• Tidak ada hasil yang ditemukan

Perancangan grafis kaos lokalitas surakarta "FUELAGESUPPLY.CO".

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Perancangan grafis kaos lokalitas surakarta "FUELAGESUPPLY.CO"."

Copied!
9
0
0

Teks penuh

(1)

KONSEP TUGAS AKHIR

PERANCANGAN GRAFIS

KAOS LOKALITAS SURAKARTA

FUELAGESUPPLY.CO

Diajukan Guna Mencapai Gelar Ahli Madya Diploma III Program Studi Desain Komunikasi Visual

Oleh : HERI YULIANTO

C.9512035

PROGRAM STUDI DIII DESAIN KOMUNIKASI VISUAL FAKULTAS SENI RUPA DAN DESAIN

(2)

PERSETUJUAN

Konsep Karya Tugas Akhir dengan Judul

PERANCANGAN GRAFIS

KAOS LOKALITAS SURAKARTA

FUELAGESUPPLY.CO

Telah disetujui untuk dipertahankan di hadapan Penguji:

Pembimbing Tugas Akhir I

I Gusti Ngurah Tri M. S.Sn., M.Sn. NIP. 1980032220130201

Pembimbing Tugas Akhir II

Surya Adi S.Si

Mengetahui Koordinator Tugas Akhir,

(3)

PENGESAHAN

Pengantar Karya Tugas Akhir

Telah diterima dan disetujui oleh Panitia Tugas Akhir Pada tanggal,

Panitia Penguji

Ketua Sidang Tugas Akhir

Hermansyah Muttaqien, S.Sn, M. Sn (……….)

NIP.19711115 200604 1001 Sekretaris Sidang Tugas Akhir

Cindyawan, S.Sn (……….)

Pembimbing Tugas Akhir I

I Gusti Ngurah Tri M. S.Sn, M.Sn (……….)

NIP.1980032220130201

Pembimbing Tugas Akhir II

Surya Adi (……….)

Mengetahui

Dekan

Fakultas Seni Rupa dan Desain

Drs. Ahmad Adib M.Hum., Ph.D.

Ketua Program Studi D3 Desain KomunikasiVisual

(4)

MOTTO

Jangan banyak bicara tapi banyaklah mendengar dan lakukanlah

(5)

PERSEMBAHAN

Karya Tugas Akhir ini penulis persembahkan untuk :

1. Kedua orangtua dan keluarga yang sudah memberikan dukungan baik modal dan morilnya selama pengerjaan Tugas Akhir.

(6)

KATA PENGANTAR

Puji syukur kepada Tuhan Yang Maha Esa yang telah memberikan kemudahan dan melimpahkan hikmah-Nya, akhirnya penulis dapat menyelesaikan Tugas Akhir dengan judul PERANCANGAN GRAFIS KAOS LOKALITAS

SURAKARTA“FUELAGESUPPLY.CO

Tugas Akhir ini disusun untuk memenuhi persyaratan guna mencapai gelar Ahli Madya dalam Program Studi Desain Komunikasi Visual, Fakultas Seni Rupa dan Desain, Universitas Sebelas Maret Surakarta.

Selesainya Tugas Akhir ini tidak lepas dari bantuan dan bimbingan secara moril maupun materil dari berbagai pihak. Pada kesempatan ini penulis ingin mengucapkan terima kasih kepada :

1. Drs. Ahmad Adib, M.Hum, Ph.D, selaku Dekan Fakultas Seni Rupa dan Desain Universitas Sebelas Maret.

2. Hermansyah Mutaqin, S.Sn, M.Sn, selaku Ketua Program Studi

DesainKomunikasi Visual.

3. I Gusti Ngurah Tri Marutama S.Sn, M.Sn, selaku Pembimbing I Tugas Akhir. 4. Surya Adi, selaku Pembimbing II Tugas Akhir.

5. Seluruh Dosen DIII Desain Komunikasi Visual yang telah memberikan bimbingan selama perkuliahan.

6. Seluruh Staf Tata Usaha Program Studi Desain Komunikasi Visualatas kemudahan beradministrasi.

7. Teman-teman angkatan yang selalu memberikan dukungan dan senyuman. 8. Ardhi Kencana selaku owner distro “FUELAGESUPPLY.CO” membantu

memberikan informasi dan semangat.

(7)

Penulis menyadari bahwa penulisan Tugas Akhir ini masih jauh dari kesempurnaan. Oleh karena itu penulis mengharapkan kritik dan saran yang membangun demi kesempurnaan penulisan Tugas Akhir ini. Semoga Tugas Akhir ini dapat bermanfaat bagi penulis khususnya dan bagi pembaca umumnya. Atas perhatian dan kerjasamanya penulis ucapkan terima kasih.

Surakarta, 7 Desember 2015

(8)

DAFTAR ISI

a. Pengumpulan data dan informasi ... 18

(9)

d. Konsep Verbal ... 20

1. Segmentasi Geografis... 34

Referensi

Dokumen terkait

[r]

Untuk dapat memodelkan, mengintepretasikan dan menggunakan model regresi dalam penelitian maka mahasiswa dituntut memahami dengan baik asums-asumsi dari model

Perspektif bayani, merupakan jenjang dasar dalam pendidikan Islam, dengan model pendidik menjadi pusat ilmu pengetahuan, sedang peserta didik adalah anak yang masih memerlukan

[r]

Pada penelitian serupa oleh (Boedi dan Tiara, 2013) terdapat 5 perusahaan penyedia jasa telekomunikasi yang terdaftar dalam Bursa Efek Indonesia, disimpulkan 3 dari

dalam sebuah organisasi, audit internal dikenal sebagai suatu peran pemeriksaan.. terhadap sistem berlaku pada organisasi tersebut yang kemudian beralih

indikator variabel iklim keselamatan kerja yang memiliki nilai mean dalam. kategori sedang yaitu indikator minim konflik dan komunikasi

Saat ini jumlah karyawan yang bekerja di UAJY (Universitas Atma Jaya Yogyakarta) berjumlah 521 orang, akan tetapi proses penggajian karyawan yang dilakukan di UAJY