• Tidak ada hasil yang ditemukan

Perbedaan Stres Kerja Ditinjau Dari Sistem Kerja Shift Pada Perawat RSUPH Adam Malik Medan

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2019

Membagikan "Perbedaan Stres Kerja Ditinjau Dari Sistem Kerja Shift Pada Perawat RSUPH Adam Malik Medan"

Copied!
38
0
0

Teks penuh

(1)

SKALA STRES KERJA

No :

SKALA PSIKOLOGI

FAKULTAS PSIKOLOGI

UNIVERSITAS SUMATERA UTARA

2015

(2)

KATA PENGANTAR

Dengan hormat,

Dalam rangka memenuhi persyaratan untuk menyelesaikan pendidikan

sarjana di Fakultas Psikologi USU, saya bermaksud mengadakan penelitian di

bidang Psikologi Industri dan Organisasi. Untuk itu saya membutuhkan sejumlah

data yang akan saya dapatkan bila adanya kerja sama dengan anda dalam mengisi

skala ini.

Saya mohon kesedian anda meluangkan waktu sejenak untuk mengisi alat

ukur ini. Alat ukur ini terdiri dari beberapa item. Saya sangat mengharapkan anda

memberikan jawaban yang terbuka dan apa adanya.

Skala ini terdiri dari 30pernyataan yang menggambarkan tentang stres

kerja. Tidak ada jawaban yang benar dan salah dalam pengisian skala ini. Anda

dapat memberikan jawaban yang menurut anda sesuai dengan diri anda. Semua

jawaban dan identitas anda akan dijaga kerahasiannya dan hanya digunakan untuk

kepentingan penelitian ini. Cara menjawab pernyataan-pernyataan tersebut akan

dijelaskan dalam petunjuk pengisian. Oleh karena itu, perhatikan terlebih dahulu

petunjuk pengisian sebelum Anda mulai mengerjakan. Bacalah setiap pernyataan

yang terlewati atau belum terisi.

Bantuan anda dalam menjawab pernyataan pada skala ini merupakan

bantuan yang sangat besar artinya bagi keberhasilan penelitian ini. Untuk itu saya

mengucapkan terima kasih.

Medan, Juni 2015

(3)

IDENTITAS DIRI

1.

Isilah identitas anda dengan benar pada kolom yang telah disediakan diatas

(Identitas diri dijaga kerahasiannya)

(4)

Jika anda ingin mengganti jawaban anda, berikan tanda = pada jawaban yang

salah dan berikan tanda silang pada kolom jawaban yang anda anggap paling

sesuai.

5.

Saya mengalami kram di tangan ketika terlalu

banyak bekerja

(5)

11.

Saya merasa waktu tidur saya cukup

STS

TS

S

SS

12.

Pekerjaan yang saya lakukan sering kali tidak

sesuai dengan haraapan

16.

Saya mersa detak jantung saya meningkat

saat menghadapi banyak pasien

(6)

25.

Ketika bekerja saya sering merasa mengantuk

STS

TS

S

SS

26.

Saya terkadang merasa tidak mampu

berkomunikasi baik denga pasien

STS

TS

S

SS

27.

Banyaknya pekerjaan, membuat saya ingin

menghancurkan benda-benda yang ada

disekitar saya

STS

TS

S

SS

28.

Ketika saya dihadapkan pada banyak masalah

dan pekerjaan, saya masih mampu

berkonsentrasi dengan baik

STS

TS

S

SS

29.

Saya mampu menyelesaikan pekerjaan saya

dengan baik walaupun saya memiliki masalah

STS

TS

S

SS

30.

Tekanan darah saya meningkat ketika saya

dihadapkan pada banyak pekerjaan

STS

TS

S

SS

(7)
(8)
(9)

Aitem48

121.1899

110.746

.394

.856

Aitem49

121.0886

110.261

.379

.831

Aitem50

121.3165

114.552

.205

.851

Aitem51

121.4051

119.808

-.179

.841

Aitem52

121.5696

113.556

.273

.855

Aitem53

121.4177

113.734

.210

.861

(10)

LAMPIRAN 3

UJI NORMALITAS DAN HOMOGENITAS

Test of Normality

Shift

Kolmogorov-Smirnov

a

Stres

1

2

3

Statisti

c

Df

Sig.

,127

,124

,126

60

60

60

,017

,022

(11)
(12)

LAMPIRAN 4

ANALISA DATA

Kruskal-wallis

Rank Kruskal-wallis

Shift

N

Mean

Rank

Streskerja

Pagi

60

64.59

Siang

60

87.99

Malam

60

118.92

Total

180

Stres Kerja

Chi-Square

Df

Asymp. Sig.

32.882

2

(13)

Responden

(14)
(15)
(16)
(17)

Responden

(18)
(19)
(20)
(21)

Responden

(22)
(23)
(24)
(25)

Responden

(26)
(27)
(28)
(29)

Responden

(30)
(31)
(32)
(33)

Responden

(34)
(35)
(36)
(37)
(38)

LAMPIRAN 5

ANALISIS DATA

Descriptive Statistics

N

Mean

Std.Deviation

Minimum

Maximum

Referensi

Dokumen terkait

Sehubungan dengan penelitian yang akan saya lakukan sebagai tugas akhir, maka perkenankanlah saya memohon kesediaan dan kerelaan Bapak/Ibu/Saudara/i meluangkan waktu sejenak

Untuk itu saya membutuhkan sejumlah data yang hanya akan saya peroleh dengan adanya kerjasama dari Bapak/ibu guru dalam mengisi skala ini.. Skala ini terdiri dari 41 pernyataan

Berdasarkan analisa data diperoleh hasil F hitung 0,138 < F tabel 0,871(0,05) dimana mean pada shift pagi sebeasar 50,43, mean pada shift siang sebeasar 51,55, dan mean pada

Perbedaan Moril Kerja Ditinjau Dari Shift Kerja Pagi Dan Malam Pada Karyawan PT.PLN (Persero) Operator Gardu Di Kota Medan.. adalah hasil karya saya sendiri dan belum pernah

Sedangkan pada rumah sakit dengan sistem tiga shift kerja, menunjukkan bahwa stres kerja lebih tinggi pada perawat dengan masa kerja 2-4 tahun dengan nilai rerata stres

PERBEDAAN STRES KERJA PADA PERAWAT INAP RUMAH SAKIT DITINJAU DARI SHIFT KERJA PAGI, SIANG, DAN MALAM DI RSi. PANTI

lbu Istiana S.Psi, M.Pd, selaku Dosen Pembimbing I saya yang dengan sabar memberikan bimbingan dan telah meluangkan banyak waktu, tenaga, saran, dukungan, dan masukan-masukan yang cukup