• Tidak ada hasil yang ditemukan

Perumusan Peta Strategi Dengan Metode Ba

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2018

Membagikan "Perumusan Peta Strategi Dengan Metode Ba"

Copied!
10
0
0

Teks penuh

Gambar

Gambar 2.1 Kerangka Kerja  Tabel 2.1 Indikator-indikator dalam perspektif Balanced Scorecard (BSC) (Sumber: Robert S
Tabel 3.1 Rekapitulasi Visi, Misi, dan Strategi Dalam Pembentukan Sasaran Strategis

Referensi

Dokumen terkait

Objective Matrix (OMAX). Dalam penilaian kinerja dengan Balanced Scorecard langkah yang dilakukan adalah dengan menjabarkan setiap visi, misi dan strategi perusahaan

Penelitian ini memfokuskan pada apayang dibutuhkan perusahaan dan bagaimana untuk mencapai visi dan misi perusahaan menggunakan portofolio, yang dibuat oleh perencanaan

MEGA MISI yang belum menggunakan Balanced Scorecard (BSC) sebagai suatu alat yang dapat membantu menerjemahkan visi, misi, dan strategi yang telah se- suai dengan visi perusahaan

c. Apakah konsisten dengan misi, tujuan, strategi, dan peraturan perusahaan dan dengan lingkungan dalam dan luar perusahaan? d. Sebaik apakah kinerja perusahaan dilihat dari

Strategi yang umum digunakan perusahaan untuk mencapai

Beberapa faktor internal yang menjadi hambatan dalam pencapaian visi, misi, dan tujuan perusahaan adalah; dalam perspektif pelanggan yaitu sulitnya mempertahankan

Permasalahan yang diteliti adalah pengaplikasian balanced scorecard sebagai alat untuk menterjemahkan visi,misi dan strategi perusahaan ke dalam berbagai tujuan

Teknologi informasi diimplementasikan sebagai alat untuk membantu perusahaan dalam mencapai visi dan misinya, oleh karena itu, sangat dibutuhkan visi dan misi yang jelas