• Tidak ada hasil yang ditemukan

Keadilan Distributif, Keadilan Prosedural dan Keadilan Interaksional Terhadap Kinerja Manajerial dengan Komitmen Afektif Sebagai Variabel Intervening

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2019

Membagikan "Keadilan Distributif, Keadilan Prosedural dan Keadilan Interaksional Terhadap Kinerja Manajerial dengan Komitmen Afektif Sebagai Variabel Intervening"

Copied!
12
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Gambar 1.1 Kerangka Pikir Penelitian...............................................................

Referensi

Dokumen terkait

siswa yang tidak ikut mengomentari hasil dari temannya. Selain dua aspek tersebut semua sudah dilakukan dengan sangat baik oleh semua siswa dikarenakan siswa juga sudah

Perbandingan penampakan buah manggis yang diberi perlakuan dengan yang tidak diberi perlakuan (kontrol) selama penyimpanan 3,5 dan 7 hari pada suhu kamar dapat dilihat pada lampiran

Tujuan penelitian ialah (1) mendapatkan model regresi yang sesuai untuk menentukan status hara fosfor, (2) menginterpretasikan status hara fosfor berdasarkan model regresi

Model pendekatan kesehatan ..... Sonya

“Yang pertama itu tentunya stakeholdernya dinas pendidikan kemudian pemprov dan sekolah karna bagaimanapun sekolah itu adalah lapangan dia tempat dia untuk

MANUSIA DENGAN MAMANFAATKAN ATURAN ALAM DAN PENALARAN EKSAK MEMBUAT REKAYASA DAN MENERAPKAN TEKNOLOGI AGAR PROSES TERKAIT MATERIAL DAPAT TERKENDALI DAN MENGHASILKAN BERBAGAI

Pelayanan kesehatan bayi adalah pelayanan kesehatan sesuai standar yang diberikan oleh tenaga kesehatan kepada bayi sedikitnya 4 kali, selama periode 29 hari sampai 1 bulan setelah

2. Belajar merupakan proses. Belajar terjadi karena didorong kebutuhan dan tujuan yang ingin dicapai. Belajar merupakan bentuk pengaalaman. Pengalaman pada dasarnya