• Tidak ada hasil yang ditemukan

SURAT TUGAS

APARATUS KADER JKN-KIS

3. Surat Tugas

r s j bpjski

Surat tugas merupakan surat resmi yang diberikan BPJS Kesehatan kepada Kader JKN-KIS untuk disampaikan kepada peserta bahwa kader JKN-KIS tersebut merupakan mitra BPJS Kesehatan secara resmi dan melaksanakan tugas

seputar terkait program JKN-KIS dan fungsi sebagai pengingat dan pengumpul iuran. Surat tugas wajib digunakan sewaktu melaksanakan tugas di lapangan (bentuk Surat Tugas terlampir).

4. Sticker

fo * BPJS K e s e h a ta n

» . > • ».»iiui ir Vfu.il

Segera Daftarkan Seluruh Anggota Keluarga Anda Menjadi Peserta JKN-KIS Sebelum Sakit

Bayarlah Iuran JKN-KIS Keluarga Anda Paling Lambat Tanggal 10 Setiap Bulan.

Sticker diberikan dan dipasang di rumah peserta oleh Kader JKN-KIS setelah selesai melakukan kunjungan ke rumah peserta dan tidak diberikan sewaktu kegiatan sosialisasi kelompok. Sticker menjadi lambang rumah peserta tersebut sudah pernah dikunjungi oleh kader. Isi stiker memberikan informasi kepada peserta untuk membayar iuran secara rutin dan segera mendaftar bagi masyarakat yang belum ikut supaya kesehatan keluarga terjaga. Pesan disampaikan dalam stiker agar memuat pesan yang tepat terkait keberlangsungan program.

5. Leaflet

Leaflet merupakan media informasi singkat terkait dengan informasi program JKN-KIS diperuntukkan kepada setiap peserta yang di kunjungi baik kunjungan

kepada peserta maupun sosialisasi kelompok. Penyerahan leaflet perlu disertai dengan penjelasan secara singkat kepada peserta agar dapat memahami dan menyimpan dengan baik oleh peserta untuk kemudahan dalam layanan program JKN-KIS.

6. Poster

Poster merupakan media informasi singkat terkait informasi program JKN-KIS seputar cara pendaftaran, alur pelayanan dan chanel pembayaran serta menyampaikan profil Kader JKN-KIS yang secara resmi menjalankan tugas sebagai pengumpul iuran, peamasaran sosial, kepesertaan dan pemberi informasi serta menerima keluhan. Poster ini dapat dipasang di tempat strategis, lokasi aparat desa

sehingga masyarakat dapat mengetahui, mengingat dan menyampaikan

informasi/keluhan seputar program JKN-KIS.

7. Sertifikat

Sertifikat adalah salah satu aparatus yang diterima oleh Kader JKN-KIS sebagai bukti kader JKN-KIS telah mendapatkan pelatihan dan pembekalan dari BPJS Kesehatan.

8 . S p a n d u k

Spanduk merupakan media informasi singkat terkait dengan informasi program JKN-KIS dan dipasang di setiap tempat strategis agar masyarakat dapat mudah melihat, memahami dan mengetahui informasi Program JKN-KIS.

Lampiran 12 : Pemetaan Data Peserta Menunggak Bagi Kader JKN.

2. Mengolah dan Menyajikan Data Peserta Menunggak

Bagi Kader JKN

3. Pemetaan Data Peserta Menunggak Iuran Bagi Kader

JKN Divisi Regional

Lampiran 13 : Mengolah & Menyajikan Data Peserta Menunggak Bagi Kader JKN

1. Pemetaan Data Peserta Menunggak Bagi Kader JKN

Lampiran 14 :

Pemetaan Data Peserta Menunggak Iuran Bagi Kader JKN Divisi Regional

1. Pem etaan Data Peserta Menunggak Bagi Kader JKN

JKN-KIS di Kantor Cabang

Lampiran 15 : Pendaftaran Kader JKN-KIS di Kantor Cabang

Ponotapan Koputusan Kepala Cabang S ta f SDM Dan K o m u n ik a s i In te rn a l Menyerahkan berkas administrasi pendaftaran irima inf Menerima informasi 1 Membuat surat pernyataan sesuai format * Menyerahkan surat penyataan : «input: Pembuatan SK» «output: Salinan SK» Menandatangani surat perjanjian kemitraan dan pakta integritas sesuai dengan format Mengikuti pelatihan dan

pembekalan kader JKN-KIS

Mendata calon kader JKN-KIS berdasarkan rekomendasi hasil rapat

K epala Unit P e m a s a ra n ' 'S? Menerima berkas Melakukan verifikasi berkas administrasi pendaftaran W Melakukan koordinasi dengan aparat desa

berdasarkan hasil mapping w ¡layah desa

atau kelurahan

y

Mengumumkan hasil seleksi administrasi dan

tahapan seleksi selanjutnya Y/ Melakukan w aw ancara dan roleplay V

Membuat laporan hasil seleksi dan merekomendasikan peserta yang lulus

seleksi Menyampaikan draft SK

dan materi substansi Mengumumkan hasil seleksi akhir dan pembagian tugas v melalui telepon, email,

sms, dll V S Mendokumentasikan sebagai arsip K e pa la Unit SDM dan U m u m A tau U m um d an K e ua ngan V

Menerima disposisi dan arahan tindakJanjut ' 'P / Memeriksa dan memberikan rekomendasi persetujuan 1 /. Kepala C a b a n g Melakukan inisiasi pendaftaran Kader JKN-KIS ‘ T -Setuju ► ^ Memeriksa dan menandatangani ! — 't Setuju ' Memeriksa dan memberikan rekomendasi persetujuan ./•% Setuju •Ttdak r / Memberikan disposisi dan arahan «inp|ut for» Memeriksa dan menandatangani Setuju 3. Pemetaan Data Menunggak Iuran Ba JKN Divisi Rogloi Peserta gi Kador nal

6. Pelatihan dan Pembekalan KaderJKN

Lampiran 16 : Pelatihan dan Pembekalan Kader JKN

4. Pendaftaran Kador JKN-KIS di Kantor Cabang

Kinerja Kader JKN KIS Kantor Ca ba ng

Lampiran 17 : Pemantauan dan Evaluasi Kinerja Kader JKN KIS Kantor Cabang

6. Pelatihan dan Rombokalan Kado r JKN

Program Kador JKN KIS Divisi Roglonal

Lampiran 18 :Pemantauan Dan Evaluasi Program Kader JKN KIS Divisi Regional 6 . P o m a n t a u a n d a n E v a l u a s i K i n o r j a K a d o r J K N K I S K a n t o r C a b a n g 8 . P o n y o d l a a n D a t a P o r h i t u n g a n I m b a l a n J a s a K o p o r a n t a r a a n K a d o r J K N K I S 0 1 78

Lampiran 19 :

Penyediaan Data Perhitungan Imbalan Jasa Keperantaraan Kader JKN

7. Pemantauan Dan Evaluasi Program Kader JKN KIS Divisi

Lampiran 20 : Mengolah dan Menyajikan Data 8. P e n y e d ia a n Data P e rh itun gan Im b a la n J a s a K e p e ra n ta ra a n K ad er JKN KIS 01 8. P e n y e d ia a n Data P e rh itu n g a n Im b a la n J a s a K e p e ra n ta ra a n K ad er JKN KIS 01 80

Lampiran 21 : Penyediaan Data Perhitungan Imbalan Jasa Kader JKN-KIS Divisi Regional 8. P e n y e d ia a n D ata P e rh itu n g a n Im b a la n J a s a K e p e ra n ta ra a n K a d e r JK N KIS 01 11. P e rh itu n g a n Im b a la n J a s a K e p e r a n ta r a a n K a d e r JK N KIS K an to r C ab an g

Lampiran 22 : Perhitungan Imbalan Jasa Keperantaraan Kader JKN KIS Kantor Cabang

10. Penyediaan Data Perhitungan Imbalan Jasa Kader JKN Divisi Regional

Verifikasi Tagihan Internal Kantor Cabang

Lampiran 23 :

Tabel Evaluasi Kinerja Kader JKN-KIS

N o A k t iv it a s K a d e r JK N -K IS B o b o t D e fin is i N ila i T o t a l ( B o b o t x N ila i) U) (2) (3) « ) (5) » (4) (6) = (3) x (S) 1. K u n ju n g a n k e ru m a h 15% M e la k u k a n k u n ju n g a n k e ru m a h p e s e rta da n c a lo n p e s e rta 0 : tid a k a d a k u n ju n g a n 0 1 : 1-100 ku n ju n g a n 2 : 101-200 ku n ju n g a n 3 : >200 ku n ju n g a n K e t e r a n g a n : 1 ku n ju n g a n = 1 ru m a h tan gga (KK)

2. S o s ia lis a s i K e lo m p o k 15% M e la k u k a n s o s ia lis a s i k e lo m p o k k e p a d a p e s e rta d a n c a lo n p e s e rta

0 : tid a k m e la k u k a n s o s ia lis a s i k e lo m p o k 0 1 : 1-3 ka li s o s ia lis a s i k e lo m p o k 2 : 4-6 ka li s o s ia lis a s i k e lo m p o k 3 : >6 ka li s o s ia lis a s i k e lo m p o k 3. P e la p o r a n 30% la p o r a n f o r m u lir C da n D k e p a d a K a n to r C a b a n g le n g k a p 0 : T id a k m e m b e rik a n la p o ra n 0 1 : H anya m e la p o r k a n F o r m u lir C a ta u D

2 : M e la p o r k a n le n g k a p F o rm u lir C da n D te ta p i m a sih ad a k o lo m yan g tid a k te r is i 3 : M e la p o r k a n le n g k a p F o rm u lir C da n D se m u a k o lo m le n g k a p te r is i 4. P e n g u m p u l Iuran 40% S e b a g a l p e n g u m p u l p e m b a y a ra n iu ra n p e s e rta b in a a n K a d e r JK N -K IS (KK) 0 : tid a k a da p e m b a y a ra n iu ra n 0 1 : 1-100 KK m e m b a y a r iu ra n 2 : 101-200 KK m e m b a y a r iu ra n 3 :> 2 0 0 K K m e m b a y a r iu r a n TOTAL 0

Lampiran 23 :

Tabel E valuasi K inerja K ader JKN -KIS

No Aktivitas Kader JKN-KIS Bobot Definisi Nilai Total (Bobot x Nilai)

(D (2) (3) «=<«) l« )= (3 )* (5 )

L Kunjungan ke rumah 15% Melakukan kunjungan ke rumah peserta dan calon peserta

0 : t id a k a d a k u n ju n g a n 0 1 : 1 - 1 0 0 k u n ju n g a n

2 : 1 0 1 - 2 0 0 k u n ju n g a n 3 : >200 k u n ju n g a n

K e t e r a n g a n : 1 k u n ju n g a n = 1 r u m a h t a n g g a (K K )

2. Sosialisasi Kelompok 15% Melakukan sosialisasi kelompok kepada peserta dan calon peserta

0 : t id a k m e la k u k a n s o s ia lis a s i k e lo m p o k 0 1 : 1 - 3 k a li s o s ia lis a s i k e lo m p o k

2 : 4 - 6 k a li s o s ia lis a s i k e lo m p o k 3 : >6 k a li s o s ia lis a s i k e lo m p o k

3. Pelaporan 30% Laporan formulir C dan D kepada Kantor Cabang lengkap

0 -.T id a k m e m b e r ik a n la p o r a n 0 1 : H a n y a m e la p o r k a n F o r m u l ir C a t a u D

2 : M e la p o r k a n le n g k a p F o r m u l ir C d a n D t e t a p i m a s ih a d a k o lo m y a n g t id a k t e r is i 3 : M e la p o r k a n le n g k a p F o r m u l ir C d a n D s e m u a k o lo m le n g k a p t e r is i 4. Pengumpul Iuran 40% Sebagai pengumpul pembayaran iuran peserta binaan Kader JKN-KIS (KK)

0 : t id a k a d a p e m b a y a r a n Iu ra n 0 1 : l- 1 0 0 K K m e m b a y a r i u r a n

2 :1 0 1 - 2 0 0 K K m e m b a y a r iu r a n 3 : > 200 K K m e m b a y a r iu r a n

TOTA l 0

Lampiran 24 : Tabel Alokasi Kader JKN-KIS di Setiap Divisi Regional Lampiran 25 : Format Entri Data Formulir A,B,C,D,E,F (dalam bentuk CD)

DIREKTUR UTAMA

BADAN PENYELENGGARA JAMINAN SOSIAL KESEHATAN,

ttd.

FACHMI IDRIS

Salinan sesuai dengan aslinya

Dokumen terkait