Wakil Ketua II STIKES Ngudia Husada Madura adalah :
1. Dosen lulusan S2
2. Pengalaman sebagai dosen minimal 3 tahun 3. Aplikasi 6 Nilai NHM
4. Menguasai Komputer (word, excel, ppt) 5. IPK minimal 3.30
STATUTA STIKES NGUDIA HUSADA MADURA
6. Sertifikat yang berkaitan dengan pengelolaan SDM dan Penyususnan anggaran minimal 2 buah
7. Pernah menjabat sebagai pimpinan di PS
8. Manakala tidak terdapat dosen yang sesuai dengan criteria, maka dapat dialihkan kepada dosen yang memiliki ijasah tertinggi saat tersebut serta pernah menjabat pimpinan ditingkat PS
4. Wakil Ketua Bidang Kemahasiswaan (Wakil Ketua III)
a) Mempunyai tugas membantu dan mewakili Ketua dalam memimpin dan membina mahasiswa, serta kegiatan di bidang pendidikan yang bersifat kokurikuler dan ekstrakurikuler.
b) Mempunyai fungsi mengkoordinasikan pelaksanaan kegiatan dilingkungan institusi yang meliputi:
1) Pelaksanaan Pembinaan Mahasiswa oleh staf pengajar dalam pengembangan sikap dan orientasi serta kegiatan kemahasiswaan antara lain di bidang seni, budaya, dan olah raga.
2) Pelaksanaan urusan kesejahteraan, bimbingan, dan konseling mahasiswa.
3) Pelaksanaan usaha pengembangan daya penalaran, minat, dan bakat mahasiswa.
4) Pelaksanaan kerjasama dengan institut lain di bidang kemahasiswaan. 5) Pelaksanaan kegiatan pengabdian kepada masyarakat oleh mahasiswa
dan usaha-usaha penunjangan.
6) Pengelolaan data bidang pendidikan yang bersifat kokurikuler dan ekstrakurikuler.
7) Pembinaan organisasi alumni.
8) Melaksanakan pendidikan dan pengajaran.
9) Melaksanakan penelitian dan pengembangan ilmu pengetahuan, tekhnologi dan atau seni tertentu.
10) Melaksanakan pengabdian pada masyarakat. 11) Melaksanakan pembinaan sivitas akademika.
12) Melaksanakan ujian “pengawasan mutu” yang diadakan akhir semester. c) Menyusun program kerja dan melaksanakannya untuk meningkatkan mutu
STATUTA STIKES NGUDIA HUSADA MADURA
d) Pembantu Ketua STIKes Ngudia Husada Madura bertanggung jawab pada Ketua STIKes Ngudia Husada Madura.
e) Syarat/kriteria menjadi Ketua III STIKES Nggudia Husada Madura adalah : 1. Dosen lulusan S2
2. Pengalaman sebagai dosen minimal 3 tahun 3. Aplikasi 6 Nilai NHM
4. Menguasai Komputer (word, excel, ppt) 5. IPK minimal 3.30
6. Sertifikat implementasi kurikulum minimal 2 buah
7. Pernah menjabat sebagai pembantu ketua minimal 2 tahun
f) Apabila tidak terdapat dosen yang sesuai dengan criteria, maka dapat dialihkan kepada dosen yang memiliki ijasah tertinggi saat tersebut serta pernah menjabat pimpinan setingkat program studi
5. Ketua Program Studi (Kaprodi)
a) Mempunyai tugas membuat program kerja bidang kompetensi program studi mingguan, bulanan dan semester
b) Mendalami dan mengembangakan kurikulum sesuai dengan program studinya
c) Mengkoordinasikan penggunaan dan kesiapan ruang kelas, ruang praktek dan pengadaan bahan serta alat praktek
d) Membantu Ketua STIKES melalui Wakil Ketua I dalam meningkatkan profesi dosen sesuai dengan bidangnya
e) Mengkoordiner tugas dosen sesuai dengan program studinya
f) Supervisi dan evaluasi proses belajar mengajar dan tugas lain dalam program studinya
g) Melaksanakan RIP yang telah direncanakan bersama dengan Ketua STIKes , WAKIL KETUA , dosen serta unit pelaksanaan lain
h) Menjalin hubungan yang konstruktif dengan dunia kerja yang relevan melalui koordinasi dengan WAKIL KETUA III
i) Membantu dalam melakukan promosi dan tracer study melalui koordinasi WAKIL KETUA III
j) Membuat laporan berkala dan insidentil untuk dilaporkan kepada Ketua STIKES
STATUTA STIKES NGUDIA HUSADA MADURA
g) Syarat/kriteria menjadi Ketua Program Studi Ngudia Husada Madura adalah
1. Dosen lulusan S2 (Magister)
2. Pengalaman sebagai dosen minimal 3 tahun 3. Aplikasi 6 Nilai NHM
4. Menguasai Komputer (word, excel, ppt) 5. IPK minimal 3.30
6. Sertifikat implementasi kurikulum minimal 2 buah
7. Pernah menjabat sebagai pimpinan ditingkat prodi/penunjang teknis 9. Apabila tidak terdapat dosen yang sesuai dengan criteria, maka dapat
dialihkan kepada dosen yang memiliki ijasah tertinggi saat tersebut serta pernah menjabat pimpinan setingkat program studi/unit pelaksana teknis
Pasal 32
1. Wakil Ketua bertanggung jawab langsung kepada Ketua.
2. Wakil Ketua bidang akademik membantu Ketua dalam memimpin pelaksanaan kegiatan di bidang pendidikan dan pengajaran, penelitian dan pengabdian pada masyarakat.
3. Wakil Ketua Bidang Kepegawaian dan Keuangan membantu Ketua dalam memimpin pelaksanaan kegiatan di bidang kepegawaian, administrasi umum dan keuangan.
4. Wakil Ketua Bidang Kemahasiswaan membantu Ketua dalam pelaksanaan kegiatan di bidang pembinaan serta pelayanan kesejahteraan mahasiswa.
Pasal 33
1. Ketua STIKes Ngudia Husada Madura diangkat dan diberhentikan oleh Yayasan Ngudia Husada Madura Bangkalan setelah mendapat pertimbangan Senat STIKes Ngudia Husada Madura.
2. Wakil Ketua diangkat dan diberhentikan oleh Ketua STIKES setelah mendapat pertimbangan saran dari Senat STIKes Ngudia Husada Madura dan persetujuan Yayasan Ngudia Husada Madura Bangkalan.
3. Tata cara, prosedur dan persyaratan pengangkatan pimpinan STIKes Ngudia Husada Madura ditetapkan dengan keputusan Yayasan Ngudia Husada
STATUTA STIKES NGUDIA HUSADA MADURA
Madura Bangkalan setelah mendapat saran/usul dari Senat STIKes Ngudia Husada Madura.
4. Yayasan Ngudia Husada Madura dapat membatalkan pengangkatan Ketua STIKes Ngudia Husada Madura sebagaimana dimaksud dengan ayat (1) pasal ini apabila Ketua yang diangkat tidak memenuhi persyaratan dan atau proses pengangkatan tidak memenuhi ketentuan seperti tersebut pada ayat (3).
5. Pimpinan dan anggota pengurus Yayasan Ngudia Husada Madura Bangkalan tidak dapat merangkap sebagai pimpinan STIKES lain.
Pasal 34
1. Masa jabatan Ketua dan Wakil Ketua adalah lima tahun.
2. Masa jabatan Ketua dapat dibatalkan kurang dari 5 tahun oleh Yayasan Ngudia Husada Madura, setelah mendapat pertimbangan senat dan demikian juga masa jabatan Wakil Ketua dapat dibatalkan oleh Ketua STIKes Ngudia Husada Madura apabila yang bersangkutan dinilai melanggar atau tidak memenuhi ketetapan-ketetapan kewajiban tugas pokok dan fungsinya sebagaimana ditetapkan oleh Yayasan Ngudia Husada Madura.
3. Ketua dan Wakil Ketua dapat diangkat kembali dengan ketentuan tidak boleh lebih dari 2 (dua) kali masa jabatan berturut-turut.
Pasal 35
Pimpinan Program Studi
1. Program Studi dilingkungan STIKes Ngudia Husada Madura dipimpin oleh seorang Ketua Program Studi dan dibantu oleh Sekretaris Proram Studi.
2. Ketua Program Studi dilingkungan STIKes Ngudia Husada Madura sebagai penanggungjawab utama disamping melaksanakan arahan serta kebijaksanaan Yayasan Ngudia Husada Madura, juga menetapkan peraturan, norma dan tolak ukur penyelenggaraan pendidikan tinggi dengan persetujuan Ketua STIKES .
3. Dalam melaksanakan ketentuan sebagaimana dimaksud pada ayat (4) Ketua STIKes Ngudia Husada Madura juga bertanggung jawab kepada Badan Penyelenggara/Yayasan Ngudia Husada Madura Bangkalan dan dilaporkan
STATUTA STIKES NGUDIA HUSADA MADURA
kepada Menteri.
4. Ketua Program Studi STIKes Ngudia Husada Madura memimpin penyelenggaraan pendidikan, mahasiswa, tenaga administrasi dan administrasi ditingkat Program Studi serta hubungan dengan lingkungannya dan bertanggungjawab langsung pada Ketua STIKES .
5. Bilamana Ketua berhalangan tidak tetap Sekretaris Program Studi bertindak sebagai pelaksana harian.
6. Bilaman Ketua berhalangan tetap, Ketua STIKes Ngudia Husada Madura mengangkat pejabat Ketua sementara sebagai penanggung jawab sebelum diangkat Ketua yang baru.
7. Ketua Program Studi menyelenggarakan Rapat Kerja secara berkala yang dihadiri oleh para Wakil Ketua , Kepala Pusat Penelitian dan Pengabdian kepada masyarakat dan nara sumber yang dipandang perlu.
8. Masa kerja ketua program studi adalah lima tahun dan dapat diangkat kembali maksimal 2 kali jabatan sebagai ketua prodi dan disetujui oleh Ketua STIKES .
Bab 36
Senat Perguruan Tinggi
1. Senat STIKes Ngudia Husada Madura merupakan badan normatif dan perwakilan tertinggi pada STIKes Ngudia Husada Madura.
2. Senat terdiri atas Guru Besar, Ketua, Wakil Ketua , Wakil Dosen dan unsur lain yang pengangkatan dan pemberhentiannya ditetapkan melalui keputusan Ketua dengan persetujuan Senat.
3. Senat dipimpin oleh Ketua didampingi oleh seorang sekretaris yang dipilih dari anggot Senat untuk masa jabatan 3 (tiga) tahun. Sekretaris senat dapat dipilih kembali setelah masa jabatannya berakhir.
4. Senat mempunyai tugas pokok:
a. Merumuskan kebijakan akademik dan pengembangan STIKes Ngudia Husada Madura.
b. Merumuskan kebijakan penilaian prestasi akademik dan kecakapan serta kepribadian civitas akademika.
c. Merumuskan norma dan tolak ukur penyelenggaraan pendidikan, penelitian dan pengabdian masyarakat.
STATUTA STIKES NGUDIA HUSADA MADURA
d. Perumusan peraturan pelaksanaan kebebasan akademik, kebebasan mimbar akademik dan otonomi keilmuan pada STIKes Ngudia Husada Madura.
e. Membahas dan memberikan persetujuan atas Rencana Anggaran Pendapatan dan Belanaja STIKes Ngudia Husada Madura yang diajukan oleh Ketua sebelum disampaikan kepada Yayasan Ngudia Husada Madura untuk disyahkan.
f. Mengevaluasi pertanggungjawaban Ketua STIKes Ngudia Husada Madura atas pelaksanaan kebiajakan yang telah ditetapkan. Disamping itu dapat memberikan informasi kepada Yayasan Ngudia Husada Madura tentang pelaksanaan program dan kegiatan-kegiatan lewat Ketua STIKes Ngudia Husada Madura.
g. Memberikan saran/usul kepada Yayasan Ngudia Husada Madura berkenaan dengan tata cara, prosedur dan persyaratan calon-calon yang diusulkan untuk diangkat menjadi Ketua STIKes Ngudia Husada Madura. h. Memberi rekomendasi dosen yang diusulan memangku jabatan akademik
di atas Lektor.
i. Menegakkan norma-norma yang berlaku bagi civitas akademika. j. Menyelenggarakan upacara akademik.
k. Menangani kasus pelanggaran etika akademik yang tidak terselesaikan oleh pimpinan STIKes Ngudia Husada Madura.
5. Dalam melaksanakan tugasnya Senat STIKes Ngudia Husada Madura dapat membentuk komisi-komisi dan atau panitia yang beranggotakan anggota senat STIKes Ngudia Husada Madura dan bila dianggap perlu ditambah anggota lain.
6. Masa jabatan senat adalah 4 (empat) tahun, dan dapat diangkat kembali.
Pasal 37
1. Senat STIKes Ngudia Husada Madura dalam menjalankan tiga aturan kerja sebagai berikut:
a. Senat bersidang sekurang-kurangnya 2 (dua) kali tiap tahun, tidak termasuk sidang yang diadakan untuk penyelenggaraan upacara akademik.
STATUTA STIKES NGUDIA HUSADA MADURA
lebih dari 50%.
c. Keputusan dibuat atas dasar musyawarah dan kesepakatan. Apabila tidak diperoleh kesepakatan maka keputusan dianggap sah apabila disetujui oleh sekurang-kurangnya 75% dari anggota senat yang hadir pada sidang dimaksud.
d. Sekretaris membuat notulen tentang hal-hal penting yang dibahas dalam sidang dan notulen disahkan oleh senat pada permulaan sidang dimaksud. e. Senat membentuk sejumlah komisi yang beranggotakan anggota senat
STIKes Ngudia Husada Madura dan bila dianggap perlu ditambah anggota selain anggota senat komisi yang dibentuk adalah komisi akademik, komisi sumber daya manusia dan komisi sarana dan prasarana, berfungsi untuk membantu melaksanakan tugas senat.
f. Masing-masing Komisi dipimpin oleh seorang Ketua dan dibantu oleh seorang sekretaris yang dipilih diantara anggota komisi.
g. Masing-masing komisi sidang sekurang-kurangnya 4 (empat) kali dalam setahun.
h. Keputusan komisi dibuat atas dasar musyawarah dan kesepakatan yang telah disebutkan pada ayat (1.c).
i. Keputusan komisi dapat diajukan ke sidang pleno Senat STIKes Ngudia Husada Madura.
2. Senat STIKes Ngudia Husada Madura menjabarkan dan menetapkan Statuta STIKes Ngudia Husada Madura ke dalam rincian tugas unit dan uraian jabatan di semua jenjang struktural organisasi STIKes Ngudia Husada Madura.
Pasal 38
1. Komisi Akademik bertugas untuk:
a. Merumuskan kebijakan dasar yang menjadi pedoman bagi pimpinan STIKes Ngudia Husada Madura dalam melaksanakan tugas-tugas kepemimpinannya dalam bidang kependidikan, penelitian dan pengabdian pada masyarakat untuk disampaikan pada sidang senat guna memperoleh persetujuan dan pengesahan ketua senat STIKes Ngudia Husada Madura. b. Merumuskan kebijakan berkenaan dengan penilaian prestasi Akademik
STATUTA STIKES NGUDIA HUSADA MADURA
STIKes Ngudia Husada Madura.
c. Merumuskan Norma dan tolak ukur penyelenggaraan program pendidikan akademik dan profesi, untuk disahkan oleh Ketua STIKes Ngudia Husada Madura.
d. Merumuskan dan secara berkala meninjau kembali peraturan-peraturan pelaksanaan kebebasan akademik, kebebasan mimbar dan otonomi keilmuan di lingkungan STIKes Ngudia Husada Madura, untuk disahkan oleh Ketua STIKes Ngudia Husada Madura.
e. Pada setiap permulaan tahun akademik, menilai pertanggungjawaban pimpinan STIKES tentang pelaksanaan kebijakan berkenan dengan bidang pendidikan dan pengajaran, penelitian serta pengabdian pada masyrakat, dalam tahun akademik yang telah berakhir.
2. Komisi Sumber Daya Manusia bertugas untuk:
a. Merumuskan kebijakan dasar STIKes Ngudia Husada Madura berkenaan dengan peningkatan kualitas dan pengembangan sumber daya manusia, melalui pendidikan dan latihan, serta bekerja sama dengan perguruan tinggi lain dan atau instansi pemerintah/swasta untuk disahkan oleh Ketua senat STIKes Ngudia Husada Madura.
b. Merumuskan kebijakan dasar STIKes Ngudia Husada Madura berkenaan dengan pendayagunaan dan pengembangan personalia untuk disahkan oleh ketua senat STIKes Ngudia Husada Madura.
c. Merumuskan kebijakan dasar STIKes Ngudia Husada Madura berkenaan pendayagunaan dengan sumber daya lain di lingkungan STIKes Ngudia Husada Madura untuk kesejahteraan pegawai untuk disahkan oleh ketua senat STIKes Ngudia Husada Madura.
d. Memberikan penilaian tentang kelayakan seseorang untuk dicalonkan sebagai pimpinan STIKes Ngudia Husada Madura berdasarkan persyaratan yang telah ditetapkan dalam peraturan perundang-undangan yang berlaku untuk disahkan oleh Ketua senat STIKes Ngudia Husada Madura sebagai pertimbangan bagi badan penyelenggaraan STIKes Ngudia Husada Madura dalam memilih calon pimpinan STIKes Ngudia Husada Madura.
STATUTA STIKES NGUDIA HUSADA MADURA
dengan penanganan kasus-kasus pelanggaran terhadap peraturan yang berlaku di lingkungan STIKes Ngudia Husada Madura oleh dosen dan karyawan non edukatif untuk disahkan oleh ketua senat STIKes Ngudia Husada Madura.
f. Pada setiap permulaan tahun akademik menilai pertanggungjawaban pimpinan STIKes Ngudia Husada Madura tentang pelaksanaan kebijakan berkenaan dengan bidang sumber daya manusia dan untuk sumber daya lain yang digunakan untuk kesejahteraan pegawai.
3. Komisi Sarana dan Prasarana bertugas untuk:
a. Meninjau dan memperbaiki rencana anggaran pendapatan dan belanja STIKES yang diajukan oleh pimpinan STIKes Ngudia Husada Madura untuk diajukan pada sidang senat guna memperoleh persetujuan dan pengesahan ketua senat STIKes Ngudia Husada Madura.
b. Merumuskan kebijakan dasar STIKes Ngudia Husada Madura berkenaan dengan pengelolaan dan pengembangan sarana dan prasarana untuk disahkan oleh ketua senat STIKes Ngudia Husada Madura.
c. Pada setiap permulaan tahun akademik menilai pertanggungjawaban pimpinan STIKes Ngudia Husada Madura tentang pelaksanaan kebijakan berkenaan dengan bidang administrasi keuangan sarana dan prasarana.
Pasal 39
Unsur Pelaksana Akademik
1. Unsur pelaksana akademik di STIKes Ngudia Husada Madura terdiri atas; laboratorium, pusat penelitian, pengabdian pada masyarakat dan kelompok dosen.
2. Rencana Studi adalah kesatuan rencana belajar sebagai pedoman penyelenggaraan pendidikan akademik dan atau profesi yang diselenggarakan atas dasar suatu Kurikulum serta ditunjukkan agar mahasiswa dapat menguasai pengetahuan, ketrampilan dan sikap sifat yang sesuai dengan sarana kurikulum.
Pasal 40
Pimpinan Laboratorium
1. Laboratorium dipimpin oleh seorang kepala yang bertanggung jawab kepada Ketua STIKes Ngudia Husada Madura.
STATUTA STIKES NGUDIA HUSADA MADURA
2. Kepala laboratorium diangkat dan diberhentikan oleh Ketua STIKes Ngudia Husada Madura setelah mendapat pertimbangan Senat STIKes Ngudia Husada Madura.
3. Kepala laboratorium diangkat untuk masa jabatan 4 (empat) tahun dan dapat diangkat kembali dengan ketentuan tidak boleh lebih dari 2 (dua) kali masa jabatan berturut-turut.
Pasal 41
1. STIKes Ngudia Husada Madura mempunyai laboratorium kebidanan, Keperawatan, Laboratorium Komputer, Laboratorium Fisioterapi, Laboratorium Teknologi Laboratorium Medik, Laboratorium Rekam Medik dan informasi Kesehatan serta penunjang lainnya.
2. STIKes Ngudia Husada Madura juga mempunyai laboratorium bahasa dan komputer yang digunakan sebagai penunjang kegiatan akademik.
Pasal 42
Pusat Penelitian dan Pengabdian pada Masyarakat
1. Pusat Penelitian dan Pengabdian pada Masyarakat merupakan unsur pelaksana akademik yang mempunyai tugas melaksanakan pembinaan dan pengembangan ilmu pengetahuan, tekhnologi dan kesenian dengan melaksanakan penelitian, sidamping penyelenggaraan penelitian yang terdiri dari jenis-jenis penelitian, hak atas karya intelektual (HAKI), publikasi hasil penelitian dan pemanfaatan hasil penelitian.
2. Pusat Penelitian dan Pengabdian pada Masyarakat mengkoordinasikan, memantau dan menilai pelaksanaan kegiatan penelitian yang dilaksanakan oleh pusat-pusat penelitian serta ikut mengusahakan serta mengendalikan administrasi sumber daya yang diperlukan.
3. Unsur Pusat Penelitian dan Pengabdian kepada Masyarakat terdiri atas Kepala, Tenaga Ahli dan Tenaga Administrasi.
4. Kepala Pusat diangkat dan diberhentikan oleh Ketua STIKes Ngudia Husada Madura dan bertanggung jawab kepada Ketua STIKes Ngudia Husada Madura.
5. Masa jabatan Kepala Pusat adalah 4 (empat) tahun dengan syarat tidak lebih dari dua kali masa jabatan berturut-turut.
STATUTA STIKES NGUDIA HUSADA MADURA
6. Tata cara pemilihan kepala pusat diatur dengan keputusan Ketua STIKes Ngudia Husada Madura.
Pasal 43
1. Pusat Penelitian dan Pengabdian pada Masyarakat terdapat: a. Unit kegiatan olah raga.
b. Unit kegiatan seni.
c. Unit kegiatan pencinta alam.
2. Apabila diperlukan Ketua dapat mengubah jenis dan jumlah unit kegiatan dengan persetujuan senat.
Pasal 44
Unsur Pelaksana Administrasi
1. Unsur pelaksana administrasi pada STIKes Ngudia Husada Madura terdiri atas bagian Administrasi Akademik dan Kemahasiswaan (BAAK) serta Bagian Administrasi Umum dan Keuangan (BAU).
2. Unsur pelaksana administrasi sebagaimana dimaksu dalam ayat (1) pasal ini dipimpin oleh seorang kepala yang diangkat dan diberhentikan oleh dan bertanggung jawab kepada Ketua STIKes Ngudia Husada Madura setelah mendapat pertimbangan Senat STIKes Ngudia Husada Madura dan persetujuan Yayasan Ngudia Husada Madura.
3. Masa jabatan sebagaimana dimaksud dalam ayat (2) adalah empat tahun dan dapat diangkat kembali pada periode berikutnya dengan ketentuan tidak boleh lebih dari dua kali masa jabatan berturut-turut.
4. Kepala BAAK dan BAU diangkat berdasarkan karier dan diutamakan tenaga non fungsional dan dipersyaratkan berlatar pendidikan tinggi (sarjana, sarjana muda atau tingkat pendidikan yang setara).
Pasal 45
Bagian Administrasi Akademik dan Kemahasiswaan (BAAK)
1. BAAK merupakan unsur pelaksana administrasi yang berasa di bawah dan bertanggung jawab kepada Ketua STIKes Ngudia Husada Madura.
2. Pembinaan terhadap BAAK dilakukan oleh Ketua yang dalam pelaksanaannya dibantu oleh Wakil Ketua Bidang Akademik untuk jurusan administrasi akademik dan oleh Wakil Ketua Bidang Kemahasiswaan untuk urusan
STATUTA STIKES NGUDIA HUSADA MADURA
administrasi kemahasiswaan.
3. BAAK terdiri atas sub bagian (subag) akademik dan subag kemahasiswaan. 4. Subag akademik dan subag kemahasiswaan masing-masing dipimpin oleh
seorang kepala subag yang diangkat dan ditetapkan oleh Ketua STIKes Ngudia Husada Madura atas usulan Kepala Bagian Administrasi Akademik dan kemahasiswaan serta mendapat pertimbangan Wakil Ketua Bidang Akademik dan Wakil Ketua Bidang Kemahasiswaan.
5. Jabatan kepala subag akademik pada BAAK diutamakan yang bukan tenaga fungsional dan dipersyaratkan berlatar pendidikan tinggi (sarjana, sarjana muda dan tingkat pendidikan yang setara).
6. Untuk menjaga kesegaran iklim kerja dan pembinaan di lingkungan BAAK wajib dilakukan pergantian Kasubag maupun para petugasnya (tour of duty) paling sedikit empat tahun sekali.
7. BAAK mempunyai tugas merencanakan dan memberi pelayanan teknis dan administratif di bidang akademik dan kemahasiswaan di lingkungan STIKes Ngudia Husada Madura.
Pasal 46
Bagian Administrasi Umum
1. BAU merupakan unsur pelaksana administrasi di bawah dan bertanggung jawab kepada Ketua STIKes Ngudia Husada Madura.
2. Pembinaan terhadap BAU dilakukan oleh Ketua STIKes Ngudia Husada Madura yang dalam pelaksanaannya dibantu oleh kepala sub bidang administrasi umum.
3. BAU terdiri atas subag umum dan perlengkapan, subag kepegawaian dan subag keuangan.
4. Masing-masing subag tersebut pada ayat 3 pasal ini dipimpin oleh kepala subag yang diangkat dan ditetapkan oleh Ketua STIKes Ngudia Husada Madura atas usul Kepala BAU serta mendapat pertimbangan Wakil Ketua Bidang Administrasi Umum.
5. Jabatan kepala subag pada BAU diutamakan bukan tenaga fungsional dan dipersyaratkan berlatar belakang pendidikan tinggi (sarjana, sarjana muda, atau tingkat pendidikan yang setara).
STATUTA STIKES NGUDIA HUSADA MADURA
dilakukan pergantian kepal Subag maupun para tenaga pelaksana (tour of
duty) paling sedikit empat tahun sekali.
7. BAU mempunyai tugas merencanakan dan memberi pelayanan dibidang administrasi umum dan keungan di lingkungan STIKes Ngudia Husada Madura.
Pasal 47