INSTRUMEN MONEV TPP 2014

(1)

INSTRUMEN MONITORING DAN EVALUASI

BAGI GURU PNS DAN NON PNS

YANG TELAH MENDAPATKAN TUNJANGAN PROFESI PENDIDIK

TAHUN 2014- 2015

PETUNJUK PENGISIAN

1. Format wajib diisi oleh semua guru baik yang berstatus PNS maupun

Non PNS yang telah memperoleh Sertifikat Pendidik dan Tunjangan

Profesi Pendidik

2. Guru mengisi identitas berdasarkan fakta /data sesuai dengan

kondisi yang ada dilapangan saat ini Semester Ganjil/Genap tahun

pelajaran 2013-2014

3. Instrumen terdiri dari 1) Identitas Guru, 2)Format Program,

pelaksanaan ,evaluasi dan pelaporan, 3. Format Pengembangan

Diri, dan 4) Rekapititulasi Daftar hadir

4. Guru melampirkan Foto copy Sertifikat Pendidik dan data lain jika

diperlukan.

5. Instrumen yang telah diisi ditanda tangani oleh Guru, Kepala

Sekolah dan Petugas Monitoring

6. Data isian instrument dibuat rangkap 2, untuk Sekolah dan Dinas

Pendidikan

7. Dimohon semua file instrumen MONEV di masukkan dalam

Map President warna merah

PEMERINTAH KOTA PROBOLINGGO

DINAS PENDIDIKAN

Jalan Basuki Rahmad No 20A Telp (0341) 421160

(2)

INSTRUMEN

MONITORING DAN EVALUASI

PENERIMA TUNJANGAN PROFESI PENDIDIK

SEMESTER II TAHUN 2014

SMK

Nama

NIP

Unit Kerja

NUPTK

NRG

(3)

TAHUN 2014

I. IDENTITAS

A. IDENTITAS SEKOLAH

NAMA SEKOLAH

: ... STATUS SEKOLAH

: ... NAMA KEPALA SEKOLAH

: ... ALAMAT SEKOLAH

: ... NOMOR TELPON/FAX

: ...

JUMLAH KELAS / SISWA : KELAS / ORANG SISWA PELAKSANAAN MONEV

: ...

B.

IDENTITAS GURU

NO DATA ISIAN

1 NAMA

2 TEMPAT TANGGAL LAHIR

3 NIP

4 NUPTK

5 ASAL SEKOLAH

6 PENDIDIKAN S1 dan S2 *) 7 PROGRAM /JURUSAN 8 MASA KERJA GURU

9 TAHUN MEMPEROLEH SERTIFIKAT PENDIDIK

10 MATA PELAJARAN YANG TERTERA PADA SERTIFIKAT PENDIDIK

11 MATA PELAJARAN YANG DIAJARKAN 1. 2. 3. 12 JUMLAH JAM TATAP MUKA PER

SEMESTER/PERTAHUN DI SEKOLAH

*) GURU BIMBINGAN DAN KONSELING

13 JENIS TUGAS TAMBAHAN

14 MASA KERJA TUGAS TAMBAHAN

Probolinggo,

Kepala Sekolah Guru

--- --

(4)

Petugas Monitoring

1... ... 2... ... 3... ...

II. PROGRAM, PELAKSANAAN , EVALUASI DAN PELAPORAN ( LEMBAR TERSENDIIRI )

A. AKTIVITAS AKADEMIK *)

1. GURU MATA PELAJARAN

2. GURU BIMBINGAN DAN KONSELING

B. TUGAS TAMBAHAN *)

1. KEPALA SEKOLAH

2. WAKIL KEPALA SEKOLAH

3. KETUA PROGRAM KEAHLIAN/ JURUSAN

4. KETUA LABORATORIUM/ BENGKEL/ UNIT PRODUKSI 5. KEPALA PERPUSTAKAAN SEKOLAH

III. PENGEMBANGAN DIRI

Pengembangan diri yang telah ditempuh untuk meningkatkan Profesionalitas adalah sebagai berikut :

NO

JENIS PENGEMBANGAN

DIRI YA

TIDA

K BUKTI FISIK

1 DIKLAT FUNGSIONAL SERTIFIKAT ……. JAM/HARI

2 PENULISAN KARYA ILMIAH

PTK. MAKALAH, MODUL

……… ……..

3 KARYA INOVATIF

KARYA SENI. KARYA TEPAT GUNA,

Petugas Monitoring

1... ...

2... ...

(5)

IV. REKAPITULASI DAFTAR HADIR

REKAPITULASI DAFTAR HADIR GURU

N

O SEMESTER

JENIS KETIDAK HADIRAN

JUMLAH SAKI

T IJIN TANPA IJIN CUTI

1 SEMESTER 1

2 SEMESTER 2

KETERANGAN

CATATAN TEMUAN

---

---Probolinggo,

Kepala Sekolah Guru

--- --

---NIP. NIP.

Petugas Monitoring

1... ...

2... ...

3... ...

(6)

JENIS TUGAS TAMBAHAN : KEPALA SEKOLAH MASA KERJA TUGAS TAMBAHAN

: ...

NAMA : ... ...

ASAL SEKOLAH

: ...

NO KEGIATAN YA TIDAK BUKTI FISIK DOKUMEN

1 MEMBUAT ANALISIS KONTEKS AVALUASI DIRI

EVALUASI DIRI SEKOLAH 8 STANDAR NASIONAL 2 MENYUSUN PROGRAM KERJA

SEKOLAH JANGKA PANJANG/ MENENGAH /TAHUNAN

RKJM, RKS/RAKS

3 MENGEMBANGKAN STRUKTUR ORGANISASI

STRUKTUR ORGANISASI SEKOLAH DAN JOB DISKRIPSI

4 MELAKSANAKAN PROGRAM KERJA SESUAI VISI MISI SEKOLAH

JURNAL PELAKSANAAN

5 MELAKSANAKAN MONITORING DAN EVALUASI

INSTRUMEN MONEV DAN HASIL EVALUASI 6 SUPERVISI AKADEMIK SECARA

PERIODIK

PROGRAM,

PELAKSANAAN DAN TINDAK LANJUT 7 MEMBUAT LAPORAN

PELAKSANAAN PROGRAM KERJA / KEGIATAN

LAPORAN SEMUA KEGIATAN, LAPORAN KEUANGAN

8 MENCIPTAKAN BUDAYA SEKOLAH YANG KONDUSIF

BUDAYA KHAS SEKOLAH

9 MENINGKATKAN PENCITRAAN SEKOLAH

AKREDITASI DAN PRESTASI SEKOLAH YANG LAIN

……… ………….

10 MENERAPKAN PRINSIP KEWIRAUSAHAAN DALAM MENGEMBANGKAN SEKOLAH

1.

Petugas Monitoring

(7)

INSTRUMEN TUGAS TAMBAHAN

JENIS TUGAS TAMBAHAN : WAKIL KEPALA KEPALA SEKOLAH BIDANG

: ... MASA KERJA TUGAS TAMBAHAN

: ...

NAMA : ... ...

ASAL SEKOLAH

: ...

1 MEMBUAT ANALISIS KONTEKS/

KEBUTUHAN ( SESUAI BIDANG ) EVALUASI DIRI SESUAI BIDANG 2 MENYUSUN RENCANA KERJA RKJP, RKJM, RKS/RAKS 3 MELAKSANAKAN RENCANA KERJA

SESUAI VISI MISI SEKOLAH JURNAL PELAKSANAAN KEGIATAN 4 MENGEMBANGKAN STRUKTUR

ORGANISASI STRUKTUR ORGANISASISEKOLAH DAN JOB DISKRIPSI

5 MELAKSANAKAN MONITORING

DAN EVALUASI INSTRUMEN MONEV DAN HASIL EVALUASI 6 MEMBUAT LAPORAN

PELAKSANAAN PROGRAM KERJA / KEGIATAN

LAPORAN SEMUA KEGIATAN, LAPORAN KEUANGAN

7 MENCIPTAKAN BUDAYA SEKOLAH

YANG KONDUSIF BUDAYA KHAS PADA PROGRAM KEAHLIAN 8 MENINGKATKAN PENCITRAAN

SEKOLAH (SESUAI BIDANG) AKREDITASI DAN PRESTASI SEKOLAH YANG LAIN

……… ………..

9 MENERAPKAN PRINSIP KEWIRAUSAHAAN DALAM MENGEMBANGKAN SEKOLAH (SESUAI BIDANG)

1. 2. 3.

10 MELAKSANAKAN TUGAS-TUGAS

KEPEMIMPINAN MEWAKILI KEPALA SEKOLAH PADA KEGIATAN TERTENTU

Probolinggo,

Kepala Sekolah Guru

--- --

---NIP. NIP.

Petugas Monitoring

(8)

2... ...

3... ...

INSTRUMEN TUGAS TAMBAHAN

JENIS TUGAS TAMBAHAN : KETUA PROGRAM KEAHLIAN/ JURUSAN BIDANG KEAHLIAN / JURUSAN

: ...

NAMA : ... ...

ASAL SEKOLAH

: ...

1 MEMBUAT ANALISIS KONTEKS/ KEBUTUHAN SESUAI PROGRAM KEAHLIAN / JURUSAN

EVALUASI DIRI

PROGRAM KEAHLIAN

2 MERENCANAKAN KEGIATAN

TAHUNAN RKJP, RKJM, RKS/RAKS

3 MERENCANAKAN

PENGEMBANGAN PROGRAM KEAHLIAN / JURUSAN

PROGRAM

PENGEMBANGAN

4 MENGELOLA SARANA PRASARANA BENGKEL/LABORATORIUM/SANGG AR, LINGKUP PROGRAM

KEAHLIAN / JURUSAN

PROGRAM SARPRAS, ADMINISTRASI PENGELOLAAN SARPRAS

5 MENGELOLA PEMBELAJARAN LINGKUP PROGRAM KEAHLIAN / JURUSAN

JADWAL PEMBELAJARAN

6 MENGELOLA SDM LINGKUP

PROGRAM KEAHLIAN / JURUSAN PROGRAM PEMANFAATAN, PENINGKATAN KOMPETENSI SDM 7 MENGELOLA KEUANGAN

PROGRAM KEAHLIAN / JURUSAN RAKS PROGRAM KEAHLIAN, PEMBUKUAN DAN LAPORAN

8 MELAKSANAKAN EVALUASI

KEGIATAN JURNAL KEGIATAN, INSTRUMEN EVALUASI 9 MENYUSUN LAPORAN DAN

TINDAK LANJUT LAPORAN KEGIATAN DAN PROGRAM TINDAK LANJUT

Probolinggo,

(9)

--- --

---NIP. NIP.

Petugas Monitoring

1... ...

2... ...

3... ...

INSTRUMEN TUGAS TAMBAHAN

JENIS TUGAS TAMBAHAN : KETUA LABORATORIUM/ BENGKEL/SANGGAR BIDANG /MATA PELAJARAN

: ...

NAMA : ... ...

ASAL SEKOLAH

: ...

1 MEMBUAT ANALISIS KONTEKS/KEBUTUHAN LABORATORIUM/ BENGKEL/SANGGAR

EVALUASI DIRI/ANALISIS KEBUTUHAN

2 MERENCANAKAN PROGRAM

KERJA / KEGIATAN TAHUNAN PROGRAM KERJA TAHUNAN LABORATORIUM/ BENGKEL/SANGGAR 3 MERENCANAKAN

PENGEMBANGAN LABORATORIUM/ BENGKEL/SANGGAR

PROGRAM

PENGEMBANGAN

4 MENGELOLA SARANA PRASARANA BENGKEL/LABORATORIUM/SANGG AR, LINGKUP PROGRAM

KEAHLIAN

ADMINISTRASI PENGELOLAAN SARPRAS

5 MENGELOLA PEMBELAJARAN

LINGKUP PROGRAM KEAHLIAN JADWAL PEMANFAATAN LABORATORIUM/ BENGKEL/SANGGAR 6 MENGELOLA SDM LINGKUP

PROGRAM KEAHLIAN PROGRAM PEMANFAATAN, PENINGKATAN KOMPETENSI SDM 7 MENGELOLA KEUANGAN

LABORATORIUM/

BENGKEL/SANGGAR PROGRAM KEAHLIAN

RAKS PROGRAM

KEAHLIAN, PEMBUKUAN DAN LAPORAN

8 MELAKSANAKAN EVALUASI ,

LAPORAN DAN TINDAK LANJUT JURNAL KEGIATAN, INSTRUMEN EVALUASI

(10)

Kepala Sekolah Guru

--- --

---NIP. NIP.

Petugas Monitoring

1... ...

2... ...

3... ...

INSTRUMEN TUGAS TAMBAHAN

JENIS TUGAS TAMBAHAN : KEPALA PERPUSTAKAAN SEKOLAH MASA KERJA TUGAS TAMBAHAN

: ...

NAMA : ... ...

ASAL SEKOLAH

: ...

1 MENYUSUN RENCANA/PROGRAM

KERJA PERPUSTAKAAN PROGRAM KERJA PERPUSTAKAAN

2 MELAKSANAKAN PROGRAM ADMINISTRASI LAYANAN

PERPUSTAKAAN ( BUKU INDUK, KATALOG, KARTU LAYANAN, BUKU PEMINJAMAN, BUKU PENGUNJUNG DLL) JURNAL KEGIATAN 3 PENGELOLAAN JASA LAYANAN

INFORMASI SIRKULASI, REFERENSI, MEMBACA.

GRAFIK PENGUNJUNG , KOLEKSI DLL, PAPAN PENGUMUMAN, PROMOSI

4 PENGELOLAAN KEUANGAN

PERPUSTAKAAN ADMINISTRASI DAN LAPORAN KEUANGAN 5 MENGEVALUASI , LAPORAN

PROGRAM INSTRUMEN DAN LAPORAN PERIODIK 6 MENERAPKAN IPTEK DALAM

PERPUSTAKAAN DIGITAL LIBRARY/ INTERNET/ KOLEKSI VCD/FILM MEDIA PEMBELAJARAN 7 MENGEMBANGKAN

PROFESIONALITAS SDM KEPUSTAKAAN

(11)

Probolinggo,

Kepala Sekolah Guru

--- --

---NIP. NIP.

Petugas Monitoring

1... ...

2... ...

3... ...

INSTRUMEN AKADEMIK MATA PELAJARAN

NAMA : ... ASAL SEKOLAH : ... MATA PELAJARAN : 1. ...

2. ...

NO BUKTI FISIK DOKUMEN ADA TIDAK KETERANGAN

ADMINISTRASI PEMBELAJARAN

1 PROTA DAN PROMES

2 ANALISIS PEMETAAN KOMPETENSI/ KI/ KD 3 SILABUS

4 RENCANA PELAKSANAAN PEMBELAJARAN _(RPP)

5 HAND OUT/DIKTAT/MODUL/JOB SHEET/LKS 6 ANALISIS KKM

7 MEDIA PEMBELAJARAN 8 JURNAL MENGAJAR GURU 9 BUKU ABSEN SISWA

10 BUKU CATATAN SISWA

11 BUKTI BELAJAR /TUGAS _{TERSTRUKTUR/KMTT}

EVALUASI DAN ANALISIS HASIL BELAJAR SISWA

12 KISI-KISI, KARTU SOAL, KUNCI JAWABAN , RUBRIK PENILAIAN, KRITERIA PENSEKORAN (UH,UTS,UAS)

13 NASKAH SOAL/BANK SOAL

14 BUKU NILAI PROSES DARI UH, _{TUGAS,UTS,UAS,}

(12)

16 ANALISIS BUTIR SOAL

17 PROGRAM PERBAIKAN DAN PENGAYAAN 18 NILAI RAPORT DAN DISKRIPSI

Probolinggo,

Kepala Sekolah Guru

--- --

---NIP. NIP.

Petugas Monitoring

1... ...

2... ...

3... ...

INSTRUMEN AKADEMIK BIMBINGAN KONSELING

NAMA : ... ASAL SEKOLAH : ...

NO BUKTI FISIK DOKUMEN ADA TIDAK KETERANGAN

ADMINISTRASI BIMBINGAN DAN KONSELING

1 PROTA DAN PROMES

2 ANALISIS KEBUTUHAN/NEED ASSESMENT 3 SILABUS BIMBINGAN KONSELING

4 RPBK/SATLAN/RLKI/RLKK

5 HAND OUT/DIKTAT/MODUL/JOB SHEET/LKS 6 MEDIA PEMBELAJARAN/LAYANAN BK

7 DAFTAR KONSELI

8 JURNAL LAYANAN GURU BK

9 BUKU KONSELING INDIVIDU DAN KELOMPOK

10 BUKU/CATATAN LAYANAN ORIENTASI 11 BUKU /PAPAN LAYANAN INFORMASI

12 BUKU/CATATAN LAYANAN BELAJAR 13 BUKU ALIH TANGAN KASUS

14 BUKU KONFERENSI KASUS 15 BUKU KUNJUNGAN RUMAH

16 BUKU LAYANAN KONSULTASI DAN MEDIASI

17 KUMPULAN DATA ( DATA KONSELI, ANGKET, DLL)

(13)

19 LAPORAN SEMESTER/ TAHUNAN

Probolinggo,

Kepala Sekolah Guru

--- --

---NIP. NIP.

Petugas Monitoring

1... ...

2... ...