• Tidak ada hasil yang ditemukan

Pengawasan Internal Penggajian Pegawai Pada Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Kekayaan Negara Sumatera Utara

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Pengawasan Internal Penggajian Pegawai Pada Kantor Wilayah Direktorat Jenderal Kekayaan Negara Sumatera Utara"

Copied!
1
0
0

Teks penuh

(1)

47

DAFTAR PUSTAKA

Harahap, Sofyan Safri, 2001, Sistem Pengawasan Manajemen, Cetakan Pertama, Penerbit Pustaka Quantum: Jakarta

Mulyadi, 2001, Sistem Akuntansi, Edisi Ketiga, Cetakan Ketiga, Penerbit Salemba Empat, Jakarta

Mulyadi, 2002, Auditing, Edisi Keenam, Penerbit Salemba Empat, Jakarta

Ruky, Achmad S, 2001, Manajemen Penggajian dan Pengupahan Untuk Karyawan Perusahaan, Penerbit PT Gramedia Pustaka Utama, Jakarta

Sangatdji, Etta Mamang dan Sopiah, 2010, Metodologi Penelitian, Penerbit Andi, Yogyakarta.

Sugiyarso, Winarni, 2005, Dasar-dasar Akuntansi Perkantoran, Penerbit Media Prescindo, Yogyakarta

Sunarto, 2004, Manajemen Imbalan, Seri Manajemen Sumber Daya Manusia, AMUS, Yogyakarta

Referensi

Dokumen terkait

Universitas Sumatera Utara.. Bagi penulis, untuk memperoleh pengetahuan praktis mengenai sistem akuntansi penggajian dan pengupahan. Bagi Fakultas, dapat memberikan masukan

2007, Metodologi Penilitian Bisnis, Edisi Revisi, Mitra Wacana Media, Jakarta.. Ruky, Ahmad S, 2001, Manajemen Penggajian dan Pengupahan Untuk Karyawan Perusahaan,

Sistem Akuntansi, Edisi Ketiga, Cetakan ketiga, Penerbit : Salemba Empat, Jakarta.. Penerbit : Yayasan Pustaka

Ruky, Ahmad (2002) Manajemen Penggajian dan Pengupahan untuk karyawan perusahaan , Penerbit PT Gramedia Pustaka

1) menyiapkan konsep telaahan dalam rangka rencana kerja Subbagian Keuangan sebagai bahan penyusunan rencana kerja bagian umum. 2) menyiapkan konsep telaahan dalam rangka

gaji diotorisasi oleh fungsi personalia, tarif gaji yang dicantumkan dalam. kartu jam kerja diverifikasi ketelitiannya oleh fungsi akuntansi,

peraturan di bidang keuangan. 3) Menyiapkan konsep telaahan dalam rangka menyusun Daftar Usulan Kegiatan (DUK) dan Daftar Usulan Proyek (DUP) kantor-kantor di lingkungan

Seksi piutang negara I dan II masing-masing mempunyai tugas melakukan penyiapan bahan bimbingan teknis, penggalian potensi, pemantauan, evaluasi pelaksanaan pengurusan