PERENCANAAN
PERENCANAAN
Standar KKS 1
Standar KKS 1
Pimpinan rumah sakit menetapkan perencanaan kebutuhan staf rumah sakit.
Pimpinan rumah sakit menetapkan perencanaan kebutuhan staf rumah sakit.
Maksud dan Tujuan KKS 1 : ihat SNARS 1
Maksud dan Tujuan KKS 1 : ihat SNARS 1
E
Elleem
meen
n
P
Peen
niilla
aiia
an
n
K
KK
KS
S
1
1
T
Teellu
ussu
urr
S
Sk
ko
orr
N
Na
am
ma
a
D
Do
ok
ku
um
meen
n
1
1..
R
R
1
1!
! T
T
1
1.. P
Paan
nd
du
uaan
n
Peerreen
P
nccaan
naaaan
n
K
Keeb
bu
uttu
uh
haan
n
S
S"
"M
M
#.
#.
!
! TT
TT $.
$. SP
SP%
% Pe
Pere
renc
ncan
anaa
aan
n Ke
Kebu
butu
tuha
han
n S"
S"M
M
&.
&. Ren
Rencan
cana St
a Strat
rate'i
e'i
(.
(. R)
R)A
A #!
#!1*
1*
#
#..
"
"
1
1!
! T
T
1
1..
+
+
!
! T
TT
T
$.
$.
"
"
Rapat Perencanaan S"M
Rapat Perencanaan S"M
1
1!
! T
T
1.1.,ndan'an
,ndan'an
+
+ - "irektur
- "irektur
(
( TS
TS #.
#. "aftar adir
"aftar adir
- Kepa/a S"M
- Kepa/a S"M
!
! TT
TT $.
$. N0
N0tu
tu/e
/ens
nsii
--
K
Keep
paa//a
a
,
,n
niitt
&
&.. 0t0 Ke'iatan
0t0 Ke'iatan
Ada penetapan perencanaan
Ada penetapan perencanaan
kebutuhan staf rumah sakit 2an'
kebutuhan staf rumah sakit 2an'
berdasarkan perencana
berdasarkan perencanaan strate'is
an strate'is
dan perencanaan tahunan sesuai
dan perencanaan tahunan sesuai
kebutuhan rumah sakit. 3R4.
kebutuhan rumah sakit. 3R4.
Re'u/asi tentan' perencanaan kebutuhan S"M
Re'u/asi tentan' perencanaan kebutuhan S"M
sesuai den'an:
sesuai den'an:
14 Rencana strate'is
14 Rencana strate'is
#4 R)A5RKA
#4 R)A5RKA
SK Pember/a
SK Pember/akuan Panduan
kuan Panduan Perencanaan
Perencanaan
Kebutuhan S"M
Kebutuhan S"M
Ada keje/asan hubun'an antara
Ada keje/asan hubun'an antara
perencanaan strate
perencanaan strate'is6
'is6
perencanaan tahunan dan
perencanaan tahunan dan
perencanaan kebutuhan staf.
perencanaan kebutuhan staf.
3"6+4
3"6+4
)ukti tentan' hubun'an antara perencanaan S"M
)ukti tentan' hubun'an antara perencanaan S"M
den'an rencana strate'is dan R)A 5 RKA
den'an rencana strate'is dan R)A 5 RKA
- Pimpinan RS
- Pimpinan RS
- Kepa/a S"M
- Kepa/a S"M
"0kumen Perencanaan S"M Terkait R)A 5
"0kumen Perencanaan S"M Terkait R)A 5
RKA
RKA
Ada bukti perencanaan kebutuhan
Ada bukti perencanaan kebutuhan
staf berdasarkan kebutuhan dari
staf berdasarkan kebutuhan dari
masin'7masin' unit kerja
masin'7masin' unit kerja
khususn2a unit kerja pe/a2anan.
khususn2a unit kerja pe/a2anan.
3"6+4
3"6+4
)ukti rapat tentan' perencanaan S"M
)ukti rapat tentan' perencanaan S"M berdasarkan
berdasarkan
kebutuhan unit kerja
Standar KKS Standar KKS
E
Elleemmeen n PPeenniillaaiiaan n KKKKS S TTeelluussuurr SSkkoorr NNaamma a DDookkuummeenn 1
1.. RR 11!! TT
1
1.. PPaanndduuaan n PPeenn22uussuunnaan n PP00//a a KKeetteennaa''aaaann #.
#. $
$.. SSPP% % PPeenn22uussuunnaan n PP00//a a KKeetteennaa''aaaann !
! TTTT &.
&. PanduPanduan Peneman Penempatan dan Penpatan dan Penempatempatan Kemba/an Kemba/i Staf i Staf (.
(. 8.
8. SP% SP% Penempatan Penempatan dan dan Penempatan Penempatan Kemba/i Kemba/i Staf Staf #
#.. "" 11!! TT RapatRapat
+
+ (( TTSS 11.. ,ndan'an,ndan'an
!
! TTTT ##.. ""aaffttaar r aaddiir r $.
$. N0N0tutu/e/ensinsi $
$.. "" 11!! TT RapatRapat
(
( TTS 1S 1.. ,ndan'an,ndan'an !
! TTTT ##.. ""aaffttaar r aaddiir r +
+ $$.. NN00ttuu//eennssii
&.
&. SK peneSK penempatampatan kemba/n kemba/i d0kter umui d0kter umum dan pera9am dan pera9att Perencanaan kebutuhan staf rumah sakit terus menerus dimutakhirkan 0/eh pimpinan rumah
Perencanaan kebutuhan staf rumah sakit terus menerus dimutakhirkan 0/eh pimpinan rumah sakit den'an menetapkan jum/ah6 jenis6 kua/ifikasi 2an' me/iputisakit den'an menetapkan jum/ah6 jenis6 kua/ifikasi 2an' me/iputi pendidikan6 k0mpetensi6 pe/a
pendidikan6 k0mpetensi6 pe/atihan6 dan pen'a/aman 2an' ditihan6 dan pen'a/aman 2an' dibutuhkan sesuai peraturan perundan'7undan'an.butuhkan sesuai peraturan perundan'7undan'an. Maksud dan Tujuan KKS #6 KKS #.16 KKS #.$
Maksud dan Tujuan KKS #6 KKS #.16 KKS #.$ dan KKS #.& : ihat SNARS 1dan KKS #.& : ihat SNARS 1
Ada kebijakan dan pr0sedur 2an' Ada kebijakan dan pr0sedur 2an' ditetapkan rumah sakit tentan' ditetapkan rumah sakit tentan' p0/a ketena'aan dan kebut p0/a ketena'aan dan kebutuhanuhan jum/ah staf sesuai 2an' dija jum/ah staf sesuai 2an' dijadikandikan
dasar untuk men2usun dasar untuk men2usun perencanaan staf6 Panduan perencanaan staf6 Panduan
men'atur tentan' penempatan men'atur tentan' penempatan dan penempatan kemba/i staf 3R4 dan penempatan kemba/i staf 3R4
Re'u/asi tentan' S"M me/iputi: Re'u/asi tentan' S"M me/iputi:
14 pen2usunan p0/a ketena'aan seba'ai dasar 14 pen2usunan p0/a ketena'aan seba'ai dasar penetapan kebutuhan staf di s
penetapan kebutuhan staf di s etiap unitetiap unit #4 penempatan dan penempatan kemba/i staf #4 penempatan dan penempatan kemba/i staf ea/uasi dan pemutakhiran terus menerus p0/a ea/uasi dan pemutakhiran terus menerus p0/a ketena'aan sesuai KKS #.1 EP 1
ketena'aan sesuai KKS #.1 EP 1
SK Pember/akuan Panduan Pen2usunan P0/a SK Pember/akuan Panduan Pen2usunan P0/a
Ketena'aan Ketena'aan
SK Pember/akuan Panduan Penempatan dan SK Pember/akuan Panduan Penempatan dan
Penempatan Kemba/i Staf Penempatan Kemba/i Staf Ada pe/aksanaan p0/a ketena'aan
Ada pe/aksanaan p0/a ketena'aan secara k0/ab0rasi den'an secara k0/ab0rasi den'an perencanaan staf 2an' me/ perencanaan staf 2an' me/iputiiputi jum/ah6 jenis6 kua/ifika jum/ah6 jenis6 kua/ifikasi. 3"6+4si. 3"6+4
3/ihat ju'a AP 8.#4 3/ihat ju'a AP 8.#4
)ukti rapat tentan' pen2usunan p0/a ketena'aan )ukti rapat tentan' pen2usunan p0/a ketena'aan - "irektur - "irektur - Kepa/a bidan'5diisi - Kepa/a bidan'5diisi - Kepa/a unit - Kepa/a unit
Ada pe/aksanaan pen'aturan Ada pe/aksanaan pen'aturan penempatan dan penempa penempatan dan penempatantan
kemba/i staf sesuai panduan kemba/i staf sesuai panduan 3"6+4
3"6+4
)ukti pe/aksanaan tentan' penempatan )ukti pe/aksanaan tentan' penempatan danpenempatan kemba/i staf sesuai den'an danpenempatan kemba/i staf sesuai den'an perencanaan. perencanaan. - Kepa/a S"M - Kepa/a S"M - Kepa/a unit - Kepa/a unit - Staf terkait - Staf terkait
KOMPETENSI DAN KEWENANGAN STAF (KKS)
KOMPETENSI DAN KEWENANGAN STAF (KKS)
Standar KKS !1
Standar KKS !1
Rumah sakit me/aksanakan ea/uasi dan pemutakhiran terus menerus perencanaan kebutuhan staf rumah
Rumah sakit me/aksanakan ea/uasi dan pemutakhiran terus menerus perencanaan kebutuhan staf rumah sakit.
sakit.
E
Elleem
meen
n
P
Peen
niilla
aiia
an
n
K
KK
KS
S
!!1
1
T
Teellu
ussu
urr
S
Sk
ko
orr
N
Na
am
ma
a
D
Do
ok
ku
um
meen
n
1
1..
R
R S
Seessu
uaai
i
d
deen
n'
'aan
n
K
KK
KS
S
#
#
E
EP
P
1
1
1
1!
! T
T
1.
1. Pandu
Panduan Pen2usu
an Pen2usunan P0/a Ke
nan P0/a Ketena'
tena'aan
aan
#.
#.
$.
$.
SP% Pen
SP%
Pen2usu
2usunan
nan P0/
P0/a K
a Kete
etena'
na'aa
aan
n
!
! TT
TT
#
#..
"
"
1
1!
! T
T
Rapat
Rapat
(
( T
TS 1
S 1.. ,ndan'an
,ndan'an
+
+
!
! T
TT
T #
#..
$.
$. N0tu/ensi
N0tu/ensi
$
$..
"
"
1
1!
! T
T
Rapat
Rapat
(
( T
TS 1
S 1.. ,ndan'an
,ndan'an
!
! T
TT #
T #..
+
+
$.
$. N0tu/ensi
N0tu/ensi
Ada re'u/asi tentan'
Ada re'u/asi tentan'
ea/uasi dan
ea/uasi dan
pemutakhiran terus
pemutakhiran terus
menerus p0/a
menerus p0/a
ketena'aan 3R4
ketena'aan 3R4
SK Pember/akuan Panduan
SK Pember/akuan Panduan
Pen2usunan P0/a Ketena'aan
Pen2usunan P0/a Ketena'aan
Ada pe/aksanaan
Ada pe/aksanaan
perencanaan staf 2an'
perencanaan staf 2an'
efektif dan se/a/u di
efektif dan se/a/u di
ea/uasi berdasarkan
ea/uasi berdasarkan
kebutuhan. 3"6+4
kebutuhan. 3"6+4
)ukti rapat tentan' pen2usunan p0/a
)ukti rapat tentan' pen2usunan p0/a
ketena'aan
ketena'aan
- Kepa/a S"M
- Kepa/a S"M
- Kepa/a unit
- Kepa/a unit
"aftar
"aftar
adir
adir
Ada reisi dan
Ada reisi dan
pembaharuan perencana
pembaharuan perencanaan
an
staf bi/a dibutuhkan
staf bi/a dibutuhkan
minima/ 1 3satu4 tahun
minima/ 1 3satu4 tahun
seka/i. 3"6+4
seka/i. 3"6+4
)ukti rapat tentan'
)ukti rapat tentan' reisi perencanaan
reisi perencanaan
staf minima/ 1 tahun seka/i.
staf minima/ 1 tahun seka/i.
- "irektur
- "irektur
- Kepa/a bidan'5diisi
- Kepa/a bidan'5diisi
- Kepa/a S"M
- Kepa/a S"M
- Kepa/a
- Kepa/a
unit
unit
"aftar
"aftar
adir
adir
Standar KKS !
Elemen
Penilaian
KKS
!
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
1.
R Re'u/asi tentan' penetapan jum/ah staf RS
1! 1. Panduan Pen2usunan P0/a Ketena'aan
#.
$.
SP% Pen2usunan P0/a Ketena'aan
!
T
#.
"
1! 1.
+
!
T
$.
"
1! 1.
!
T
+
Rumah sakit menetapkan jum/ah staf rumah sakit berdasarkan kebutuhan masin'7masin' unit termasuk pen'emban'ann2a sesuai
peraturan perundan'7undan'an.
Rumah sakit menetapkan jum/ah
staf rumah sakit den'an
mempertimban'kan misi rumah
sakit6 kera'aman pasien6 jenis
pe/a2anan dan tekn0/0'i 2an'
di'unakan da/am asuhan pasien.
3R4
SK Pember/akuan Panduan
Pen2usunan P0/a Ketena'aan
Ada d0kumen kebutuhan staf dari
masin'7masin' unit kerja. 3"6+4
)ukti rapat tentan' kebutuhan staf masin'7
masin' unit
- Kepa/a unit
- Staf unit
)ukti Rapat 3,ndan'an6 daftar hadir6
n0tu/ensi6 f0t0 ke'iatan4
Perencanaan jum/ah staf ju'a
mempertimban'kan rencana
pen'emban'an pe/a2anan.3"6+4
)ukti tentan' perancanaan S"M
mempertimban'kan renana pen'emban'an
pe/a2anan den'an me/ihat RENSTRA dan
RKA5R)A
- "irektur
- Kepa/a bidan'5diisi
- Kepa/a S"M
- Kepa/a unit
)ukti Rapat 3,ndan'an6 daftar hadir6
n0tu/ensi6 f0t0 ke'iatan4
KOMPETENSI DAN KEWENANGAN STAF (KKS)
Standar KKS !"
Elemen
Penilaian
KKS
!"
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
1.
R
1! T 1.
#.
$. SP% Pen2usunan P0/a Ketena'aan
! TT
#.
"
1! T 1.
( TS
+
! TT
$.
"
1! T 1.
! TT
+
"a/am perencanaan kebutuhan staf rumah sakit ditetapkan pers2aratan pendidikan6 keterampi/an6 pen'etahuan dan pers2aratan /ain dari
se/uruh staf rumah sakit. Setiap staf rumah sakit mempun2ai uraian tu'as6 tan''un' ja9ab dan 9e9enan'.
Rumah sakit menetapkan
pendidikan6 keterampi/an dan
pen'etahuan disertai penetapan
uraian tu'as6 tan''un' ja9ab dan
9e9enan' sesuai peraturan
perundan'7undan'an. 3R4 3/ihat ju'a
TKRS.$4
Re'u/asi tentan' pers2aratan jabatan6 uraian tu'as6
tan''un' ja9ab dan 9e9enan'
Panduan Pen2usunan P0/a
Ketena'aan
SK Pember/akuan Panduan
Pen2usunan P0/a Ketena'aan
Setiap nama jabatan ada pers2aratan
pendidikan keterampi/an dan
pen'etahuan. 3"6+4
)ukti setiap jabatan memi/iki pers2aratan jabatan
- Kepa/a S"M
- Staf
ihat Panduan Pen2usunan P0/a
Ketena'aan
Setiap staf rumah sakit memi/iki
uraian tu'as6 tan''un' ja9ab dan
9e9enan' termasuk staf k/inis 2an'
me/aksanakan tu'as manajemen
dan 2an' tidak diijinkan me/akukan
praktik mandiri. 3"6+4
)ukti setiap jabatan memi/iki uraian tu'as6
tan''un'
ja9ab dan 9e9enan'6 di/ihat pada:
14 i/e kepe'a9aian staf berisi uraian tu'as6
tan''un' ja9ab dan 9e9enan'6 dan staf k/inis
berupa SPK dan RKK
#4 i/e kepe'a9aian pejabat den'an jabatan
ran'kap uraian tu'as6 tan''un' ja9ab dan
9e9enan' untuk jabatan serta SPK dan RKK
untuk tu'as k/inis.
- Kepa/a S"M
- Staf terkait
i/e kepe'a9aian berisi uraian tu'as6
tan''un' ja9ab dan 9e9ena'n6 dan
staf k/inis berupa SPK dan RKK serta
fi/e kepe'a9aian pejabat d'n jabatan
ran'kap
Standar KKS !#
Elemen Penilaian KKS !# Telusur Skor Nama Dokumen
1. R 1! T 1. #. ! TT $. #. " 1! T 1. ( TS + ! TT $. " 1! T Rapat 1. ,ndan'an ! TT #. + $. N0tu/ensi
&. SK penempatan kemba/i
Perencanaan kebutuhan staf rumah sakit ju'a den'an mempertimban'kan penempatan atau penempatan kemba/i harus memperhatikan fakt0r k0mpetensi.
Ada re'u/asi tentan' pen'aturan penempatan kemba/i dari satu unit
/a2anan ke /ain unit /a2anan karena a/asan k0mpetensi6 kebutuhan pasien atau kekuran'an staf6 termasuk mempertimban'kan ni/ai7 ni/ai6 keperca2aan dan a'ama staf. 3R4
Re'u/asi tentan' pen'aturan penempatan kemba/i staf den'an mempertimban'kan: 14 K0mpetensi
#4 Kebutuhan pasien 5 kekuran'an $4 A'ama6 ke2akinan dan ni/ai7ni/ai pribadi
Panduan Penempatan dan Penempatan Kemba/i Staf SK Pember/akuan Panduan Penempatan dan Penempatan SP% Penempatan dan Penempatan Kemba/i Staf
Ada d0kumen perencanaan kebutuhan staf rumah sakit berdasarkan pen'aturan penempatan kemba/i. 3"6+4
)ukti penempatan5penempatan kemba/i staf sesuai den'an kebutuhan RS - Kepa/a S"M
- Kepa/a unit - Staf terkait
SK penempatan5penempatan kemba/i staf
Ada d0kumen pen'aturan penempatan kemba/i berdasarkan pertimban'an ni/ai keperca2aan
dan a'ama. 3"6+4
)ukti pe/aksanaan tentan' penempatan kemba/i berdasarkan pertimban'an a'ama6 ke2akinan dan ni/ai7ni/ai pribadi. - Kepa/a S"M
- Staf terkait
"aftar adir
Standar KKS "
Elemen Penilaian KKS " Telusur Skor Nama Dokumen
1. R 1! T 1. Panduan Penerimaan Staf
#.
! TT $. SP% Penerimaan Staf
#. " 1! T 1. )ukti ujian tu/is di "inas Kesehatan
( TS #.)ukti 9a9ancara den'an manajemen RS
+ -Kepa/aS"M ! TT
- Staf
$. " 1! T 1. SKMutasi
+ -Kepa/aS"M ! TT
- Staf
Rumah sakit menetapkan dan me/aksanakan pr0ses rekrutmen6 ea/uasi6 penempatan staf dan pr0sedur /ain. Maksud dan Tujuan KKS $ : ihat SNARS 1
Ada re'u/asi tentan' pr0ses rekrutmen staf
3/ihat ju'a6 TKRS $.$4. ;
Re'u/asi tentan' pr0ses rekrutmen tersentra/isasi
dan efisien 0/eh RS SK Pember/akuan Panduan Penerimaan
Staf Pr0ses rekrutmen
di/aksanakan sesuai re'u/asi. 3"6+4
)ukti pe/aksanaan tentan' pr0ses rekrutmen staf tersentra/isasi dan efisien 0/eh RS
$. Ada d0kumen pen'aturan penempatan kemba/i berdasarkan pertimban'an ni/ai keperca2aan dan a'ama. 3"6+4
)ukti pe/aksanaan tentan' pr0ses rekrutmen sera'am
Standar KKS #
Elemen
Penilaian
KKS
#
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
1.
R Re'u/asi tentan' pr0ses se/eksi staf k/inis
1! T 1. Panduan Se/eksi Staf K/inis
#.
! TT $. SP% Se/eksi Staf K/inis
#.
"
1! T
)ukti
Pe/aksanaan
Se/eksi
Staf
K/inis
( TS
+ -
Kepa/a
S"M
! TT
- Staf K/inis
$.
"
1! T 1. Ea/uasi
ekinerja
kar2a9an
baru
)ukti Rapat
+
! TT #. ,ndan'an
$. "aftar hadir
&. N0tu/ensi
- Kepa/a S"M
(. 0t0 Ke'iatan
- Staf k/inis baru
&.
"
1! T 1.
! TT
Rumah sakit menetapkan pr0ses se/eksi untuk menjamin bah9a pen'etahuan dan keterampi/an staf k/inis sesuai den'an kebutuhan pasien.
Maksud dan Tujuan KKS & : ihat SNARS 1
Ada re'u/asi 2an' menetapkan
pr0ses se/eksi untuk memastikan
pen'etahuan6 keterampi/an dan
k0mpetensi staf k/inis sesuai
den'an kebutuhan pasien.3R4
SK Pember/akuan Panduan Se/eksi Staf
K/inis
Pr0ses se/eksi di/aksanakan
sera'am sesuai re'u/asi. 3/ihat
ju'a 3TKRS.$.$4 3"6+4
)ukti pe/aksanaan se/eksi staf k/inis RS
di/aksanakan sera'am
An''0ta staf k/inis baru
diea/uasi
pada saat mu/ai bekerja6 sesuai
den'an tan''un' ja9abn2a.
3"6+4
)ukti pe/aksanaan ea/uasi staf k/inis baru saat
mu/ai
beker a
- "irektur
- Kepa/a bidan'5diisi
- K0mite Medik5K0mite Kepera9atan5K0mite
Tena'a Kesehatan /ainn2a
,nit kerja men2ediakan data
2an' di'unakan untuk ea/uasi
kinerja staf k/inis 3/ihat
TKRS.11.14. 3"6+4
)ukti tentan' data untuk ea/uasi staf k/inis
tersedia di unit /a2anan
ea/uasi SKP staf k/inis ada di unit
/a2anan masin' masin'
Standar KKS $
Elemen Penilaian KKS $ Telusur Skor Nama Dokumen
1. R 1! T 1. Panduan Penerimaan Staf
#.
! TT $. SP% Penerimaan Staf
#. " 1! T )ukti Pe/aksanaan Se/eksi Staf n0n K/inis
( TS + - Kepa/a S"M ! TT
- Staf n0n k/inis
$. " 1! T 1. ea/uasi ekinerja kar2a9an baru
- "irektur Rapat Ea/uasi N0n K/inis + - Kepa/a bidan'5diisi ! TT #. ,ndan'an
- Kepa/a S"M $. "aftar adir - Staf n0n k/inis baru &. N0tu/ensi
&. " 1! T 1.
! TT + Kepa/a unit /a2anan
(. " 1! T 1. ea/uasiSKPstafn0nk/inis
Rapat Ea/uasi N0n K/inis
+ #. ,ndan'an
$. "aftar adir ! TT &. N 0tu/ensi
Rumah sakit menetapkan pr0ses se/eksi untuk menjamin bah9a pen'etahuan dan keterampi/an staf n0n k/inis sesuai den'an pers2aratan 2an' ditetapkan.
Maksud dan Tujuan KKS ( : ihat SNARS 1 Ada re'u/asi 2an' menetapkan
pr0ses se/eksi untuk memastikan pen'etahuan6 keterampi/an dan
k0mpetensi staf n0n k/inis sesuai den'an kebutuhan rumah sakit. 3R4
Re'u/asi tentan' pr0ses se/eksi staf
n0n k/inis SK Pember/akuan Panduan Penerimaan Staf
Pr0ses se/eksi staf n0n k/inis di/aksanakan sera'am sesuai re'u/asi. 3/ihat ju'a 3TKRS.$.$4 3"6+4
)ukti pe/aksanaan se/eksi staf n0n k/inis RS di/aksanakan sera'am
An''0ta staf n0n k/inis baru diea/uasi pada saat mu/ai bekerja6 sesuai den'an tan''un' ja9abn2a. 3"6+4
)ukti pe/aksanaan ea/uasi staf n0n k/inis baru saat mu/ai
,nit kerja me/aksanakan ea/uasi kinerja staf n0n k/inis 3"6+4
)ukti tentan' data untuk ea/uasi staf n0n k/inis tersedia di unit /a2anan
ea/uasi SKP staf n0n k/inis ada di unit /a2anan masin' masin'
Ea/uasi staf n0n k/inis di/akukan dan did0kumentasikan secara berka/a minima/ 1 3satu4 tahun
seka/i sesuai re'u/asi. 3"6+4
)ukti ea/uasi staf n0n k/inis tahunan
- Kepa/a S"M - Kepa/a unit pe/a2anan - Staf n0n k/inis
Standar KKS %
Elemen
Penilaian
KKS
%
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
1.
" i/e
kepe'a9aian
memuat:
1! T
14
Kua/ifikasi
( TS
#4
Pendidikan
! TT
<E KEPE=A+A<AN
$4 Pe/atihan
&4 K0mpetensi Staf
+ Kepa/a S"M
#.
"
1! T
( TS
<E KEPE=A+A<AN
+ Kepa/a
S"M
! TT
$.
"
1! T
( TS
<E KEPE=A+A<AN
+ Kepa/a
S"M
! TT
&.
"
1! T
+ Kepa/a
S"M
( TS
<E KEPE=A+A<AN
! TT
(.
"
1! T
( TS
<E KEPE=A+A<AN
+ Kepa/a
S"M
! TT
8.
"
1! T
( TS
<E KEPE=A+A<AN
Rumah sakit men2ediakan dan meme/ihara fi/e kepe'a9aian untuk setiap staf rumah sakit dan se/a/u diperbaharui.
Maksud dan Tujuan KKS 8 : ihat SNARS 1
i/e kepe'a9aian memuat
kua/ifikasi6
pendidikan6pe/atihan
dan k0mpetensi staf.
3"6+4
i/e kepe'a9aian memuat
uraian tu'as an''0ta staf.
3"6+4
)ukti tentan' fi/e kepe'a9aian berisi uraian
tu'as6 tan''un' ja9ab dan 9e9enan'
i/e kepe'a9aian memuat
pr0ses
rekrutmen staf. 3"6+4
)ukti tentan' fi/e kepe'a9aian berisi pr0ses
rekruitmen staf
i/e kepe'a9aian memuat
ri9a2at
pekerjaan staf 3"6+4
i/e kepe'a9aian berisi ri9a2at pekerjaan
i/e kepe'a9aian memuat
hasi/ ea/uasi dan
peni/aian kinerja staf
i/e kepe'a9aian berisi hasi/ ea/uasi dan
peni/aian kinerja staf RS
i/e kepe'a9aian memuat
sa/inan sertifikat pe/atihan
i/e kepe'a9aian berisi sa/inan sertifikat
pe/atihan staf RS
%R<ENTAS< Standar KKS &
Maksud dan Tujuan KKS > : ihat SNARS 1
Elemen Penilaian KKS & Telusur Skor Nama Dokumen
1. R Re'u/asi tentan' 0rientasi umum dan khusus 1! T 1. Panduan %rientasi Staf )aru ( TS
#. ! TT
$. SP% %rientasi ,mum &. SP% %rientasi Khusus #. " )ukti 0rientasi staf baru me/iputi: 1! T 1. %rientasi Kar2a9an )aru :
14%rientasi,mum: ( TS T%R6 daftar hadir
! TT #. )uku Saku 3Materi4
#4 %rientasi Khusus:
T%R6 daftar hadir6 ea/uasi peserta6 /ap0ran pe/aksanaan 0rientasi + - Kepa/a S"M - Kepa/a "ik/at - Kepa/a ,nit - Staf baru $. " 1! T 1. ?ad9a/ Pe/aksanaan 14 %rientasi ,mum: ( TS # Catatan arian Kerja
! TT $Ea/uasi asi/ Kerja & Sertifikat Ma'an' di K0ja
#4 %rientasi Khusus:
T%R6 daftar hadir6 ea/uasi peserta6 /ap0ran pe/aksanaan 0rientasi + - Kepa/a S"M
- Kepa/a "ik/at - Kepa/a ,nit
Semua staf k/inis dan n0n k/inis diberi 0rientasi di rumah sakit dan unit kerja tempat staf akan bekerja dan tan''un' ja9ab spesifik pada saat diterima
Ada re'u/asi 2an' menetapkan 0rientasi umum dan khusus ba'i staf k/inis dan n0n k/inis baru. ;
SK Pember/akuan Panduan %rientasi Staf )aru
Ada bukti staf k/inis dan n0n k/inis baru diberikan 0rientasi umum dan
khusus. 3"6+4 T%R6 daftar hadir6 materi dan narasumber me/iputi perumahsakitan6mutu6 kese/amatan pasien6 PP<6 serta ea/uasi peserta6 /ap0ran pe/aksanaan 0rientasi
Staf k0ntrak6 ma'an' dan peserta didik mendapat pe/atihan tentan' 0rientasi umum
dan khusus. 3"6+4
)ukti pe/aksanaan tentan' 0rientasi staf k0ntrak6 ma'an' dan peserta didik 3<PKP 8 EP 14 me/iputi:
T%R6 daftar hadir6 materi dan narasumber me/iputi perumahsakitan6 mutu6 kese/amatan pasien6 PP<6 serta ea/uasi peserta6 /ap0ran pe/aksanaan 0rientasi
PEN"<"<KAN "AN PEAT<AN
Standar KKS '
a. asi/ dari ke'iatan pen'ukuran mutu dan kese/amatan
b. M0nit0r dari pr0'ram manajemen fasi/itas
c. Pen''unaan tekn0/0'i medis baru
e. Rencana memberikan /a2anan baru di kemudian hari
Elemen
Penilaian
KKS
'
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
1.
R
1! T
1. Pr0'ram "ik/at
! TT
#.
"
1! T 1. T%R
( TS #. ,ndan'an
! TT $. "aftar adir
+- Kepa/a S"M
&. Materi
- Kepa/a "ik/at
(. Sertifikat
- Staf terkait
$.
"
1! T 1. Pe/atihan <nterna/:
( TS
+ -
Kepa/a
S"M
! TT #. Pe/atihan
Eksterna/:
- Kepa/a "ik/at
)r0sur6 daftar hadir6 materi6 sertifikat
Setiap staf men'ikuti pendidikan atau pe/atihan di da/am atau di /uar rumah sakit6 termasuk pendidikan pr0fesi berke/anjutan untuk
mempertahankan atau menin'katkan
d. Keterampi/an dan pen'etahuan 2an' diper0/eh me/a/ui ea/usi kinerja
pr0sedur k/inis baru
Ada pr0'ram pendidikan dan
pe/atihan berdasarkan sumber data
2an' me/iputi a4 sampai den'an f4
di maksud dan tujuan.3R4
Pr0'ram tentan' pendidikan dan pe/atihan berdasar
data a4 s5d f4
Pendidikan dan pe/atihan
di/aksanakan sesuai pr0'ram.
3"6+4
)ukti pe/aksanaan tentan' pendidikan dan
pe/atihan
sesuai pr0'ram
Staf rumah sakit diberi pendidikan
dan pe/atihan berke/anjutan di
da/am dan di /uar rumah sakit
2an'
re/ean untuk menin'katkan
kemampuann2a. 3"6+4
)ukti pe/aksanaan tentan' pendidikan dan
pe/atihan
KOMPETENSI DAN KEWENANGAN STAF (KKS)
PEN"<"<KAN "AN PEAT<AN
Standar KKS '!1
Elemen
Penilaian
KKS
'!1
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
R
Re'u/asi tentan':
1! T 1. Panduan Pe/atihan )antuan idup "asar
14 Pe/atihan )antuan idup "asar
#.
#4 Pe/atihan )antuan idup anjut ! TT $. SP% Pe/atihan )antuan idup "asar
&. Panduan Pe/atihan )antuan idup anjut
(.
8. SP% Pe/atihan )antuan idup anjut
"
1! T 1. T%R
( TS #. ,ndan'an
+ -
Tim
k0de
biru
! TT $. "aftar adir
- Kepa/a "ik/at
&. Materi
(. Sertifikat
"
1! T 1. Sertifikat Pe/atihan )antuan idup "asar
( TS #. Sertifikat Pe/atihan )antuan idup anjut
+ -
Kepa/a
"ik/at
! TT
- Tim k0de biru
- Staf RS
S
Pera'aan resusitasi jantun' paru"
1! T 1.
Setiap staf 2an' memberikan asuhan kepada pasien dan staf 2an' ditentukan 0/eh rumah s akit di/atih dan dapat me/aksanakan secara
benar teknik resusitasi jantun' paru.
Maksud dan Tujuan KKS *.1 : ihat SNARS 1
1
.
Ada re'u/asi 2an' menetapkan
tentan' pe/atihan teknik resusitasi
jantun' paru tin'kat dasar pada
se/uruh staf dan tin'kat /anjut ba'i
staf 2an' ditentukan 0/eh rumah
sakit. 3R4
idup "asar
SK Pember/akuan Panduan Pe/atihan )antuan
idup anjut
#
.
Staf 2an' menjadi tim k0de biru
diberi /atihan bantuan hidup /anjut.
3"6+4
)ukti pe/aksanaan pe/atihan tentan'
bantuan hidup /anjut
$
.
Ada bukti staf te/ah /u/us dari
pe/atihan dan dapat
mempera'akan. 3"6+6S4
)ukti sertifikat pe/atihan bantuan
hidup dasar dan bantuan hidup
/anjut
&
.
Pe/atihan untuk setiap staf diu/an'
sesuai pr0'ram atau minima/ dua
tahun seka/i. 3"6+4
)ukti pe/aksanaan
refreshing
bantuan hidup dasar setiap dua
tahun
untuk dik/at RS
)ukti pe/aksanaan Pe/atihan )antuan idup
"asar tahun #!1( dan tahun #!1>
PEN"<"
Standar KKS '!
Rumah sakit men2e/en''arakan pe/a2anan kesehat
Elemen Penilaian KKS '!
Telusur
1.
R Re'u/asi
14 Keseh
#4 Penan
#.
"
+
- Kepa/a
- Staf uni
Ada re'u/asi tentan' kesehatan dan
kese/amatan sfat dan penan'anan
kekerasan di tempat kerja.3R4
)erdasarkan epidemi0/0'i
pen2akit7pen2akit infeksi6 rumah
sakit men'identifikasi risik0 staf
terpapar atau tertu/ar dan
me/aksanakan pemeriksaan
kesehatan dan aksinasi. 3/ihat ju'a
KAN "AN PEAT<AN
n dan kese/amatan staf. Maksud dan Tujuan KKS *.# : ihat SNARS 1
Skor
Nama Dokumen
entan':
1! T
tan dan kese/amatan staf
anan kekerasan di tempat kerja
! TT
T<M K$RS
1! T 1.
)ukti pemeriksaan kesehatan staf
(
TS
! TT #.
)ukti pemberian aksinasi staf
"M
terkait
tan' pemeriksaan kesehatan staf dan
bukti aksinasi
MENENT,KAN PEN,=ASAN STA ME"<S
Standar KKS
Elemen Penilaian KKS
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
R
1! T 1. Penerimaan staf medis77@ j0bsid.c0m
#. Panduan Kredensia/ dan Rekredensia/ Staf Medis
! TT
$.
&. SP% Kredensia/ dan Rekredensia/ Staf Medis
(. Panduan Peni/ain Kinerja Staf Medis
8.
>. SP% Peni/aian Kinerja Staf Medis
"
1! T 1. Perjanjian K0ntrak Kerja Staf Medis
+ -
Staf
Medis
( TS
-
Staf
S"M
! TT
"
1! T 1. ,ndan'an
+ -
K0mite
Medis
( TS
#. "aftar adir
-
Staf
medis
! TT $. N0tu/ensi
&. 0t0 ke'iatan
Rumah sakit men2e/en''arakan pen'umpu/an d0kumen kredensia/ dari an''0ta s taf medis 2an' diberi iin memberikan asuhan kepada pasien
secara mandiri.
Maksud dan Tujuan KKS B : ihat SNARS 1
1
.
Pr0ses penerimaan6 kredensia/6
peni/aian kinerja dan rekredensia/ staf
medis diatur da/am peraturan interna/ staf
medis 3
e i s f s
4. 3R4
Re'u/asi tentan' pr0ses
penerimaan6 kredensia/6
peni/aian kinerja dan rekredensia/
staf medis da/am
e i s f s
SK Pember/akuan Panduan Kredensia/ dan
Rekredensia/ Staf Medis
SK Pember/akuan Panduan Peni/aian Kinerja Staf
Medis
#
.
Setiap d0kter 2an' memberikan
pe/a2anan di rumah sakit6 9ajib
menandatan'ani perjanjian sesuai re'u/asi
rumah sakit 3/ihat ju'a TKRS.8 EP &4
3"6+4
)ukti tentan' k0ntrak k/inik
d0kter den'an RS
$
.
Ada pr0ses kredensia/ dan
pemberian ke9enan'an k/inis 0/eh rumah
sakit untuk pe/a2anan dia'n0stik6
k0nsu/tasi6 dan tata/aksana 2an' diberikan
0/eh d0kter praktik mandiri dari /uar rumah
sakit6 seperti ked0kteran jarak jauh
3te/emedicine46 radi0/0'i jarak jauh
3te/eradi0/0'246 dan interpretasi untuk
MENENT,KAN PEN,=ASAN STA ME"<S
Standar KKS !1
Rumah sakit me/aksanakan erifkasi terkini terhadap pendidikan6 re'istrasi6 iin6 pen'a/aman dan /ainn2a da/am kredensia/in' staf medis.
Elemen
Penilaian
KKS
!1
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
1.
" )ukti
erifikasi
1! T 1. Surat direktur tentan' erifikasi ijaah
+ -
Kepa/a
S"M
( TS #.
-
K0mite
Medis
!
TT
- Staf medis
$. erifikasi STR
#.
" )ukti
kredensia/
tambahan
1! T
1. kredensia/ tambahan( TS
,ndan'an
+ -
K0mite
Medis
! TT
- Staf medis
N0tu/ensi
-
Kepa/a
S"M
0t0
ke'iatan
Ada bukti di/aksanakann2a erifikasi dari
sumber utama terhadap kredensia/ terkait
pendidikan6 iin5sertifikat dan kredensia/
/ain sesuai den'an peraturan perundan'7
undan'an atau 2an' dike/uarkan 0/eh
instansi pendidikan atau 0r'anisasi
pr0fesi0na/ 2an' diakui. 3"6+4
Surat ba/asan dari uniersitas tentan'
erifikasi ijaah
Ada bukti di/aksanakann2a kredensia/
tambahan dari sumber 2an' men'e/uarkan
kredensia/ bi/a staf medis meminta
ke9enan'an k/inis can''ih atau
KOMPETENSI DAN KEWENANGAN STAF (KKS)
MENENT,KAN PEN,=ASAN STA ME"<S
Standar KKS !
Rumah sakit me/aksanakan pr0ses sera'am dan transparan untuk menentukan penerimaaan staf medis.
Elemen
Penilaian
KKS
!
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
1.
"
1! T
1. j0bsid.c0m
+ -
"irektur
(
TS
-
K0mite
Medis
!
TT
- Kepa/a S"M
#.
"
1! T 1. ,ndan'an
(
TS #.
+ -
K0mite
Medis
!
TT $. N0tu/ensi
- Staf medis
&. 0t0 ke'iatan
- Kepa/a S"M
$.
"
1! T
1. Sian' K/inik :(
TS
,ndan'an
!
TT
14 Met0de superisi
N0tu/ensi
#4
frekuensi
0t0
ke'iatan
Pen'an'katan staf medis dibuat
berdasarkan kebijakan rumah sakit dan
k0nsisten den'an p0pu/asi pasien rumah
sakit6 misi6 dan pe/a2anan 2an' diberikan
untuk memenuhi kebutuhan pasien. 3"6+4
)ukti pe/aksanaan rekrutmen staf medis
sesuai kebutuhan RS
Pen'an'katan tidak di/akukan sampai
setidakn2a iin5surat tanda re'istrasi sudah
dierifikasi dari sumber primer6 dan
an''0ta staf medis kemudian me/akukan
pe/a2anan pera9atan pasien diba9ah
superisi sampai semua kredensia/ 2an'
dis2aratkan undan'7undan' dan peraturan
sudah dierifikasi dari sumber as/i. 3"6+4
)ukti pe/aksanaan pen'an'katan sete/ah
pr0ses erifikasi se/esai
adir
,ntuk staf medis 2an' be/um mendapatkan
ke9enan'an mandiri6 di/akukan met0de
superisi6 frekuensi superisi6 dan
superis0r 2an' ditunjuk
did0kumentasikan di arsip kredensia/
indiidua/ tersebut. 3"6+4
)ukti pe/aksanaan superisi pada staf medis
2an' be/um mendapatkan ke9enan'an
mandiri me/iputi:
KOMPETENSI DAN KEWENANGAN STAF (KKS)
PEM)ER<AN KE+ENAN=AN K<N<S STA ME"<S
Standar KKS 1
Maksud dan Tujuan KKS 1! : ihat SNARS 1
Elemen
Penilaian
KKS
1
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
1.
R
1! T 1. Medica/ staf b2 /a9
#.
!
TT
$.
&.
#.
"
1! T 1.
Surat Penu'asan K/inis
(
TS
!
TT
+ - K0mite Medis
- Staf medis
$.
"
1! T
)erkas
rekredensia/
(
TS
!
TT
+ - K0mite Medis
- Staf medis
&.
"
1! T
(
TS
Rumah sakit menetapkan pr0ses 2an' s era'am6 0bjektif6 berdasar bukti
(e i en e
se )
untuk memberikan 9e9enan' kepada staf medis
untuk menerima6 menan'ani6 memberikan /a2ananan k/inis kepada pasien sesuai ku a/ifikasin2a
"irektur menetapkan
ke9enan'an k/inis sete/ah
mendapat rek0mendasi dari
K0mite Medis termasuk
ke9enan'an tambahan. 3 R 4
Re'u/asi tentan' penetapan ke9enan'an k/inis
berdasarkan rek0mendasi dari k0mite medis
da/am
Panduan Kredensia/ dan Rekredensia/
Staf Medis
SK Pember/akuan Panduan Kredensia/
dan Rekredensia/ Staf Medis
SP% Kredensia/ dan Rekredensia/ Staf
Medis
Ada bukti pemberian
ke9enan'an k/inis sete/ah
mendapat rek0mendasi dari
K0mite Medis termasuk
ke9enan'an tambahan. 3 R 4
)ukti tentan' penerbitan SPK dan RKK
berdasar rek0mendasi dari k0mite medis
Ada bukti pe/aksanaan
pemberian
ke9enan'an tambahan sete/ah
me/akukan erifikasi dari
sumber 2an' men'e/uarkan
kredensia/.
3"6+4
)ukti pe/aksanaan tentan' rekredensia/ untuk
memberi ke9enan'an tambahan sudah
Surat Penu'asan k/inis dan
Rincian Ke9enan'an k/inis
)ukti tentan' SPK dan RKK staf medis ada di
unit
d0kumentasi berkas SPK dan RKK di
masin' masin' unit
(.
"
1! T
(
TS
!
TT
Setiap an''0ta staf medis
han2a
memberikan pe/a2anan spesifik
2an' ditentukan 0/eh rumah
)ukti pe/aksanaan pen'a9asan untuk
memastikan
staf medis memberikan pe/a2anan sesuai SPK
dan
Ea/uasi men''unakan %PPE setiap
satu bu/an
KOMPETENSI DAN KEWENANGAN STAF (KKS)
Standar KKS 11
Elemen
Penilaian
KKS
11
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
R
1! T 1. Panduan %PPE
#. SK Pember/akuan Panduan %PPE
! TT $. SP% %PPE
"
1! T 1. ,ndan'an
( TS #.
! TT $. N0tu/ensi
14
Peri/aku
&. "0kumen
%PPE
#4 Pen'emban'an pr0fesi0na/
$4 Kinerja K/inis
+ - "irektur
- Kepa/a bidan'5diisi
- Kepa/a S"M
- K0mite Medis
- Staf medis
"
1! T
Rapat Audit Medis
( TS 1 ,ndan'an
Rumah sakit me/aksanakan pr0ses 2an' sera'am untuk me/aksanakan ea/uasi mutu dan kese/amatan asuhan pasien 2an' diberikan 0/eh setiap
an''0ta staf medis.
Maksud dan Tujuan KKS 11 : ihat SNARS 1
1
.
Ada re'u/asi tentan' peni/aian
kinerja untuk ea/uasi mutu praktik
pr0fesi0na/ berke/anjutan6etik dan
disip/in staf medis 3/ihat ju'a
TKRS.11 EP # dan TKRS 1# EP14. 3
R 4
Re'u/asi tentan' peni/aian kinerja untuk ea/uasi
mutu praktik pr0fesi0na/ berke/anjutan6 etik dan
disip/in staf medis
#
.
Ada bukti m0nit0rin' dan ea/uasi
mutu praktik pr0fesi0na/
berke/anjutan6 etik dan disip/in staf
medis untuk penin'katan mutu
pe/a2anan dan kese/amatan pasien.
3"6+4
)ukti pe/aksanaan m0nit0rin' dan ea/uasi mutu
praktik pr0fesi0na/ berke/anjutan6 etik dan disip/in
staf medis me/iputi:
"aftar
adir
$ "ata dan inf0rmasi hasi/ pe/a2anan
k/inis dari staf k/inis direie9 secara
)ukti pe/aksanaan tentan' reie9 hasi/ pe/a2anan
staf medis
+ Sub
k0mite
kredensia/
! TT
"
1! T
( TS
! TT
+ - K0mite Medis
- Staf medis
kuran'n2a setiap 1# bu/an 0/eh
kepa/a unit /a2anan6 ketua
ke/0mp0k staf medis6 sub k0mite
mutu6 manajer pe/a2anan
medisdan hasi/n2a6 kesimpu/ann2a
dan tindakan 2an' di/akukan
did0kumentasikan di da/am fi/e
kredensia/ staf medis atau
d0kumen /ain 2an' re/ean 3"6+4
(
.
)i/a ada temuan 2an' berdampak
terhadap pemberian ke9enan'an
staf k/inis6 ada pr0ses untuk tindak
/anjut terhadap temuan dan
tindakan tersebut did0kumentasi
da/am fi/e staf medis dan
disampaikan ke tempat staf medis
memberikan pe/a2anan. 3"6+4
14 )ukti pe/aksanaan pr0ses Ea/uasi Praktik
Pr0fesi0na/ Terf0kus dan tindak /anjutn2a 3bi/a
ada temuan4
ap0ran hasi/ pemeriksaan ?anuari 7 ?u/i
#!1*
#4 asi/ Ea/uasi Praktik Pr0fesi0na/ Terf0kus
disimpan da/am fi/e kredensia/
KOMPETENSI DAN KEWENANGAN STAF (KKS)
Standar KKS 1
Elemen
Penilaian
KKS
1
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
1.
R Re'u/asi
tentan'
rekredensia/
1! T 1. Sama den'an KKS 1! EP 1
! TT
#.
" )ukti pe/aksanaan rekredensia/ terkini
1! T
Pe/aksanaan Rekredensia/ Terkini
( TS
1.,ndan'an
+ -
K0mite
Medis
! TT
#.
- Staf medis
$. N0tu/ensi
&. )erkas Rekredensia/
$.
"
1! T
( TS
1.,ndan'an
K<N<S
Rumah sakit menetapkan pr0ses penetapan u/an' staf medis dan pmbaharuan ke9enan'an k/inis pa/in' sedikit setiap $ 3ti'a4 tahun6
untuk penetapan ke9enan'an k/inis di/anjutkan den'an atau tanpa m0difikasi ke9enan'an k/inis6 sesuai hasi/ m0nit0rin' dan ea/uasi
berke/anjutan setiap an''0ta staf medis.
)erdasarkan m0nit0rin' dan
ea/uasi berke/anjutan
kredensia/ an''0ta staf medis
2an' di/aksanakan pa/in'
sedikit setiap$ 3ti'a4 tahun
ditetapkan ke9enan'an
k/inisn2a tetap6 bertambah
atau berkuran'. 3R4
Ada bukti d0kumen setiap
an''0ta staf medis se/a/u
diperbaharui secara
peri0dik.3"6+4
"aftar
adir
Ada bukti pemberian
ke9enan'an tambahan
didasarkan pada kredensia/
2an' te/ah dierifikasi dari
)ukti pe/aksanaan pr0ses rekredensia/ untuk
KOMPETENSI DAN KEWENANGAN STAF (KKS)
STA KEPERA+ATAN
Standar KKS 1"
Elemen
Penilaian
KKS
1"
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
1.
R
1! T 1.
! TT #.
$.
#.
"
1! T
Pe/aksanaan Kredensia/
( TS
1.,ndan'an
+ -
K0mite Kepera9atan
! TT #.
- Staf Kepera9atan
$. N0tu/ensi
&. )erkas Kredensia/
$.
" )ukti
erifikasi
1! T 1. Surat direktur tentan' erifikasi ijaah
( TS #.
+ -
K0mite Kepera9atan
! TT
- Staf Kepera9atan
- Staf S"M
Rumah sakit mempun2ai pr0ses 2an' efektif untuk men'umpu/kan6 erifikasi dan men'ea/uasi kredensia/ staf kepera9atan
3pendidikan6 re'istrasi6 iin6 ke9enan'an6 pe/atihan dan pen'a/aman.
Maksud dan Tujuan KKS 1$ : ihat SNARS 1
Ada re'u/asi rumah sakit untuk
pr0ses 2an' efektif untuk
men'umpu/kan6 erifikasi dan
men'ea/uasi kredensia/ staf
kepera9atan 3pendidikan6
re'istrasi6 iin6 ke9enan'an6
pe/atihan dan pen'a/aman4. 3R4
Re'u/asi tentan' kredensia/ staf
Panduan Kredensia/ dan Rekredensia/
Kepera9atan
SK Pember/akuan Panduan Kredensia/
dan Rekredensia/ Kepera9atan
SP% Kredensia/ dan Rekredensia/
Kepera9atan
Tersedia d0kumentasi
pendidikan6
re'istrasi6 sertifikasi6 iin6
pe/atihan
dan pen'a/aman. 3"6+4
)ukti pe/aksanaan kredensia/ staf
kepera9atan
adir
Terdapat pe/aksanaan erifikasi
dari sumber as/in2a 2an'
sera'am. 3"6+4
Surat ba/asan dari uniersitas tentan'
STA KEPERA+ATAN
Standar KKS 1#
Elemen
Penilaian
KKS
1#
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
1.
R
1! T 1.
! TT #.
$.
&. Nursin' b2 a9
#.
"
1! T
Pe/aksanaan Kredensia/
(
TS
1.,ndan'an
+ -
K0mite
Kepera9atan
! TT #.
- Staf Kepera9atan
$. N0tu/ensi
&. )erkas Kredensia/
$.
" )ukti fi/e kredensia/ setiap staf kepera9atan
1! T 1. i/e Kredensia/ Pera9at
(
TS
+ -
K0mite
Kepera9atan
! TT
- Staf Kepera9atan
Rumah sakit me/aksanakan identifikasi tan''un'ja9ab pekerjaan dan penu'asan k/inis berdasarkan kredensia/ staf pera9at sesuai
peraturan perundan'7undan'an.
Maksud dan Tujuan KKS 1& : ihat SNARS 1
Ada penetapan rincian
ke9enan'an k/inis pera9at
berdasarkan pendidikan6
re'istrasi6
sertifikasi6 iin6 pe/atihan dan
pen'a/aman an''0ta staf
kepera9atan. 3R4
Re'u/asi tentan' penetapan SPK dan RKK staf
kepera9atan
Panduan Kredensia/ dan Rekredensia/
Kepera9atan
SK Pember/akuan Panduan Kredensia/
dan Rekredensia/ Kepera9atan
SP% Kredensia/ dan R ekredensia/
Kepera9atan
Ada pe/aksanaan pr0ses
pembuatan rincian
ke9enan'an
k/inis sesuai den'an peraturan
perundan'7undan'an.3"6+4
)ukti pe/aksanaan pr0ses penetapan SPK dan
RKK
adir
Ada berkas kredensia/ 2an'
dipe/ihara dari setiap staf
kepera9atan.3"6+4
KOMPETENSI DAN KEWENANGAN STAF (KKS)
STA KEPERA+ATAN
Standar KKS 1$
Elemen
Penilaian
KKS
1$
Telusur
Skor
Nama
Dokumen
1.
"
1! T
! TT
+ - Tim Mutu
- Staf Kepera9atan
#.
"
1! T
Sertifikat =KM
! TT
+ - "irektur
- Tim Mutu
- Staf Kepera9atan
$.
"
1! T 1. Ea/uasi Ekinerja Pera9at
( TS
! TT
+ - K0mite Kepera9atan
Rumah sakit me/akukan ea/uasi kinerja staf kepera9atan berdasarkan partisipasi da/am ke'iatan penin'katan mutu rumah sakit
Maksud dan Tujuan KKS 1( : ihat SNARS 1
Ada d0kumentasi
peni/aian mutu staf
kepera9atan berpatisipasi
di da/am pr0'ram
penin'katan mutu
rumah sakit. 3"6+4
)ukti pe/aksanaan keter/ibatan pera9at da/am
upa2a
penin'katan mutu me/iputi antara /ain =KM6
PS)6
)ukti keter/ibatan pera9at da/am
ke'iatan =KM
Kinerja indiidua/ staf
kepera9atanndikaji bi/a
ada temuan da/am
aktiitas penin'katan
mutu. 3"6+4
)ukti pen'har'aan terhadap staf kepera9atan
2an'
memi/iki prestasi da/am upa2a penin'katan
mutu
Se/uruh data pr0ses reie9
kinerja staf kepera9atan
did0kumentasikan da/am
kredesia/ pera9at atau
)ukti pe/aksanaan ea/uasi kinerja ada di fi/e
kredensia/ staf kepera9atan
STA K<N<S PEM)ER< AS,AN A<NNA "AN STA K<N<S A<NNA Standar KKS 1%
Elemen Penilaian KKS 1% Telusur Skor Nama Dokumen
1. R 1! T 1. ! TT #. $. #. " 1! T Pe/aksanaanKredensia/ ( TS1. ,ndan'an + -Kepa/aS"M ! TT #.
- Staf terkait $. N0tu/ensi
$. " )uktierifikasi 1! T 1. Surat direktur tentan' erifikasi ijaah
+ -Kepa/aS"M ( TS #.
-Stafterkait ! TT
&. " 1! T 1. )erkas Kredensia/
( TS
+ -Kepa/aS"M ! TT
- Staf terkait
Rumah sakit mempun2ai pr0ses 2an' efektif untuk men'umpu/kan6 erifikasi dan men'ea/uasi kredensia/ pr0fesi0na/ pemberi asuhan 3PPA4 /ainn2a dan staf k/inis /ainn2a 3pendidikan6 re'istrasi6 iin6 ke9enan'an6 pe/atihan dan pen'a/aman.
Maksud dan Tujuan KKS 18 : ihat SNARS 1
Ada re'u/asi rumah sakit untuk pr0ses 2an' efektif untuk men'umpu/kan6 erifikasi dan
men'ea/uasi kredensia/ pr0fesi0na/ pemberi asuhan 3PPA4 /ainn2a dan staf
k/inis /ainn2a 3pendidikan6 re'istrasi6 iin6 ke9enan'an6 pe/atihan dan pen'a/aman4. 3R4
Re'u/asi tentan' kredensia/ PPA /ainn2a dan staf k/inis /ainn2a
Panduan Kredensia/ dan Rekredensia/ Tena'a Kesehatan ainn2a
SK Pember/akuan Panduan Kredensia/ dan Rekredensia/ Tena'a Kesehatan ainn2a
SP% Kredensia/ dan Rekredensia/ Tena'a Kesehatan ainn2a Tersedia d0kumentasi pendidikan6
re'istrasi6 sertifikasi6 iin6 pe/atihan dan pen'a/aman. 3"6+4
)ukti pe/aksanaan kredensia/ staf PPA /ainn2a dan staf k/inis /ainn2a
"aftar Terdapat pe/aksanaan erifikasi
dari sumber as/in2a 2an' sera'am. 3"6+4 Surat ba/asan dari uniersitas tentan'
erifikasi ijaah Ada d0kumen kredensia/ 2an' dipe/ihara
dari setiap an''0ta pr0fesi0na/ pemberi asuhan 3PPA4 /ainn2a dan staf k/inis /ainn2a.
3"6+4
)ukti kredensia/ staf PPA /ainn2a dan staf k/inis /ainn2a
STA K<N<S PEM)ER< AS,AN A<NNA "AN STA K<N<S A<NNA
Standar KKS 1&
Elemen Penilaian KKS 1& Telusur Skor Nama Dokumen
1. R 1! T 1. ! TT #. $. #. " 1! T Pe/aksanaan Kredensia/ ( TS1.,ndan'an ! TT #. +- Kepa/a S"M $. N0tu/ensi - Staf terkait &. )erkas Kredensia/
$. " 1! T 1.
( TS ! TT +- Kepa/a S"M
- Staf terkait
Rumah sakit me/aksanakan identifikasi tan''un'ja9ab pekerjaan dan penu'asan k/inis berdasarkan kredensia/ pr0fesi0na/ pemberi asuhan 3PPA4 /ainn2a dan staf k/inis /ainn2a s esuai peraturan perundan'7undan'an.
Maksud dan Tujuan KKS 1> : ihat SNARS 1
Ada penetapan rincian ke9enan'an k/inis pr0fesi0na/ pemberi asuhan 3PPA4 /ainn2a dan
staf k/inis /ainn2a berdasarkan pendidikan6 re'istrasi6 sertifikasi6
iin6 pe/atihan dan pen'a/aman an''0ta staf kepera9atan. 3R4
Re'u/asi tentan' penetapan SPK dan RKK PPA /ainn2a dan staf k/inis /ainn2a
Panduan Kredensia/ dan Rekredensia/ Tena'a Kesehatan ainn2a
SK Pember/akuan Panduan Kredensia/ dan Rekredensia/ Tena'a Kesehatan SP% Kredensia/ dan Rekredensia/ Tena'a Kesehatan ainn2a
Ada pe/aksanaan pr0ses pembuatan rincian ke9enan'an
k/inis sesuai den'an peraturan perundan'7undan'an.3"6+4
)ukti pe/aksanaan pr0ses penetapan SPK dan RKK PPA /ainn2a dan staf k/inis /ainn2a
"aftar adir
Ada berkas kredensia/ 2an' dipe/ihara dari setiap pr0fesi0na/ pemberi asuhan 3PPA4 /ainn2a dan
staf k/inis /ainn2a.3"6+4
)ukti fi/e kredensia/ setiap PPA /ainn2a dan