• Tidak ada hasil yang ditemukan

PENDIDIKAN KADER MUHAMMADIYAH DALAM MENINGKATKAN KARAKTER MAHASISWA Pendidikan Kader Muhammadiyah Dalam Meningkatkan Karakter Mahasiswa (Studi Kasus di Pimpinan Komisariat Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah KH. Mas Mansyur Universitas Muhammadiyah Surakarta P

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "PENDIDIKAN KADER MUHAMMADIYAH DALAM MENINGKATKAN KARAKTER MAHASISWA Pendidikan Kader Muhammadiyah Dalam Meningkatkan Karakter Mahasiswa (Studi Kasus di Pimpinan Komisariat Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah KH. Mas Mansyur Universitas Muhammadiyah Surakarta P"

Copied!
15
0
0

Teks penuh

(1)

i

PENDIDIKAN KADER MUHAMMADIYAH DALAM MENINGKATKAN KARAKTER MAHASISWA

(Studi Kasus di Pimpinan Komisariat Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah KH. Mas Mansyur Universitas Muhammadiyah Surakarta Periode 2012/2013)

SKRIPSI

Diajukan kepada Program Studi Pendidikan Agama Islam (Tarbiyah) Fakultas Agama Islam Universitas Muhammadiyah Surakarta untuk Memenuhi Salah Satu Syarat Guna

Memperoleh Gelar Sarjana Pendidikan Islam (S.Pd.I.)

Oleh : Indah Wahyuningsih

NIM. G000100157 NIRM. 10/X/02.2.1/T/5577

FAKULTAS AGAMA ISLAM

(2)
(3)
(4)
(5)

v MOTTO

و ّ

“Barang siapa yang bersungguh- sungguh maka dia

akan mendapatkan”(Abu Nawas)

*

“Kutitipkan Muhammadiyah kepadamu”

(KH. Ahmad Dahlan)

*

Ahmad Fuadi, Negeri 5 Menara (Jakarta: Gramedia, 2009), hlm. 6 ††

(6)

vi

PERSEMBAHAN

Puji syukur kepada Allah swt. yang telah memberikan nikmat-Nya, skripsi ini saya persembahkan untuk:

• Ayah dan Ibu tercinta Bapak Rochmad Samiyono dan Ibu Semiyati yang selalu membuat saya untuk lebih semangat bangkit dan bergerak menuju prestasi hidup yang lebih baik

• Adik-adikku tersayang, Indra Rochmad Jatmiko, Damar Tyas Utomo dan Panggah Setiaji yang menjadikan alasan agar aku tetap bisa menjadi teladan terbaik

• Akhy Abdurrahman, pasangan yang setia menemani tanpa memperdulikan keadaan emosi, tulus dan tanpa pamrih

• Almamaterku

• Keluarga besar PC. IMM Kab. Sukoharjo dan PK. IMM Muh. Abduh FAI UMS

• PDM dan IPM Kabupaten Sragen terimakasih telah memberikan rekomendasi beasiswa kader unggulan Muhammadiyah. Semoga amal kebaikan semuanya dapat diganti dengan limpahan pahala oleh Allah Swt.

• Mas Sholeh, Ibu Baningsih, Pak Doso sekeluarga dan Mbak Diana trimakasih telah memberikan kesempatan bekerja di perusahaan masing-masing. Semoga kesuksesan menjumpai kita semua.

(7)

vii

PEDOMAN TRANSLITERASI ARAB-LATIN

Berdasarkan Surat Keputusan Bersama Menteri Agama RI dan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan RI Nomor 158/1987 dan 0543b/U/1987, tanggal 22 Januari 1988.

1. Konsonan Tunggal

Huruf Arab Nama Huruf Latin Keterangan

(8)

viii

2. Konsonan Rangkap karena Syaddah ditulis Rangkap

ة ّ '

Ditulis ‘iddah

3. Ta’ marbutah

a. Bila dimatikan ditulis h

()ه Ditulis Hibah

(*+ Ditulis Jizyah

(ketentuan ini tidak berlaku dengan kata-kata arab yang sudah terserap kedalam bahasa Indonesia, seperti, shalat, zakat, dan sebagainya, kecuali bila dikehendaki lafal aslinya). Bila diikuti dengan kata sandang “al” serta bacaan kedua itu terpisah, maka ditulis dengan “h”.

ء-./و0ا( ا1آ Ditulis Karāmah al-auliyā’

b. Bila ta’ marbutah hidup atau dengan harakat fatah, kasrah, dan dammah ditulis “t”

(9)

ix

Fathah+ ya’ mati → contoh: 9>?.@ Ditulis Ai → bainakum Fathah+ wãwu mati → contoh: لAB Ditulis Au → qaulun

7. Huruf Sandang “لا”

Kata sandang “لا” ditransliterasikan dengan “al” diikuti dengan tanda penghubung “-”, baik ketika bertemu dengan huruf qomariyyah maupun syamsiyyah; contoh:

9CD/ا Ditulis Al-qalamu

EFG/ا Ditulis Al-syamsu

8. Huruf Kapital

Meskipun tulisan arab tidak mengenal huruf capital, tetapi dalam transliterasi huruf kapital digunakan untuk awal kalimat, nama diri, dan sebagainya seperti ketentuan EYD. Awal kata sandang pada nama diri tidak ditulis dengan huruf capital; contoh:

(10)

x ABSTRAK

Organisasi yang baik adalah yang mampu menunjukkan eksistensi dirinya di antaranya yaitu berkualitas dan memiliki banyak anggota. Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah yang merupakan salah satu organisasi otonom dari Muhammadiyah juga berupaya untuk menjaga ekistensinya, khususnya kualitas dari kadernya. Salah satu upaya adalah dengan pendidikan kader sebab organisasi akan maju ketika dipimpin oleh orang-orang yang melewati proses perkaderan di dalam organisasi tersebut. Oleh karena itu, apa saja bentuk pendidikan kader muhammadiyah dalam meningkatkan karakter mahasiswa di Pimpinan Komisariat Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah KH. Mas Mansyur UMS beserta faktor pendukung dan penghambatnya?

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bentuk pendidikan kader dalam meningkatkan karakter mahasiswa yang diselenggarakan oleh Pimpinan Komisariat Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah KH. Mas Mansyur UMS beserta faktor pendukung dan penghambatnya. Sedangkan manfaat dari penelitian ini adalah sebagai masukan dan sebagai informasi strategi perkaderan Muhammadiyah yang dapat meningkatkan karakter mahasiswa serta bahan evaluasi bagi pihak-pihak yang berperan dalam pelaksanaan perkaderan Muhammadiyah di Pimpinan Komisariat Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah KH. Mas Mansyur UMS.

Jenis Penelitian ini merupakan penelitian lapangan dengan sumber data dari Pimpinan dan Kader Komisariat Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah KH. Mas Mansyur UMS, dokumen serta buku-buku perkaderan Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah dan Muhammadiyah. Untuk pengumpulan data menggunakan metode dokumentasi, observasi dan wawancara dengan model focus group discussion, sedangkan analisis data menggunakan diskriptif kualitatif dengan metode deduktif.

Kesimpulan dari Penelitian ini adalah pendidikan kader dalam meningkatkan Karakter Mahasiswa di PK. IMM KH. Mas Mansyur UMS terbagi menjadi empat kelompok yaitu Pra Perkaderan yang meliputi Masa Ta’aruf, Perkaderan Utama yang meliputi Darul Arqom Dasar dan Pendelegasian Darul Arqom Madya, Perkaderan Khusus meliputi Pelatihan Instruktur Dasar, Perkaderan Pendukung meliputi Sekolah Kader, Kajian Al-Islam, Kajian Kristologi, Kader Adventure serta Pendelegasian. Kemudian yang menjadi faktor pendukung adalah adanya dukungan dan perhatian dari PC. IMM Kab. Sukoharjo, ijin dari Pengurus Pondok Internasional serta semangat juang para kader dan pimpinan dalam membangun komisariat. Sedangkan yang menjadi faktor penghambat adalah dari internal yaitu double job Pimpinan di luar organisasi dan perbedaan fakultas, serta dari eksternal yaitu hambatan dan tantangan dari organisasi kemahasiswaan sejenis di sekitar kampus dan kurang perhatian dari pimpinan pondok.

(11)

xi

Puji syukur kehadirat allah yang telah memberikan nikmat-Nya sehingga pada akhirnya penulis dapat menyelesaikan penyusunan skripsi guna melengkapi syarat untuk memperoleh gelar Sarjana Pendidikan Islam (S.Pd.I.) di jurusan Pendidikan Agama Islam (Tarbiyah) Fakultas Agama Islam Universitas Muhammadiyah Surakarta dengan judul PENDIDIKAN KADER DALAM MENINGKATKAN KARAKTER MAHASISWA (Studi Kasus di Pimpinan Komisariat Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah KH. Mas Mansyur Universitas Muhammadiyah Surakarta Periode 2013/2014).

Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah yang merupakan salah satu tempat perkaderan organisasi otonom muhammadiyah sudah sewajarnya menerapkan pendidikan kader yang matang dan profesional, terlebih sasaran perkaderan di lingkup mahasiswa agar hasil akhir dari pendidikan kader tersebut mampu melahirkan orang-orang yang berkarakter sehingga keberadaannya di dalam masyarakat mampu memiliki andil yang bermutu.

(12)

xii

Lembar demi lembar telah penulis susun meskipun masih belum mengoptimalkan waktu namun akhirnya skripsi ini sukses diselesaikan juga. Keberhasilan penulisan skripsi ini tidak terlepas dari bantuan berbagai pihak. Oleh karena itu, penulis haturkan terimakasih khususnya kepada :

1. Dr. Muhammad Abdul Fattah Santoso, M.Ag, selaku Dekan Fakultas Agama Islam Universitas Muhammadiyah Surakarta.

2. Dr. Syamsul Hidayat, M.Ag, selaku pembimbing I yang telah berkenan meluangkan waktu dan fikiran untuk membantu terselesaikannya penulisan skripsi ini

3. Maria Ulfa, S.Pd.I., selaku pembimbing II yang telah membimbing dan memberikan pengarahan dalam proses penyusunan skripsi ini dengan sabar dan telaten.

4. Segenap Pimpinan dan staff Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah Komisariat KH. Mas Mansyur Universitas Muhammadiyah Surakarta yang telah memberikan banyak informasi terkait penelitian dari skripsi yang penulis susun.

5. Segenap dosen Program Studi Pendidikan Agama Islam (Tarbiyah) Fakultas Agama Islam Universitas Muhammadiyah Surakarta atas berbagai ilmu yang bermanfaat. 6. Staf dan Karyawan Tata Usaha Fakultas Agama Islam Universitas Muhammadiyah

Surakarta yang telah memfasilitasi buku-buku yang berkaitan dengan skripsi penulis. 7. Staf dan Karyawan perpustakaan Universitas Muhammadiyah Surakarta yang telah

memfasilitasi buku-buku yang berkaitan dengan skripsi penulis.

Semoga amal kebaikan dari semua pihak terkait mendapat balasan pahala oleh Allah sebagai amal kebaikan.

Kesempurnaan hanya milik Allah, penulis sadar bahwa masih ada kekurangan dari skripsi ini sehingga mohon koreksi dari para pembaca. Semoga sedikit yang penulis sampaikan dalam skripsi ini memberikan informasi dan ilmu yang bermanfaat.

Surakarta, ... 2014 Penulis

(13)

xiii DAFTAR ISI

Hlm

HALAMAN JUDUL ... i

HALAMAN NOTA DINAS PEMBIMBING ... ii

HALAMAN PENGESAHAN ... iii

HALAMAN PERNYATAAN KEASLIAN ... iv

HALAMAN MOTTO ... v

HALAMAN PERSEMBAHAN ... vi

HALAMAN PEDOMAN TRANSLITERASI ... vii

HALAMAN ABSTRAK ... x

a. Pengertian Pendidikan Kader Muhammadiyah ... 6

b. Tujuan Pendidikan Kader Muhammadiyah ... 7

c. Komponen dan Jenjang Perkaderan ... 7

d. Perangkat Perkaderan ... 9

e. Tugas Kader Muhammadiyah ... 9

f. Kompetensi Kader Muhammadiyah ... 10

2. Karakter Mahasiswa ... 11

a. Definisi Karakter Mahasiswa ... 11

b. Nilai- Nilai Karakter ... 12

c. Jenis-jenis Karakter Mahasiswa ... 14

BAB III : METODE PENELITIAN ... 16

A. Jenis dan Pendekatan Penelitian ... 16

B. Tempat dan Penentuan Subjek Penelitian ... 16

C. Metode Pengumpulan Data ... 17

D. Metode Analisis Data ... 18

BAB IV : DESKRIPSI DATA ... 19

A. Profil Pimpinan Komisariat Ikatan mahasiswa Muhammadiyah KH. Mas Mansyur Universitas Muhammadiyah Surakarta .. 19

(14)

xiv

B. Pendidikan Kader Muhammadiyah yang dilaksanakan oleh PK. IMM KH. Mas Mansyur Universitas Muhammadiyah Surakarta dalam Meningkatkan Karakter Mahasiswa... 25

1. Masa Ta’aruf ... 25

C. Hambatan dan Tantangan Perkaderan ... 32

BAB V : ANALISIS DATA PENDIDIKAN KADER MUHAMMADIYAH DALAM MENINGKATKAN KARAKTER MAHASISWA DI PK. IMM KH. MAS MANSYUR UMS... 35

1. Bentuk Pendidikan Kader Muhammadiyah dalam Meningkatkan Karakter Mahasiswa di Pimpinan Komisariat Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah KH. Mas Mansyur Universitas Muhammadiyah Surakarta . 35 2. Faktor Pendukung dan Penghambat Pimpinan Komisariat Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah KH. Mas Mansyur Universitas Muhammadiyah Surakarta Melaksanakan Pendidikan Kader dalam Meningkatkan Karakter Mahasiswa ... 44

(15)

xv

DAFTAR LAMPIRAN Lampiran 1 Pengajuan Judul, 49.

Lampiran 2 Permohonan Pembimbing 1, 50.

Lampiran 3 Permohonan Pembimbing 2, 51.

Lampiran 4 Permohonan Ijin Riset, 52.

Lampiran 5 Berita Acara Konsultasi Skripsi Pembimbing 1, 53.

Lampiran 6 Berita Acara Konsultasi Skripsi Pembimbing 2, 54.

Lampiran 7 Surat Keterangan Riset, 55.

Lampiran 8 Surat Keputusan Pendirian Pimpinan Komisariat Ikatan Mahasiswa Muhammadiyah Pondok Internasional KH. Mas Mansyur Universitas Muhammadiyah Surakarta, 56.

Lampiran 9 Dokumen Struktur organisasi PK. IMM KH. Mas Mansyur UMS Periode 2012/2013, 60.

Lampiran 10 Berkas Wawancara, 64.

Lampiran 11 Berkas Focus Group Discussion, 66.

Lampiran 12 Dokumen Acara Darul Arqom Dasar, 71.

Lampiran 13 Dokumen Proposal Kader Adventure, 73.

Lampiran 14 Notulensi Sekolah Kader, 75.

Lampiran 15 Notulensi Kajian Al-Islam, 77.

Lampiran 16 Notulensi Kajian Kristologi, 79.

Referensi

Dokumen terkait

Pada frekuensi jajan makanan cemilan, hasil uji korelasi Spearman menunjukkan bahwa terdapat hubungan yang signifikan positif (r=0,220; p<0,05) antara pendapatan

Dengan peran masyarakat dalam menjalankan ibadah kepada Allah SWT,. Banyak cara-cara yang menjadi sebuah permasalahan termasuk memberi utang piutang bersyarat,

PENGARUH DIFERENSIASI PRODUK TERHADAP KEPUTUSAN PEMBELIAN PADA RUMAH MAKAN MIE REMAN.. Universitas Pendidikan Indonesia | repository.upi.edu |

Tahapan penelitian yang dilakukan adalah mengambil sampel Ikan Baung asap dari tiga tempat pengolahan untuk dilakukan analisis proksimat di laboratorium (kadar air,

1) Dalam penelitian ini dibangun dua model yang berbeda yaitu, model tidak integrasi (M1) dan model terintegrasi (M2). Pada dasarnya kedua model sama-sama melibatkan

Berdasarkan latar belakang masalah di atas penulis tertarik untuk mengadakan penelitian dengan judul “ PENGARUH INTELEGENSI DAN KREATIVITAS SISWA TERHADAP

Produktivitas alat tangkap dipengaruhi oleh faktor-faktor produksi. Faktor tersebut merupakan satu kesatuan input yang mutlak diperlukan dalam melakukan kegiatan usaha

Pengujian aktivitas antibakteri minyak atsiri daun sirih merah menggunakan metode difusi agar baik untuk bakteri gram positif maupun bakteri gram negatif. aureus 0,0013%,