• Tidak ada hasil yang ditemukan

Analisis Kebutuhan Modal Kerja Pada PT. Bushra

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Analisis Kebutuhan Modal Kerja Pada PT. Bushra"

Copied!
4
0
0

Teks penuh

(1)

BAB I PENDAHULUAN

A. Latar Belakang

Setiap perusahaan selalu membutuhkan modal kerja baik perusahaan besar

maupun kecil, baik itu perusahaan yang memproduksi barang maupun jasa. Perus

ahaan yang kurang memahami pengelolaan modal kerja secara tepat akan memper

hatikan gejala – gejala perkembangan yang lambat, bila dibandingkan dengan per

usahaan yang mengelola modal kerja dengan baik. Untuk itu diperlukan adanya su

atu kebijaksanaan strategi yang harus selalu diperhatikan oleh seorang pemimpin

atau manajer yaitu merencanakan jumlah kebutuhan modal kerja secara keseluruh

an dan menetapkan berapa besarnya jumlah masing – masing komponen modal ke

rja tersebut.

Penggunaan modal kerja yang dapat membantu menganalisis intern dan ek

stern dalam perusahaan, karena modal kerja erat kaitannya dengan operasi perusah

aan sehari – hari, kekurangan modal kerja atau kelebihan modal kerja suatu perusa

haan akan berkaitan akan hal – hal yang sifatnya merugikan perusahaan. Kekuran

gan modal kerja mengakibatkan tidak berjalannya operasionalnya perusahaan den

gan lancar dan baik, dimana faktor – faktor produksi tidak dapat didayagunakan s

ecara optimal. Sebaliknya kelebihan dalam aktiva lancar mengakibatkan terjadiny

a kelebihan kapasitas ( idle capacity ) di dalam perusahaan dan secara prinsip sehi

ngga memperkecil tingkat rentabilitas yang merupakan pencerminan dari efisiensi

. Perusahaan dalam memperdayagunakan modal kerja yang ada dalam perusahaan

tersebut.

(2)

B. Perumusan Masalah

Berdasarkan uraian diatas maka penulis mencoba merumuskan masalah da

lam tugas akhir ini yakni : “Bagaimana penggunaan modal kerja dan cara peme

nuhan modal kerja yang dilakukan oleh PT. BUSHRA?”

C. Tujuan Dan Manfaat Penelitian

1. Tujuan

a. Untuk mencoba mengaplikasi serta mengembangkan teori yang penulis t

erima di bangku kuliah, menerapkan teori tersebut dan membandingkann

ya dengan data yang penulis peroleh dari penelitian.

b. Untuk mendapatkan data dari perusahaan sebagai bahan bagi penulis da

n penulisan tugas akhir guna memenuhi salah satu syarat untuk menyelesai

kan program Diploma III Fakultas Ekonomi Universitas Sumatera Utara

2. Manfaat

a. Bagi Penulis

Untuk memenuhi persyaratan akademik dalam menyelesaikan pendidikan

pada program diploma III Fakultas Ekonomi dan Bisnis USU, dan juga unt

uk memperluas wawasan dan pengetahuan dan keterampilan dalam menga

nalisa sumber dan penggunaan modal kerja.

b. Bagi Perusahaan,

Dapat digunakan sebagai dasar pertimabangan dalam membuat perencanaa

n dan kebijaksanaan yang tepat pada masa yang akan datang.

c. Bagi Lembaga pendidikan,

(3)

Dapat dipergunakan sebagai bahan masukan bagi yang memerlukannya un

tuk diperbandingkan dengan teori-teori yang ada.

D. Metode Penelitian

Untuk memperoleh data yang diperlukan dan untuk mengumpulkan data y

ang dibutuhkan, yang terdiri dari :

1. Lokasi Penelitian

Penelitian dilakukan di PT. Bushra Jl. Flamboyan Komplek Waikiki Raya

no. C 23

2. Sumber Data

a. Jenis Data

1.

Jenis data yang penulis gunakan berupa data yang bersifat kualitatif yang t

erdiri dari data primer dan data sekunder

2.

Data Primer. data ini diperoleh dengan mengadakan peninjauan lan

gsung ke objek penelitian dengan wawancara dan observasi, data y

ang diperoleh yaitu meliputi Sejarah singkat perusahaan, Struktur o

rganisasi perusahaan, laporann keuangan tahunan serta laporan bia

ya-biaya.

.Data Sekunder. yaitu data yang didukung data primer, berupa liter

atur-literaturyang berhubungan dengan perusahaan.

b. Responden yang menjadi responden dalam penelitian ini adalah staf-staf

yang berkaitan dengan masalah penelitian yang dilakukan.

c. Alat pengumpulan data. Karena data yang penulis kumpulkan berupa an

gka-angka maka alat yang digunakan adalah alat-alat tulis, kertas dan k

alkulator.

(4)

3. Metode Pengumpulan Data

a. Wawancara/Interview

Yaitu mengadakan wawancara langsung dengan pimpinan perusahaan den

gan objek penelitian yang mempunyai wewenang dalam memberikan informasi te

ntang keadaan perusahaan.

b. Pengamatan/observation

Pengamatan langsung mengenai objek penelitian

4. Metode Analisis Data

Penulis menggunakan metode analisis deskiptif yaitu mengumpulkan data,

menganalisis, menyusun, mengklasifikasikan dan menyajikan data yang diperole

h penulis dari perusahaan tersebut.

Referensi

Dokumen terkait

Menurut Sutrisno (2000:49) memberikan pendapat bahwa : Masa perputaran modal kerja yakni sejak kas ditanamkan pada elemen-elemen modal hingga menjadi kas lagi, adalah kurang dari

Simpulan dari penelitian ini bahwa tingkat efisiensi penggunaan modal kerja KPRI KANDEPAG Kabupaten Kudus tahun 2002-2004 bila dibandingkan dengan standar pengukuran yang

Bastran Natanael Bangun: Analisis Kebutuhan Modal Kerja pada CV... Bastran Natanael Bangun: Analisis Kebutuhan Modal Kerja

Lili Rosani: Analisis Kebutuhan Modal Kerja pada CV... Lili Rosani: Analisis Kebutuhan Modal Kerja

Untuk mengetahui manakah yang lebih menguntungkan antara modal sendiri dan modal asing dalam pemenuhan kebutuhan modal bila ditinjau dari rentabilitas modal sendiri dan

Masalah utama dalam modal kerja adalah pengaturan modal kerja.Hal ini terdiri dari dua proses, yaitu meramalkan kebutuhan dana dan bagaimana cara.. mendapatkan dana yang

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui manakah yang lebih menguntungkan antara modal sendiri dan modal asing dalam pemenuhan kebutuhan modal bila ditinjau dari rentabilitas

6 Penggunaan Modal Kerja Berdasarkan perhitungan yang telah dilakukan pada bab sebelumnya, maka perkembangan penggunaan modal kerja PT Bank Negara Indonesia Persero Tbk per 2020-