REVIEW INDIKATOR KERJA UTAMA (IKU) TAHUN 2017 PENGADILAN NEGERI BAUBAU KELAS IB

(1)

PENGADILAN NEGERI BAUBAU KELAS IB

Jl. Betoambari No. 57  (0402)-2821020-(0402)-2824569 Fax : (0402)-2821020-(0402)-2824569 BAUBAU 93725 Email: [email protected] / [email protected]

REVIEW

INDIKATOR KERJA UTAMA (IKU)

TAHUN 2017

(2)

REVIEW INDIKATOR KINERJA UTAMA TAHUN 2017 TA. 2017

PENGADILAN NEGERI KLAS IB BAUBAU 2

KATA PENGANTAR

Dengan mengucap puji syukur ke hadirat Allah SWT, telah tersusun Review Indikator Kerja Utama (IKU) Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB sesuai dengan Surat Keputusan Ketua Pengadian Negeri Klas IB Baubau tentang Penetapan Review Indikator Kerja Utama Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB.

Review Indikator Kerja Utama (IKU) ini menguraikan tentang tujuan yang disinkronisasikan dengan Rencana Strategis (Renstra), Sasaran dan Indikator Sasaran dengan Target yang dilaksnakan dalam kurun waktu tahun 2015 sampai dengan tahun 2019 Rencana Strategis disusun sesuai dengan Sistem Perencanaan Pembangunan Nasional diatur dalam Undang-undang Nomor 25 Tahun 2004 yang dikenal dengan Rencana Pembangunan Jangka Menengah Kementrian/Lembaga (RPJM) yaitu dokumen perencanaan untuk periode lima (5) tahun dan Rencana Pembangunan Jangka Panjang yaitu Dokumen perencanaan untuk periode 20 (Dua Puluh) tahun serta peraturan perundang-undangan yang berlaku dan matriks pendanaannya disesuiakan dengan alokasi anggaran yang diterima Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB.

Dengan tersusunnya Review Indikator Kerja Utama (IKU) ini, diharapkan adanya peningkatan transparansi dan akuntabilitas kinerja di Lingkungan Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB dalam menjalankan tugas pokok dan fungsinya, serta tersedianya dokumen Review Indikator Kerja Utama (IKU) Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB Tahun 2015-1019 yang lebih akuntabel. Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB adalah pelaksana kekuasaan kehakiman yang bertugas menyelenggarakan peradilan guna menegakkan hukum dan keadilan yang berada di Provinsi Sulawesi Tenggara.

Review Indikator Kerja Utama (IKU) ini telah diupayakan penyusunnya secara optimal namun Kami menyadari apabila masih ada kekurangannya, maka tidak tertutup kemungkinan adanya perbaikan- perbaikan disesuai kan dengan kebutuhan mendesak/prioritas dan kebijakan pimpinan Pengadilan Negeri Klas IB baubau. Semoga Renstra ini benar-benar bermafaat dalam mendukung visi Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB yaitu “TERWUJDNYA PENGADILAN NEGERI BAUBAU KELAS IB YANG AGUNG“.

Baubau, Juli 2017

Ketua Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB,

JOKO SAPTONO, SH., MH.

NIP. 19680831 199212 1001

(3)

PENGADILAN NEGERI KLAS IB BAUBAU

Jl. Betoambari No. 57  (0402)-2821020-(0402)-2824569 Fax : (0402)-2821020-(0402)-2824569 BAUBAU 93725 Email: [email protected] / [email protected]

SURAT KEPUTUSAN

SEKRETARIS PENGADILAN NEGERI KLAS IB BAUBAU NOMOR : W23.U2/918a/SK/VII/2017

TENTANG

PENETAPAN REVIEW INDIKATOR KINERJA UTAMA PENGADILAN NEGERI BAUBAU KELAS IB

SEKRETARIS PENGADILAN NEGERI BAUBAU KELAS IB

Menimbang : 1. Bahwa untuk melaksanakan ketentuan pasal 3 dan pasal 4 Peraturan

Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor : PER/9/M.PAN/5/2007 Tentang Pedoman Umum Penetapan Indikator Kinerja Utama(IKU) Instansi Pemerintah.;

2. Bahwa dengan berakhirnya masa Rencana Pembangunan Jangka

Menengah (RPJM) Tahun 2010 – 2014, dan dimulainya Rencana Pembangunan Jangka Menengah (RPJM) Tahun 2015-2019 maka Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB perlu meninjau Kembali atau mereview untuk penyempurnaan Indikator Kinerja Utama (IKU).

Mengingat : 1. Undang-undang Nomor : 3 Tahun 2009 tentang perubahan kedua atas 2. Undang-undang Nomor : 46 Tahun 2009 tentang Pengadilan Tindak

Pidana Korupsi.

3. Undang-undang Nomor : 46 Tahun 2009 tentang Kekuasaan Kehakiman.

4. Undang-undang Nomor : 49 Tahun 2009 tentang Perubahan kedua atas Undang-undang Nomor 2 : Tahun 1986 tentang Peradilan Umum.

5. Peraturan Pemerintah Nomor : 2 Tahun 1986 tentang Peradilan Umum.

6. Peraturan Pemerintah Nomor : 8 Tahun 2006 tentang Pelaporan Keuangan dan Kinerja Instansi Pemerintah.

7. Peraturan Pemerintah Nomor : 8 Tahun 2006 Rencana Pembangunan Jangka Menengah Nasional Tahun 2004 – 2009.

8. Peraturan Presiden Nomor : 7 Tahun 2005 tentang Kedudukan, Fungsi, Struktur Organisasi, dan Tata Kerja.

9. Peraturan Presiden Nomor: 13 Tahun 2005 tentang Sekretariat Mahkamah Agung.

10. Peraturan Presiden Nomor : 14 Tahun 2005 tentang Kepaniteraan Mahkmah Agung.

11. Peraturn Menteri Negara Pendayagunaan Aparatur Negara Nomor : PER/9.M.PAN/2007 tentang Pedoman Umum Penetapan Indikator Kinerja.

Memperhatikan : Hasil Rapat tanggal 18 Juli 2017 tentang Perubahan Review Indikator

(4)

REVIEW INDIKATOR KINERJA UTAMA TAHUN 2017 TA. 2017

Kinerja Utama (IKU) disinkronisasikan dengan Rencana Strategis (Renstra) Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB Tahun 2015-2019.

MEMUTUSKAN

Menetapkan : KEPUTUSAN SEKRETARIS PENGADILAN NEGERI BAUBAU KELAS IB TENTANG PENETAPAN REVIEW INDIKATOR KINERJA UTAMA PENGADILAN NEGERI KLAS IB BAUBAU TAHUN ANGGARAN 2016.

Pertama : Indikator Kinerja Utama (IKU) sebagaimana tercantum dalam lampiran peraturan ini merupakan acuan kinerja yang digunakan oleh Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB, untuk menetapkan rencana kinerja tahunan, menyampaikan rencana kinerja dan anggaran, menyusun dokumen penetapan kinerja serta melakukan evaluasi pencapaian kinerja sesuai dengan Dokumen Rencana Strategis (Renstra) Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB Tahun 2015-2019.

Kedua : Penyusunan Laporan Akuntabilitas Kinerja dan Evaluasi terhadap pencapaian kinerja dilakukan oleh setiap pimpinan satuan kerja dan disampaikan kepada Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB.

Ketiga : Dalam rangka lebih meningkatkan efektifitas pelaksanaan

keputusan/peraturan ini, Hakim Pengawas Bidang pada Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB diberikan tugas untuk :

a. Melakukan Review atas capaian kinerja setiap satuan kerja dalam rangka meyakinkan keandalan informasi yang disajikan dalam laporan akuntabilitas kinerja.

b. Melakukan evaluasi terhadap keputusan/peraturan ini dan melaporkan kepada Ketua Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB.

Keempat : Keputusan ini mulai berlaku sejak tanggal ditetapkan, dengan ketentuan apabila dikemudian hari terdapat kekeliruan akan diperbaiki sebagaimana mestinya.

Ditetapkan di : Baubau Pada Tanggal : 18 Juli 2017

Sekretaris Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB,

Dra. MURNI SUKMAWATI, DJ NIP. 19650929 198503 2 005

SALINAN keputusan ini disampaikan kepada : 1. Ketua Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB;

2. Hakim Pengawas Bidang Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB.

(5)

REVIEW INDIKATOR KINERJA UTAMA

Unit Organisasi : Pengadilan Negeri Baubau Kelas IB Tahun Anggaran : 2017

Pada Tahun 2017, Pengadilan Negeri Telah Memiliki Rencana Kinerja yang tergambar dalam tabel berikut :

No. Kinerja Utama Indikator Kerja Utama Penjelasan Penanggung

Jawab Sumber Data 1 Terwujudnya Proses

Peradilan yang Pasti, Transparan dan Akuntabel

a. Persentase sisa perkara yang diselesaikan  Kriteria sisa perkara mengacu pada Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung Nomor 214/KMA/SK/XII/2014 tentang Jangka Waktu Penanganan Perkara di Mahkamah Agung

 Surat Edaran Ketua Mahkamah Agung Republik Indonesia Nomor 2 Tahun 2014 Tentang Penyelesaian Perkara di Pengadilan Tingkat Pertama dan Tingkat Banding pada 4 (Empat) lingkungan Peradilan

 Sisa perkara sebelumnya

Panitera Laporan Bulanan dan

Laporan Tahunan

b. Persentase perkara yang diselesaikan tepat waktu  Jumlah perkara yang diselesaikan dengan perkara yang harus diselesaikan

 Jumlah perkara yang ada = jumlah perkata yang diterima tahun berjalan ditambah sisa perkara sebelumnya

 Tepat waktu sesuai dengan Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung Nomor 214/KMA/SK/XII/2014 tentang Jangka Waktu Penanganan Perkara di Mahkamah Agung

 Surat Edaran Ketua Mahkamah Agung Republik Indonesia Nomor 2 Tahun 2014 Tentang Penyelesaian Perkara di Pengadilan Tingkat Pertama dan Tingkat Banding pada 4 (Empat) lingkungan Peradilan

Laporan Tahunan

c. Persentase Penurunan sisa perkara Sisa Perkara adalah Perkara yang belum diputus pada tahun berjalan Panitera Laporan Bulanan dan

Laporan Tahunan d. Persentase perkara yang tidak mengajukan Upaya

Hukum :

 Banding

 Kasasi

 PK

Secara hukum semakin sedikit yang menagjukan upaya hokum, maka

semakin puas atas putusan pengadilan Panitera Laporan Bulanan

dan

Laporan Tahunan

(6)

INDIKATOR KINERJA UTAMA TAHUN 2016 TA. 2017

Kepuasan Masyarakat Unit Pelayanan Intansi Pemerintah Dan

Laporan Tahunan 2 Peningkatan Efektivitas

Pengelolaan Penyelesaian Perkara

a. Persentase Penyelesaian Minutasi Perkara Sesuai

dengan jangka waktu yang ditentukan  Sesuai dengan Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung Nomor 214/KMA/SK/XII/2014 tentang Jangka Waktu Penanganan Perkara di Mahkamah Agung.

 Minutasi adalah pengaslian kembali berkas perkara

Laporan Tahunan b. Persentase salinan putusan yang diterima oleh

pengaju tepat waktu Tepat waktu sesuai dengan Surat Keputusan Ketua Mahkamah Agung Nomor 214/KMA/SK/XII/2014 tentang Jangka Waktu Penanganan Perkara di Mahkamah Agung

Laporan Tahunan c. Persentase perkara yang diselesaikan melalui

mediasi Peraturan Mahkamah Agung Nomor 1 Tahun 2016 tentang Prosedur

Mediasi di Pengadilan Panitera Laporan Bulanan

dan

Laporan Tahunan 3 Meningkatnya Akses

Peradilan bagi Masyarakat Miskin dan Terpinggirkan

a. Persentase Perkara Prodeo yang diselesaikan Peraturan Mahkamah Agung Nomor 1 Tahun 2014 tentang Pedoman Pemberian Layanan Hukum bagi Masyarakat Tidak Mampu di Pengadilan

Laporan Tahunan b. Persentase perkara permohonan (Voluntair)

Identitas Hukum Identitas Hukum : Orang atau Anak yang status hukumnya tidak jelas Ketua

Pengadilan Laporan Bulanan dan

Laporan Tahunan c. Persentase Pencari keadilan Golongan tertentu

yang Mendapat Layanan Bantuan Hukum  Peraturan Mahkamah Agung Nomor 1 Tahun 2014 tentang Pedoman Pemberian Layanan Hukum bagi Masyarakat Tidak Mampu di Pengadilan

 Golongan tertentu yakni masyarakat miskin dan terpinggirkan

Laporan Tahunan 4 Meningkatnya Kepatuhan

Terhadap Putusan Pengadilan

Persentase Putusan Perkara Perdata yang

ditindaklanjuti (diekseskusi) BHT : Berkekuatan Hukum Tetap Panitera Laporan Bulanan

dan

Laporan Tahunan