128
DAFTAR PUSTAKA
Alewine, Thomas C. 2002. Penilaian Kinerja dan Standar Kinerja. Jakarta: PT. Alex Media Komputindo.
Arikunto, S. 2006. Prosedur Suatu Penelitian Pendekatan Praktek Edisi Revisi Kelima. Jakarta: Rineka Cipta.
Azwar, Saifuddin. 2003. Reliabilitas dan Validitas, Edisi Ke-3. Yogyakarta: Pustaka Pelajar.
As’ad, Moh. 2008. Psikologi Industri. Yogyakarta: Liberti.
Bacal, Robert. 2005. Performance Management. Jakarta: PT. Gramedia Pustaka. Darma, Surya. 2005. Manajemen Kinerja. Jakarta: Pustaka Pelajar.
Eriyanto. 2004. Analisis Framing: Konstruksi, Ideologi, dan Politik Media. Yogyakarta : LKIS.
Erlina dan Sri Mulyani, 2007. Metodologi Penelitian Bisnis : Untuk Akuntansi dan Manajemen. Cetakan Pertama USU Press. Medan.
Fraenkel, J.R., dan Wallen, N. E., 2008, How To Design dan Evaluate Research in Education. Singapore: Mc Graw Hill
Ghozali, Imam. 2012. Aplikasi Analisis Multivariate Dengan Program IBM SPSS 20. Semarang: Badan Penerbit Universitas Diponegoro.
http://id.berita.yahoo.com. 2012. Hanya 5 Persen PNS Penuhi Kompetensi. Tribunnews.com. Jakarta (diakses tanggal 03 Januari 2015).
Mangkunegara, Anwar Prabu. 2010. Sumber Daya Manusia Perusahaan. Bandung: Remaja Rosdakarya.
Mathis R.L. dan Jackson J.H. 2002. Manajemen Sumber Daya Manusia. Jakarta: Salemba Empat.
_____. 2006. Human Resources Development. Jakarta: Prestasi Pustaka. Muchlas, Makmur. 2006. Perilaku Organisasi. Yogyakarta: PT. Karipta.
Nawawi, Hadari. 2008. Manajemen Strategik Organisasi Non Profit Bidang Pemerintahan. Yogyakarta: Gajah Mada University Press.
Osterlind, S. J. 2010. Modern Measurement: Theory, Principles, and Application of mental appraisal (2nd ed). United States of America: Pearson Education, Inc. Rahmawati, Putri. 2012. Analisis Kinerja Pegawai Kantor Dinas Kesehatan
Kabupaten Bintan Provinsi Kepulauan Riau Tahun 2012. Tesis. Program
129
Magister Ilmu Kesehatan Masyarakat. Fakultas Kesehatan Masyarakat. Universitas Indonesia.
Rivai, Veithzal, Ahmad Fawzi Mohd. Basri, Ella Jauvani Sagala, Silviana Murni. 2008. Performance Appraisal (Sistem Yang Tepat Untuk Menilai Kinerja Karyawan dan Meningkatkan Daya Saing Perusahaan. Edisi kedua. Jakarta: PT. Raja Grafindo Persada.
Ruky, S. Achmad. 2006. Sistem Manajemen Kinerja. Jakarta: PT. Gramedia.
Sedarmayanti. 2009. Manajemen Sumber Daya Manusia Reformasi Birokrasi dan Manajemen Pegawai Negeri Sipil. Bandung: PT Refika Aditama.
Sugiyono. 2003. Metode Penelitian Bisnis. Bandung: Alfabeta.
_____. 2006. Statistika untuk Penelitian Cetakan Keenam. Bandung: Penerbit Alfabeta.
Sumartoni, Endang. 2007. Pengembangan Model Penilaian Kinerja Pegawai Non Akademik Di Lingkungan Kantor Pusat Administrasi Universitas Sumatera Utara. Tesis. Sekolah Pascasarjana. Universitas Sumatera Utara.
Tim PUSDIKLAT PSDM. 2008. Meningkatkan Efektivitas Penilaian Kinerja Staf Melalui DP3 Pada Bidang Evaluasi Dan Pelaporan PUSDIKLAT PSDM Badan Pendidikan Dan Pelatihan Keuangan. Badan Pendidikan dan Pelatihan Keuangan Kementerian Keuangan Republik Indonesia.
Timpe. 2002. Seri manajemen Sumber Daya Manusia “Kinerja”. Jakarta: Bumi Aksara
Wibowo. 2007. Manajemen Kinerja. Jakarta: PT Raja Grafindo Persada.
Yukl, Gary. 2009. Leadership in Organizations, Sixth Edition. Delhi: Dorling Kindersley.
Zulkarwin. 2008. Analisis Pengembangan Implementasi Sistem Penilaian Kinerja Pegawai Negeri Sipil Dengan Menggunakan Daftar Penilaian Pelaksanaan Pekerjaan (DP3). Tesis. Program Pascasarjana Magister Manajemen. Universitas Mataram.
