• Tidak ada hasil yang ditemukan

Penetapan Kinerja Biro dan Pusat Tahun 2015 dan 2016 – PPID DPD RI

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Penetapan Kinerja Biro dan Pusat Tahun 2015 dan 2016 – PPID DPD RI"

Copied!
2
0
0

Teks penuh

(1)

DEWAN PERWAKILAN DAERAH SEKRETARIAT JENDERAL

---

PERJANJIAN KINERJA PUSAT DATA DAN INFORMASI

TAHUN 2015

Dalam rangka mewujudkan manajemen pemerintahan yang efektif, transparan dan akuntabel

serta berorientasi pada hasil, kami yang bertanda tangan di bawah ini :

Nama

: Nana Sutisna, S.IP., M.Si

Jabatan

: Kepala Pusat Data dan Informasi

Selanjutnya disebut pihak pertama

Nama

: Prof. Dr. Sudarsono Hardjosoekarto

Jabatan

: Sekretaris Jenderal Dewan Perwakilan Daerah Republik Indonesia

Selaku atasan pihak pertama, selanjutnya disebut pihak kedua

Pihak pertama berjanji akan mewujudkan target kinerja yang seharusnya sesuai lampiran

perjanjian ini, dalam rangka mencapai target kinerja jangka menengah seperti yang telah

ditetapkan dalam dokumen perencanaan. Keberhasilan dan kegagalan pencapaian target

kinerja tersebut menjadi tanggung jawab kami.

Pihak kedua akan melakukan supervisi yang diperlukan serta akan melakukan evaluasi

terhadap capaian kinerja dari perjanjian ini dan mengambil tindakan yang diperlukan dalam

rangka pemberian penghargaan dan sanksi.

PIHAK KEDUA

SEKRETARIS JENDERAL DPD RI

Prof. Dr. SUDARSONO HARDJOSOEKARTO

NIP. 195711251983031001

Jakarta, Januari 2015

PIHAK PERTAMA

KEPALA PUSAT DATA DAN INFORMASI

NANA SUTISNA, S.IP, M.Si

(2)

PERJANJIAN KINERJA

PUSAT DATA DAN INFORMASI

TAHUN 2015

No. Sasaran

Program/Kegiatan Indikator Kinerja Target

(1) (2) (3) (4)

1. Terpenuhinya Sarana dan Prasarana Teknologi Informasi

Intensitas Pembaharuan Data website DPD RI (Update Data)

Setiap minggu

Jumlah Sistem Informasi Manajemen (SIM) yang berfungsi

10 SIM

Jumlah pengembangan SIM 3 SIM 2. Tersedianya data dan

pencetakan produk DPD RI dan Setjen DPD RI

Persentase pendataan produk DPD RI dan Setjen DPD RI

100 %

Tingkat pemenuhan permintaan pencetakan buku/Leaflet/majalah DPD RI

100 %

3. Terlaksananya publikasi dan pemberitaan kegiatan DPD RI.

Jumlah penerbitan siaran pers 260 kali Jumlah pelaksanaan konferensi pers 36 kali Jumlah penyelenggaraan dialog

interaktif televisi dan radio, serta dialog kenegaran

 Televisi 14 kali

 Radio 36 kali

 Dialog

kenegaraan 36 kali

Jumlah pemberitaan DPD RI di media massa

1300 kali

Jumlah kegiatan penerangan kepada

delegasi 12 kali

Rata-rata pengunjung website DPD

RI 5.000/bulan

Persentase peliputan foto dan video pada setiap rapat/sidang dan acara DPD RI dan Setjen DPD RI

100%

Jumlah Pembuatan Film Pendek DPD RI

2 film

Jakarta, Januari 2015

Kegiatan Anggaran

1. Kehumasan/Pemberitaan/Publikasi Rp. 11.210.000.000,- 2. Pengumpulan dan Pengolahan Data Rp. 3.415.000.000,- 3. Pengembangan Sistem Informasi DPD RI Rp. 3.750.000.000,-

Atasan Pimpinan Unit Kerja, Sekretaris Jenderal DPD RI

Prof. Dr. SUDARSONO HARDJOSOEKARTO

NIP. 195711251983031001

Pimpinan Unit Kerja, Kepala Pusat Data dan Informasi

NANA SUTISNA, S.IP, M.Si

Referensi

Dokumen terkait

Tujuan penelitian ini adalah untuk dapat meningkatkan partisipasi aktif dan motivasii berprestasi mahasiswa dalam kegiatan pembelajaran kewirausahaan. Penelitian ini menggunakan

Segmentasi multi kanal merupakan salah satu metode segmentasi yang menggunakan lebih dari satu kanal warna untuk memunculkan fitur.. Dengan menggunakan metode

kuat antara lama bekerja dengan waktu transport mukosiliar hidung pada.. pekerja

Terdapat banyak mata uang yang ada di dunia ini dari berbagai macam negara, namun pada penelitian ini, penulis menggunakan mata uang US dollar.Penulis

Penelitian ini ingin mengetahui mengapa mediasi merupakan pilihan terbaik dalam penyelesaian sengketa medis dan bagaimana implikasi berlakunya PERMA Nomor 01 Tahun

Abdi Desa Ehipassiko di Prigi, Hesti Gayawati, rutin memberikan ceramah kepada umat Buddha, baik anak maupun dewasa.. Dharma yang Hesti bagikan sering kali berkenaan

Masing-masing gerakan periodik yang terlontar biasanya tidak stabil, akibatnya pada suatu nilai parameter tertentu akan sangat banyak gerakan periodik yang tidak stabil

Skala inovasi organisasi menggunakan delapan dimensi yaitu leadership (cara pemimpin dalam mendorong bawahannya untuk berpikir kritis, mengemukakan pendapat, memiliki dan