LAMPIRAN 1
KUESIONER
PENELITIAN HUBUNGAN ANTARA MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA
DENGAN KINERJA KARYAWAN
Petunjuk Pengisian
Penulis mengharapkan agar Karyawan PT Kamaltex Karangjati dapat
memberikan informasi dengan jujur sesuai dengan keadaan yang sebenarnya.
Jawaban yang saudara berikan akan mendukung penelitian ini. Berkenaan dengan
hal tersebut, Karyawan diminta menjawab setiap pernyataan sesuai dengan
permintaan yang ada pada setiap item.
Jawaban yang telah diberikan akan dijamin kerasahasiaannya dan semata-mata
hanya untuk penelitian saja.
Untuk Poin Motivasi dan Kinerja Karyawan dapat dijawab seperti penjelasan
berikut:
SS
: Sangat Setuju
TS
:
Tidak Setuju
S
: Setuju
STS :
Sangat Tidak Setuju
Sedangkan untuk Poin Disiplin Kerja dapat dijawab seperti penjelasan berikut:
SL
: Selalu
TP
:
Tidak Pernah
KK
: Kadang-Kadang
Identitas Responden
a. Usia
: ... tahun
b. Jenis kelamin : Laki-laki/Perempuan (Coret yang tidak perlu)
Motivasi (X
1)PERNYATAAN
SS
S
TS STS
1. Saya bekerja didorong oleh pemenuhan kebutuhan:
1) Pangan, sandang, papan, dan kebutuhan jasmani
yang lain.
2) Perlindungan akan rasa aman (bahaya, ancaman
dari karyawan lain, baju kerja, asuransi kesehatan
karyawan, dan kedudukan) dalam melaksanakan
pekerjaan.
3) Hubungan sosial dengan sesama karyawan dan
keluarga di rumah.
dihormati oleh karyawan lain.
5) Menunjukkan kemampuan, keahlian, dan potensi
yang dimiliki.
6) Bekerja dengan baik sesuai dengan tujuan
perusahaan.
7) Menjadi seseorang yang penting dalam
perusahaan serta dapat mengendalikan karyawan
yang lain.
8) Menciptakan dan memelihara suasana bekerja
yang menyenangkan tanpa ada permasalahan
dengan sesame karyawan dalam perusahaan.
Disiplin Kerja (X
2)PERNYATAAN
SL
KK
TP
2. Saya datang ke tempat kerja cenderung:
1) Lebih awal dari waktu yang ditetapkan
perusahaan.
2) Tepat dengan waktu yang ditetapkan perusahaan.
3) Lebih lambat dari waktu yang ditetapkan
perusahaan.
3. Saya istirahat kerja cenderung:
1) Lebih awal dari waktu yang ditetapkan
perusahaan.
2) Tepat dengan waktu yang ditetapkan perusahaan.
3) Lebih lambat dari waktu yang ditetapkan
perusahaan.
4. Saya pulang kerja cenderung:
1) Lebih awal dari waktu yang ditetapkan
perusahaan.
2) Tepat dengan waktu yang ditetapkan perusahaan.
3) Lebih lambat dari waktu yang ditetapkan
perusahaan.
5. Dalam melaksanakan pekerjaan saya cenderung:
1) Tidak sesuai dengan prosedur kerja yang
ditetapkan perusahaan.
3) Pada umumnya sesuai dengan prosedur kerja yang
ditetapkan perusahaan.
4) Selalu sesuai dengan prosedur kerja yang
ditetapkan perusahaan.
6. Dalam menggunakan alat keselamatan kerja, saya
cenderung:
1) Tidak menggunakan alat keselamatan kerja.
2) Kadang-kadang menggunakan alat keselamatan
kerja.
3) Lebih banyak menggunakan alat keselamatan
kerja.
4) Selalu menggunakan alat keselamatan kerja.
7. Dalam penggunaan peralatan kerja, saya cenderung:
1) Tidak menggunakan peralatan kerja sesuai dengan
yang ditetapkan perusahaan.
2) Kadang-kadang menggunakan peralatan kerja
sesuai dengan yang ditetapkan perusahaan.
3) Lebih banyak menggunakan peralatan kerja sesuai
dengan yang ditetapkan perusahaan.
4) Selalu menggunakan alat keselamatan kerja.
8. Dalam bekerja saya cenderung:
1) Tidak berada dalam lingkungan kerja yang aman
dan bersih.
2) Kadang-kadang berada dalam lingkungan kerja
yang aman dan bersih.
3) Selalu berada dalam lingkungan kerja yang aman
dan bersih.
9. Dalam menciptakan kenyamanan kerja pada
karyawan, perusahaan cenderung:
1) Tidak
menyediakan
obat-obatan
untuk
pertolongan pertama apabila terjadi kecelakaan.
2) Kadang-kadang menyediakan obat-obatan untuk
pertolongan pertama apabila terjadi kecelakaan.
3) Selalu
menyediakan
obat-obatan
untuk
pertolongan pertama apabila terjadi kecelakaan.
10. Dalam menciptakan kenyamanan kerja pada
karyawan, perusahaan cenderung:
setiap karyawan.
2) Kadang-kadang memberikan jaminan kesehatan
kepada setiap karyawan.
3) Selalu memberikan jaminan kesehatan kepada
setiap karyawan.
Kinerja Karyawan (Y)
PERNYATAAN
SS
S
TS STS
11. Jumlah produk yang saya hasilkan dalam sebulan:
1) Kurang dari jumlah yang ditetapkan oleh
perusahaan
2) Sama dengan jumlah yang ditentukan oleh
perusahaan
3) Lebih banyak dari jumlah yang ditetapkan
perusahaan
12. Kualitas produk yang saya hasilkan:
1) Kebanyakan tidak sesuai dengan standar yang
ditetapkan oleh perusahaan
2) Kebanyakan sesuai dengan standar yang
ditetapkan oleh perusahaan
72 30
1
4
3
4
3
3
4
3
4
28
73 36
1
4
3
4
3
3
4
3
4
28
74 28
1
4
4
3
3
3
3
3
3
26
75 21
1
4
2
2
3
2
3
2
3
21
76 21
1
4
4
4
3
3
3
2
3
26
77 22
1
4
4
3
3
3
3
3
3
26
78 22
1
3
3
3
3
3
3
3
4
25
79 37
2
4
3
3
3
3
3
3
3
25
80 25
1
4
4
3
4
3
3
3
4
28
81 18
1
4
4
4
4
4
4
2
4
30
82 19
1
4
3
3
3
3
4
3
4
27
83 19
1
3
3
3
3
3
3
3
3
24
84 21
1
3
3
3
3
3
3
3
3
24
85 26
1
4
4
4
3
3
4
3
4
29
86 32
1
3
3
3
2
3
3
2
3
22
87 26
1
3
3
3
3
3
3
2
3
23
88 23
1
3
3
3
3
3
3
3
3
24
89 22
1
4
3
2
3
2
2
1
3
20
2. DISIPLIN KERJA
No Usia KelaminJenis 1 2 3 4 5 6 7 8 9 Total
1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 1 2 3 4 1 2 3 4 1 2 3 1 2 3 1 2 3
3. Kinerja Karyawan
No RESPONDENIDENTITAS 1 2 Total
71 18 1 2 3 4 2 3 4 18
72 30 1 2 3 2 2 3 4 16
73 36 1 3 4 2 2 3 4 18
74 28 1 3 3 3 3 3 3 18
75 21 1 3 3 2 2 3 3 16
76 21 1 3 3 2 1 3 3 15
77 22 1 4 3 3 3 3 4 20
78 22 1 2 2 4 3 2 4 17
79 37 2 3 3 3 3 3 3 18
80 25 1 2 3 3 2 3 3 16
81 18 1 2 3 4 2 3 4 18
82 19 1 2 3 4 1 3 4 17
83 19 1 2 3 2 2 3 3 15
84 21 1 2 3 3 2 3 3 16
85 26 1 2 3 3 2 3 3 16
86 32 1 3 3 3 2 3 2 16
87 26 1 2 2 3 3 4 4 18
88 23 1 3 3 3 3 3 3 18
89 22 1 2 4 3 2 3 4 18
LAMPIRAN 3
VALIDITAS DAN RELIABILITAS MOTIVASI
Case Processing Summary
N %
Cases
Valid 90 100.0 Excludeda 0 .0 Total 90 100.0 a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.
Reliability Statistics Cronbach's
Alpha
Cronbach's Alpha Based on
Standardized Items
N of Items
.739 .748 8
Item Statistics
Inter-Item Correlation Matrix
1.000 .320 .257 .291 .031 .184 .036 .100
VAR000 02
.320 1.000 .406 .476 .354 .245 .122 .157
VAR000 03
.257 .406 1.000 .320 .437 .468 .177 .281
VAR000 04
.291 .476 .320 1.000 .383 .232 .322 .080
VAR000 05
.031 .354 .437 .383 1.000 .558 .413 .335
VAR000 06
.184 .245 .468 .232 .558 1.000 .163 .340
VAR000 07
.036 .122 .177 .322 .413 .163 1.000 .079
VAR000 08
.100 .157 .281 .080 .335 .340 .079 1.000
Summary Item Statistics
Mean Minimum Maximum Range Maximum /
Minimum
Variance N of Items
Item Means 3.207 2.678 3.589 .911 1.340 .073 8
Item-Total Statistics
VAR00001 22.0667 7.209 .287 .195 .737
VAR00002 22.3444 6.049 .489 .344 .701
VAR00003 22.4222 6.382 .555 .350 .690
VAR00004 22.6000 6.130 .503 .349 .698
VAR00006 22.3444 6.610 .503 .406 .701
VAR00007 22.9778 6.853 .293 .220 .741
VAR00008 22.2778 6.855 .296 .166 .740
Scale Statistics
Mean Variance Std. Deviation N of Items
25.6556 8.273 2.87633 8
VALIDITAS DAN RELIABILITAS DISIPLIN KERJA
Case Processing Summary
N %
Cases
Valid 89 98.9
Excludeda 1 1.1
Total 90 100.0
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.
Reliability Statistics
Cronbach's Alpha
Cronbach's Alpha Based on
Standardized Items
N of Items
.702 .678 29
Item Statistics
Mean Std. Deviation N
VAR00002 2.6517 .56611 89
Mean Minimum Maximum Range Maximum /
Minimum
Variance N of Items
Item Means 2.100 1.382 2.730 1.348 1.976 .218 29
Scale Mean if
VAR00001 58.1685 42.733 -.006 . .708
VAR00002 58.2472 42.279 .051 . .705
VAR00003 59.4270 38.316 .519 . .674
VAR00004 59.2247 40.017 .268 . .691
VAR00005 58.2360 42.523 .023 . .706
VAR00006 59.2360 39.387 .360 . .685
VAR00007 59.4382 39.022 .380 . .683
VAR00008 58.3820 41.989 .069 . .705
VAR00009 58.9888 42.034 .040 . .709
VAR00010 59.5169 38.253 .504 . .674
VAR00011 59.2472 39.802 .281 . .690
VAR00012 58.1910 44.634 -.267 . .722
VAR00013 59.1348 38.732 .382 . .682
VAR00014 58.9213 38.551 .448 . .678
VAR00015 58.3820 40.852 .201 . .696
VAR00016 58.3708 40.759 .204 . .696
VAR00017 59.3708 38.918 .415 . .680
VAR00018 58.7978 40.845 .180 . .698
VAR00019 58.2921 43.005 -.050 . .712
VAR00020 58.2472 41.552 .152 . .699
VAR00021 59.2809 38.750 .406 . .680
VAR00022 58.7640 39.046 .375 . .683
VAR00023 58.3820 41.671 .088 . .705
VAR00024 59.1348 38.459 .375 . .682
VAR00025 58.8090 39.429 .318 . .687
VAR00026 58.4607 41.933 .052 . .708
VAR00027 59.2921 38.027 .423 . .677
VAR00028 58.9888 39.398 .289 . .689
VAR00029 58.2360 43.364 -.094 . .715
Scale Statistics
Mean Variance Std. Deviation N of Items
VALIDITAS DAN RELIABILITAS KINERJA KARYAWAN
a. Listwise deletion based on all variables in the procedure.
VAR00001 VAR00002 VAR00003 VAR00004 VAR00005 VAR00006
VAR00001 1.000 .107 -.222 .385 .021 -.176
VAR00002 .107 1.000 .049 -.151 .139 .114
VAR00003 -.222 .049 1.000 -.140 .000 .453
VAR00004 .385 -.151 -.140 1.000 .152 -.270
VAR00006 -.176 .114 .453 -.270 .156 1.000
Summary Item Statistics
Mean Minimum Maximum Range Maximum /
Minimum
Variance N of Items
Item Means 2.804 2.233 3.289 1.056 1.473 .176 6
Item-Total Statistics
Scale Mean if Item Deleted
Scale Variance if Item Deleted
Corrected Item-Total Correlation
Squared Multiple Correlation
Cronbach's Alpha if Item
Deleted
VAR00001 14.4778 2.724 .041 .211 .159
VAR00002 13.9111 2.801 .085 .089 .123
VAR00003 13.8222 2.485 .062 .234 .142
VAR00004 14.5889 2.762 -.037 .262 .243
VAR00005 13.7778 2.759 .199 .097 .058
VAR00006 13.5333 2.499 .107 .285 .095
Scale Statistics
Mean Variance Std. Deviation N of Items
