• Tidak ada hasil yang ditemukan

Dalam Gambar KINERJA SUPM WAIHERU. Triwulan III 2015

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Membagikan "Dalam Gambar KINERJA SUPM WAIHERU. Triwulan III 2015"

Copied!
24
0
0

Teks penuh

(1)

Menuju Centre of Excellent

DAFTAR

KINERJA SUPM WAIHERU

Dalam Gambar

(2)

Menuju Centre of Excellent

Kata Pengantar

Ambon, September 2015 Kepala Sekolah

Achmad Jais Ely, ST, M.Si.

Dokumentasi yang terhimpun dalam SUPM Waiheru Ambon dalam Gambar Triwulan III 2015 mencerminkan kinerja SUPM Waiheru Ambon terkait pelaksanaan kegiatan selama bulan Juli, Agustus, dan September 2015.

Semoga Buku Kinerja SUPM Waiheru Ambon dalam Gambar Triwulan III ini dapat bermanfaat sebagai bahan referensi, evaluasi dan perbaikan kegiatan dimasa-masa yang akan datang serta menjadi sarana komunikasi dan publikasi bagi kegiatan di lingkup Badan Pengembangan Sumberdaya Manusia dan Pemberdayaan Masyarakat Kelautan dan Perikanan pada Pusat Pendidikan Kelautan dan Perikanan Khususnya SUPM Waiheru Ambon.

KINERJA SUPM WAIHERU

Dalam Gambar

(3)

Menuju Centre of Excellent

Pengarah

: Kepala SUPM Waiheru Ambon,

Achmad Jais Ely, ST, M.Si.

Penyusun

: Abdul Rahman

(4)

Menuju Centre of Excellent

Daftar Isi

Kegiatan Halaman Kata Pengantar 1 Tim Penyusun 2 Daftar Isi 3

Realisasi Pencapaian Kinerja 4

Hasil Pekerjaan Kami 6

Penerimaan Siswa Baru Tahun Pelajaran 2015/2016 10

Hala Bi Halal Keluarga Besar SUPM Waiheru Ambon dan Penyerahan Calon Siswa Baru 11

Kuliah Umum Wawasan Kebangsaan dan Bela Negara oleh KASDAM XVI Pattimura 12

Kegiatan OSPEK Calon Siswa Baru Angkatan XXX Tahun 2015 13

SUPM Negeri Waiheru Ambon Turut Memperingati Hut Ri Ke-70 14

Kunjungan Staf Ahli Menteri KKP dan Perwakilan Mahasiswa Perikanan Seluruh Indonesia

di SUPM Waiheru Ambon 15

(5)

Menuju Centre of Excellent

REALISASI

PENCAPAIAN KINERJA

Pencapaian kinerja SUPM Waiheru Ambon terlihat dari sejauh mana pelaksanaan strategi dalam rangka pencapaian sasaran yang telah ditetapkan dengan capaian sasaran strategis yaitu “ Terpenuhinya Tenaga Terdidik Yang Kompeten Sesuai Kebutuhan ”. Pada akhirnya sasaran ini diharapkan dapat memberikan kontribusi dalam peningkatan akses masyarakat terhadap pendidikan yang lebih berkualitas khususnya di wilayah Maluku dan Maluku Utara. Konstribusi SUPM Negeri Waiheru Ambon dalam meningkatkan Pengembangan Sumberdaya Manusia (SDM) Kelautan dan Perikanan dapat dilihat dari :

1. Meningkatnya masyarakat KP yang berkonstribusi positif terhadap pembangunan Kelautan dan Perikanan di Provinsi Maluku dan Maluku Utara.

2. Meluasnya kesiapan masyarakat untuk usaha dan kesempatan kerja di bidang Kelautan dan Perikanan yaitu dengan jumlah lulusan yang dihasilkan oleh SUPM Negeri Waiheru Ambon, maupun lulusan-lulusan dari 19 SMK Kelautan dan Perikanan Provinsi Maluku dan 1 SMK Kelautan dari Provinsi Maluku Utara yang telah melakukan kerjasama (MuO) dengan SUPM Negeri Waiheru Ambon.

3. Terselenggaranya program pendidikan vokasi di bidang KP dengan pendekatan teaching factory di SUPM Waiheru.

4. Meningkatkan dan menyiapkan SDM melalui pelatihan teknis Kelautan dan Perikanan antara lain Sertifikasi ANKAPIN / ATKAPIN II untuk siswa NPL/TPL serta ABK – ABK Kapal Perikanan, Sertifikasi HACCP untuk

siswa TPHP dan karyawan perusahaan perikanan, Sertifikasi CBIB untuk siswa TBP dan Pembudidaya Ikan.

5. Meningkatkan pengabdian terhadap masyarakat Nelayan melalui Pembinaan Desa Mitra di Provinsi Maluku.

SUPM Waiheru Ambon dalam pelaksanaan kegiatan berdasarkan sasaran strategis dan indikator kinerja utama sesuai dengan target yang ingin dicapai selama Triwulan III (Bulan Juli s/d September 2015) sangat berhasil karena realisasi pencapaian kinerja sebagian besar sudah melebihi dari target yang direncanakan, antara lain yaitu : 1. Jumlah lulusan satuan pendidikan KP yang

bersertifikat kompetensi 117 orang dari target 117 orang.

2. Lulusan pendidikan KP yang terserap di dunia kerja bidang kelautan dan perikanan adalah 95 % dari target sebesar 95 %.

3. Jumlah mitra yang menjadikan satuan pendidikan KKP sebagai rujukan (mitra/lembaga/instansi) adalah 39 SMK se Provinsi Maluku dan Maluku Utara, perusahaan dan instansi pemerintah dari target sebesar 18 mitra.

4.

5. Jumlah pendidik dan tenaga kependidikan yang meningkat kompetensinya adalah 35 orang dari target untuk Triwulan III adalah 15 orang.

6. Persentase penyerapan DIPA SUPM Waiheru Ambon untuk Triwulan III adalah 57,14 % dari target 70 %, hal ini dikarenakan adanya penambahan anggaran SUPM Waiheru Ambon dari anggaran APBNP Tahun 2015.

Berikut dapat dilihat tabel Target dan Realisasi Pencapaian Kinerja SUPM Waiheru untuk Triwulan III Tahun 2015.

(6)

Menuju Centre of Excellent

REALISASI KINERJA TRIWULAN III

TINGKAT SATUAN KERJA KEMENTERIAN KELAUTAN DAN PERIKANAN BADAN PENGEMBANGAN SDM KELAUTAN DAN PERIKANAN SEKOLAH USAHA PERIKANAN MENENGAH (SUPM) WAEHERU AMBON Unit Kerja : Sekolah Usaha Perikanan Menengah Waeheru

Tahun Anggaran : 2015

SASARAN STRATEGIS INDIKATOR KINERJA UTAMA TARGET

2015 TARGET TRIWULAN III REALISASI TRIWULAN III CUSTOMER PERSPECTIVE 1 Meningkatnya SDM KP terdidik yang mendukung peningkatan produksi dan usaha bidang kelautan dan perikanan

1 Jumlah lulusan satuan pendidikan KP yang bersertifikat kompetensi (orang)

117 117 117 2 Lulusan pendidikan KP yang

terserap di dunia kerja bidang kelautan dan perikanan (%)

95% 95% 95% 3 Jumlah aparatur KKP yang

meningkat pendidikan melalui pendidikan lanjutan (orang)

1 - - INTERNAL PROCESS PERSPECTIVE 2 Terselenggaranya pemetaan kebutuhan pengembangan pendidikan kelautan dan perikanan

4 Kebutuhan tenaga kerja terdidik bidang KP (%)

75% - - 3 Terselenggaranya program

pendidikan vokasi dibidang kelautan dan perikanan

5 Jumlah peserta didik yang kompeten (orang)

470 500 539 6 Jumlah anak pelaku utama yang diterima sebagai peserta didik (%) 40% 40% 42% 7

Materi uji kompetensi keahlian bidang kelautan dan perikanan pada satuan pendidikan KP (%)

100% - - 8

Jumlah mitra yang menjadikan satuan pendidikan KKP sebagai rujukan (mitra/lembaga/instansi)

18 18 39 4 Terselenggaranya

Peningkatan Kapasitas Aparatur melalui pendidikan formal

9 Jumlah pendidik dan tenaga kependidikan yang meningkat kompetensinya (orang)

18 15 35 10 Jumlah aparatur KKP yang

melakukan peningkatan jenjang pendidikan formal (orang)

1 - - 5 Terselenggaranya

pengendalian dan monitoring penyelenggaraan pendidikan kelautan dan perikanan

11

Deviasi ketepatan/kesesuaian sasaran kegiatan pendidikan kelautan dan perikanan

15 %

- -

LEARNING & GROWTH PERSPECTIVE

- 6 Tersedianya ASN yang

kompeten dan profesional

12 Indeks kesenjangan kompetensi eselon III dan IV

< 15 % - - 7 Tersedianya informasi yang

valid, handal dan mudah diakses di SUPM Waiheru

13 Indeks pemanfaatan informasi kelautan dan perikanan berbasis IT

> 75% - - 8 Terwujudnya Reformasi

Birokrasi di SUPM Waiheru

14 Indeks Reformasi Birokrasi 70 - - 15 Nilai/Skor SAKIP 80 - - 16 Indeks integritas pelayanan publik 8 - - 17 Nilai Inisiatif anti korupsi 8 - - 9 Terkelolanya anggaran

pembangunan secara efisien di SUPM Waiheru

(7)

Menuju Centre of Excellent

HASIL

PEKERJAAN KAMI

KETATAUSAHAAN

Administrasi Umum

Administrasi umum diartikan berupa aktivitas ketatausahaan, Pedoman dan tata surat menyurat, pada SUPM Negeri Waiheru Ambon mengacu pada pola Klasifikasi kearsipan Kementerian Kelautan dan Perikanan.

perangkat tata persuratan yang digunakan dalam kegiatan surat- menyurat adalah meliputi :

a. Buku Agenda

b. Buku Ekspedisi

c. Buku kendali surat

d. File Arsip

e. Lembar disposisi

f. Tempat menyimpan File Arsip

Mutasi Surat

Mutasi surat adalah banyaknya surat masuk yang diterima dan surat keluar yang dikirim selama satu tahun, mutasi surat dihitung berdasarkan tahun kalender karena yang berlaku, penomoran surat pada buku agenda selalu dimulai pada awal tahun, yakni Januari dan tutup pada akhir tahun bulan Desember.

a. Surat masuk yang diterima sepanjang Triwulan III (Januari sd September tahun 2015) adalah sebanyak 451 Surat yang dapat diklasifikasi sebagai berikut :

Surat Masuk Triwulan III Tahun 2015

Surat Keputusan 13 Surat pengantar, 34 Surat Penting, 189 Surat Biasa, 156 Surat Undangan , 58 Surat Kenaikan gaji berkala, 1

(8)

Menuju Centre of Excellent

b. Surat keluar yang diterbitkan sepanjang

Triwulan III tahun 2015 adalah sebanyak 696 buah surat yang dapat diklasifikasi sebagai berikut :

Surat Keluar Triwulan III Tahun 2015

Administrasi Kepegawaian

Keadaan pegawai menurut jumlah dan starus kepegawaian.

Jumlah pegawai SUPM Negeri Waiheru Ambon Triwulan III Tahun 2015 secara keseluruhan berjumlah 90 orang yang diperlihatkan pada diagram berikut.

Sumber : Daftar Nominatif Pegawai SUPM Waiheru, Tahun 2015

Keadaan Pegawai menurut Tingkat Pendidikan. Tingkat pendidikan Pegawai SUPM Negeri Waiheru Ambon bervariasi mulai dari SD sampai dengan tingkat Pasca Sarjana (S2), diperlihatkan pada diagram berikut.

Sumber : Daftar Nominatif Pegawai SUPM Negeri Waiheru Ambon, Tahun 2015

Keadaan Pegawai Negeri Sipil Menurut Golongan Kepangkatan

Keadaan Pegawai Negeri Sipil Menurut Golongan Kepangkatan per 30 Juni 2015 diperlihatkan pada diagram berikut.

Sumber : Daftar Nominatif Pegawai SUPM Negeri Waiheru, Tahun 2015 Surat Keputusan dan pernyatan 50 Surat Biasa dan undangan, 370 Surat Penting, 266 Surat Kenaikan gaji berkala, 10 Pasca Sarjana (S2) 11 orang Sarjana (S1)/D IV 36 orang Diploma III (D.III) 0 orang SLTA/ SUPM 21 orang SLTP 0 orang SD 4 orang

Keadaan pegawai Menurut Tingkat

Pendidkan

IV A 4 org III A 11 org III B 14 org III C 113 III D 4 org II A 0 org II B 17 org II C 5 org II D 0 org I A 0 org I B 4 org I C 0 org 0 org I D Keadaan PNS/CPNS Menurut Golongan

PNS 72 orang CPNS 0 orang Tenaga Kontrak 18 orang

Jumlah pegawai menurut

status kepegawaian

(9)

Menuju Centre of Excellent

Menurut Jenis Kepegawaian.

Klasifikasi menurut jenis kepegawaian untuk Pegawai Negeri Sipil diantaranya tenaga Fungsional dan Non Fungsional/Struktural seperti diagram berikut.

Sumber : Daftar Nominatif Pegawai SUPM Negeri Waiheru, Tahun 2015

Kenaikan gaji berkala

Adapun pegawai yang mendapat kenaikan gaji berkala untuk Triwulan III tahun 2015 adalah sejumlah 19 orang.

ADMINISTRASI KEUANGAN Anggaran Rutin

Anggaran pelaksanaan kegiatan SUPM Negeri Waiheru Ambon bersumber dari Anggaran DIPA Revisi tahun 2015 sebesar Rp. 21.343.428.000.- (Dua puluh satu miliar tiga ratus empat puluh tiga juta empat ratus dea puluh delapan ribu rupiah). Dimana Dalam Pelaksanaan dan Pemanfaatannya dapat diklasifikasikan kedalam beberapa Program kegiatan dan untuk Realisasi per 30 September

2015 adalah Rp 12.194.677.984,- (Dua belas miliar seratus Sembilan puluh empat juta enam ratus tujuh puluh tujuh ribu Sembilan ratus delapan puluh empat rupiah) atau sebesar 57.14 %. Dari target realisasi anggaran adalah Rp adalah sebesar 70 %.

Target & Realisasi Anggaran Triwulan III Tahun 2015

Sumber : Laporan Keuangan SUPM Waiheru, Triwulan III 2015  Penerimaan Negara Bukan Pajak (PNBP). Dalam Triwulan III Tahun Anggaran 2015 Penerimaan Negara Bukan Pajak (PNBP) yang disetor ke Kas Negara oleh SUPM Negeri Waiheru

Ambon adalah Rp 45.153.335,- dari target Rp 72.688.000,-.

ADMINISTRASI PERLENGKAPAN & INVENTARIS BARANG

Berdasarkan surat kepala pusat pendidikan dan Latihan Perikanan Nomor ; B-506/TU.013/ IX/2001, tanggal 24 September 2001, bahwa untuk menunjang kelancaran proses belajar mengajar dan peningkatan mutu serta penyelenggaraan Sekolah Usaha Perikanan Menengah ditunjang dengan sarana dan prasarana yang memadai sesuai standar Nasional dan Internasional . Keadaan sarana dan prasarana yang dimiliki oleh SUPM Negeri Waeheru Ambon saat ini untuk jenis sarana dan prasarana khusus sudah cukup memadai baik jenis maupun mutu dan berdasarkan hasil pemeriksaan Inspektorat jenderal dikatakan bahwa pemanfaatan sarana dan prasarana di SUPM Waiheru telah termanfaatkan dengan baik.

Struktural 1 orang Fungsional Guru 27 orang Calon Guru 3 orang Tenaga Teknis/Ad ministrasi 41 orang

Keadaan Pegawai Menurut Jenis

Kepegawaian

Realisasi 57.14% Target,

(10)

Menuju Centre of Excellent

PENERIMAAN SISWA BARU TAHUN

PELAJARAN 2015/2016 - Untuk mencetak

tenaga terampil perikanan tingkat menengah

Sekolah Usaha Perikanan Menengah (SUPM)

Negeri Waiheru Ambon kembali melaksanakan

kegiatan penerimaan siswa baru Tahun

Pelajaran 2015/2016 bagi tamatan SLTP atau

sederajat untuk mendaftarkan diri menjadi

calon siswa/siswi SUPM Negeri Waiheru Ambon

Tahun Pelajaran 2015/2016 program keahlian

Nautika Perikanan Laut (NPL), Teknika

Perikanan Laut (TPL), Teknologi Budidaya

Perikanan (TBP) dan Teknologi Pengolahan

Hasil Perikanan (TPHP). Penerimaan calon

siswa/siswi baru mempunyai komposisi 40%

untuk calon siswa/siswi baru dari orang tua

pelaku utama perikanan (Anak Pelaku Utama

Perikanan/APUP), 40% umum dan 20% mitra

kerja. Sementara itu siswa-siswi yang

berkesempatan mengikuti seleksi penerimaan

siswa baru di kampus SUPM Negeri Waiheru

Ambon melaksanakan tahapan pendaftaran,

seleksi administrasi yang dilanjutkan dengan

tes akademik, tes kesehatan, tes fisik dan

wawancara.

(11)

Menuju Centre of Excellent

HALAL BI HALAL KELUARGA BESAR SUPM

WAIHERU

AMBON

SEKALIGUS

PENYERAHAN CALON SISWA BARU -

Senin, 27 Juli 2015. Keluarga besar SUPM

NEGERI WAIHERU AMBON menyelenggarakan

HALAL BI HALAL 1436 H yang di hadiri oleh

para pegawai, siswa tingkat II dan III, calon

siswa baru beserta orang tua. HALAL BI HALAL

kali ini mengambil tema “Dengan Halal bi halal

kita menjalin kebersamaan dalam suasana

kekeluargaan demi Peningkatan Kinerja SUPM

Waiheru Ambon”. Acara tersebut dimulai

dengan pembacaan ayat suci Al Quran yang

dilanjutkan dengan sambutan Kepala SUPM

Negeri Waiheru Ambon. Dalam sambutannya

Kepala SUPM Negeri Waiheru Ambon (Bapak

Achmad Jais Ely) mengingatkan kepada

segenap keluarga SUPM Negeri Waiheru Ambon

tentang esensi Halal Bi Halal adalah silaturahim

yang melahirkan kebersamaan dalam satu

keluarga. Dalam acara tersebut juga Ustad Dr.

Abdullah Latuapo, M.Pd.I menyampaikan

tausiyahnya tentang pentingnya Halal Bi Halal

guna mempererat hubungan kekeluargaan

dalam sebuah keluarga besar khusunya

keluarga besar SUPM Negeri Waiheru Ambon.

Acara tersebut ditutup dengan berjabat tangan

yang kemudiaan dilanjutkan dengan kegiatan

penyerahan calon siswa baru SUPM Waiheru

Ambon dari orang tua siswa kepada pihak

sekolah untuk di didik menjadi tenaga-tenaga

teknis perikanan pada SUPM Waiheru Ambon

yang kompeten, handal, dan profesional di

bidangnya masing-masing.

(12)

Menuju Centre of Excellent

KULIAH UMUM WAWASAN KEBANGSAAN

DAN BELA NEGARA OLEH KASDAM XVI

PATTIMURA

-

Dalam rangka mengisi

kegiatan Orientasi Siswa dan Pengenalan

Kampus (OSPEK) Siswa SUPM Negeri Waiheru

Ambon angkatan XXX tahun pelajaran

2015/2016, SUPM Negeri Waiheru Ambon

mengundang KASDAM XVI Pattimura Ambon

(Brigjen TNI M. Bambang Taufik) untuk

memberikan kuliah umum. Kegiatan tersebut

disambut baik oleh beliau dan pada tanggal 12

Agustus 2015, KASDAM XVI Pattimura Ambon

menyempatkan diri untuk hadir di kampus

SUPM Negeri Waiheru Ambon yang diterima

langsung oleh kepala SUPM Negeri Waiheru

Ambon (Bapak Achmad Jais Ely, ST, M.Si) di

ruang kerjanya.

Setelah itu KASDAM XVI Pattimura Ambon yang

di dampingi oleh Kepala SUPM Waiheru Ambon

memberikan kuliah umum dengan tema

“wawasan kebangsaan dan bela negara.

Kegiatan tersebut selain di ikuti oleh calon

siswa baru SUPM Waiheru Ambon juga hadir

Komandan Batalyon 733 Raider, PALDAM XVI

Pattimura, seluruh pegawai dan siswa tingkat

III SUPM Waiheru Ambon. Para siswa dan

pegawai sangat antusias menyimak paparan

dari KASDAM XVI Pattimura yang kemudian di

akiri dengan foto bersama.

(13)

Menuju Centre of Excellent

KEGIATAN OSPEK CALON SISWA BARU

ANGKATAN XXX TAHUN 2015 -

Dalam

rangka pembinaan fisik mental dan disiplin

sebagai calon siswa/i SUPM Negeri Waiheru

Ambon, maka SUPM Negeri Waiheru Ambon

melaksanakan kegiatan Ospek sebagai wadah

pembinaan. Kegiatan Ospek ini di laksanakan

selama 12 Hari pada tanggal 28 Juli - 09

Agustus 2015.

pada tanggal 28 - 29 Agustus 2015 berlokasi

di Kampung Liang, pada tanggal 29 - 06

Agustus 2015 berlokasi di Pantai Liang dan

Pada tanggal 07 – 09 Agustus 2015 berlokasi

di kampus SUPM Negeri Waiheru Ambon.

Kegiatan ini didampingin oleh beberapa orang

pembina yang merupakan pegawai SUPM

Negeri Waiheru Ambon. Selama kegiatan

ospek, semua kegiatan dirancang untuk

membentuk fisik, mental dan disiplin calon

siswa/i sebelum mereka mengikuti kehidupan

selama melaksanakan pendidikan di SUPM

Negeri Waiheru Ambon.

Kegiatan ini juga diharapkan dapat memecah

kesukuan dan pengelompokan lainnya agar

tercipta kekompakan dan rasa persaudaraan

sebagai siswa/i SUPM Negeri Waiheru Ambon.

Kegiatan ospek di luar kampus berakhir pada

tanggal 06 Agustus 2015 yang kemudian para

calon siswa baru disambut dengan suka cita

oleh para pegawai di kampus SUPM Negeri

Waiheru Ambon.

(14)

Menuju Centre of Excellent

SUPM NEGERI WAIHERU AMBON TURUT

MEMPERINGATI HUT RI KE-70 -

SUPM

Waiheru Ambon turut memperingati HUT RI

yang ke 70 dengan melaksanakan kegiatan

upacara bendera pada hari senin tanggal 17

Agustus 2015 dan bertindak sebagai pembina

upacara adalah kepala SUPM Waiheru Ambon

(Bapak Achmad Jais Ely, ST, M.Si) yang di ikuti

oleh seluruh pegawai dan siswa SUPM Waiheru

Ambon. Selain upacara, kegiatan memperingati

HUT RI yang ke 70 di SUPM Waiheru Ambon

juga dimeriahkan oleh beberapa lomba yang di

ikuti oleh pegawai dan siswa SUPM Waiheru

Ambon seperti Lomba makan kerupuk, lomba

futsal, lomba balutangkis, lomba pidato bahasa

inggris dan masih banyak lagi, Kemeriahan

HUT RI yang ke 70 di SUPM Waiheru Ambon

diharapkan

dapat

mempererat

ikatan

kekeluargaan dan menjadi motivasi dalam

peningkatan kinerja pegawai dan semangat

belajar siswa SUPM Negeri Waiheru Ambon.

(15)

Menuju Centre of Excellent

KUNJUNGAN STAF AHLI MENTERI KKP

DAN

PERWAKILAN

MAHASISWA

PERIKANAN SELURUH INDONESIA DI

SUPM WAIHERU AMBON -

Kunjungan Staf

Ahli Menteri KKP Bidang Kemasyarakatan dan

Hubungan antar Lembaga (Bapak Dr. Suseno

Sukoyono) di SUPM Waiheru Ambon pada hari

Senin tanggal 28 September 2015 dalam

rangka memberikan kuliah umum pada

kegiatan Pekan Aksi Nyata Rapat Koordinasi

Nasional yang diselenggarakan oleh Himpunan

Mahasiswa

Perikanan

Indonesia

(HIMAPIKANI).

Kegiatan berlangsung di aula SUPM Waiheru

Ambon yang di ikuti oleh para pegawai dan

siswa SUPM Waiheru Ambon serta para

perwakilan mahasiswa seluruh Indonesia yaitu

1.

Universitas Udayana sebanyak 5 orang

2.

Universitas Airlangga sebanyak 4 orang

3.

Universitas

Muhammadiyah

Makassar

sebanyak 6 orang

4.

Universitas Iqra Buru sebanyak 4 orang

5.

Universitas Lambung Mangkurat sebanyak 2

orang

6.

Universitas Borneo Tarakan sebanyak 5

orang

7.

Universitas Brawijaya sebanyak 2 orang

8.

Universitas Gadjah Mada sebanyak 2 orang

9.

Universitas Mulawarman sebanyak 2 orang

10.

Universitas Tadulako sebanyak 2 orang

11.

Universitas Riau sebanyak 2 orang

12.

Universitas

Muhammadiyah

Malang

sebanyak 1 orang

13.

Universitas Hasanuddin Makassar sebanyak

1 orang

14.

Universitas Jenderal Soedirman sebanyak 1

orang

15.

Universitas 45 Makassar sebanyak 1 orang

16.

Universitas Darussalam Ambon sebanyak 4

orang

17.

Universitas Pattimura Ambon.

Pada saat menyampaikan materinya bapak

Dr. Suseno Sukoyono memberikan kesempatan

kepada perwakilan mahasiswa perikanan

seluruh Indonesia untuk bertanya kepada salah

satu Siswa SUPM Waiheru Ambon Program

Keahlian Nautika Perikanan Laut tetang

pengalaman siswa tersebut pada saat di atas

kapal dan melakukan penangkapan ikan.

Kegiatan

tersebut

dilanjutkan

dengan

kunjungan ke instalasi pendidikan yang ada di

SUPM Waiheru Ambon seperti Simulator

Navigasi dan Penangkapan Ikan, Hachery

Budidaya Air Laut, Keramba Jaring Apung,

Work shop Pengolahan, dan Bengkel Mesin.

(16)

Menuju Centre of Excellent

Lampiran I. Rencana Kinerja Utama Level III

Unit Kerja Eselon III

: Sekolah Usaha Perikanan Menengah (SUPM) Waiheru Ambon

Tahun Anggaran

: 2015

No Sasaran Program Indikator Kinerja Target

Recana Aksi Pencapaian Target IKU Per Bulan

Triwulan I Triwulan II Triwulan III Triwulan IV

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12

Stakeholder Perspective

1 Meningkatnya

Kesejahteraan masyarakat KP

1 Nilai Indeks Kesejahteraan

Masyarakat KP 101 2 Pertumbuhan PDB Perikanan (%) 7,00 Customer Perspective 2 Meningkatnya SDM KP terdidik yang mendukung peningkatan produksi dan usaha bidang KP

3 Jumlah lulusan satuan pendidikan KP yang bersertifkat kompetensi (orang)

117 117

4 Lulusan Pendidikan KP yang terserap di dunia kerja bidang KP (%)

95% 95%

5 Jumlah Aparatur KKP yang meningkat pendidkan melalui pendidikan lanjutan (orang)

1 1

Internal Process Perspective

3 Terselenggaranya

pemetaan kebutuhan pengembangan pendidikan KP

6 Kebutuhan tenaga kerja

terdidik bidang KP (%) 75% 75%

4 Terselenggaranya

program pendidikan vokasi dibidang KP

7 Jumlah peserta didik yang kompeten (orang)

470 450 470

8 Jumah anak pelaku utama yang diterima sebagai peserta didik (%)

40% 40%

9 Materi uji kompetensi keahlian bidang KP

100% 100%

10 Jumlah mitra yang menjadikan satuan pendidikan KKP sebagai rujukan

18 18

11 Jumlah kelembagaan sertifikasi yang terbentuk pada satuan pendidikan KP (dokumen) 1 1 5 Terselenggaranya peningkatan kapasitas aparatur melalui pendidikan formal

12 Jumlah pendidik dan tenaga kependidikan yang

meningkat

18 5 10 15 18

13 Jumlah aparatur KKP yang melakukan peningkatan jenjang pendidikan formal (orang) 1 1 6 Terselenggaranya pengendalian dan monitoring penyelenggaraan pendidikan KP 14 Deviasi ketepatan/

kesesuaian sasaran kegiatan pendidikan KP

(17)

Menuju Centre of Excellent

Learning & Growth Perspective

7 Tersedianya ASN

yang kompeten dan profesional

15 Indeks kesenjangan

kompetensi eselon III dan IV <15% <15%

8 Tersedianya

informasi yang valid, handal dan mudah diakses di SUPM Waiheru

16 Indeks pemanfaatan informasi kelautan dan perikanan berbasis IT >75 % >75% 9 Terwujudnya Reformasi Birokrasi di SUPM Waiheru

17 Indeks Reformasi Birokrasi 70 70

18 Nilai / Skor SAKIP A/80 A/80

19 Indeks integritas pelayanan publik

8 8

20 Nilai Inisiatif anti korupsi 8 8

1

0 Terkontrolnya anggaran pembangunan secara efisien di SUPM Waiheru

21 Opini atas laporan keuangan WTP WTP

22 Nilai efisiensi anggaran >95 17,25

% 34,48 % 70 % >95

(18)

Menuju Centre of Excellent

Lampiran II. Realisasi Kinerja Utama Level III

Unit Kerja Eselon III

: Sekolah Usaha Perikanan Menengah (SUPM) Waiheru Ambon

Tahun Anggaran

: 2015

No Sasaran Program Indikator Kinerja Target

Recana Aksi Pencapaian Target IKU Per Bulan

Triwulan I Triwulan II Triwulan III Triwulan IV

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12

Stakeholder Perspective

1 Meningkatnya

Kesejahteraan masyarakat KP

1 Nilai Indeks Kesejahteraan

Masyarakat KP 101 2 Pertumbuhan PDB Perikanan (%) 7,00 Customer Perspective 2 Meningkatnya SDM KP terdidik yang mendukung peningkatan produksi dan usaha bidang KP

3 Jumlah lulusan satuan pendidikan KP yang bersertifkat kompetensi (orang)

117 - 117 117

4 Lulusan Pendidikan KP yang terserap di dunia kerja bidang KP (%)

95% - 95 % 95%

5 Jumlah Aparatur KKP yang meningkat pendidkan melalui pendidikan lanjutan (orang)

1 - - -

Internal Process Perspective

3 Terselenggaranya

pemetaan kebutuhan pengembangan pendidikan KP

6 Kebutuhan tenaga kerja

terdidik bidang KP (%) 75% - -

4 Terselenggaranya

program pendidikan vokasi dibidang KP

7 Jumlah peserta didik yang kompeten (orang)

470 496 500 539

8 Jumah anak pelaku utama yang diterima sebagai peserta didik (%)

40% - - 42%

9 Materi uji kompetensi keahlian bidang KP

100% - -

10 Jumlah mitra yang menjadikan satuan pendidikan KKP sebagai rujukan

18 39 39 39

11 Jumlah kelembagaan sertifikasi yang terbentuk pada satuan pendidikan KP (dokumen) 1 - - 5 Terselenggaranya peningkatan kapasitas aparatur melalui pendidikan formal

12 Jumlah pendidik dan tenaga kependidikan yang

meningkat

18 11 15 35

13 Jumlah aparatur KKP yang melakukan peningkatan jenjang pendidikan formal (orang) 1 - - 6 Terselenggaranya pengendalian dan monitoring penyelenggaraan pendidikan KP 14 Deviasi ketepatan/

kesesuaian sasaran kegiatan pendidikan KP

(19)

Menuju Centre of Excellent

Learning & Growth Perspective

7 Tersedianya ASN

yang kompeten dan profesional

15 Indeks kesenjangan

kompetensi eselon III dan IV <15% - -

8 Tersedianya

informasi yang valid, handal dan mudah diakses di SUPM Waiheru

16 Indeks pemanfaatan informasi kelautan dan perikanan berbasis IT >75 % - - 9 Terwujudnya Reformasi Birokrasi di SUPM Waiheru

17 Indeks Reformasi Birokrasi 70 - -

18 Nilai / Skor SAKIP A/80 - -

19 Indeks integritas pelayanan publik

8 - -

20 Nilai Inisiatif anti korupsi 8 - -

1

0 Terkontrolnya anggaran pembangunan secara efisien di SUPM Waiheru

21 Opini atas laporan keuangan WTP - -

22 Nilai efisiensi anggaran >95 16,28

%

31,02 %

57,14 %

(20)

Menuju Centre of Excellent

Lampiran III. Realisasi Peningkatan Komptensi Pendidik dan Tenaga Kependidikan

Rekapitulasi Peningkatan Kompetensi Pendidik dan Tenaga Kependidikan

Pada satuan pendidikan SUPM Negeri Waiheru Ambon Triwulan III Tahun 2015

No

Peserta STATUS

Penyelenggara Lokasi Sumber biaya Jenis Kegiatan Peningkatkan

kompetensi Waktu Pelaksanaan

Nama NIP PK/PS P TK

1 Achmad Jais Ely, ST, M.Si 19750603200212 1001 NPL Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 11 s/d 18 Februari 2015

2 M. Amin Marasabessy, M.Si 196612221991032003 NPL Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 11 s/d 18 Februari 2015

3 Yonas Nanlohy, S.Pi 197308052003121002 NPL Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 11 s/d 18 Februari 2015

4 Desilina Arief, A.Pi, M.Si 196612221991032003 TBP Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 11 s/d 18 Februari 2015

5 Damaris Payung, S.Pi, M.Si 197001171999032003 TBP Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 11 s/d 18 Februari 2015

6 La Arifin, ST 197401042001121001 TPL Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 11 s/d 18 Februari 2015

7 Faisal Fachrudin, ST 198006192008011008 TPL Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 11 s/d 18 Februari 2015

8 Alfred F. Palyama, S.Pi 197204012005021001 TPHP Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 11 s/d 18 Februari 2015

9 Desry N. Manuhuttu, S.Pi 198312122008112001 TPHP Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 11 s/d 18 Februari 2015

10 Muhammad Seknun, S.Pi 196706212001121002 NPL kependidikan Tenaga BP2IP Sorong Sorong Pusdik KP Pelatihan BST-F 20 s/d 23 Februari 2015

11 Ir. Leopold A.Tomasila, M.Si 196305071992031003 NPL Pengajar Balai Diklat Aparatur Sukamandi Sukamandi SUPM Waiheru Ambon Diklat Manajemen LSP 23 sd 28 Februari 2015

12 Sudarmono, S.Pi 19771222 2006041009 kependidikan Tenaga Dinas Perikanan Provinsi Maluku Ambon Dinas Perikanan Provinsi Maluku Seminar Nasional 25 sd 26 Mei 2015

13 Rosihan Polhaupessy, S.Pi 19820707 2006041000 NPL Dinas Perikanan Provinsi Maluku Ambon Dinas Perikanan Provinsi Maluku Seminar Nasional 25 sd 26 Mei 2015

14 Nur A. Saimima, S.Pi 19730326 2002122002 TPHP Dinas Perikanan Provinsi Maluku Ambon Dinas Perikanan Provinsi Maluku Seminar Nasional 25 sd 26 Mei 2015

(21)

Menuju Centre of Excellent

No

Peserta STATUS

Penyelenggara Lokasi Sumber biaya Jenis Kegiatan Peningkatkan

kompetensi

Waktu Pelaksanaan

Nama NIP PK/PS P TK

16 Ir. Leopold A.Tomasila, M.Si 19630507 199203 1 003 NPL Pengajar Pusdik KP Bogor SUPM Waiheru Pusdik KP & Pelatihan Assesor 24 Mei s/d 01 Juni 2015

17 Ir. A.R Marasabessy, M.Si 19590715 199403 1 002 TBP Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 18 s/d 23 Agustus 2015

18 Djalaludin Kemhay, M.Si 19700906 199403 1 006 NPL Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 18 s/d 23 Agustus 2015

19 Muhidin Syamsudin, S.Pi 19710801 200312 1 003 NPL Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 18 s/d 23 Agustus 2015

20 Rosihan Polhaupessy, S.Pi 19820707 200604 1 004 NPL Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 22 s/d 27 Agustus 2015

21 Haris Sumarno, S.Pi 19810222 200604 1 003 NPL Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 22 s/d 27 Agustus 2015

22 Kresna E. Renjaan, S.Pi 19721206 199803 2 003 TPHP Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 22 s/d 27 Agustus 2015

23 Dahlan Amura, S.Pi, M.Si 19711024 200502 1 001 Normatif Pengajar BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 22 s/d 27 Agustus 2015

24 Edy Kurniawan, S.St.Pi 19831215 200801 1 008 NPL kependidikan Tenaga BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 22 s/d 27 Agustus 2015

25 Hardim La Uze, S.Pi 19850330 200701 1 003 TPHP kependidikan Tenaga BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Pelatihan Assesor 22 s/d 27 Agustus 2015

26 Achmad Jais Ely, ST, M.Si 19750603 200212 1 001 NPL Pengajar BPSDMPMKP Jakarta SUPM Waiheru Ambon

Penilaian Kompetensi & Pelatihan Problem Solving and Decision

Making

16 s/d 20 September 2015

27 Haris Sumarno, S.Pi 19810222 200604 1 003 NPL Pengajar Pusdik KP Jakarta Pusdik KP

Pembimbing/Pembina Peserta Didik dalam

Bimbingan & Konseleing

14 s/d 19 September 2015

28 La Arifin, ST 19740104 200112 1 001 TPL Pengajar Pusdik KP Jakarta Pusdik KP

Pembimbing/Pembina Peserta Didik dalam

Bimbingan & Konseleing

14 s/d 19 September 2015

29 Damaris Payung, S.Pi, M.Si 19700117 199903 2 003 TBP Pengajar BPPP Ambon Ambon BPPP Ambon

Standar Kompetensi Kerja Nasional Indonesia (SKKNI) Budidaya Ikan Nemo

08 s/d 10 Agustus 2015

(22)

Menuju Centre of Excellent

No

Peserta STATUS

Penyelenggara Lokasi Sumber biaya Jenis Kegiatan Peningkatkan

kompetensi

Waktu Pelaksanaan

Nama NIP PK/PS P TK

31 La Rajaku, S.Pi 19830512 200502 1 001 TBP kependidikan BBPBAP Situbondo Jawa Timur Tenaga Pusdik KP Pelatihan Budidaya Perikanan 18 s/d 29 Agustus 2015

32 Pirhel, S.Sos, M.Si 19650510 199403 1 004 kependidikan Tenaga BPSDMPMKP Jakarta SUPM Waiheru Ambon analisis beban kerja Analisis jabatan & 24 s/d 30 Agustus 2015

33 Jabir Usman Layn, S.Pi 19720602 200604 1 009 kependidikan Tenaga BPSDMPMKP Jakarta BPSDMPMKP &

SUPM Waiheru Ambon Workshop Perencanaan Kebutuhan dan Pengelolaan BMN berbasis Website 25 s/d 29 September 2015

34 Abdul Rahman 19890416 201012 1 003 kependidikan Tenaga BP3 Ambon Ambon BP3 Ambon Sertifikasi Penyuluh Uji Kompetensi

Perikanan PNS

27 s/d 29 Agustus 2015

(23)

Menuju Centre of Excellent

Lampiran IV. Rekapitulasi Realisasi DIPA SUPM Waiheru Ambon Tahun Anggaran 2015

REKAPITULASI REALISASI DIPA SUPM WAIHERU AMBON

TAHUN ANGGARAN 2015

SAMPAI DENGAN 30 SEPTEMBER 2015

No Sub Kegiatan Kegiatan / Pagu Anggaran (Rp)

Realisasi Anggaran

Sisa Anggaran Belanja Barang Belanja Modal Total

Belanja Barang Belanja Modal Jumlah Nilai (Rp) % Fisik (%) Nilai (Rp) % Fisik (%) Nilai (Rp) % Nilai (Rp) %

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15

A APBN 12,906,324,000 1,044,350,000.00 14,054,798,000 9,497,636,784 73.59 73.59 904,221,400 86.58 88.00 10,401,858,184 74.01 3,652,939,816 25.99 1 Peserta Didik & Lulusan 4,759,100,000 4,759,100,000 3,239,657,731 68.07 68.07 3,239,657,731 68.07 1,519,442,269 31.93 2 Pendidik / Tenaga kependidikan 87,000,000 87,000,000 65,980,100 75.84 75.84 65,980,100 75.84 21,019,900 24.16 3 Dokumen kesekretariat an keg. Pend KP 311,200,000 311,200,000 261,113,050 83.91 83.91 261,113,050 83.91 50,086,950 16.09 4 Layanan Perkantoran 7,749,024,000 7,749,024,000 5,930,885,903 76.54 76.54 5,930,885,903 76.54 1,818,138,097 23.46 5 Peralatan dan fasilitas

perkantoran

212,286,000 212,286,000 7,496,000 3.53 3.53 7,496,000 3.53 204,790,000 96.47 6 Gedung /Bangunan 832,064,000 832,064,000 792,775,400 95.28 100.00 792,775,400 95.28 39,288,600 4.72 7 Perangkat Peng. Data &

Komunikasi 104,124,000 104,124,000 103,950,000 99.83 100.00 103,950,000 99.83 174,000 0.17 B APBN -P 538,630,000 6,750,000,000 7,288,630,000 173,004,000 32.12 35.00 1,619,815,800 22.22 45.00 1,792,819,800 24.60 5,495,810,200 75.40 1 Sarana dan Prasarana Pendidikan 538,630,000 6,750,000,000 7,288,630,000 173,004,000 32.12 35.00 1,619,815,800 22.22 45.00 1,792,819,800 24.60 5,495,810,200 75.40 Jumlah (A + B) 13,444,954,000 7,794,350,000 21,343,428,000 9,670,640,784 71.93 71.93 2,524,037,200 32.38 49.50 12,194,677,984 57.14 9,148,750,016 42.86

(24)

Referensi

Dokumen terkait

Mengingat lama waktu yang dibutuhkan untuk mengumpulkan semua skala, kemudian peneliti menggunakan 83 skala untuk dianalisa data.. Namun setelah 83 skala dianalisa, ternyata

Puji syukur kepada Allah SWT yang dengan izin dan limpahan rahmat- Nya telah memberikan petunjuk serta kekuatan lahir batin, sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi

Dalam penelitian ini penulis akan melaksanakan suatu pembelajaran yang berkaitan dengan kondisi yang telah penulis amati selama melakukan penelitian atau observasi

Sebuah mesin cetak mengalami penyusutan 14 % tiap tahun menurut harga beli, dan pada akhir tahun kelima nilai mesin itu Rp.. Nilai buku mesin itu pada akhir tahun kedua

Sebagai lembaga yang berkualitas, SMA Kemala Bhayangkari 1 Surabaya berusaha menciptakan kultur sekolah yang kondusif sehingga semua komponen sekolah termotivasi untuk

Kemampuan penulis yang diukur adalah kemampuan merencanakan, menilai , dan melaksanakan pembelajaran memproduksi teks anekdot berjenis dialog berdasarkan karakteristik teks

Oleh karena data penduduk memiliki arti yang sangat strategis, pada Tahun 2017, setiap penduduk Kabupaten Minahasa Tenggara harus tercatat dalam Data Base

Menurut bapak/ibu, bagaimana pemahaman siswa setelah terlaksana proses pembelajaran tentang fungsi permintaan, penawaran, harga keseimbangan pasar, dan koperasi