• Tidak ada hasil yang ditemukan

03 Tahun 2012

N/A
N/A
Info
Unduh - Bebas
Protected

Academic year: 2017

Membagikan " 03 Tahun 2012"

Copied!
3
0
0

Memuat.... (Lihat teks lengkap sekarang)

Unduh sekarang ( 3 Halaman )

Teks penuh

(1)

MAHKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA

NOMOR:

NO. KARTU:

PERIHAL:

Surat Ke Promosi dan

M

Surat

Keput Perumusan Ke

LAMPIRAN:

DIKERJAKAN OLEH :

DIREKTUR

Badan Peradila

DISAHKAN:KETUA

MAH

SESUDAH DIKIRIM :

SIMPAN:

KEMBALIKAN KEPADA:

MEMAJUKAN KEMBALI:

PADA TANGGAL:

DIKIRIM PADA TANGGAL:

l.

2.

I

t;

DENGAN :

TEMEUSAN KEPADA:

MAHKAMAH AGUNG REPUBLIK INDONESIA

Ketua Mahkamah

Agung

RI

tentang

Tim

Pra Perumusan Kebijakan

Ketua

Mahkamah

Agung

RI

tentang

Tim

jakan Promosi dan Mutasi Hakim

MEMBACA:

MENGINGAT:

ERAL

Umum

MAH

AGUNG

RI

MEMUTUSKAN AKAN MENULIS
(2)

MAHKAMAH

AGUNG

REPUBLIK INDONESIA

KEPUTUSAN KETUA

MAHKAMAH

AGUNG RBPUBLIK INDONESIA

NOMOR

03 /KI4IA/9</I/2OL2 TENTANG

TIM

PERUMUS

KEBIJAKAN

PROMOSI DAN MUTASI

HAKIM

DI

LINGKUNGAN PERADILAN

UMUM

KETUA MAHKAMAH

AGUNG

REPUBLIK

INDONESIA,

Menimbang

Mengingat

Menetapkan PERTAMA

KEDUA

b.

L

2.

3.

4.

5.

bahwa dalam rangka pembinaan

dan

pengembangan

karier hakim

serta

pengisian formasi pimpinan

dan hakim

di

lingkungan Peradilan Umum

dibutuhkan adanya suatu rumusan yang menentukan kebijakan dan langkah-langkah pembinaan;

bahwa

untuk

itu

perlu

dibentuk

Tim

yang berfungsi untuk menentukan

kebijakan Mahkamah

Agung

di

bidang pembinaan kepegawaian seluruh

hakim di lingkungan Peradilan Umum;

Undang-Undang Nomor

43

Tahun 1999 tentang Perubahan Atas

Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang Pokok-Pokok Kepegawaian;

Undang-Undang

Nomor

3

Tahun

2009

tentang Perubahan Kedua Atas

Undang-Undang Nomor 4 Tahun 1985 tentang Mahkamah Agung;

Undang-Undang Nomor 48 Tahun 2009 tentang Kekuasaan Kehakiman;

Undang-Undang Nomor

49

Tahun 2009 tentang Perubahan Atas

Undang-Undang Nomor 2 Tahun 1986 tentang Peradilan Umum;

Peraturan Pemerintah Nomor 9 Tahun 2003 tentang Wewenang Pengangkatan,

Pemindahan dan Pemberhentian Pegawai Negeri Sipil;

MEMUTUSKAN: Membentuk Tim Perumus yang menentukan

hakim di lingkungan Peradilan Umum.

kebijakan dalam promosi dan mutasi

Tim Perumus melaksanakan tugas sebagai berikut :

1.

Menyusun rumusan pedoman pola pembinaan karier, mutasi dan promosi

Hakim di lingkungan Peradilan Umum;

2.

Menyampaikan pendapat, saran dan masukan-masukan menyangkut promosi

dan mutasi Hakim di lingkungan Peradilan Umum;

3.

Melaksanakan dan memonitor hasil keputusan rapat Tim Promosi dan Mutasi

Tim Perumus terdiri dari :

iA

KETIGA

(3)

1.

Ketua Mahkamah Agung RI

2.

Wakil Ketua Mahkamah Agung RI Bidang Non Yudisial

3.

Wakil Ketua Mahkamah Agung RI Bidang Yudisial

4.

Direktur Jenderal Badan Peradilan Umum

5.

Direktur Pembinaan Tenaga Teknis Peradilan

Umum

6.

Ketua Muda Perdata Mahkamah Agung RI

7.

Ketua Muda Pidana Mahkamah Agung RI

8.

Ketua Muda Perdata Niaga Mahkamah Agung RI

9.

Ketua Muda Pidana Khusus Mahkamah Agung RI

10.

Ketua Muda Urusan Lingkungan Peradilan

TIIN

Mahkamah Agung RI

I

1.

Ketua Muda Urusan Lingkungan Peradilan Militer

Mahkamah Agung RI

12.

Ketua Muda Urusan Lingkungan Peradilan Agama

Mahkamah Agung RI

13.

Ketua Muda Pengawasan Mahkamah Agung RI

14.

Ketua Muda Pembinaan Mahkamah Agung RI

15.

Prof. REHNGENA PURBA, SH.,MS/Hakim

Agung

16.

Sekretaris Mahkamah Agung RI

17.

KepalaBadan Pengawasan Mahkamah Agung RI

18.

Kepala Biro Kepegawaian Mahkamah Agung RI

19.

Kepala Sub Direktorat Mutasi Hakim

20.

Kepala Seksi Tata Naskah Mutasi Hakim

Keputusan ini mulai berlaku pada tanggal ditetapkan.

sebagai Ketua

sebagai Wakil Ketua I

sebagai Wakil Ketua II

sebagai Sekretaris I

merangkap Anggota

sebagai Sekretaris

II

merangkap Anggota

sebagai Anggota

sebagai Anggota

sebagai Anggota

sebagai Anggota

sebagai Anggota

sebagai Anggota

sebagai Anggota

sebagai Anggota

sebagai Anggota

sebagai Anggota

sebagaiAnggota

sebagai Anggota

sebagaiAnggota

sebagai Staf Sekretariat

sebagai Staf Sekretariat

KEEMPAT

KELIMA

Tembusan Keputusan ini disampaikan kepada:

Para Ketua Pengadilan Tinggi di Seluruh Indonesia

Keputusan

ini

disampaikan kepada

yang

bersangkutan

untuk

diketahui dan

dilaksanakan.

Ditetapkan

di

Jakarta

padatanggal

2

Januari

2012

MAHKAMAH

AGUNG

INDONESIA

RIFIN

A. TUMPA, SH.,MH

//*

r/

Referensi

Unduh sekarang ( PDF - 3 Halaman - 1.37 MB )

Dokumen terkait

Manajemen Tenaga Kependidikan

Kewajiban (Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang Pokok-Pokok Kepegawaian, Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999 tentang pengganti UU 8/1974, Peraturan Pemerintah Nomor 30 Tahun

ProdukHukum KomInfo

bahwa dalam rangka pelaksanaan Pasal 34 ayat (2) Undang-undang Nomor 43 Tahun 1999 tentang Perubahan Atas Undang-undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang Pokok-pokok Kepegawaian, perlu

UNDANG UNDANG REPUBLIK INDONESIA NOMOR 43 TAHUN 1999 TENTANG PERUBAHAN ATAS UNDANG UNDANG NOMOR 8 TAHUN 1974 TENTANG POKOK POKOK KEPEGAWAIAN;

http://hukum.unsrat.ac.id/uu/uu_43_99.htm 1/7 UNDANG­UNDANG REPUBLIK INDONESIA NOMOR 43 TAHUN 1999 TENTANG PERUBAHAN ATAS UNDANG­UNDANG NOMOR 8 TAHUN 1974

SUBSIDI DAN IURAN PEMERINTAH DALAM PENYELENGGARAAN ASURANSI KESEHATAN BAGI PEGAWAI NEGERI SIPIL DAN PENERIMA PENSIUN

ayat (4) Undang-undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang Pokok-pokok Kepegawaian sebagaimana telah diubah dengan Undang-undang Nomor 43 Tahun 1999, Peraturan Pemerintah ini disusun

PERENCANAAN KEPEGAWAIAN

Pasal 15 Undang-undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang Pokok-pokok Kepegawaian sebagaimana telah diubah dengan Undang-undang Nomor 43 Tahun 1999, disebutkan bahwa jumlah dan

KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA, HARDIJANTO LAMPIRAN I KEPUTUSAN KEPALA BADAN KEPEGAWAIAN NEGARA NOMOR : 26 TAHUN 2004 TANGGAL : 6 MEI 2004 KETENTUAN

I. Berdasarkan Pasal 15 Undang-undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang Pokok-pokok Kepegawaian sebagaimana telah diubah dengan Undang-undang Nomor 43 Tahun 1999, dinyatakan bahwa jumlah

BAB I PENDAHULUAN. Kemajuan zaman telah membawa konsepsi negara hukum, berkembang pesat menjadi negara hukum modern. Hal ini mengakibatkan

Pengertian Pegawai Negeri menurut Pasal 1 ayat (1) Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 43 Tahun 1999 tentang Perubahan Atas Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 tentang Pokok-Pokok

P U T U S A N NOMOR : 28/G/2016/PTUN.SMD DEMI KEADILAN BERDASARKAN KETUHANAN YANG MAHA ESA

SITI CHOMSATUN (vide bukti T-4) dengan dikaitkan dengan Pasal 22 ayat (5) Undang-Undang Nomor 43 Tahun 1999 Tentang Perubahan Atas Undang-Undang Nomor 8 Tahun 1974 Tentang