• Tidak ada hasil yang ditemukan

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

P alem bang

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini : Nama : Rina Zaleha, SH.

Jabatan : Panitera Muda Hukum Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang Selanjutnya disebut p ih a k pertam a

Nama : Drs. H. Fauzan, SH, SH

Jabatan : Panitera Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut p ih a k kedua,

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervise yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Pihak Kedua,

Palembang, 2 Januari 2018

Pihak Pertama,

Rina Zaleha, SH. NIP. 19650531 199103 2 004

Lampiran :

NO Sasaran Program /

Kegiatan Indikator Kinerja Target

3 Meningkatnya akses peradilan bagi masyarakat miskin dan terpinggirkan

a. Persentase perkara prodeo yang diselesaikan

55%

b. Persentase pencari keadilan golongan tertentu yang mendapat layanan bantuan hukum (Posbakum)

70%

4 Meningkatnya kepatuhan terhadap putusan

pengadilan

Persentase putusan perkara tata usaha negara (TUN) yang

ditindaklanjuti

85%

Panitera,

Pengaedilan Tata Usaha Negara Palembang

"D rs . H. Fauzan, SH NIP. 19590907 198303 1008

Palembang, 2 Januari 2018 Panitera Muda Hukum,

Rina Zaleha, SH. NIP. 19650531 199103 2 004

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :

Jabatan : Ketua Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua,

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervise yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Nama : Drs. Kiagus Mailan

Jabatan : Sekretaris Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama : H. Sularno, SH, M Si

Palembang, 2 Januari 2018

Pihak Kedua. Pihak Pertama,

H.Sularno, SH. M Si NIP. 195501010 197703 1 001

Drs Kiagus Mailan NIP. 19640217 198503 1 004

Lampiran :

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018 NO Sasaran Program /

Kegiatan Indikator Kinerja Target

1 Meningkatkan kualitas

layanan dukungan

manajemen untuk mendukung pelaksanaan pelayanan prima peradilan

a. Persentase pembayaran gaji, tunjangan dan remunerasi tepat waktu

100% b. Persentase penyelenggaraan operasional/pemeliharaan 98% c. Persentase peningkatan penyerapan anggaran 99% d. Persentase tersajinya kualitas laporan keuangan yang sesuai dengan sistem Sistem Akuntansi Pemerintah (SAP)

90%

e Persentase tersajinya kualitas laporan kinerja sesuai Perpres 29/2014 f. Persentase tersajinya

kualitas informasi peradilan

89%

80%

g Persentase peningkatan penyelesaian kenaikan pangkat, gaji berkala pegawai tepatb waktu

100%

2 Terpenuhinya kebutuhan

sarana dan prasarana yang mendukung penyelenggaraan peradilan

Perserntase peningkatan penyediaan sarana dan prasarana peradilan

98%

Ketua Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang, NIP. 195501010 197703 1 001 Palembang, 2 Januari 2018 Sekretaris,

X

Drs, Kiagus Mailan NIP. 19640217 198503 1 00

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :

Jabatan : Kepala Sub Bag Perencanaan Teknologi Informasi dan Pelaporan

Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang

Selanjutnya disebut pihak pertama

Jabatan : Serkretaris Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua,

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervise yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang

diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Nama : Hj.Wiratmi, S.Sos,SH,M.Si

Nama : Drs. Kiagus Mailan

Palembang, 2 Januari 2018

Pihak Kedua Pihak Pertama,

Drs. Kiagus Mailan NIP. 19640217 198503 1 004

Hj. Wirartmi, S.Sos.SDH, M.Si NIP. 19640725 198903 2 009

Lampiran :

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018 NO Sasaran Program /

Kegiatan Indikator Kinerja Target

1 Peningkatkan kinerja

pelayanan administrasi perencanaan, teknologi informasi dan pelaporan

a. Persentase tersusunnya usulan kegiatan perencanaan anggaran (RKA-KL) 99% b. Persentase tersajinya kualitas informasi peradilan 80% C. Presentase tersajinya kualitas laporan tahunan dan laporan kinerja sesuai dengan peraturan yang belaku

89%

d. Perserntase peningkatan penyediaan sarana dan prasarana peradilan

98%

Sekretaris

Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang,

Drs. Kiagus Mailan NIP. 19640217 198503 1 004

Palembang, 2 Januari 2018 Kepala Sub Bag Perencanaan Teknologi

Informasi dan Pelaporan,

( 'h * •

Hj. Wirartmi, S.Sos.SDH, M.Si NIP. 19640725 198903 2 009

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :

Jabatan : Kepala Sub Bag Perencanaan Teknologi Informasi dan Pelaporan

Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang

Selanjutnya disebut p ih a k p e rta m a

Jabatan : Serkretaris Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut p ih a k kedua,

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervise yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang

diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dansanksi.

Nama : Septa Lustiana, SH.MH

Nama : Drs. Kiagus Mailan

Palembang, 2 Januari 2018

Pihak Kedua, Pihak Pertama,

Drs. Kiagus Mailan

Lampiran :

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018 NO Sasaran Program 1

Kegiatan Indikator Kinerja Target

1 Peningkatan kinerja

pelayanan administrasi kepegawaian dan organisasi tata laksana

a. Persentase peningkatan penyelesaian kenaikan pangkat, gaji berkala pegawai tepatb waktu

99%

b. Persentase peningkatan pegawai yang mengikuti diklat teknis dan non teknis

80%

c. Persentase tersajinya laporan pemuktahiran data kepegawaian pada SIKEP

100%

Palembang, 2 Januari 2018

Sekretaris Kepala Sub Bag Perencanaan Teknologi

Pengadilan Tata Usaha Negara Informasi dan Pelaporan,

Palembang, Drs. Kiagus Mailan NIP. 19640217 198503 1 004

fri

l ' i i f f n n o Septa llustiana, SH,MH NIP 19750915 200112 2 001

PERNYATAAN PERJANJIAN KINERJA

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan dibawah ini :

Jabatan : Kepala Sub Bag Umum dan Keuangan Pengadilan Tata Usaha

Negara Palembang

Selanjutnya disebut p ih a k p e rta m a

Jabatan : Serkretaris Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut p ih a k kedu a,

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah ditetapkan dalam dokumen perencanaan

Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervise yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

Nama : Hj. Romlah , SE, SH, MH

Nama : Drs. Kiagus Mailan

Palembang, 2 Januari 2018

Pihak Kedua, Pihak Pertama,

Drs. Kiagus Mailan NIP. 19640217 198503 1 004

Hj. R SH.MH

Lampiran :

PERJANJIAN KINERJA TAHUN 2018 NO Sasaran Program /

Kegiatan Indikator Kinerja Target

1 Peningkatan kinerja

pelayanan administrasi umum dan keuangan a Persentase penyelenggaraan operasional/pemeliharaan 98% b. Persentase peningkatan penyerapan anggaran 99% c. Persentase tersajinya kualitas laporan keuangan yang sesuai dengan sistem Sistem Akuntansi Pemerintah (SAP)

99%

Palembang, 2 Januari 2018

Sekretaris Kepala Sub Bagian Umum dan

Pengadilan Tata Usaha Negara Keuangan,

Palembang,

M

Drs. Kiagus Mailan Hj, Romlah, SE, SH,MH

LAMPIRAN 3 : SK.Tim Penyusunan LKjIP Tahun 2017

KETUA PENGADILAN TATA USAHA NEGARA PALEMBANG

KEPUTUSAN KETUA PENGADILAN TATA USAHA NEGARA PALEMBANG NOMOR ; W1-TUN.2AX//OT.01.1/1/2018

TENTANG

PENUNJUKAN TIM PENYUSUNAN PENETAPAN KINERJA DAN PELAPORAN AKUNTABILITAS KINERJA PENGADILAN TATA USAHA NEGARA PALEMBANG

KETUA PENGADILAN TATA USAHA NEGARA PALEMBANG

Menimbang a. Bahwa dalam rangka Pelaksanaan Penyusunan Penetapan

Kinerja dan Pelaporan Akuntabilitas Kinerja, perlu di tunjuk TIM :

b. bahwa yang namanya tercantum dalam lampiran ini dipandang

perlu dan mampu untuk melaksanakan tugas-tugas sebagai berikut:

Mengingat 1. Undang-undang Nomor 1 Tahun 2004 tentang

Perbendaharaan Negara;

2. Undang-undang Nomor : 51 Tahun 2004 tentang Perubahan

Kedua atas Undang-undang Nomor 5 Tahun 1986 tentang Peradilan Tata Usaha Negara ;

3. Peraturan Pemerintah Nomor : 8 Tahun 2006 tentang

Pelaporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah ;

4. Peraturan Pemerintah Nomor: 29 Tahun 2014 tentang Sistem

Akuntansi Kinerja Instansi Pemerintah ;

5. Peraturan Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur

Negara Nomor : 53 Tahun 2014 tentang Petunjuk Teknis

Perjanjian Kinerja Pelaporan Kinerja dan Tata Cara Reviu atas Laporan Instansi Pemerintah.

Memperhatikan Surat Sekretaris Mahkamah Agung RI tanggal 27 Nopember 2017

Nomor: 1004A/SEK/OT.01.2/II/2017 perihal Penyampaian LKJIP Tahun 2017 dan Dokumen Perjanjian Kinerja Tahun 2018

MEMUTUSKAN:

Menetapkan TENTANG PENUNJUKAN TIM PENYUSUNAN PENETAPAN

KINERJA DAN PELAPORAN AKUNTABILITAS KINERJA

PENGADILAN TATA USAHA NEGARA PALEMBANG

Pertama Membentuk TIM Penyusun Penetapan Kinetja dan Pelaporan

Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang

Kedua

Ketiga

Penyusunan Penetapar. Kinerja, Evaluasi terhadap Pencapaian Kinerja dan Pelaporan Akuntabilitas dilakukan oleh TIM disampaikan kepada Ketua Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang

Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal di tetapkan dengan ketentuan bahwa apabila dikemudian hari terdapat kekeliruan akan diperbaiki sebagaiamana mestinya.

Ditetapkan di Palembang Pada tanggal 4 Januari 2018

Salinan, Keputusan ini disampaikan kepada : 1. Sekretaris Mahkamah Agung RI, di Jakarta ;

2. Direktur Jenderal Badan Peradilan Militer dan Tata Usaha Negara, di Jakarta; 3. Ketua Pengadilan Tinggi Tata Usaha Negara Medan, di Medan.

Lampiran

Keputusan Ketua Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang Nomor : W1.TUN2A?5t/OT.00.01/l/2018

Tanggal : 4 Januari 2018

TIM Penyusun Penetapan Kinerja dan Pelaporan Akuntabilitas Kinerja Pengadilan Tata Usaha Negara Palembang

No Nam a/ NIP

Jabatan

Dinas TIM

1. Hariyanto Sulistyo Wibowo, SH

NIP. 19600420 198003 1 002 Hakim Ketua 2. Drs. Kiagus Mailan

NIP. 19640217 198503 1 004 Sekretaris Sekretaris 3. Drs. Fauzan, SH

NIP. 19590907 198003 1 008 Panitera Anggota 4. Septa Lustiana, SH

NIP. 19750915 200112 2 002

Kasub. Kepegawaian

dan ORTALA Anggota 5. Hj. Romlah, SE, SH. MH

NIP. 19660514 199003 2 002

Kasub. Umum dan

Keuangan Anggota 6. hj. Wiratmi.S.Sos. SH. Msi

NIP. 19640725 198903 2 009

Kasub Perencanaa Tl

dan Pelaporan Anggota 7. H. Husnuddin, SH

NIP. 19610217 198303 1 004 Panmud Perkara Anggota 8. Rina Zaleha, SH

NIP. 19650531 199110 2 004 Panmud Hukum Anggota

Palembang, 4 Januari 2018 etua Pengadilan Tata Usaha Negara

Palembang,

ULARNO, SH„ M.Si / '19550110 197703 1 001

Siti Rosidah Su NIP. 19670921

■T E R IA N KEUANGAN REPUBLIK INDONESIA irO R A T JENDERAL PERBENDAHARAAN

Fo rp e l a y a n a np e r b e n d a h a r a a nn e g a r a

'MBANG >3032001

N y

" P A L E M B A N G

Dokumen terkait