• Tidak ada hasil yang ditemukan

PR PROSE OSES S TER TERAP API I KEL KELOMP OMPOK  OK

Dalam dokumen Peksos Industri (Halaman 65-69)

TERAPI KELOMPOK TERAPI KELOMPOK

E. PR PROSE OSES S TER TERAP API I KEL KELOMP OMPOK  OK

E. PRPROSEOSES S TERTERAPAPI I KELKELOMPOMPOK OK 

Tahap-tahap dalam melakukan terapi kelompok yaitu : Tahap-tahap dalam melakukan terapi kelompok yaitu : 1

1.. TTahahap ap ininttakake.e.

Tahap ini diawali oleh adanya pengakuan mengenai masalah spesifik yang mungkin tepat Tahap ini diawali oleh adanya pengakuan mengenai masalah spesifik yang mungkin tepat dipecahkan melalui pendekatan kelompok.

dipecahkan melalui pendekatan kelompok. 2.

2. TahTahap aseap asesmesmen dan pern dan perencencanaanaan intan intervervensensi.i.

Pemimpin kelompok bersama dengan anggota kelompok mengidentifikasi permasalahan, Pemimpin kelompok bersama dengan anggota kelompok mengidentifikasi permasalahan, tujuan-tujuan kelompok serta merancang rencana tindakan pemecahan masalah. Dalam tujuan-tujuan kelompok serta merancang rencana tindakan pemecahan masalah. Dalam ke

kenynyatataaaannnnya, ya, hahakikikakat t kekelolompmpok ok sesenanantntiaiasa sa beberjrjalalan an sesecarcara a didinanamimis s sesehihingnggaga memerlukan penyesuaian tujuan-tujuan dan rencana intervensi.

memerlukan penyesuaian tujuan-tujuan dan rencana intervensi. 3.

3. TaTahahap penp penyeyeleleksksiaian angn angotota.a. Penye

Penyeleksileksian an angganggota ota kelokelompok mpok didadidasarkasarkan n pada pada pertpertimbanimbangan gan bahwa orang bahwa orang terstersebutebut akan mampu memberikan kontribusi terhadap kelompok. Factor-faktor seperti komposisi akan mampu memberikan kontribusi terhadap kelompok. Factor-faktor seperti komposisi kel

kelompompok ok perperlu lu dipdipertertimbimbangangkan kan serserta ta minminat at dan dan ketketertertariarikan kan inindivdividu idu terterhadhadapap kelompok.

kelompok. 4.

4. TahTahap ap penpengemgembanbangan gan kekelomlompokpok..  Norma-norma,

 Norma-norma, harapan-harapan, harapan-harapan, nilai-nilai, nilai-nilai, dan dan tujuan-tujuan tujuan-tujuan kelompok kelompok akan akan munculmuncul  pada

 pada tahap tahap ini, ini, dan dan akan akan mempengaruhi mempengaruhi serta serta di di pengaruhi pengaruhi oleh oleh aktifitas-aktifitaktifitas-aktifitas as sertaserta relasi-relasi yang berkembang dalam kelompok.

relasi-relasi yang berkembang dalam kelompok. 5.

5. TahTahap ap evaevalualuasi si dan dan tetermirminasnasi.i.

Evaluasi dapat kita artikan sebagai pengidentifikasian atau pengukuran terhadap proses Evaluasi dapat kita artikan sebagai pengidentifikasian atau pengukuran terhadap proses dan hasil kegiatan kelompok secara menyeluruh. Sementara itu, pemantuan proses dan dan hasil kegiatan kelompok secara menyeluruh. Sementara itu, pemantuan proses dan keb

keberherhasiasilan lan kelkelompompok ok yanyang g dildilakuakukan kan padpada a setsetiap iap fasfase e dapdapat at diidiististilahlahkan kan dendengangan monitoring. Berdasarkan hasil evaluasi dan monitoring tersebut, dilakukanlah terminasi. monitoring. Berdasarkan hasil evaluasi dan monitoring tersebut, dilakukanlah terminasi. Term

Terminasi inasi dilakdilakukan ukan berdberdasarkasarkan an pertpertimbanimbangan gan dan dan alasaalasan n sebagsebagai ai beriberikut: kut: tujutujuanan in

indivdividu idu maumaupun pun kekelomlompok pok teltelah ah tetercarcapaipai, , wakwaktu tu yanyang g ditditetaetapkapkan n tetelah lah berberakhakhir,ir, ke

kelolompmpok ok gagagagal l mencmencapapai ai tutujujuanan-t-tujujuauannnnya ya kekebeberlrlananjujutatan n kekelolompmpok ok dadapapatt membahayakan satu atau lebih

F.

F. PRPRINSINSIP-IP-PRIPRINSINSIP TERAP TERAPI KELOPI KELOMPOMPOK.K.

Ada beberapa prinsip-prinsip terapi dalam kelompok : Ada beberapa prinsip-prinsip terapi dalam kelompok :

1.

1. PertiPertimbangmbangkan karakan karakterkteristik kistik kelompelompok secaok secara tepara tepat dan prot dan proporsiporsionalonal.. 2.

2. UsahaUsahakan agkan agar setar setiap aniap anggotggota keloma kelompok mepok mengenngenal satal satu sama lu sama lain.ain.

3.

3.

Identifikasi tujuan personal dan tujuan kelompok.Identifikasi tujuan personal dan tujuan kelompok.

4.

4.

Tumbuhkan fungsi kepemimpinan diantara anggota kelompok.Tumbuhkan fungsi kepemimpinan diantara anggota kelompok.

5.

5.

Gunakan prosedur pembuatan keputusan yang paling sesuai Gunakan prosedur pembuatan keputusan yang paling sesuai dengan jenis dandengan jenis dan masalah kelompok.

masalah kelompok. 6.

6. TumbTumbuhkan uhkan suassuasana kana kerjaserjasama ama dari dari pada pada kompekompetitititif f  7.

7. TumTumbuhbuhkan pemakan pemahamhaman bahwan bahwa a kekeberberbedbedaan dan konfaan dan konflik merlik merupaupakan halkan hal yang wajar dan alamiah

yang wajar dan alamiah 8.

8. UsaUsahakhakan agar anggoan agar anggota kelota kelompompok k yanyang g menmenununjukjukan an siksikap destrap destruktuktif if dandan  bermusuhan dapat dikur

 bermusuhan dapat dikurangi.angi. 9.

9. CiptaCiptakan kan suasasuasana kona komunimunikasi kasi yang yang terbterbuka duka dan jan jujurujur.. 10.

BAB VI

BAB VI

 BURN

 BURNOUT OUT DAN DAN STRESSTRESS S 

Dalam dokumen Peksos Industri (Halaman 65-69)

Dokumen terkait