• Tidak ada hasil yang ditemukan

Kepala Subbagian Evaluasi Pelaksanaan Program dan Anggaran

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Kepala Subbagian Evaluasi Pelaksanaan Program dan Anggaran"

Copied!
5
0
0

Teks penuh

(1)

URAIAN JABATAN 1. NOMOR KODE JABATAN :

2. NAMA JABATAN : Kepala Subbagian Evaluasi Pelaksanaan Program dan Anggaran

3. UNIT KERJA ATASAN :

3.1 Esselon III : Bagian Perencanaan 3.2 Eselon II :

4. NAMA JABATAN BAWAHAN LANGSUNG

N o

Nama Jabatan Jumlah

1 Penyusun Program dan Anggaran 1 orang 2 Pengumpul dan Pengolah Data Program dan

Anggaran

1 orang

3 Pengadministrasi Umum 1 orang

5. RUMUSAN TUGAS

Memimpin dan mengoordinasikan kegiatan Subbagian Evaluasi Pelaksanaan Program dan Anggaran serta melakukan penyusunan, monitoring dan evaluasi pelaksanaan rencana, program dan anggaran sesuai peraturan perundang-undangan dalam rangka kelancaran pelaksanaan tugas.

6. RINCIAN TUGAS

6.1 Menyusun program kerja Subbagian dan konsep program kerja Bagian 6.2 Membagi tugas kepada bawahan sesuai bidang tugasnya

6.3 Memberi petunjuk kepada bawahan agar tidak terjadi kesalahan dalam pelaksanaan tugas.

6.4 Menilai prestasi kerja bawahan sebagai bahan pembinaan dan pengembangan karir.

6.5 Menyusun konsep program kerja Biro dan bahan program kerja Universitas.

6.6 Menyusun konsep bahan kebijakan monitoring, Evaluasi Pelaksanaan Program pelaksanaan rencana, program dan anggaran Universitas.

6.7 Menyusun konsep bahan pedoman perencanaan dilingkungan Universitas.

(2)

6.9 Menyusun konsep bahan proyeksi pengembangan, rencana strategis dan rencana kerja Universitas.

6.10 Menyusun rancangan satuan biaya kegiatan Universitas.

6.11 Menelaah usulan program, kegiatan, sasaran dan anggaran unit kerja di lingkungan Universitas.

6.12 Menyusun konsep bahan koordinasi pembahasan rencana, program dan anggaran Universitas.

6.13 Memantau dan mengevaluasi pelaksanaan program, kegiatan dan anggaran Universitas.

6.14 Melakukan penyesuaian/revisi pelaksanaan program, kegiatan dan anggaran Universitas.

6.15 Menyusun konsep laporan pelaksanaan rencana, program, kegiatan dan anggaran Universitas.

6.16 Mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan dalam rangka perbaikan kinerja.

6.17 Menyusun laporan Subbagian dan konsep laporan bagian sebagai bahan pertanggungjawaban.

6.18 Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diberikan atasan.

7. HASIL KERJA

7.1 Program kerja Subbagian dan konsep program kerja Bagian 7.2 Pembagian tugas kepada bawahan

7.3 Arahan kepada bawahan 7.4 Nilai prestasi kerja bawahan

7.5 Konsep program kerja Biro dan bahan program kerja Universitas

7.6 Konsep bahan kebijakan Evaluasi Pelaksanaan Program pelaksanaan rencana, program dan anggaran Universitas

7.7 Konsep bahan pedoman perencanaan dilingkungan Universitas

7.8 Keterpaduan kegiatan pengumpulan dan pengelolaan data program dan anggaran di lingkungan Universitas

7.9 Konsep bahan proyeksi pengembangan, rencana strategis dan rencana kerja Universitas

7.10 Rancangan satuan biaya kegiatan Universitas

7.11 Telaahan usulan program, kegiatan, sasaran dan anggaran unit kerja di lingkungan Universitas

7.12 Konsep bahan koordinasi pembahasan rencana, program dan anggaran Universitas

7.13 Hasil pemantauan pelaksanaan program, kegiatan dan anggaran Universitas

7.14 Hasil revisi pelaksanaan program, kegiatan dan anggaran Universitas 7.15 Konsep laporan pelaksanaan rencana, program, kegiatan dan anggaran

Universitas

(3)

8. BAHAN KERJA

8.1 Usulan anggaran Unit Kerja 8.2 DIPA tahun sebelumnya

8.3 Data dan informasi program dan anggaran 8.4 Standar Biaya Umum

9. PERALATAN KERJA

9.1 Alat Tulis Kantor

9.2 Alat Perlengkapan Kantor

10.PEDOMAN KERJA

10.1 Peraturan Menteri Pendidikan dan Kebudayaan Nomor … Tahun …. tentang Organisasi Dan Tata Kerja Universitas;

10.2 Renstra dan Program Kerja Universitas 10.3 Rencana Operasional Universitas

10.4 Peraturan Menteri Keuangan yang berkaitan dengan penyusunan program dan anggaran

11.TANGGUNG JAWAB

11.1 Kebenaran dan keakuratan bahan kerja

11.2 Kebenaran dan ketepatan program dan anggaran 11.3 Kedisiplinan bawahan

11.4 Kelancaran pelaksanaan tugas

12.WEWENANG

12.1 Meminta data dan informasi program dan anggaran kepada unit kerja terkait

12.2 Menegur bawahan yang lalai melaksanakan tugas 12.3 Menolak hasil kerja bawahan yang tidak relevan 12.4 Menentukan prioritas pekerjaan

12.5 Memberi nilai dan/atau menyetujui DP3/SKP bawahan

12.6 Memberi/menyetujui ijin dan/atau menangguhkan cuti bawahan

13.HUBUNGAN KERJA

NO Nama Jabatan Unit Kerja Dalam hal 13.

1

Kepala Bagian Perencanaan Biro administrasi Perencanaan, Kerjasama dan Sistem Informasi

(4)

13.2 Kasubbag penyusunan

Rencana dan Program Bagian Perencanaan dan

Kerjasama

Koordinasi

pelaksanaan tugas

13.3 Penyusun Program dan Anggaran

13.5 Pengumpul dan Pengolah Data Program dan Anggaran

13.6 Pengadministrasi Umum Subbagian Perencanan dan Evaluasi

Arahan pelaksanaan tugas

14.KEADAAN TEMPAT KERJA 14.1 Ruang tempat bekerja: Luas 14.2 Suhu : Sejuk 14.3 Penerangan : Terang 14.4 Suara : Tenang

14.5 Jam Kerja : Sesuai peraturan

15. UPAYA FISIK : Tidak diperlukan upaya fisik yang signifikan

16. Risiko Bahaya : Tidak ada Risiko bahaya yang signifikan

17. Syarat Jabatan

17.1 Pendidikan Formal : S1

17.2 Pelatihan : - Diklat Kepemimpinan IV

- Diklat Teknis perencanaan anggaran - Diklat Keuangan

17.3 Pengalaman Kerja : Dibidang penyusunan anggaran 17.4 Pangkat/Golongan : Penata, III/c

17.5 Pengetahuan : - Peraturan yang berkaitan dengan penyusunan program dan anggaran

17.6 Kecakapan Teknis : - Mampu menyusun bahan kebijakan, program dan evaluasi anggaran

17.7 Potensi : - Berpikir analitis - Kemampuan verbal - Kemampuan numerik 17.8 Sikap kerja : - Teliti

(5)

- Kerjasama

Jakarta, ... 2014

Disetujui oleh :

Tim Validator Unit Kerja Penyusun

1. ………...

... 2. ...…………...

Referensi

Dokumen terkait

Hal ini sesuai dengan ketentuan Pasal 10 ayat (1) Undang-Undang Nomor 5 Tahun 1979 tentang Desa, yang mengatakan bahwa Kepala Desa menjalankan hak, wewenang

Apabila anak kandung/anak wali saya lulus dalam proses Seleksi Penerimaan Mahasiswa Baru Tahap 2 Gelombang I di Fakultas Kedokteran Unika Widya Mandala Surabaya untuk

Untuk beraktifitas secara baik tanpa mengalami gangguan atau keterbatasan komponen kesehatan yang harus terdapat dalam tubuh seorang remaja adalah daya tahan jantung paru,

Salah satu penelitian yang membahas wanprestasi dalam pelaksaan perjanjian sewa-menyewa adalah penulisan hukum yang ditulis oleh Rachel Ulitinawati pada tahun 2013

Hasil yang diperoleh didalam tahapan pengujian hipotesis ketiga menunjukan bahwa struktur kepemilikan asing tidak memberikan kontribusi yang signifikan terhadap

Kartini tentang pendidikan wanita di Indonesia dalam kemajuan bangsa. Mendeskripsikan konsep dan hasil pemikiran Kartini

“ Majas dalam Novel Sang Pemimpi Karya Andrea Hirata. dan Implementasinya dalam Pengayaan Materi Pembelajaran Sastra

Menganalisis dan membuktikan secara empiris pengaruh sikap kerja sebagai mediasi antara leadership (formal & informal ) terhadap kinerja kepala jorong Kabupaten