PENGARUH MANAJEMEN LABA TERHADAP TANGGUNG JAWAB SOSIAL PADA INDUSTRI PERBANKAN DI INDONESIA
SKRIPSI
Diajukan Untuk Melengkapi Tugas-Tugas dan Memenuhi Syarat-Syarat Untuk Mencapai Gelar Sarjana Ekonomi Program Studi Akuntansi Fakultas
Ekonomi dan Bisnis Universitas Sebelas Maret Surakarta
Disusun oleh: DHISA RINDIKA PUTRI
F1313021
JURUSAN AKUNTANSI FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS UNIVERSITAS SEBELAS MARET
ABSTRAK
PENGARUH MANAJEMEN LABA TERHADAP PENGUNGKAPAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL PADA INDUSTRI PERBANKAN
Dhisa Rindika Putri F1313021
Penelitian ini bertujuan untuk melihat apakah manajemen laba menjadi salah satu motif perusahan Perbankan di Indonesia dalam melakukan kegiatan CSR. Periode pengamatan penelitian ini dimulai tahun 2008 sampai tahun 2013 dengan menggunakan 36 perusahaan sebagai sampel penelitian, dengan 187 data observasi. Penelitian ini menggunakan analisis regresi 2SLS (two-stage least squares). Hasil analisis menunjukkan sebagai berikut : (1) Penelitian ini menunjukkan bahwa manajemen laba berpengaruh signifikan terhadap pengungkapan tanggung jawab sosial; (2), Dari kelima variabel kontrol yang digunakan, yaitu SIZE (ukuran perusahaan), ROA (return on assets), DER (debt to equity ratio), COM (pinjaman komersial) , dan INTA (intangible assets), yang berpengaruh positif terhadap tanggung jawab sosial yaitu variabel SIZE, ROA, DER, dan COM.
ABSTRACT
THE EFFECT OF EARNING MANAGEMENT ON CORPORATE SOCIAL RESPONSIBLITY IN THE BANKING INDUSTRY IN INDONESIA
Dhisa Rindika Putri F1313021
This study aimed to see whether earnings management becomes one of the motives Banking company in Indonesia in conducting CSR activities. This study observation period beginning in 2008 until 2013 with 36 companies as samples, with 187 observation data. This study uses regression analysis 2SLS (two-stage least squares). The analysis showed the following: (1) This study shows that a significant effect of earnings management on the disclosure of social responsibility; (2) Of the five control variables are used, namely SIZE (size of the company), ROA (return on assets), DER (debt to equity ratio), COM (commercial loans), and INTA (intangible assets), the positive effect on social responsibility variable SIZE, ROA, DER, and COM.
HALAMAN PERSETUJUAN PEMBIMBING
Skripsi dengan judul :
PENGARUH MANAJEMEN LABA TERHADAP PENGUNGKAPAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL PADA INDUSTRI PERBANKAN
Disusun oleh : Dhisa Rindika Putri
F1313021
Telah disetujui pembimbing Pada tanggal : Oktober 2015
Pembimbing,
Doddy Setiawan, SE.,M.Si, IMRI., Ph.D.,Ak. NIP. 197502182000121001
Mengetahui, Ketua Jurusan Akuntansi
HALAMAN PENGESAHAN
PENGARUH MANAJEMEN LABA TERHADAP PENGUNGKAPAN TANGGUNG JAWAB SOSIAL PADA INDUSTRI PERBANKAN
Disusun oleh : Dhisa Rindika Putri
F1313021
Telah disetujui dan disahkan oleh Tim Penguji Pada Tanggal : 2015
Ketua Penguji : Arif Lukman Sanroso, S.E., M.M., Master Ak. ... NIP . 198005232005011003
Penguji : Nasyiah Hasanah Purnomowati, S.E., M.Sc., Ak. ... NIP . 1977121020130201
Pembimbing : Doddy Setiawan, SE.,M.Si, IMRI., Ph.D.,Ak. ... NIP. 197502182000121001
Mengetahui, Ketua Jurusan Akuntansi
SURAT PERNYATAAN
Yang bertanda tangan dibawah ini mahasiswa Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sebelas Maret :
Nama : Dhisa Rindika Putri NIM : F1313021
Program Studi : Akuntansi
Judul Skripsi : Pengaruh Manajemen Laba Terhadap Pengungkapan Tanggung Jawab Sosial Pada Industri Perbankan
Menyatakan dengan sebenarnya, bahwa skripsi yang saya buat ini adalah benar – benar merupakan hasil karya sendiri dan bukan merupakan hasil jiplakan/salinan atau sanduran dari karya orang lain. Apabila ternyata dikemudian hari terbukti pernyataan ini tidak benar, maka saya bersedia menerima sanksi akademik berua penarikan ijazah dan pencabutan gelar sarjana.
Demikian pernyataan inu saya buat dengan sebenar – benarnya.
Surakarta, Oktober 2015 Mahasiswa
MOTTO DAN PERSEMBAHAN
MOTTO
Boleh jadi kalian membenci sesuatu, padahal itu lebih baik bagi kalian. (QS. Al–Baqarah (2) : 105
“Hanya Engkaulah yang kami sembah, dan Hanya kepada Engkaulah kami meminta pertolongan.” (Surat Al-Fatihah : 5)
"Banyak kegagalan dalam hidup ini dikarenakan orang-orang tidak menyadari betapa dekatnya mereka dengan keberhasilan saat mereka menyerah." (Thomas Alva Edison)
Jenius adalah 1 % inspirasi dan 99 % keringat. Tidak ada yang dapat menggantikan kerja keras.
"Hasil tidak akan pernah menghianati sebuah usaha, jadi tetap berusahalah dan jangan pernah menyerah."
PERSEMBAHAN
Skripsi ini kupersembahkan untuk:
1. Ibu dan bapak yang selalu mendukung dan mendoakan yang terbaik bagiku. Terima kasih untuk semua yang telah engkau berikan.
2. Seluruh keluarga besarku yang selalu mendukung.
3. Teman-temanku yang tidak dapat disebutkan satu persatu. Terima kasih atas dukungan kalian.
KATA PENGANTAR
Puji syukur kehadirat Allah SWT yang telah memberikan rahmat, taufik serta hidayah-Nya sehingga penulis dapat menyelesaikan skripsi dengan lancar dan tepat waktu. Skripsi ini disusun sebagai salah satu prasyarat kelulusan akademik yang ditempuh selama lima semester pada program studi S1 Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sebelas Maret.
Terselesaikannya skripsi ini tidak terlepas dari bantuan dari berbagai pihak baik itu secara langsung maupun tidak langsung memberikan andil yang besar bagi penulis untuk dapat menyelesaikan skripsi ini. Oleh karena itu, penulis menyampaikan terima kasih kepada pihak-pihak berikut:
1. Dr. Hunik Sri Runing Sawitri, M.Si., selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sebelas Maret Surakarta.
2. Drs. Santoso Tri Hananto, M.Si., Ak., selaku Ketua Jurusan Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Sebelas Maret Surakarta.
3. Bapak Doddy Setiawan, S.E., M.Si, IMRI., Ph.D., Ak. selaku dosen pembimbing atas bimbingan, kritik, saran, motivasi, dan waktu yang telah diluangkan untuk penulis di tengah padatnya aktivitas.
4. Bapak Drs Arif Lukman Santoso, S.E., M.M., Master Ak. dan Ibu Nasyiah Hasanah Purnomowati, S.E., M.Sc., Ak. selaku penguji dalam pelaksanaan ujian skripsi yang telah memberikan banyak masukan dan perbaikan pada skripsi ini.
menjadi bagian dari Universitas Sebelas Maret khususnya Fakultas Ekonomi dan Bisnis. Terima kasih Bapak Drs. Hasan Fauzi, MBA, Ph. D. Ak, Bapak Taufiq Arifin, SE. M.Sc, Ak, dan Ibu Andi Asri Hapsari, SE., M.Sc., Ak atas waktu luangnya yang diberikan.
6. Bapak Budi Sugianto dan Rini Susyandari, serta semua keluarga yang telah memberikan kasih sayang, kepercayaan, semangat, dukungan, materi, dan do’a yang tulus demi tercapainya cita-cita penulis.
7. Rekan-rekan Akuntansi Non Reguler 2013, Lucya, Jalu, Tata, Shinta, Imas, Nana Supriyatno, Aji, Farisky, Endra, Atmaja serta Adeviani yang senantiasa membantu dalam segala hal.
8. Semua pihak yang tidak dapat disebutkan satu per satu yang telah membantu secara material maupun spiritual hingga terselesaikannya skripsi ini.
Semoga segala bantuan, dukungan, dan doa yang telah diberikan kepada penulis menjadi amal kebaikan dan mendapat balasan dari Allah SWT. Dengan diiringi doa dan ucapan terima kasih yang setulus-tulusnya, penulis berharap semoga skripsi ini bermanfaat bagi semua pihak yang membacanya. Apabila ada kesalahan pada penulisan skripsi ini, penulis mohon maaf. Atas perhatiannya penulis mengucapkan terima kasih.
Surakarta, 30 Oktober 2015
Halaman
HALAMAN JUDUL... i
ABSTRAK... ii
ABSTRACT... iii
HALAMAN PERSETUJUAN... iv
HALAMAN PENGESAHAN... v
SURAT PERNYATAAN... vi
MOTTO DAN PERSEMBAHAN... vii
KATA PENGANTAR... viii
DAFTAR ISI... x
DAFTAR TABEL... xiv
DAFTAR GAMBAR... xv
BAB I PENDAHULUAN... 1
A. Latar Belakang... 1
B. Permasalahan... 9
C. Tujuan Penelitian... 10
D. Manfaat Penelitian... 10
E. Sistematika Penulisan... 11
BAB II TINJAUAN PUSTAKA... 13
A. Landasan Teori... 13
1. Teori Keagenan... 13
a. Definisi... 15
b. Struktur Dewan Komisaris dalam Corporate Governance.... 18
c. Mekanisme Corporate Governance... 20
3. Manajemen Laba... 24
a. Definisi... 24
b. Teknik Manajemen Laba... 27
4. Discretionary Accruals... 28
B. Kerangka Teoritis... 30
C. Penelitian Terdahulu dan Pengembangan Hipotesis... 33
1. Proporsi Komisaris Independen dan Manajemen Laba... 33
2. Proporsi Komisaris Asing dan Manajemen Laba... 35
3. Proporsi Komisaris Keluarga dan Manajemen Laba... 36
4. Ukuran Perusahaan dan Manajemen Laba... 40
5. Jumlah Pertemuan Dewan Komisaris dan Manajemen Laba... 41
6. Gender Dewan Komisaris dan Manajemen Laba... 41
7. Rasio Leverage dan Manajemen Laba... 42
8. Rasio Return on Asset (ROA) dan Manajemen Laba... 42
9. Kualitas Auditor dan Manajemen Laba... 43
BAB III METODOLOGI PENELITIAN... 45
A. Variabel Penelitian Definisi Operasional Variabel dan Pengukuran... 45
1. Variabel Terikat (Dependen)... 45
2. Variabel Independen... 47
a. Proporsi Dewan Komisaris Independen... 48
b. Proporsi Dewan Komisaris Asing... 48
c. Proporsi Dewan Komisaris Keluarga... 49
a. Ukuran Perusahaan (SIZE)... 50
b. Jumlah Pertemuan Anggota Dewan Komisaris (BDMEET). . 50
c. Gender Dewan Komisaris (BDGEN)... 51
d. Rasio Leverage (LEV)... 52
e. Rasio Return On Assets (ROA)... 52
f. Kualitas Audit (AUDQ)... 52
B. Populasi dan Sampel Penelitian... 53
C. Jenis dan Sumber Data... 54
D. Metode Pengumpulan Data... 54
E. Metode Analisis Data... 54
1. Metode Pengujian Kualitas Data... . 55
a. Statistik Deskriptif... 55
b. Uji Asumsi Klasik... 55
2. Metode Pengujian Hipotesis ... 56
a. Analisis Regresi Linier Berganda... 57
b. Koefisien Determinasi Determinasi (R2)... 58
c. Uji Signifikansi Parameter Individual (Signifikansi nilai t)... 59
d. Uji Signifikansi Simultan (Signifikan Nilai F)... 59
BAB IV. ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN... 61
A. Deskripsi Variabel Penelitian... 61
B. Analisis Data... 61
1. Seleksi Sampel... 61
C. Statistik Deskriptif... 63
D. Pengujian Asumsi Klasik... 69
1. Uji Normalitas... 69
E. Pengujian Hipotesis... 73
2. Pengujian Koefisien Regresi Simultan (Uji F)... 74
3. Pengujian Koefisien Regresi Parsial (Uji t)... 75
F. Pembahasan Hasil Penelitian... 80
1. Pengaruh Komisaris Independen terhadap Manajemen Laba... 80
2. Pengaruh Komisaris Asing terhadap Manajemen Laba... 81
3. Pengaruh Komisaris Keluarga terhadap Manajemen Laba... 82
4. Pengaruh Variabel Kontrol terhadap Manajemen Laba... 83
BAB V PENUTUP... 87
A. Kesimpulan... 87
B. Saran... 88
