• Tidak ada hasil yang ditemukan

Jawa Barat Kekurangan 400 Dokter Puskesmas.

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Jawa Barat Kekurangan 400 Dokter Puskesmas."

Copied!
1
0
0

Teks penuh

(1)

Pikir'an

Rakyat

123

17 18 19

o

Jan

0

Peb

""

o

Selasi

0

Rabu

0

Kam;s

0

Jumat

4 5 6 7 8 9 10

e-20 21 22 23 24 25 26

o

Mar OApr

.Me;

OJun

OJul

0

Ags

.0

~abtu.

0

Minggu -- - ....,

~t

\.

12 13 14 15 161

1

27 28 29 30 31

1

o

Sep

0

Okt

0

Nav

0

Des.-_

Jawa Barat Kekurangan

400 Dokter Puskesmas

CIMAIll,

(PR).-Jawa Baratkekuranganempat

ratus dokter umum dan dokter

gigiyang ditempatkan di puskes-mas. Untuk itu, pemerintah ma-sib memberi kesempatan kepada perguruan tinggi untuk membu-ka fakultas kedokteran.

Hal itu disampaikan Dekan

Fakultas Kedokteran Universitas

.

Jenderal Achmad Yani (Unjani) dr. Mochamad Harris Suhami-hardja, M.P.H., seusai acara pe-ngangkatan sumpah dokter barn di Gedung Sasana Krida (GSK) Unjani Cimahi, Kamis(7/5).

Menurut Harris, perguruan tinggi tidak memiliki kewenang-an untuk melakukkewenang-an penempa-tan dokter barn di puskesmas. "Kami hanya memproduksi dok-ter barn yang setiap tahunnya di-laporkan ke pemerintah daerah melalui Dinas Kesehatan," kata-nya.

Saat ini fakultas kedokteran di Jawa Barat terdapat di empat perguruan tinggi yaitu Universi-tas Padjadjaran, Unjani, Univer-sitas Kristen Maranatha, dan Universitas Islam Bandung. Se-mentara di Indonesia terdapat sekitar enam puluh fakultas ke-dokteran.

Sementara itu, Kepala Dinas Kesehatan Jawa Barat (Dinkes Jabar) dr. Alma Luchyati, M. Kes. M.Si.,M.H.Kes.

membenar-kan adanya keIillrangandokter

di puskesmas tersebut. Saat ini

tidak ada kebijakan apa pun

yangmewajibkanlulusankedok-teran untuk bertugasdi

puskes-mas.

"Saat ini mahasiswa lulusan

kedokterantidaksecaraotomatis

menjadiPNS(pegawainegerisi-pil).Jadi pemerintah tidak

me-milikikekuatan untuk

menem-patkan seorang dokter barn di

puskesmas,"ujarnya.

Menurut Alma, kurangnya

sarana yang memadaijuga

me-nyebabkanlulusan fakultas

ke-dokteran enggan bekeIja di

puskesmas. Setiap dokter pun

memiliki cita-cita untuk

ber-kembang dan memperbaiki

kualitasnya. Apalagi dengan

adanya akreditasi dokter yang

memerlukan poin dalam

peni-laiannya."APabiladitempatkan

dalam puskesmas yang tidak

memilikisarana memadai, ada

semacam kekhawatiran karier

mereka tidak akan

berkem-bang,"ujarnya.

Selainitu, kata Alma,adanya

otonomi daerah juga

memeng-aruhipenempatandokterdi

pus-kesmas. Hal itu berkaitan

de-ngan pede-ngangkatan dokter seba-gai pegawai negeri sipil (PNS) yang bergantung pada kebijakan kabupatenjkota masing-masing. (A-18S)***

- -

--

...-.---

"---

Referensi

Dokumen terkait

Intervensi pelatihan, baik untuk dokter maupun perawat yang bertugas di balai pengobatan puskesmas, dapat menurunkan penggunaan antibiotika pada ISPA, menurunkan jumlah rata-rata

Tingkat Pengetahuan Dokter Gigi Mengenai Rekam Medik Gigi Yang Sesuai Dengan Standar Nasional Kedokteran Gigi di Puskesmas dan Rumah Sakit Kota Padang Tahun 2012.. VII+79 Halaman,

Maksud dari penelitian ini adalah untuk mengevaluasi kualitas udara di 3 lokasi Puskesmas di Kota Cimahi Provinsi Jawa Barat dengan tujuan adalah menguji

Hasil tersebut dapat diartikan bahwa ada hubungan negatif antara intensi Turnover dengan kepuasan kerja pada pegawai di Puskesmas Kodya Depok, Jawa

Peningkatan pelayanan pemulihan balita gizi buruk di puskesmas diperlukan dengan memberi pelatihan gizi buruk untuk TPG dan tenaga puskesmas lain yang belum terlatih; pengadaan

Pada program pengabdian yang dilaksanakan ini, bertujuan untuk mencegah penularan virus COVID-19 terhadap warga yang akan mengikuti kegiatan posyandu di Puskesmas

hasil penelitian di Lebanon, lima permasalahan paling utama sebagai penyebab tenaga kesehatan yang berminat bekerja di layanan primer rendah adalah pemahaman para tenaga

Tujuan dari penulisan tesis ini adalah untuk menjawab pertanyaan pada rumusan permasalahan yaitu (i) menganalisis tingkat efisiensi relatif puskesmas di Kabupaten Bogor