i v K A R T S B A N A W A Y R A K A J R E N I K P A D A H R E T N A A K A L E C E K I S N A R U S A H U R A G N E P O T I M S A S . V C n a a h a s u r e P a d a P : s u s a K i d u t
S Cangk irngNo .831RT17/RW05
,i r a s o d n e B , r u l u
M Sukohajro
o y t e s a r P i r A s u i n o t n A a m r a h D a t a n a S s a ti s r e v i n U a tr a k a y g o Y 2 1 0 2 i s n a r u s a , ) 1 X ( h a p u l e b a ir a v i u h a t e g n e m k u t n u h a l a d a i n i n a it il e n e p n a u j u T k u t n u i n i n a it il e n e p n a u j u T . ) Y ( n a w a y r a k a jr e n i k n a d ) 2 X ( a jr e k n a a k a l e c e k u s a n a d h a p u h a k a p a i u h a t e g n e
m rans ikecelakaan ke jraberpengaruht erhadap kine jra O T I M S A S . V C n a a h a s u r e P a d a p n a w a y r a
k Cangk irngNo .831RT17/RW05Mulur , n a k i g a b m e m a r a c n a g n e d n a k u k a li d a t a d n a l u p m u g n e P . o jr a h o k u S , ir a s o d n e B r h a l m u j n a g n e d a n a s k a l e p n a i g a b n a w a y r a k a d a p e k r e n o i s i u
k esponden sebanyak 30
e d o t e m n a k a n u g g n e m n a d n e d n o p s e
r purposive sampilng .Teknik anailsi sdata yang i u h a t e g n e m k u t n u a d n a g r e b i s e r g e r s i s il a n a k i n k e t n a k a n u g g n e m h a l a d a n a k a n u g i d g n e p r e b n a tl u m i s n a d l a i s r a p a r a c e s a jr e k n a a k a l e c e k i s n a r u s a n a d h a p u h a k a p
a aruh
t a p a d n a k u k a li d h a l e t g n a y a t a d s i s il a n a l i s a h i r a D . n a w a y r a k a jr e n i k p a d a h r e t a jr e n i k p a d a h r e t h u r a g n e p r e b n a k if i n g i s n a d f it i s o p a r a c e s h a p u a w h a b n a k l u p m i s i d a jr e n i k p a d a h r e t h u r a g n e p r e b k a d it a jr e k n a a k a l e c e k i s n a r u s a n a k g n a d e s , n a w a y r a k n a w a y r a
ii v T C A R T S B A E C N A M R O F R E P ’ S E E Y O L P M E E H T O T E C N A R U S N I T N E D I C C A F O S E C N E U L F N I E H T u M 5 0 W R / 7 1 T R 1 3 8 . o N g n ir k g n a C O T I M S A S . V C t a y d u t S e s a C
A lur ,Bendosa ir ,
o jr a h o k u S o y t e s a r P i r A s u i n o t n A y ti s r e v i n U a m r a h D a t a n a S a tr a k a y g o Y 2 1 0 2 r o f e c n a r u s n i e h t ,) 1 X ( y r a l a s f o s e l b a ir a v e h t t u o d n if o t s a w h c r a e s e r s i h T o t d e m i a s a w h c r a e s e r s i h T . ) Y ( e c n a m r o f r e p ’ s e e y o l p m e d n a ) 2 X ( k r o w t a t n e d i c c a d n
if ou twhethe rthe salary and the insurance fo racciden ta twork in lfuenced the , r u l u M 5 0 W R / 7 1 T R 1 3 8 . o N g n ir k g n a C O T I M S A S . V C t a e c n a m r o f r e p ’ s e e y o l p m e e h t o t s e ri a n n o it s e u q g n it u b ir t s i d y b d e t c e ll o c e r e w a t a d e h T . o jr a h o k u S , ir a s o d n e B d o r p n i s e e y o l p m e 0
3 uciton division a sthe respondent susing purposive sampilng . t u o d n if o t e u q i n h c e t s i s y l a n a n o i s s e r g e r e l p it l u m g n i s u d e z y l a n a e r e w a t a d e h T y l s u o e n a tl u m i s d n a y ll a it r a p k r o w t a t n e d i c c a r o f e c n a r u s n i e h t d n a y r a l a s e h t r e h t e h w e p ’ s e e y o l p m e e h t d e c n e u lf n
i rformance .Based on t he resu tl sof t he data analysi ,s i t e h t o t e c n e u lf n i t n a c if i n g i s d n a e v it i s o p a d a h y r a l a s e h t t a h t d e d u l c n o c e b d l u o c e h t e c n e u lf n i t o n d i d k r o w t a t n e d i c c a r o f e c n a r u s n i e h T . e c n a m r o f r e p ’ s e e y o l p m e tl u m i s , t e Y . e c n a m r o f r e p ’ s e e y o l p m
E
P
N
G
A
R
U
H
U
P
A
H
D
A
N
A
S
U
R
A
N
S
I
K
E
C
E
L
A
K
A
A
N
K
E
R
J
A
N
A
W
A
Y
R
A
K
A
J
R
E
N
I
K
P
A
D
A
H
R
E
T
a d a p s u s a K i d u t
S PerusahaanCV .SASMITO
o jr a h o k u S , ir a s o d n e B , r u l u M 5 0 W R / 7 1 T R 1 3 8 . o N g n ir k g n a C
I S P I R K S
t a r a y S u t a S h a l a S i h u n e m e M k u t n u n a k u j a i D
i m o n o k E a n a jr a S r a l e G h e l o r e p m e M
n e m e j a n a M i d u t S m a r g o r P
: h e l O
o y t e s a r P i r A s u i n o t n A
: M I
N 082214111
N
E
M
E
J
A
N
A
M
I
D
U
T
S
M
A
R
G
O
R
P
J
U
R
U
S
A
N
M
A
N
A
J
E
M
E
N
I
M
O
N
O
K
E
S
A
T
L
U
K
A
F
A
M
R
A
H
D
A
T
A
N
A
S
S
A
T
I
S
R
E
V
I
N
U
i
E
P
N
G
A
R
U
H
U
P
A
H
D
A
N
A
S
U
R
A
N
S
I
K
E
C
E
L
A
K
A
A
N
K
E
R
J
A
N
A
W
A
Y
R
A
K
A
J
R
E
N
I
K
P
A
D
A
H
R
E
T
a d a p s u s a K i d u t
S PerusahaanCV .SASMITO
o jr a h o k u S , ir a s o d n e B , r u l u M 5 0 W R / 7 1 T R 1 3 8 . o N g n ir k g n a C
I S P I R K S
t a r a y S u t a S h a l a S i h u n e m e M k u t n u n a k u j a i D
i m o n o k E a n a jr a S r a l e G h e l o r e p m e M
n e m e j a n a M i d u t S m a r g o r P
: h e l O
o y t e s a r P i r A s u i n o t n A
: M I
N 082214111
N
E
M
E
J
A
N
A
M
I
D
U
T
S
M
A
R
G
O
R
P
J
U
R
U
S
A
N
M
A
N
A
J
E
M
E
N
I
M
O
N
O
K
E
S
A
T
L
U
K
A
F
A
M
R
A
H
D
A
T
A
N
A
S
S
A
T
I
S
R
E
V
I
N
U
v i T O M N A M A L A
H TODANPERSEMBAHAN
a o d n a d a h a s u , n a n i g n i e k a d a a n a m i d “
k i a b r e t g n a y n a l a j n a k i r e b m e m n a k a n a h u t a k a m
” a t i k k u t n u
:
k
ut
n
u
n
a
k
a
h
a
b
m
es
re
pu
k
in
i i
sp
ir
k
S
su
tsi
r
K
s
us
e
Y
n
a
h
u
T
a
m
r
a
h
D
a
ta
n
a
S
s
at
is
re
vi
n
U
a
y
a
S
a
u
T
g
n
a
r
O
a
u
d
e
K
y
d
u
B
s
a
M
at
I
k
a
b
M
n
a
m
e
v V
I N
U ERSITASSANATADHARMA I M O N O K E S A T L U K A F N E M E J A N A M N A S U R U
J -PROGRAMSTUD IMANAJEMEN
S I L U T A Y R A K N A I L S A E K N A A T A Y N R E P i s p ir k S a w h a b n a k a t a y n e m i n i n a g n e d , i n i h a w a b i d n a g n a t a d n a tr e b g n a y a y a S : l u d u j n a g n e d P A D A H R E T A J R E K N A A K A L E C E K I S N A R U S A N A D H A P U H U R A G N E P N A W A Y R A K A J R E N I K O T I M S A S . V C n a a h a s u r e P a d a p s u s a K i d u t S o jr a h o k u S , ir a s o d n e B , r u l u M 5 0 W R / 7 1 T R 1 3 8 . o N g n ir k g n a C a g u j a y a S . a y a s a y r a k l i s a h h a l a d a i r a u n a j 1 2 , l a g g n a t a d a p i j u i d k u t n u n a k u j a i d n a D l e s e k t a p a d r e t k a d it i n i i s p ir k s m a l a d a w h a b n a k a t a y n e
m uruhanatausebagian t uilsan
li b m a a y a s g n a y n i a l g n a r
o dengan cara menyailn ,atau menriu dalam rangkaian u a t a t a m il a k k u t n e
b simbo lyangmenunjukkangagasanataupendapa tataupemikrian h a l o e s u k a a y a s g n a y n i a l s il u n e p i r a
d -olah sebagian tuilsan saya send iri ,dan atau t a p a d r e t k a d
it bagian atau keseluruhan tuilsan yang saya Sailn ,saya triu ,atau saya m a l a d n a k t u b e s i d ( n a u k a g n e p n a k ir e b m e m a p n a t n i a l g n a r o n a s il u t i r a d l i b m a . a y n il s a s il u n e p a d a p ) i s n e r e f e r a y n r e t a y a s a w h a b i t k u b r e t i r a h n a i d u m e k i d a li
B ta melakukan itndakan tersebut , k i m e d a k a r a l e g n a d n a k r u g u g i d i n i i s p ir k s u ti a y , i s k n a s a m ir e n e m a i d e s r e b a y a s a k a m g n a d n u r e p n a r u t a n a g n e d i a u s e s s e s o r p i d a tr e s n a k l a t a b i d ) . E . S ( h e l o r e p a y a s g n a y -p n a d 5 2 l a s a p , 3 0 0 2 n u h a T 0 2 o N U U ( u k a lr e b g n a y n a g n a d n
u asa l70 .)
, a tr a k a y g o
i v K A R T S B A N A W A Y R A K A J R E N I K P A D A H R E T N A A K A L E C E K I S N A R U S A H U R A G N E P O T I M S A S . V C n a a h a s u r e P a d a P : s u s a K i d u t
S Cangk irngNo .831RT17/RW05
,i r a s o d n e B , r u l u
M Sukohajro
o y t e s a r P i r A s u i n o t n A a m r a h D a t a n a S s a ti s r e v i n U a tr a k a y g o Y 2 1 0 2 i s n a r u s a , ) 1 X ( h a p u l e b a ir a v i u h a t e g n e m k u t n u h a l a d a i n i n a it il e n e p n a u j u T k u t n u i n i n a it il e n e p n a u j u T . ) Y ( n a w a y r a k a jr e n i k n a d ) 2 X ( a jr e k n a a k a l e c e k u s a n a d h a p u h a k a p a i u h a t e g n e
m rans ikecelakaan ke jraberpengaruht erhadap kine jra O T I M S A S . V C n a a h a s u r e P a d a p n a w a y r a
k Cangk irngNo .831RT17/RW05Mulur , n a k i g a b m e m a r a c n a g n e d n a k u k a li d a t a d n a l u p m u g n e P . o jr a h o k u S , ir a s o d n e B r h a l m u j n a g n e d a n a s k a l e p n a i g a b n a w a y r a k a d a p e k r e n o i s i u
k esponden sebanyak 30
e d o t e m n a k a n u g g n e m n a d n e d n o p s e
r purposive sampilng .Teknik anailsi sdata yang i u h a t e g n e m k u t n u a d n a g r e b i s e r g e r s i s il a n a k i n k e t n a k a n u g g n e m h a l a d a n a k a n u g i d g n e p r e b n a tl u m i s n a d l a i s r a p a r a c e s a jr e k n a a k a l e c e k i s n a r u s a n a d h a p u h a k a p
a aruh
t a p a d n a k u k a li d h a l e t g n a y a t a d s i s il a n a l i s a h i r a D . n a w a y r a k a jr e n i k p a d a h r e t a jr e n i k p a d a h r e t h u r a g n e p r e b n a k if i n g i s n a d f it i s o p a r a c e s h a p u a w h a b n a k l u p m i s i d a jr e n i k p a d a h r e t h u r a g n e p r e b k a d it a jr e k n a a k a l e c e k i s n a r u s a n a k g n a d e s , n a w a y r a k n a w a y r a
ii v T C A R T S B A E C N A M R O F R E P ’ S E E Y O L P M E E H T O T E C N A R U S N I T N E D I C C A F O S E C N E U L F N I E H T u M 5 0 W R / 7 1 T R 1 3 8 . o N g n ir k g n a C O T I M S A S . V C t a y d u t S e s a C
A lur ,Bendosa ir ,
o jr a h o k u S o y t e s a r P i r A s u i n o t n A y ti s r e v i n U a m r a h D a t a n a S a tr a k a y g o Y 2 1 0 2 r o f e c n a r u s n i e h t ,) 1 X ( y r a l a s f o s e l b a ir a v e h t t u o d n if o t s a w h c r a e s e r s i h T o t d e m i a s a w h c r a e s e r s i h T . ) Y ( e c n a m r o f r e p ’ s e e y o l p m e d n a ) 2 X ( k r o w t a t n e d i c c a d n
if ou twhethe rthe salary and the insurance fo racciden ta twork in lfuenced the , r u l u M 5 0 W R / 7 1 T R 1 3 8 . o N g n ir k g n a C O T I M S A S . V C t a e c n a m r o f r e p ’ s e e y o l p m e e h t o t s e ri a n n o it s e u q g n it u b ir t s i d y b d e t c e ll o c e r e w a t a d e h T . o jr a h o k u S , ir a s o d n e B d o r p n i s e e y o l p m e 0
3 uciton division a sthe respondent susing purposive sampilng . t u o d n if o t e u q i n h c e t s i s y l a n a n o i s s e r g e r e l p it l u m g n i s u d e z y l a n a e r e w a t a d e h T y l s u o e n a tl u m i s d n a y ll a it r a p k r o w t a t n e d i c c a r o f e c n a r u s n i e h t d n a y r a l a s e h t r e h t e h w e p ’ s e e y o l p m e e h t d e c n e u lf n
i rformance .Based on t he resu tl sof t he data analysi ,s i t e h t o t e c n e u lf n i t n a c if i n g i s d n a e v it i s o p a d a h y r a l a s e h t t a h t d e d u l c n o c e b d l u o c e h t e c n e u lf n i t o n d i d k r o w t a t n e d i c c a r o f e c n a r u s n i e h T . e c n a m r o f r e p ’ s e e y o l p m e tl u m i s , t e Y . e c n a m r o f r e p ’ s e e y o l p m
ii i v N A U J U T E S R E P N A A T A Y N R E P R A B M E L S I M E D A K A N A G N I T N E P E K K U T N U S I L U T A Y R A K I S A K I L B U P s a h a m a y a s ,i n i h a w a b i d n a g n a t a d n a tr e b g n a
Y iswaUniverstia sSanataDharma: a
m a
N :Antoniu sAr iPrasetyo o
m o
N rMahasiswa :082214111 a b m e g n e p i m e
D ngan limupengetahuan,s ayamembe irkankepadaPerpustakaan :l u d u jr e b g n a y a m r a h D a t a n a S s a ti s r e v i n U D A H R E T A J R E K N A A K A L E C E K I S N A R U S A N A D H A P U H U R A G N E
P AP
N A W A Y R A K A J R E N I K O T I M S A S . V C n a a h a s u r e P a d a p s u s a K i d u t S o j r a h o k u S , i r a s o d n e B , r u l u M 5 0 W R / 7 1 T R 1 3 8 . o N g n i r k g n a C a li b ( n a k u lr e p i d g n a y t a k g n a r e p a tr e s e
B aad ) .Dengan demikian saya membe irkan a
d a p e
k PerpustakaanUniverstia sSanataDharmahakuntukmenyimpan ,mengailhkan , a t a d n a l a k g n a p k u t n e b m a l a d a y n a l o l e g n e m , n i a l a i d e m k u t n e b m a l a d a i d e m u a t a t e n r e t n i m a l a d a y n n a k i s a k il b u p m e m n a d , s a t a b r e t a r a c e s n a k i s u b ir t s i d n e m n a k ir e b m e m n u p u a m a y a s i r a d n ij i a t n i m e m a p n a t s i m e d a k a n a g n it n e p e k k u t n u n i a l it l a y o
r ek padas ayas elamat etapmencantumkannamas ayas ebaga ipenu ils . a y n r a n e b e s n a g n e d t a u b a y a s i n i n a a t a y n r e p n a i k i m e D . , a tr a k a y g o
x i
R A T N A G N E P A T A K
j u
P isyuku rkepada Tuhan Ye ssu K sir tu syang telah meilmpahkan rama tkepada
l u d u j n a g n e d i s p ir k s r i h k a s a g u t n a k i a s e l e y n e m t a p a d a g g n i h e s s il u n e
p “Pengaruh
, ” n a w a y r a K a j r e n i K p a d a h r e T a j r e K n a a k a l e c e K i s n a r u s A n a d h a p
U Stud i
s u s a
K : Pada Perusahaan CV .SASMITO Cangkring No .831 RT 17/RW 05
n e B , r u l u
M dosari ,Sukoharjo.
u t n a b m e m g n a y n a n a r e p i r a d s a p e lr e t k a d it a y n u t n e t i n i i s p ir k s n a i a s e l e y n e p m a l a D
a m ir e t n a k p a c u g n e m s il u n e p u ti b a b e s h e l o t a g n a m e s n a k ir e b m e m , g n i b m i b m e m
a d a p e k h i s a
k :
.
1 KepadaTuhanYesus K irstu syangt elahmeilmpahkanr ahma.t
.
2 Bapaks elakuDekanFakutla sEkonomiDr .H .HerryMa irdjo ,M.Si,.
.
3 Bapak Dr . Luka s Purwoto , S.E. , M.Si . Selaku Ketua Program Stud i
. n e m e j a n a M
.
4 Ibu Dra .Diah Uta ir RB ,M.S.i Selaku Dosen Pembimbing Iyang telah
b m e m n a d g n i b m i b m e
m e irkans arankepadapenuilss ampai ks irpsii ni esel s . ai
.
5 Drs .Laurenitu sBambang Harno , to M.Si Selaku Dosen Pembimbing I Iyang
a d a p e k n a r a s n a k ir e b m e m n a d g n i b m i b m e m h a l e
t penuil ssampa isk irpsi i n i
x .
6 Segenap dosen program stud i mamanajemen yang telah membe irkan
n u g r e b g n a y n a r a j a l e b m e
p auntukpenyususans k irpsii n .i
.
7 Segenapkaryawanseke tra irat.
.
8 Segenapkaryawan yangbe truga sd iperpustakaanUniverstia sSanata Dharma
. u k u b n a m a j n i m e p i n a y a l e m h a l e t g n a y
.
9 KepadapimpinanPerusahaanCV.SASMITO
. 0
1 Kepada para karyawan bagian pelaksana yang telah meluangkan waktunya
.r e n o i s i u k i s i g n e m k u t n u
. 1
1 Kepada kedua orang tua saya yang telah membe irkan semangat ,dukungan
. g n a y a s h i s a k , a y a i b
. 2
1 Kepada Ma sBud iyang telah membe irkan moitvas ikepada penuil suntuk
i a s e l e y n e
m kans kirpsii ni nd a telahmembe irkanuangs akut ambahan.
. 3
1 Kepada Mbak Ita yang telah membe irkan moitvas i kepada saya untuk
i a s e l e y n e
m kans kirpsii n.i
. 4
1 Kepada BiranBayuAj iyangt elahmembantu,meneman isayauntuk mencar i
e k n a h a
b perpustakaandans ailngt uka rpendapat.
. 5
1 Toga Kurniawan Manulang membe irkan mo itvasi , membe irkan saran ,
u k u b n a m a j n i
i x .
6
1 Yuilust e irmakasihata sbantuannyas aa td ikostan.
. 7
1 KepadaFlorenitnayangt elahmembe irkanpinjamanbukuse tradukungan.
. 8
1 Hotdianto Sinaga yang telah membantu persiapan uijan pendadaran se tra
u
d kungan.
. 9
1 Te irmakasihkepadaLuka sYuilanto.
. 0
2 Se tra semua pihak yang itdak b isa disebutkan oleh penuil ssaya ucapkan
. h i s a k a m ir e t k a y n a b
, a tr a k a y g o
Y 21J anuar i2013
ii x
I S I R A T F A D
n a m a l a H
L U D U J N A M A L A
H ... i
M E P N A U J U T E S R E P N A M A L A
H BIMBING ... ii
N A H A S E G N E P N A M A L A
H ... iii
N A H A B M E S R E P N A D O T T O M N A M A L A
H ... vi
A Y R A K N A I L S A E K N A A T A Y N R E P N A M A L A
H ... v ....
K A R T S B
A ... iv
T C A R T S B
A ... ii.... v
I S A K I L B U P N A U J U T E S R E P N A M A L A
H ... iiv i
R A T N A G N E P A T A
K ... xi
I S I R A T F A
D ... .. xii
L E B A T R A T F A
D ... vx ii
R A B M A G R A T F A
D ... ix ii v
N A R I P M A L R A T F A
D ... xx i
N A U L U H A D N E P I B A
ii i x .
A Lata rBelakang... 1
.
B RumusanMasalah... 3
.
C PembatasanMasalah... 3
.
D TujuanPeneilitan ... 4
.
E Manfaa tPeneilitan ... 4
.
F SistemaitkaPenuilsan ... 5
N A K A T S U P N A I J A K I I B A
B ... 8 ....
.
A Deifnis iUpah... 8
.
B Faktor-Fakto rYangMempengaruhiTingka tUpahdanGaij ... 8
.
C Langkah-LangkahMenetapkanTingka tUpah ... 0.... 1
.
D Deifnis iAsuransi ... 01
.
E TujuanAsurans iKecelakaan ... 21
.
F Deifnis iKecelakaan... 21
.
G Sebab-SebabTe jradinyaKecelakaan ... 31
.
H PenggolonganKecelakaan... 3.... 1
v i x
.J Kondis iSantunanKecelakaan ... 61
.
K JaminanSantunan ... 81
.
L ProgramJ amsostekPadaSektorJ asaKonrtuksi ... 2.. 2
.
M De ifnis iKine jra ... 42
r o t k a F .
N -Fakto rYangMempengaruh iKine jra... 42
, u d i v i d n I a jr e n i K h u r a g n e P .
O KelompokTerhadapKine jraOrganisasi .. 62
.
P Langkah-LangkahPeningkatanKine jra ... 62
.
Q PeneilitanSebelumnya ... 82
.
R KerangkaKonseptua lPeneilitan ... 82
s i s e t o p i H n a s u m u R .
S ... 92
N A I T I L E N E P E D O T E M I I I B A
B ... 03
.
A Jeni sPeneilitan ... 03
.
B SubjekdanObjekPeneilitan... 03
.
C WaktudanLokas iPeneilitan ... 03
.
D Vairabe lPeneilitan ... 03
.
v x .
F TeknikSampilng... 23
.
G Sumbe rData ... 23
.
H TeknikPengumpulanData ... 3.. 3
.I TeknikPenguijanI ns rtumen... 33
.J Uj iAsums iKlasik ... 36
.
K TeknikAnailsi sData ... 93
N A A H A S U R E P M U M U N A R A B M A G V I B A
B ... 44
.
A Lata rBelakangPerusahaan ... 44 ..
N A S A H A B M E P N A D A T A D S I S I L A N A V B A
B ... 48 ....
.
A Anailsi sData... 48
.
B Pembahasan ... 61
N A S A T A B R E T E K N A D , N A R A S , N A L U P M I S E K I V B A
B ... 62
.
A Kesimpulan ... 62
.
B Saran ... 62 ....
.
C Keterbatasan ... 63
A K A T S U P R A T F A
i v x 1
N A R I P M A
L ... 67
2 N A R I P M A
L ... 74
3 N A R I P M A
L ... 76
A R I P M A
L N 4 ... 83
5 N A R I P M A
L ... 92
6 N A R I P M A
L ... 94
7 N A R I P M A
L ... 96
8 N A R I P M A
L ... 01 2
9 N A R I P M A
ii v x
L E B A T R A T F A D
n a m a l a H l u d u J l e b a T
h a p U l e b a ir a V s a ti d il a V 1 .
V ... 49
a jr e K n a a k a l e c e K i s n a r u s A l e b a ir a V s a ti d il a V 2 .
V ... 05
n a w a y r a K a jr e n i K s a ti d il a V 3 .
V ... 51 ....
n a w a y r a K a jr e n i K n a d a jr e K n a a k a l e c e K i s n a r u s A , h a p U s a ti li b a e R 4 .
V .... 52 ..
n e d n o p s e R k it s ir e t k a r a K 5 .
V ... 53
s a ti r e i n il o k it l u M k i s a l K i s m u s A i j U 6 .
V ... 54
7 .
V Anailsi sRegres iLinie rBerganda ... 58
8 .
V PenguijanSigni ifkans iPengaruhSimutlandenganUj iF... 58
.
V 9 PenguijanSigni ifkans iPengaruhParsialdenganUj it ... 58
.
ii i v x
R A B M A G R A T F A D
r a b m a G l e b a
T Halaman
1 .
V Hasi lAsums iKlasikHeteroskedasitstias ... 55
.
x i x
N A R I P M A L R A T F A D
l u d u J n a r i p m a L . o
N Halaman
n a it il e n e P a t a D i s a l u b a T 1 N A R I P M A
L ... 66
n e d n o p s e R k it s ir e t k a r a K 2 N A R I P M A
L ... 73
s a ti li b a e R n a d s a ti d il a V s i s il a n A 3 N A R I P M A
L ... 75
k i s a l K i s m u s A i j U 4 N A R I P M A
L ... 82 ..
a d n a g r e B i s e r g e R s i s il a n A 5 N A R I P M A
L ... 91
R I P M A
L AN6Koe ifsienDeterminasi... 93
R n a d F , t l e b a T 7 N A R I P M A
L ... 95
r e n o i s i u K 8 N A R I P M A
L ... 01 1
n a it il e n e P n ij I t a r u S 8 N A R I P M A
1 I B A B N A U L U H A D N E P .
A La Btar elakang Masalah
i n i t a a s i s a s il a b o l g a r e i
D jasa konrtakto radalah sebuah sekto r
a i s e n o d n I n a n u g n a b m e p m a l a d g n it n e p n a r e p g n a g e m e m g n a
y .Ha lin i
n a k b a b e y n e
m adanya persaingan antara konrtakto rloka ldan kon rtakto r
g n i s
a .Oleh sebab tiu konrtakto rdtiuntu tuntuk mengelola sumbe rdaya
i s u n a
m asecara profesional dan efektfi. aK rena pengelolaan sumbe rdaya
h a u b e s m a l a d g n it n e p g n il a p g n a y l a h i a g a b e s h a l a d a a i s u n a
m perusahaan.
n o k g n a d i b i d a h a s
U srtuks i merupakan bidang usaha yang
n a w a y r a k k a y n a b n a k u lr e m e
m untuk menjalankan proyek perusahaan.
n a k n i g n i g n e m n a a h a s u r e p u t a u s m a l a d e k k u s a m g n a y n a w a y r a k g n a r o e S k u t n u i a u s e s g n a y a s a j s a l a b a y n a d
a dapa tmemenuh ikebutuhanhidupnya.
u ti b a b e s h e l
O perusahaan konrtakto rpelru adanya pengelolaan sistem
n a h a p u g n e
p yang sesuai d an tetap memperhaitkan pada seitap hasi l
a y n a a r e t h a j e s e k n u p u a
m ngd riasakanolehparakaryawan. Denganadanya
p h e l o n a k ir e b i d g n a y a s a j s a l a
b erusahaan dengan caramembe irkan upah .
a jr e k e b k u t n u i s a v it o m r e t n a k a n a w a y r a k i a u s e s g n a y h a p u n a ir e b m e P l a m i s k a m a r a c e
s . Parakaryawanyangbekejras ecaramaksimalt entudapa t
. g n i a s r e b u p m a m k u t n u n a a h a s u r e p n a g n a b m e k r e p u t n a b m e
m Akant etap i
n a ir e b m e
p upah yang sesua ibelum tentu berpengaruh terhadap kinejra
n a w a y r a
k terkadangseitapkaryawan yang mendapatkanupahyangsesua i
s a l a m r e b n a w a y r a k a g u j t a p a d r e t i p a t e t , a k e r e m n a a jr e k e p n a g n e
a jr e k e b k u t n u a k e r e m n a k h u t u b m e m n a a h a s u r e p a s a r e m a n e r a
k dalam
n a a h a s u r e p n a k i g u r e m n a k a h a d n e r g n a y n a w a y r a k a jr e n i K . u ti n a a h a s u r e p . h a d n e r i d a j n e m a jr e k l i s a h a g g n i h e s g n a d n U n a k u k a lr e b i d h a l e t n a a h a s u r e p p a it e
S -Undang kecelakaan
g n a d n U i d a j n e m n a i d u m e k g n a y 7 4 9 1 n u h a t k a j e
s -Undang No .2 tahun
r e b g n a y 1 5 9
1 laku untuk seluruh Indonesia . Undang-Undang in i
u a t a n a g n a j n u t i r e b m e m k u t n u a h a s u g n e p i g a b n a b ij a w e k n a k ir e b m e m n a a k a l e c e k n a k t a p a d n e m g n a y a jr e k a g a n e t a d a p e k n a i g u r e k i g u r i t n a g i a n e g n e m n a it k u b m e p a p n a t a jr e k n a g n u b u h t a b i k a t i k a s a ti r e d n e m u a t a a y n a d
a kesalahan yang menyebabkan kecelakaan dan saki t tersebu t
K e o n a t n e
S etronegoro ,(1982 :186) .Untuk tiu perusahaan konsrtuksi i n i
n a n i m a j n a k ir e b m e
m asurans ikecelakaan kejra, j aminan i n imembeirkan
a r a c e s t a a f n a
m ifnancia lbag ikaryawan dalam melakukan pekejraan d i
o k n a a h a s u r e
p nrtaktor . Asurans i dibeirkan oleh perusahaan konrtakto r
t u b e s r e t n a w a y r a k a r a p h e l o n a k u k a li d g n a y n a a jr e k e p a w h a b i d a jr e t n i k g n u m t a g n a s a g g n i h e s t a r e b n i s e m n a g n e d n a g n u b u h r e b n a a k a l e c e
k kejra dalam menjalankan proyek perusahaan .Dengan adanya
i s n a r u s
a kecelakaankejramakakaryawanakanmendapatkanmanfaa tdar i
O T I M S A S . V C a d a P s u s a K i d u t S ” N A W A Y R A
K Cangk irng No .831RT
o jr a h o k u S , ir a s o d n e B , r u l u M 5 0 W R / 7
1 .
.
B RumusanMasalah
i d g n a k a l e b r a t a l n a k r a s a d r e
B ata smaka penuil smerumuskan
:t u k ir e b i a g a b e s h a l a s a m
.
1 Apakahupahberpengaruhsecaraparsialterhadapkinejrakaryawan
? O T I M S A S . V C a d a p
.
2 Apakah asurans i kecelakaan kejra berpengaruh secara parsial
? O T I M S A S . V C a d a p n a w a y r a k a jr e n i k p a d a h r e t
.
3 Apakah upah dan asurans i kecelakaan kejra secara simutlan
? O T I M S A S . V C a d a p n a w a y r a k a jr e n i k p a d a h r e t h u r a g n e p r e b
.
C PembatasanMasalah
r o t k a
F -fakto ryang mempengaruh ikinejra karyawan meilput i
n a d , s e rt s t a k g n it , a jr e k n a a k a l e c e k i s n a r u s a , a jr e k n a g n u k g n il , h a p u
s a v it o
m ikejra .Untuk menentukan maksud peneilitan pelru adanya
u l a lr e t k a d it n a k u k a li d g n a y n a it il e n e p r a g a h a l a s a m n a s a t a b m e p
: u ti a y r o t k a f a p a r e b e b n a k a n u g g n e m n a it il e n e p a k a m s a u l e m
. 1 Upah
.
.
3 Kinejradibatas ipadakaryawan .BagianPelaksanaCV .SASMITO
O T I M S A S . V C a d a P s u s a K i d u t
S Cangk irng No .831 RT 17/RW
o jr a h o k u S , ir a s o d n e B , r u l u M 5 0
.
.
D TujuanPeneilitan
n a s u m u r a d a p t a p a d r e t g n a y n a h a l a s a m r e p n a k r a s a d r e B
i n i n a it il e n e p a k a m , s a t a i d t u b e s r e t h a l a s a
m memiilki t ujuan sebagai
t u k ir e b :
.
1 Apakahupahberpengaruhsecaraparsialterhadapkinejrakaryawan
? O T I M S A S . V C a d a p
.
2 Apakah asurans i kecelakaan secara parsial kejra berpengaruh
? O T I M S A S . V C a d a p n a w a y r a k a jr e n i k p a d a h r e t
.
3 Apakah upah dan asurans i kecelakaan kejra secara simutlan
? O T I M S A S . V C a d a p n a w a y r a k a jr e n i k p a d a h r e t h u r a g n e p r e b
.
E Manfaat Peneilitan
.
1 Bag iPerusahaan
e p i r a d t a a f n a
M neilitani n iadalah sebagai bahan peritmbangan
n a a h a s u r e p i g a
b untukmengetahu iberapabesa rvairabe lupahdan
h u r a g n e p r e b a jr e k n a a k a l e c e k i s n a r u s
a terhadapkinejra .
.
i a g a b e s n a k i d a ji d t a p a d a tr e s n a a c a b i s n e r e f e r h a b m a n e M a y n t u j n a l e s n a it il e n e p n a u c a n a h a
b tentang upah dan asurans i
. n a w a y r a k a jr e n i k p a d a h r e t a jr e k n a a k a l e c e k .
3 Bag iPenuil s
e p i g a b n a s a w a w h a b m a n e m k u t n
U nuil stentang penerapan
a i s u n a m a y a d r e b m u s u m
li setra menerapkan limu yang telah
h a il u k a m a l e s h e l o r e p i d . .
F Sistema itkaPenuilsan
n a m a h a m e p n a k h a d u m e m m a l a d i n i i s p ir k s n a n u s u y n e p m a l a D :t u k ir e b i a g a b e s a k it a m e t s i s t a u b i d I b a
B :Pendahuluan
i n i b a
B terdri i dar i lata r belakang masalah , rumusan
il e n e p n a u j u t , h a l a s a m n a s a t a b , h a l a s a
m itan ,dan manfaa t
. n a it il e n e p I I b a
B :KaijanPustaka
i r a d l i b m a i d g n a y i r o e t n a s a d n a l i a n e g n e m i s ir e b i n i b a B . s a h a b i d n a k a g n a y h a l a s a m n a g n e d n a ti a k r e b g n a y r u t a r e ti l r o t k a f , h a p u n a it r e g n e p i r a d i ri d r e
T -fakto r yang
n a l , h a p u t a k g n it i h u r a g n e p m e
m gkah-langkah menentukan
b a b e s , i s n a r u s a n a u j u t ,i s n a r u s a i s i n if e d , h a p u t a k g n
it -sebab
m a c a m , n a a k a l e c e k a y n i d a jr e
n a n u t n a s a y n r a s e b , n a g n a j n u t n a k t a p a d n e
m kecelakaan
r o t k a f , n a w a y r a k a jr e n i k i s i n if e d , a jr e
k -fakto r yang
. n a w a y r a k a jr e n i k i h u r a g n e p m e m I I I b a
B :Metodolog iPeneilitan
k e j b o n a d k e j b u s , n a it il e n e p s i n e j i a n e g n e m i s ir e b i n i b a B , n a it il e n e p l e b a ir a v , n a it il e n e p i s a k o l n a d u t k a w , n a it il e n e p k i n k e t n a d , a t a d n a l u p m u g n e p k i n k e t , l a n o i s a r e p o i s i n if e d . a t a d s i s il a n a V I b a
B :GambaranUmumSubjekPeneilitan
n a a h a s u r e p a y n ir i d r e b h a r a j e s g n a t n e t n a k i s ir e b i n i b a B a r a p h a l a d a n a it il e n e p k e j b u s i d a j n e m g n a y , O T I M S A S . V C u rt s , a n a s k a l e p n a i g a b n a w a y r a
k ktu rorganisas iperusahaan
. g n a n e w e w a tr e s s a g u t n a d V b a
B :Anailsi sDatadanPembahasan
i j u n a k a n u g g n e m a t a d n a ij u g n e p g n a t n e t n a k i s ir e b i n i b a B : i t u p il e m k i s a l k i s m u s a n a ij u g n e p , l e b a il e r , s a ti d il a
v uj i
m k i s a l k i s m u s
a ulitko ilniertias , uj i asums i klasik
heteroskedasitstias ,uj i asums i normaltias dan penguijan
. n a tl u m i s a r a c e s a t a d n ij u g n e p n a d l a i s r a p a r a c e s a t a d I V b a
, n a it il e n e p l i s a h i r a d n a l u p m i s e k g n a t n e t n a k i s ir e b i n i b a B
i g a b a n u g r e b t a p a d g n a y n a r a s a tr e
s perusahaan dan
s il u n e p n a s a t a b r e t e
8
I I B A B
A K A T S U P N A I J A K
.
A Deifnis iupah
MenurutEdwinB .Filppo, FJHHVanDe rVendan Dewan
N n a h a p u g n e P n a it il e n e
P asional (dalam Jusitne T .Sriati ,2006 :
) 4 8
1 ,s ebaga ibeirku:t
.
1 EdwinB .Filppo
Upah adalah harga untuk j asa-jasa yang t elah dibeirkan untuk
. n i a l g n a r o a d a p e k g n a r o e s e s
.
2 Ven EdwinB .Filppo
f it k e j b o n a u j u t h a l a d a h a p
U kejraekonomi
.
3 Menuru tdewanpeneilitanpengupahannasiona l
Upah adalah suatu peneirmaan sebaga i suatu imbalan dar i
e k i r e b m e
p rja untuk suatu pekejraan atau jasa yang telah dan
. n a k u k a li d n a k a
.
B F ka t Yor a Mng empengaruh iTingka tUpahdanG ia j
e n it s u J t u r u n e
M T .Sriai,t( 2006 :185) ,adalah:
.
1 Supply dan demand tenaga kejra (penawaran dan permintaan
) a jr e k a g a n e t
k a lt u m a r a c e s n a k p a t e ti d a s i b k a d it i m o n o k e m u k u h n u p u a l a W
a s i b k a d it i p a t e t , a jr e k a g a n e t h a l a s a m m a l a d i
a w h a
b supllydandemandtetapmempengaruh iuntukpekejraan
a y n a s a i b a n a m i d , i g g n it n a li p m a rt e k n a k h u t u b m e m g n a y u a t a r a s e b u ti g e b k a d it a i d e s r e t g n a y a jr e k a g a n e t h a l m u j k u t n u a y n k il a b e S . i g g n it g n u r e d n e c a y n h a p u a g g n i h e s , a k g n a l n a t a b a
j -jabatan mempunya isupply yang berilmpah makaupah
. h a d n e r i d a j n e m .
2 Labo runion(organisas ipekejra)
i s a s i n a g r o a y n k a d it h a m e l u a t a h u r u b i s a s i n a g r o a y n k a d it a d A . h a p u t a k g n it a y n k u t n e b r e t i h u r a g n e p m e m t u k i p a t e t h u r u b n a k h a
B labo runion ay ng kua tdapa tterilba tlangsung dalam
n a a h a s u r e p n e m e j a n a
m dani ku tmenentukan itngka tupahyang
.r a y a b i d .
3 Ablitiyt opay(kemampuanuntukmembayar)
n a u p m a m e k a d a p g n u t n a g r e t ij a g n a d h a p u n a ir e b m e p i s a s il a e R , n a a h a s u r e p i g e s i r a d u a j n it i d a k i J . n a a h a s u r e p i r a d r a y a b m e m e n o p m o k u t a s h a l a s i a g a b e s n a k o p m o l e k i d h a p
u n biaya
n a i g u r e k n a k t a b i k a g n e m i s k u d o r p a y a i b a y n i g g n i T . i s k u d o r p a d a p e k s a ti li s a f n a k ir e b m e m t a p a d k a d it n a a h a s u r e p n a d .i a w a g e p .
4 Produkitvtia s
n i k a m e S . i s a t s e r p s a t a n a l a b m i n a k a p u r e m a y n r a n e b e s h a p U e s a y n s u r a h e s , i s a t s e r p i g g n
it makin besa rupah yang dtieirma .
.
5 Cos to filving(biayahidup)
a t o k i d t a k g n i n e m g n u r e d n e c h a p
U - ok ta besar . Pemeirntah
g n a y i s a t s e r p u t a u s k u t n u h a p u n a r u t a r e p n a k p a t e n e m h a l e t
a g n e d n a k i a u s e s i
d nkekuatanekonomis uatudaerah.
.
6 Pemeirntah
k u t n u m u m i n i m h a p u t a k g n it n a k p a t e n e m a y n a s a i b h a t n ir e m e P
. a jr e k h a r e a d p a it e s
.
C Langkah-LangkahMenetapkanTingka tUpah
t u r u n e
M GaryDessler (dalamJusitneT .Sriati ,2006 : 71 ) ,8
:t u k ir e b i a g a b e s h a l a d a
.
1 Menyelenggarakans urveygaj.i
.
2 Menentukannlia ijabatanmelalu ievaluasij abatan.
.
3 Mengelompokanj abatandalam itngka tupah.
.
4 Menetapkanhargas eitap itngka tupahmelalu ikurvaupah.
.
5 Menyempurnakan itngka tupah.
.
D Deifnis iAsurans i
e
M nuru tHerman Darmawi ,(2006 :2), deifnis iasurans i
t a h il i
d dar iberbagaisudu tpandang yatiu:aspekekonomi ,hukum ,
t u k ir e b i a g a b e s h a l a d a a k it a m e t a m , s i n s i b , l a i s o
s :
.
1 Dalam pandangan ekonomi ,asurans imerupakan suatu metode
n a d n a k h a d n i m e m n a l a j n a g n e d o k i s e r i g n a r u g n e m k u t n u
a i g u r e k a y n a d a n a k a n a it s a p k a d it e k n a k i s a n i b m o k g n e
m n
( n a g n a u e
n a d n a h a d n i m e p n a g n e d n a a n e k r e b i s n a r u s a . o k i s e r n a k i s a n i b m o k g n e m .
2 Dalam sudu t pandang hukum , asurans i merupakan suatu
k i s e r n a g n u g g n a tr e p ) n a ij n a jr e p ( k a rt n o
k o antara tetranggung
n e p n a g n e
d anggung . Penanggung bejranj i akan membaya r
g g n a tr e p i d g n a y o k i s e r n a k b a b e s i d g n a y n a i g u r e
k ungkan
n a d e S . g n u g g n a tr e t a d a p e
k gkan tetranggung membaya rprem i
g n u g g n a tr e t , i d a J . g n u g g n a n e p a d a p e k k i d o ir e p a r a c e s d a jr e t n i k g n u m g n a y r a s e b n a i g u r e k n a k r a k u tr e p m e
m idengan
u t n e tr e t n a r a y a b m e
p yangr elatfikeci.l
.
3 Dalam sudu t pandang bisnis , asurans i adalah sebuah
a h a s u r e
p an yang usahautamanyameneirmaatau menjualj asa ,
n a h a d n i m e
p resiko dar i pihak lain , dan memperoleh
j e s a r a t n a i d o k i s e r i a g a b r e b n a g n e d n a g n u t n u e
k umlah besa r
a g a b m e l n a k a p u r e m a g u j i s n a r u s a , u ti n i a l e S . a y n h a b a s a n a n a d n u p m i h g n e m a y n a t a i g e k g n a y , k n a b n a k u b n a g n a u e k n a i d u m e k g n a y t a k a r a y s a m i r a d ) i m e r p a p u r e b ( i m o n o k e n a t a i g e k i a g a b r e b m a l a d u ti a n a d n a k i s a t s e v n i g n e m .) n a a h a s u r e p ( .
4 Dar i sudu t pandang sosial , asurans i dideifnisikan sebaga i
n a d o k i s e r n a h a d n i m e p a m ir e n e m g n a y l a i s o s i s a s i n a g r o a t o g g n a i r a d a n a d n a k l u p m u g n e
m -anggotanyagunamembaya r
g n i s a m a d a p i d a jr e t n i k g n u m g n a y n a i g u r e
a jr e t n a k a i t s a p k a d it n a i g u r e k a n e r a K . t u b e s r e
t d ipada seitap
i m a l a g n e m h a n r e p k a d it g n a y a t o g g n a a k a m , a t o g g n
a kerugian
s o s g n a d n a p t u d u s i r a
d ia l merupakan penyubang terhadap
l u k i p i d a t o g g n a p a it e s n a i g u r e k i tr a r e b i n i l a H . i s a s i n a g r o . a m a s r e b .
5 Dalam pandangan matemaitka ,asurans imerupakan apilkas i
e
m temaitka dalam menghtiung biaya dan faedah
k it s it a t s k i n k e t n a d s a ti li b a b o r p m u k u H . o k i s e r n a g n u g g n a tr e p . n a k l a m a ri d t a p a d g n a y l i s a h i a p a c n e m k u t n u n a k a n u g r e p i d .
E TujuanAsurans iKecelakaan
: 2 9 9 1 ( , a b r u P s k i d a R t u r u n e
M 322) , adalah untuk
i l h a u a t a a i a w h a b g n a r o e s e s a d a p e k n a n i m a j n a k ir e b m e m i r a d i s a s n e p m o k i a g a b e s n a n u t n a s h e l o r e p m e m n a k a a y n s ir a w u t a u s h e l o n a k t a b i k a i d g n a y , a y n a ti r e d i d g n a y n a i g u r e k u t a u s . n a a k a l e c e k .
F Deifnisi Kecelakaan
g n a y , i s n a r u s a g n a d i b m a l a
D dimaksud dengan kecelakaan
a b r u P s k i d a R t u r u n e m a jr e
k , (1992 :321), adalah benturan atau
, i p a u a t a s a g u a t a ) i w a i m i k ( r i a c a d n e b u a t a s a r e k a d n e b n a h u t n e s g n a y g n a r o e s e s ) i n a m s a j( n a d a b p a d a h r e t ,r a u l ir a d a y n g n a t a d g n a y t a c a c u a t a n a it a m e k n a k t a b i k a g n e
m atau luka , yang sfia t dan
a r a c e s i d a jr e t g n a y a w it s ir e p u t a u s h a l n a k u b n a a k a l e c e K h a l a d a n a a k a l e c e K . b i s a n n a l a o s r e p a n e r a k u a t a a j a s n a l u t e b e k a w it s ir e p p a it e s k u t n u n a d , n a k a n a c n e r e t k a t g n a y a w it s ir e p u t a u s u t n e
t ada penyebabnya ,yang akan berakibat t ejradinya kerusakan
. a il a n o s r e p n u p u a m g n a r a b a d a p k i a b .
G Sebab-Sebab TerjadinyaKecelakaan
b a b e
S -sebab tejradinya kecelakaan kejra dikelompokan
, ) 0 6 2 : 6 0 0 2 ( , ti a ri S . T e n it s u J t u r u n e m a m a t u b a b e s 2 i d a j n e m b e s u ti a
y aga ibeirku :t
.
1 Sebab-sebabt ekni s
, k ir b a p n a k u r u b e k h a l a s a m t u k g n a y n e m a y n a s a i B n i s e m , g n a r u k g n a y n a g n a r e n e p , n a k a n u g i d g n a y n a t a l a r e p -y n i s e
m angkurangt erpeilhara ,penggunaanwarnayangkurang
n a g n u k g n il a y n k u r u b n a d , k u r u b g n a y i s a li t n e v , s a rt n o
k kejra .
.s i n k e t n a k i a b r e p n a k u k a li d u lr e p a y n h a g e c n e m k u t n U .
2 Sebab-sebabmanusia
h e l o n a k a n e r a k i d a y n a s a i
B deifciencies para karyawan
it a h k a d it u a t a h o b o r e c g n a y t a fi s i tr e p e
s -hait , itdak mampu
n i a l n a d k u b a m e p , k u t n a g n e m , k i a b n a g n e d s a g u t n a k n a l a j n e m b e
s againya.
.
H PenggolonganKecelakaan
Kecelakaan dapa tdigolongkan kedalam 3macammenuru t
a b r u P s k i d a
.
1 Kecelakaandiir
. a w ij i s n a r u s a n a a h a s u r e p h e l o g n u g g n a ti d a y n a s a i B .
2 Kecelakaant enagakejra
l o g n u g g n a ti
D eh suatu lembaga yang dtiunjuk atau dibentuk
l a i s o s i s n a r u s a m u m u n a a h a s u r e p i tr e p e s , h a t n ir e m e p h e l o ( a jr e k a g a n e
t Jamsostek )diI ndonesia.
.
3 Kecelakaandalampengangkutan( dara,tl aut ,udara)
a s i b a g u j n a l a j s a t n il u l a l u a t a n a t u k g n a g n e p m a l a d n a a k a l e c e K r e p h e l o i n a g n a ti
d usahaan asurans i ijwa .Namun d iIndonesia ,
i n a g n a ti d ) a r a d u , t u a l , t a r a d ( n a t u k g n a g n e p m a l a d n a a k a l e c e k u ti a y , h a t n ir e m e p h e l o k u t n e b i d g n a y n a a h a s u r e p u t a u s h e l o . a jr a h a R a s a J n a i g u r e K i s n a r u s A . T P
.I KecelakaanKerjaYangMendapatkanTunjangan
Macam-macam kecelakaan kejra yang berhak memperoleh
n a g n a j n u
t -tunjangan (biaya pengobatan atau perawatan ,
t a c a c n a g n a j n u t , n a it a m e k n a g n a j n u t , a r a t n e m e s n a g n a j n u t t u r u n e m ) p a t e
t Radik sPurba ,(1992 : 353) ,adalah sebaga i
: t u k ir e b .
1 Kecelakaan yang menimpa t enagakejra, yang t ejrad i itdak
, r e t k o d h e l o n a k a t a y n i d t a p a d g n a y u a t a a t a m h e l o t a h il i d i d a jr e t g n a
y selama:
.
a Sejakt enagake jraberangka tdairr umahmenujut empa t
n a d ; a jr e k .
b Selamadit empa tkejra ;dan
.
c Kembal ike rumah hingga sampa id irumah melalu i
. p a t e t g n a y r u l a j .
2 Penyaki tjabatan yatiu penyaki tyang te jrad ipada tenaga
n e r a k a jr e
k a hubungan kejra ,yang bisa itmbu lsecara itba
, u t n e tr e t u t k a w a k g n a j m a l a d s e s o r p i u l a l e m u a t a a b it : a y n l a s i m a jr e k n a a k a l e c e k i a g a b e s p a g g n a i d .
a Penyaki tdecompressiondapa tdidertiabliabekejrapada
h a b u r e b a y n a r a d u n a n a k e t g n a y t a p m e
t -ubah
.
b Semua pekejraan yang berhubungan langsung dengan
, c i n e s r a n u c a r n e n e p m o k u a t a , k i n e s r a , k a i n o m m a n a n u c a r e k n a k l u b m i n e m t a p a d g n a y a d i s k o i d n o b r a c a jr e k e p a r a p i g a b . .
c Seitap pekejra yang berhubungan langsung dengan
, n a a s a n a p e k n a k l u b m i n e m t a p a d n a h i b e lr e b g n a y s a n a p . n a s g n i p n a d , g n a j e k .
d Setiap pekejra yang berhubungan langsung dengan
, li g i g g n e
m luka-luka kedinginan , kak i
a i m r e t o p i h / n o i s r e m m
i umum.
.
3 Kecelakaan yang tejrad id ilua rjam kejra ,yang dianggap
h r e b a g g n i h e s a jr e k n a a k a l e c e k i a g a b e
s ak memperoleh
: u ti a y , a jr e k n a a k a l e c e k n a g n a j n u
t Kecelakaan yang t ejrad i
n a d a jr e k t a p m e t e k h a m u r i r a d n a n a l a jr e p m a l a d a m a l e s h a m u r e k a jr e k t a p m e t ir a d g n a l u p n a n a l a jr e p m a l a d a m a l e s r a j a w n a d a s a i b g n a y r u l a j i u l a l e
m dtiempuh aga rlebih
. n a u j u t i d i a p m a s t a p e c .
J nKo dis iSantunanKecelakaan
Berdasarkan kemungkinan kerugian atau caca t yang
a ti r e d i
d yang diakibatkan oleh suatu kecelakaan ,maka kondis i
n a t a k g n it 4 m a l a d e k i g a b i d n a a k a l e c e k i s n a r u s a m a l a d n a n u t n a s t u r u n e
m Radik sPurba,(1992 :322) ,adalahs ebaga ibeirku:t
.
1 Santunanuntukyangmeningga ldunia( death)( A)
h e l o n a k b a b e s i d a i n u d l a g g n i n e m g n u g g n a tr e t a li B a y n s ir a w i l h a a k a m , s il o p h e l o g n u g g n a ti d g n a y n a a k a l e c e k k a n a u a t
a -anaknya atau yang dtiunjuk (namanya dicantumkan
r a s e b e s g n u g g n a n e p i r a d n a n u t n a s h e l o r e p m e m , ) s il o p m a l a d i d p u t u n e m a k it e k n a k u t n e ti d a y n r a s e b g n a y , n a g n u g g n a tr e p g n a u .i r a h o p m e t i s n a r u s a .
a k t a b i k a i d g n a y i n a m s a j u t n e tr e t n a i g a b i d t a c a
C n oleh
t a fi s r e b u ti t a c a C . s il o p h e l o g n u g g n a ti d g n a y n a a k a l e c e k u t a u s : a y n it r a , ) p a t e t( n e n a m r e p .
a Bagian jasman iyang caca t itdak dapa tbe frungs i
. n a a k a l e c e k a p m it i d m u l e b e s , a l u m e s it r e p e s i g a l .
b Bagian jasman i yang caca t berkurang
a m e
k mpuannya dar ikemampuan semula ,sebelum
kecelakaan , dan berkurangnya kemampuan tiu
. n e n a m r e p t a fi s r e
b Besarnya santunan untuk caca t
i r a d e s a t n e s r e p u t a u s n a k r a s a d r e b n a k u t n e ti d p a t e t e s a t n e s r e p n a k u t n e ti d g n a y , n a g n u g g n a tr e p g n a u r u s a p u t u n e m a k it e k a y n a g n u g g n a tr e p g n a u n a
d ans i
ir a h o p m e t . .
3 Santunanuntukcacats ementara( temporarydisab litiy)( C )
h e l o n a k t a b i k a i d g n a y i n a m s a j u t n e tr e t n a i g a b i d t a c a C n a i g a b t a c a C . s il o p h e l o g n u g g n a ti d g n a y n a a k a l e c e k u t a u s n a k b a b e y n e m u ti n a a k a l a c e k a n e k r e t g n a y i n a m s a j k u t n u n a u p m a m k a d it e
k menjalankan pekejraan sehair-hair .
a s i b a r a t n e m e s t a c a
C sembuhkembal idanbagianyangj asman i
m u l e b e s a l u m e s i tr e p e s i l a b m e k i s g n u f r e b t a p a d t a c a c g n a y n e s r e p n a i k e s n a k u t n e ti d n a n u t n a s a y n r a s e B . n a a k a l e c e k a p it i d a y n a s a i b
( 1% ) dar i uang pe tranggungan kemaitan , yang
.
4 Santunanuntukcacats ementara( medica lexpenses)( D )
n a a k a l e c e k i l a k p a it e s k u t n u n a t a b o g n e p a y a i b n a n u t n a S
i r a d % 0 1 l a m i s k a m a y n m u m u a d a p s il o p h e l o g n u g g n a ti d g n a y
n a g n u g g n a tr e p g n a
u cacatt etap )( . B
.
K JaminanSantunan
.
1 MacamJaminandanpremi
) .I . A = y ti n m e d n i l a t n e d i c c a ( n a a k a l e c e k n a n i m a j m a c a M
k i g a b i
d e dalam 4 macam jaminan , yang disebu t lengkap- ,1
p a k g n e
l -2, l engkap-3 ,dan l engkap-4 menurutRadik sPurba,( 1992
,) 5 2 3 : .
.
a Lengkap- 1 merupakan jaminan ata sresiko kecelakaan ,tetap i
o k i s ir k u s a m r e t k a d
it molest dan irsiko menggendara isepeda
i m e r P . r o t o
m sebesa r2,25 untuk seitap 1.000 jumlah uang
. n a g n u g g n a tr e p
.
b Lengkap-2 merupakan jaminan ata s resiko kecelakaan ,
o k i s ir k u s a m r e
t molest, et tap i itdak termasuk irsiko
g n e
m endara isepeda motor .Prem isebesa r4,25 untuk seitap
. n a g n u g g n a tr e p g n a u h a l m u j 0 0 0 . 1
.
c Lengkap-3 merupakan jaminan ata s resiko kecelakaan ,
k u s a m r e
t irsiko mengendara i sepeda moto,r tetap i itdak
o k i s ir k u s a m r e
t molest .prem isebesa r4,25 untuk seitap 1.000
.
d Lengkap-4 merupakan jaminan ata s resiko kecelakaan ,
o k i s ir k u s a m r e
t molestdan irsiko menggendara isepedamoto,r
r a s e b e s i m e r
p 6,25 untuk seitap 1.000 jumlah uang
. n a g n u g g n a tr e p .
2 Meningga ldunia
u t a u s h e l o i s n a r u s a a s a m m a l a d g n u g g n a tr e t a li B :i m a l a g n e m a y n ir i d a p m i n e m g n a y n a a k a l e c e k .
a Meningga ldunias ekeitkapadas aa ttiu ;atau
.
b Meningga ldunia dalam masa 90 x 24 jam setelah jam
; d u s k a m i d n a a k a l e c e k a y n i d a jr e
t Maka ahl iwa irsnyaatau
k a n
a -anaknya atau yang dtiunjuk (yang disebutkan
% 0 0 1 n a n u t n a s h e l o r e p m e m ) s il o p a s a m a d a p a y n a m a n . n a g n u g g n a tr e p g n a u i r a d .
3 Cacatt etap
n a a k a l e c e k u t a u s h e l o i s n a r u s a a s a m m a l a d g n u g g n a tr e t a li B :i m a l a g n e m a y n ir i d a p m i n e m g n a y .
a Cacatt etaps ekeitkapadas aa ttiu; ua ta
.
b Menjad icaca ttetap dalam masa 90 x 24 jam setelah jam
. n a a k a l e c e k a y n i d a jr e t n a d a b n a i g a b a li b h a l a d a p a t e t t a c a c n a g n e d d u s k a m i d g n a Y u a t a a l u m e s i tr e p e s i g a l i s g n u f r e b t a p a d k a d it t a c a c g n a y m u l e b e s a l u m e s n a u p m a m e k i r a d a y n a u p m a m e k g n a r u k r e b p a t e t t a c a C . n a a k a l e c e k a p m it i
( l a t o t p a t e t t a c a c m a l a d e
k permanen ttota ldsiablitiy) dancaca t
( n a i g a b e s p a t e
t permanen tparita ldisablitiy).
.
4 Cacatt etaps eluruhnya
g n a u i r a d % 0 0 1 r a s e b e s n a n u t n a s g n a u n a k r a y a b i d n a k A
: a li b a p a n a g n u g g n a tr e p
.
a Keduat angankehlianganf ungs.i
.
b Keduakak ikehlianganf ungs.i
.
c Keduamatakehlianganf ungs.i
.
d Satut angandans atukak ikehlianganf ungs.i
.
e Satut angandans atumatakehlianganf ungs.i
.f Satukak idans atumatakeh lianganf ungs.i
.
g Dua atau lebih dar i dua anggota badan bersama-sama
.i s g n u f n a g n a li h e k
.
5 Cacatt etaps ebagian
.
a Tangan kanan mula idar ibahu kehliangan fungsi ,sebesa r
. n a g n u g g n a tr e p g n a u i r a d % 0 7
.
b Tangan kanan mula idar isiku kehliangan fungsi ,sebesa r
. n a g n u g g n a tr e p g n a u i r a d % 5 6
.
c Tangan kanan mula idar ipergelangan kehliangan fungsi ,
. n a g n u g g n a tr e p g n a u i r a d % 0 6 r a s e b e s
.
d Tangan k ri imula idar ibahu kehliangan fungsi ,sebesa r
.
e Tangankri imula idar isikukehlianganf ungsi ,sebesa r52%
g n u g g n a tr e p g n a u i r a
d a n.
.f Tangan kri i mula i dar i pergelangan kehliangan fungsi ,
. n a g n u g g n a tr e p g n a u i r a d % 0 5 r a s e b e s
.
g Satu kak i kehliangan fungsi , sebesa r 50% dar i uang
. n a g n u g g n a tr e p
.
h Satu mata kehliangan fungsi , sebesa r 50% dar i uang
. n a g n u g g n a tr e p
.i Jar ijempo ltangan kanan kehilangan fungsi ,sebesa r25%
n a g n u g g n a tr e p g n a u i r a
d .
.j Jairj empolt angan kri ikehlianganf ungsi ,sebesa r20%dar i
. n a g n u g g n a tr e p g n a u
.
k Jair t elunjuk t angan kanan kehliangan fungsi ,sebesa r15%
. n a g n u g g n a tr e p g n a u i r a d
.l Jar itelunjuk tangan kri ikehliangan fungsi ,sebesa r12%
. n a g n u g g n a tr e p g n a u i r a d
.
m Jar ikeilngking tangan kanan kehliangan fungsi ,sebesa r
. n a g n u g g n a tr e p g n a u i r a d % 2 1
.
n Jar ikeilngking tangan kri ikehliangan fungsi ,sebesa r7%
. n a g n u g g n a tr e p g n a u i r a d
.
o Jairt engah atauj ar imanistangan kanankehlianganf ungsi ,
.
p Jar itengah atau jar imani stangan kri ikehliangan fungsi ,
. n a g n u g g n a tr e p g n a u i r a d % 8 r a s e b e s .
q Satu jar ikak ikehliangan fungsi ,sebesa r5% dar iuang
. n a g n u g g n a tr e p
.r Blia sebagian dar isalah satu dar ianggota badan sepetr i
n a r a y a b m e p , i s g n u f n a g n a li h e k i n i s a t a i d n a k t u b e s i d g n a y .l a n o i s r o p o r p a r a c e s i g n a r u k i d n a n u t n a s g n a u .
L ProgramJamsostekPadaSektorJasaKontruksi
.
1 Jaminankecelakaanke jra( JKK)
, ) K K J ( a jr e k n a a k a l e c e k n a n i m a
J membeirkan kompensas i
a jr e k n a a k a l e c e k i m a l a g n e m g n a y a jr e k a g a n e t i g a b i s a ti li b a h e r n a d e k i l a b m e k a g g n i h , a jr e k t a p m e t i d , a jr e k t a k g n a r e b i a l u m t a a s a d a p . a jr e k n a g n u b u h t a b i k a t i k a y n e p a ti r e d n e m u a t a h a m u r .
2 Jaminankemaitan( JKM)
,) M K J ( n a it a m e k n a n i m a
J dibayarkan kepada ahl iwa ir s
a n e r a k n a k u b a i n u d l a g g n i n e m g n a y a tr e s e p i r a d a jr e k a g a n e t . a jr e k n a a k a l e c e k .
a Besarj aminan
) K K J ( a jr e k n a a k a l e c e k n a n i m a J )
1 Biaya rtanspo trasi( maksima)l
.
a Angkutandarat :RP. 400.000,-
.
b Angkutanl aut :RP. 750.000,-
.
)
2 Sementara itdakmampubekejra
.
a 4bulanpetrama100%upah.
.
b 4bulankedua75%upah.
.
c S le ajutnya50%upah.
)
3 Biaya pengobatan atau perawatan Rp . 12.000.000,-
) m u m i s k a m (
.
a Santunancacat
)
1 Sekailgus
)
a Berkala( 2t ahun)
)
b Biayapemakaman
.
b Biaya rehablitias i :prothase & o trhase ,patokan harga
% 0 4 + a tr a k a r u S o s r a h u S . R D . S R i r a d
m a l e s t i k a y n e p s i n e j 1 3 : a jr e k t a b i k a t i k a y n e
P a hubungan
. a jr e k n a g n u b u h s u t u p h a l e t e s n u h a t 3 n a d a jr e k
.
3 Jaminankecelakaanke jra( JKK)
n a it a m e k n a n u t n a
S :Rp. 10.000.000,-
n a m a k a m e p a y a i
B :Rp. 2.000.000,-
: a l a k r e b n a n u t n a S
, 0 0 0 . 0 0 2 . p
R -/bulan
n u h a t 2 a m a l e
S :Rp. 4.800.000,-
l a t o
.
M Deifnis iKinerja
.
1 Deifnis ikinejra menuru tMelayu S.P .Hasibuan ,2001 :34
, i n a Y . M . H m a l a d
( 2012 :117) ,kinejraadalahsuatuhasi lkejra
s a g u t n a k a n a s k a l e m m a l a d g n a r o e s e s i a p a c i d g n a
y -tuga syang
, n a p a k a c e k s a t a n a k r a s a d i d g n a y a y n a d a p e k n a k n a b e b i d . u t k a w a tr e s n a h u g g n u s e k n a d n a m a l a g n e p .
2 Deifnis ikinejramenurutI rham Fahmi, (2010 : )2 , adalah hasi l
t u b e s r e t i s a s i n a g r o k i a b i s a s i n a g r o u t a u s h e l o h e l o r e p i d g n a y t a fi s r e
b proif torienteddan non proif torientedyangdihaslikan
. u t k a w e d o ir e p u t a s a m a l e s .
3 Deifnis imenuru tAmsrtongdanBaron, 1998 :15(dalamI rham
0 1 0 2 , i m h a
F : )2 ,kinejra adalah gambaran mengena i itngka t
s n a a n a s k a l e p n a i a p a c n e
p u katu egiatan atau program atau
n a d i s i m , n a u j u t , n a r a s a s n a k d u j u w e m m a l a d n a a n a s k a ji b e k s i g e t a rt s a m e k s n a s u m u r e p m a l a d g n a u tr e t g n a y i s a s i n a g r o i s i v i s a s i n a g r o u t a u s . .
N Faktor-faktor Ya Mng empengaruh iKinerja
Menurut aSj f irMangkuprawriadan AidaVtiayalaHubei ,s(2007 :
) 5 5
1 ,adalahs ebaga ibeirku:t
.
1 Fakto r personali/ndividual , meilput i unsu r pengetahuan ,
( n a li p m a rt e
k skill) ,kemampuan , kepercayaan diir ,moitvasi ,
g n a y n e m ti m o k n a
.
2 Fakto r kepemimpinan , meilput i kualtia s manaje r dan team
r e d a e
l dalam membeirkan dorongan, semangat ,arahan ,dan
. n a w a y r a k a d a p e k a jr e k n a g n u k u d
.
3 Fakto r itm , meilput ikualtia sdukungan dan semanga tyang
e r h e l o n a k ir e b i
d kan dalam satu itm ,kepercayaan terhadap
. m it a t o g g n a n a t a r e e k n a d , n a k a p m o k e k , m it a t o g g n a a m a s e s
.
a Fakto r sistem ,meilput i sistem kejra ,faslitia skejra atau
r u tl u k n a d , i s a s i n a g r o h e l o n a k ir e b i d g n a y r u t k u rt s a r f n i
.i s a s i n a g r o m a l a d a jr e n i k
.
b Fakto r kontekekstua l (stiuasiona)l ,meilput itekanan dan
n a g n u k g n il n a h a b u r e
r a b m a G
k o p m o l e K n a d u d i v i d n I a jr e n i K h u r a g n e
P TerhadapKinejraOrganisasi
a j S t u r u n e
M f irMangkuprawriadanAidaVtiayalaHubei ,s(2007:156),
.
O Langkah-LangkahPeningkatanKinerja
MenurutAnwa rPrabuMangkunegara ,(2005 :22) ,adalahsebaga i
:t u k ir e b
.
1 Mengetahu iadanyakekurangan dalamkinejra dapa tdliakukan
: u ti a y a r a c a g it i u l a l e m
a j r e n i K
u d i v i d n I
: a j r e n i K r o t k a F
.
1 Pengetahuan
.
2 Ketramplian
.
3 Moitvasi
. 4 Peran
: a j r e n i K r o t k a F
.
1 KeeratanTim
.
2 Kepemimpinan
.
3 Kekompakan ) m i T n a d il o s e k (
.
4 StrukturTim
.
5 PeranTim
.
6 Norma a j r e n i K
k o p m o l e K
: a j r e n i K r o t k a F
.
1 Lingkungan
.
2 Kepemimpinan
.
3 Struktur i s a s i n a g r O
.
4 PiilhanStrategi
.
5 Teknologi
.
6 Kutlur i s a s i n a g r O
.
7 Proses i s a s i n a g r O
a j r e n i K
.
a Mengiden itifkasikan masalah melalu idata dan informas i
s u r e t n a k l u p m u k i d g n a
y -meneru smengena ifungsi-fungs i
.s i n s i b
.
b Mengiden itifkasikanmasalahmelalu ikaryawan.
.
c Memperhaitkanmasalahyangada.
.
2 Mengena ikekurangandan itngka tkese irusan.
.
a Mengiden itifkasikanmasalahs etepa tmungkin.
.
b Menentukan itngka tkeseirusanmasalah.
.
3 Mengidenit ifkasikan hal-ha lyang mungkin menjad ipenyebab
n u p u a m m e t s i s n a g n e d n a g n u b u h r e b g n a y k i a b , n a g n a r u k e k
u ti i a g a w e p n a g n e d n a g n u b u h r e b g n a
y sendri.i
.
4 Mengembangkan rencana itndakan untuk menanggulang i
.t u b e s r e t n a g n a r u k e k b a b e y n e p
.
5 Melakukanr encana itdakant ersebu.t
.
6 Melakukan evaluas iapakah masalah tersebu tsudah teratas i
m u l e b u a t a
.
.
T PeneilitanSebelumnya
n a w a y r a k a jr e n i k n a g n e d n a ti a k r e b g n a y a y n m u l e b e s n a it il e n e P a t a n a S s a ti s r e v i n U i w s i s a h a m , a d u Y a k it r a S n a i D h e l o n a k u k a li d n a d n a n i p m i m e p e k a y a g h u r a g n e p l u d u j n a g n e d 9 0 0 2 n u h a t a m r a h D a y a g l e b a ir a v n a g n e d n a w a y r a k a jr e n i k p a d a h r e t i s a s n e p m o k r e t i s a s n e p m o k , n a n i p m i m e p e
k hadap kinejra karyawan yang
n e
m unjukkan bahwa terdapa tpengaruh secara parsia ldan signi ifkan
. n a w a y r a k a jr e n i k a d a p a d a p .
U KerangkaKonseptua lPeneil itan
n a k s a l e j n e m k u t n
U peneilitan in iakan djielaskan hubungan
n a d n e d n e p e d l e b a ir a v a r a t n
a vairabel independen maka pe lru
n a it il e n e p l a u t p e s n o k a k g n a r e k m a l a d n a k s a l e ji
d sebagail andasan :
l a i s r a P a r a c e S = n a tl u m i S a r a c e S = h a p U X ( 1)
a jr e K n a a k a l e c e K i s n a r u s A X ( 2)
.
V RumusanHipotesis
.
1 Ada pengaruh upah terhadap kinejra karyawan pada CV .
? O T I M S A S
.
2 Adapengaruhasurans ikecelakaankejraterhadapkinejrakaryawan
? O T I M S A S . V C a d a p
.
3 Adapengaruh upah danasurans ikecelakaan kejra secara simutlan
0 3 I I I B A B N A I T I L E N E P E D O T E M .
A Jeni sPeneilitan
i n i n a it il e n e p m a l a d n a k a n u g i d g n a y n a it il e n e p s i n e
J adalah
) 3 2 : 8 0 0 2 , r a m U n i e s u H m a l a d ( 8 8 9 1 , o l e u s n o C t u r u n e M . s u s a k i d u t s k e j b o u t a u s i a n e g n e m i c n ir g n a y n a it il e n e p n a k a p u r e m s u s a k i d u t s n a d m a l a d n e m p u k u c n a g n e d u t n e tr e t u t k a w n u r u k a m a l e s u t n e tr e t a y n u l a l a s a m i s i d n o k n a d n a g n u k g n il k u s a m r e t h u r u l e y n e m .. .
B SubjekdanObjekPeneilitan
h a l a d a n a it il e n e p k e j b u s i d a j n e m g n a
Y seluruh karyawan
bagian pelaksana pada perusahaan CV .SASMITO .Yang menjad i
k e j b
o peneilitanadalahva irabe lupahdanva irabe lasurans ikecelakaan
a jr e
k yangberkatiandengankinejrakaryawan.
.
C WaktudanLoka
