• Tidak ada hasil yang ditemukan

Lampiran 1 Tabel Jawaban Responden Pegawai Terhadap Budaya Organisasi (Variabel Bebas X) NO RESPONDEN JAWABAN VARIABEL X JUMLAH 1

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2019

Membagikan "Lampiran 1 Tabel Jawaban Responden Pegawai Terhadap Budaya Organisasi (Variabel Bebas X) NO RESPONDEN JAWABAN VARIABEL X JUMLAH 1"

Copied!
10
0
0

Teks penuh

Loading

Gambar

Tabel Jawaban Responden Pegawai Terhadap Budaya Organisasi (Variabel Bebas X)
Tabel Jawaban Responden Masyarakat Terhadap Budaya Organisasi (Variabel Bebas X)
Tabel Jawaban Responden Pegawai Terhadap Kualitas Pelayanan Publik (Variabel Bebas Y)
Tabel Jawaban Responden Masyarakat Terhadap Kualitas Pelayanan Publik (Variabel
+3

Referensi

Dokumen terkait

Pada pertanyaan kesembilan tentang keefektifan artikel mengenai promosi, menunjukkan hasil bahwa 44,2% responden menyatakan sangat setuju, 46,2% responden menyatakan

Bagaimana pendapat Anda tentang kewajaran biaya pengurusan SIM ( Surat Izin Mengemudi ) C di Satlantas Polres Tapanuli Selatan?. Bagaimana pendapat Anda tentang

Tapi pada beberapa desa di kecamatan penelitian masih terdapat desa-desa dengan keluarga-keluarga yang masih setia mengembangkan kebun kemiri dengan anggapan yang positif bahwa

pekerjaan yang menumpuk dan tidak menjadi beban bagi setiap karyawan dalam bekerja. 3) Untuk memudahkan dalam menjalankan aktivitas pekerjaan sehari-hari maka disarankan

[r]

Berdasarkan data yang didapatkan dari hasil pretest pada kelompok kontrol sudah tinggi yaitu 6 responden dengan kategori baik, sedangkan pada kelompok ekperimen saat

Menyiapkan sarana dan prasarana yang terkait dengan kegiatan pengantaran barang jaminan atau asset perusahaan lainya dalam kondisi baik. Mencatat barang jaminan dan atau

Adapun teknik yang digunakan untuk menguji validitas alat ukur dalam penelitian ini adalah analisis Product Moment dari Pearson, yakni dengan mengdeklamasikan antara skor yang diperoleh