ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI POTENSI MOGOK KERJA KARYAWAN DI YOGYAKARTA
Teks penuh
Dokumen terkait
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh motivasi dan upah kerja terhadap produktivitas kerja dan menganalisis variabel. manakah yang paling dominan dalam
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui faktor-faktor yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan di The Akmani Legian dan untuk mengetahui faktor yang
Untuk mengetahui pengaruh faktor faktor budaya, kelas sosial, dan kelompok acuan terhadap pengambilan keputusan pemakaian jasa warnet.. Untuk mengetahui faktor yang paling
Tujuan utama dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui faktor-faktor apa saja yang dapat mempengaruhi dan paling dominan mempengaruhi produktivitas tenaga kerja pada CV
Berdasarkan Tabel 1diketahui bahwa faktor yang paling dominan mempengaruhi kejadian kanker servik di Puskesmas Karanganyar adalah faktor usia pertama kali
sebagainya dengan 6 item pernyataan b) faktor fisik, merupakan faktor yang berhubungan dengan kondisi lingkungan kerja dan kondisi fisik karyawan, meliputi jenis
Setelah dilakukan ekstrasi dan rotasi faktor, dapat disimpulkan dari 11sub indikator yang digunakan untuk mengetahui faktor yang paling dominan dalam faktor-faktor
Dari ketiga faktor yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan di The Legian Bali Hotel Seminyak, terdapat faktor yang dominan berpengaruh terhadap kepuasan kerja