Pengaruh Motivasi Terhadap Prestasi Kerja Pada Pegawai Dinas Bina Marga Dan Pengairan Kota Samarinda
Teks penuh
Gambar
Dokumen terkait
Berdasarkan hasil analisis dan interpretasi data yang telah dilakukan, maka dapat diambil kesimpulan bahwa terdapat hubungan yang signifikan antara persepsi tentang kondisi
Faktor penghambat Motivasi kerja pegawai di Kantor Kelurahan Air Putih Kecamatan Samarinda Ulu Kota Samarinda diharapkan dapat memberikan dan meningkatkan pelatihan pada pegawai
Dengan perilaku kerja yang sesuai dengan nilai-nilai yang berlaku, maka akan menimbulkan konsistensi yang tinggi terhadap organisasi, sehingga kinerja pegawai pada
Melalui penelitian ini diharapkan dapat menambah wawasan, ilmu, pengetahuan, mengenai fungsi fungsi manajemen umumnya, dan fungsi motivasi pada pegawai khususnya,
Efektivitas Kerja Pegawai di DISHUB Kota Samarinda Hasil wawancara dengan narasumber bagaimana dapat diketahui bahwa pelaksanaan tugas pegawai di DISHUB Kota
Penelitian ini melihat pengaruh pendidikan dan motivasi terhadap produktivitas kinerja pegawai pada PDAM Kota Samarinda dalam mengelola dan meningkatkan kualitas sumber
Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Disiplin Kerja Pegawai Pada Kantor Dinas Perindustrian Kota
84 Pengaruh Budaya Organisasi Terhadap Disiplin Kerja Pegawai Pada Kantor Dinas Perindustrian Kota Samarinda Berdasarkan tabel diatas maka nilai Constant a = 18,441 dan nilai disiplin