• Tidak ada hasil yang ditemukan

Lokmin Puskesmas 7 Ulu

N/A
N/A
Protected

Academic year: 2021

Membagikan "Lokmin Puskesmas 7 Ulu"

Copied!
18
0
0

Teks penuh

(1)

BAB I BAB I

PENDAHULUAN PENDAHULUAN

A.

A. LaLatatar Br Belelakakanangg

Berdasaran Sistem Kesehatan Nasiaonal

Berdasaran Sistem Kesehatan Nasiaonal (SKN-2004) bahwa Puskesmas(SKN-2004) bahwa Puskesmas mer

merupaupakan kan uniunit t pelpelaksaaksana na pelpelayaayanan nan keskesehaehatan tan tintingkagkat t perpertamtama a !d!dapuapunn "ung

"ungsi si PuskPuskesmas ada esmas ada tiga# yaitu$ sebagai tiga# yaitu$ sebagai pusat penggerpusat penggerak ak pembapembangunngunanan  berwawasan

 berwawasan kesehatan% kesehatan% pusat pusat pemberdayaan pemberdayaan masyarakat masyarakat dan dan keluarga% keluarga% sertaserta sebaga

sebagai i pusat pelayanan kesehatan tingkat pusat pelayanan kesehatan tingkat pertamapertama  &alam melaksanaka&alam melaksanakann kegiatannya# Puskesmas menga'u pada 4 aas penyelenggaraan yaitu wilayah kegiatannya# Puskesmas menga'u pada 4 aas penyelenggaraan yaitu wilayah kera# pemberdayaan masyarakat# keterpaduan dan ruukan

kera# pemberdayaan masyarakat# keterpaduan dan ruukan

Pada saat ini Puskesmas telah didirikan di hampir seluruh pelosok tanah Pada saat ini Puskesmas telah didirikan di hampir seluruh pelosok tanah air

air  *nt*ntuk uk menmenangangkau kau seluseluruh ruh wilwilayaayah h kerkeranyanya# a# PusPuskeskesmas mas dipdiperkerkuatuat den

dengan gan PusPuskeskesmas mas pempembanbantu tu dan dan PusPuskeskesmas mas kelkeliliniling g Ke'uKe'uali ali itu itu untuntuk uk  dae

daerah rah yanyang g auauh h dari dari sarasarana na pelpelayaayanan nan ruruukaukan# n# PusPuskeskesmas mas dildilengengkapkapii dengan "asilitas rawat inap

dengan "asilitas rawat inap Pus

Puskeskesmas mas memmempunpunyayai i kewkewenaenangangan n untuntuk uk melamelakukkukan an penpengelgelolaolaanan  program kegiatannya# untuk itu perlu

 program kegiatannya# untuk itu perlu didukung kemampuan manaemen yangdidukung kemampuan manaemen yang  baik +anaemen

 baik +anaemen Puskesmas merupakan suatu Puskesmas merupakan suatu rangkaian yang bekera rangkaian yang bekera se'arase'ara si

sinenergrgik ik yyanang g memelilipuputi ti pepernrn'a'ananaanan# # pepengnggegerarakakan n pepelalaksksananaaaan n sesertrtaa  pengendalian# pengawasan dan penilaian

 pengendalian# pengawasan dan penilaian

Penerapan manaemen penggerakan pelaksanaan dalam bentuk "orum Penerapan manaemen penggerakan pelaksanaan dalam bentuk "orum  pertemuan yang dikenal dengan ,o

 pertemuan yang dikenal dengan ,okakarya +inikakarya +ini

BAB II BAB II

TINJAUAN PUSTAKA TINJAUAN PUSTAKA

(2)

A. Gambaran Umum Puskesmas 7 Ulu  Searah Singkat Puskesmas . *lu

Puskesmas . *lu terletak di wilayah Ke'amatan Seberang *lu  Kota Palembang# tepatnya di Kelurahan . *lu /ilayah Kera Puskesmas . *lu men'akup 2 kelurahan yaitu . *lu dan -0 *lu Puskesmas . *lu merupakan salah satu Puskesmas Swakelola di Ke'amatan Seberang *lu  Kota Palembang dengan luas total wilayah kera 0# 1 km2 /ilayah

kera Puskesmas ini terdiri dari dataran rendah sebagian besar rawa-rawa dan pinggiran sungai# dan tidak terdapat desa tertinggal

2  &emogra"i

Berdasarkan data umlah penduduk wilayah kera Puskesmas . *lu tahun 20 adalah 103.4 iwa# dengan kurang lebih ..3 Kepala Keluarga umlah keluarga miskin 4434 iwa

1 Sosial 5konomi dan 6ingkat Pendidikan

Penduduk Puskesmas . *lu memiliki berma'am mata pen'arian namun tidak ada yang mendominasi +ata pen'arian itu antara lain PNS# pegawai swasta# buruh# tukang be'ak# pedagang# guru# bidan dan dokter Sementara itu untuk pendidikan memiliki tingkat pendidikan yang berbeda mulai dari S& sampai Perguruan 6inggi

4 Struktur 7rganisasi Puskesmas . *lu

a Nama ,embaga $ Puskesmas . *lu  b Kepala Puskesmas

) Nama $ dr 8ustina 2) Pendidikan $ S

1) urusan $ &okter *mum

' !lamat

) alan $ l K9! !hari# Seberang *lu 

2) Kota $ Palembang

(3)

4) Kode Pos $

-) 6elepon $

-d No Kode Puskesmas $ :02 e ,uas 6anah $ 2200 m2 : ,etak dan Batas /ilayah

a Sebelah *tara $ Berbatasan dengan Kelurahan 3 *lu  b Sebelah Selatan $ Berbatasan dengan Kelurahan  *lu ,aut

' Sebelah Barat $ Berbatasan dengan Kelurahan 3 *lu ,aut d Sebelah 6imur $ Berbatasan dengan Sungai +usi

B. Lokakara !"n"#$%

  &e"inisi

,okakarya +ini adalah suatu bentuk "orum pertemuan yang merupakan penerapan dari manaemen penggerakan pelaksanaan di Puskesmas

2  6uuan

a *mum

+eningkatkan "ungsi Puskesmas melalui penggalangan kera sama tim  baik lintas program maupun lintas sektor serta terlaksananya kegiatan

Puskesmas sesuai dengan peren'anaan  b Khusus

) 6ergalangnya kerasama tim baik lintas program maupun lintas sektor

2) 6erpantaunya hasil kegiatan Puskesmas sesuai dengan  peren'anaan

1) 6eridenti"ikasinya masalah dan hambatan dalam pelaksanaan kegiatn Puskesmas

4) 6eridenti"ikasinya penyebab masalah serta diupayakannya  peme'ahan masalah

) 6ersusunnya ren'ana kera untuk periode selanutnya 1 8uang ,ingkup

Keberhasilan pembangunan kesehatan memerlukan keterpaduan baik  lintas program maupun lintas sektor Penyelenggaraan program kesehatan

(4)

memerlukan dukungan lintas sektor terkait 7leh karenanya# Puskesmas harus melakukan kerasama dengan lintas sektor agar diperoleh dukungan dalam pelaksanaan berbagai kegiatannya Salah satu bentuk upaya  penggalangan dan pemantauan berbagai kegiatan ini adalah melalui  pertemuan# dalam hal ini adalah melalui ,okakarya +ini

Pada dasarnya ruang lingkup lokakarya mini meliputi dua hal pokok# yaitu$

a ,intas Program

+emantau pelaksanaan kegiatan Puskesmas berdasarkan  peren'anaan dan meme'ahkan masalah yang dihadapai seta

tersusunnya ren'ana kera baru Pertemuan bertuuan untuk$

) +eningkatkan kersama antar petugas intern Puskesmas# termasuk  Puskesmas Pembantu dan Bidan &esa

2) +endapatkan kesepakatan untuk melaksanakan kegiatan sesuai dengan peren'anaan# yaitu 8en'ana Pelaksanaan Kegiatan (8PK) 1) +eningkatkan moti;asi petugas Puskesmas untuk dapat

melaksanakan kegiatan sesuai dengan peren'anaan (8PK)

4) +engkai pelaksanaan ren'ana kera (8PK) yang te%ah disusun# meme'ahkan masalah yang teradi dan menyusun upaya  peme'ahan dalam bentuk ren'ana kera yang baru

 b ,intas Sektor 

&alam rangka meningkatkan peran serta masyarakat dan dukungan dari sektor-sktor yang bersangkutan dalam pelaksanaan  pembangunan kesehatan

Pertemuan dilaksanakan untuk$

) +endapatkan kesepakatan ren'ana kera lintas sektoral dalam membina dan mengembangkan peran serta masyarakat dalam  bidang kesehatan

2) +engkai hasil kegiatan kera sama# meme'ahkan masalah yang teradi serta menyusun upaya peme'ahan dalam bentuk ren'ana kera sama

(5)

 ,okakarya +ini Bulanan a <ambaran *mum

Proses manaemen peren'anaan tidak dapat terlaksanan dengan  baik apabila tidak dilanutkan dengan pemantauan dan peren'anaan ulang 6indak lanut bertuuan untuk menilai sampai seberapa auh  pen'apaian dan hambatan-hambatan yang diumpai oleh para  pelaksananya pada bulan yang lalau# sekaligus pemantauan ren'ana kegiatan Puskesmas# sehingga dapat dibuat peren'anaan ulang yang lebih baik dan sesuai dengan tuuan yang hendak di'apai &i samping itu# kita ketahui bersama bahwa keberhasilan pelaksanaan kegiatan Puskesmas memerlukan pengorganisasian dan keterpaduan baik lintas  program maupun lintas sektor

Pengorganisasian dan keterpaduan lintas program# artinya keterpaduan internal Puskesmas bertuuan agar seluruh petugas mempunyai rasa memiliki dan meningkatkan moti;asi dalam melaksanakan seluruh kegiatan yang diselenggarakan oleh Puskesmas 6indak lanut peren'anaan adalah mengadakan pengorganisasian intern Puskesmas dan pemantauan dilaksanakan melalui ,okakarya +ini Bulanan

 b 6uuan

) 6uuan *mum

6erselenggaranya lokakarya bulanan intern Puskesmas dalam rangka pemantauan hasil kera petugas Puskesmas dengan 'ara membandingkan ren'ana kera bulan lalu dari setiap petugas dengan hasil kegiatannya dan membandingkan 'akupan kegiatan dari daerah binaan dengan targetnya serta tersusunnya ren'ana kera bulan berikutnya

2) 6uuan Khusus

a) &iketahuinya hasil kegiatan Puskesmas bulan lalu

 b) &isampaikannya hasil rapat dari Kabupaten=Kota# Ke'amatan dan berbagai kebiakan serta program

') &iketahuinya hambatan=masalah dalam pelaksanaan kegiatan  bulan lalu

(6)

d) &irumuskannya 'ara peme'ahan masalah e) &isusunnya ren'ana kera bulan baru ' 6ahapan Kegiatan

,okakarya +ini Bulanan Puskesmas diselenggarakan dalam 2 (dua) tahap# yaitu$

) ,okakarya +ini Bulanan yang Pertama

,okakarya mini bulanan yang pertama merupakan lokakarya  penggalangan tim yang diselenggarakan dalam rangka  pengorganisasian untuk dapat terlaksananya ren'ana kegiatan

Puskesmas (8PK)

Pengorganisasian dilaksanakan sebagai penentuan  penanggung awab dan pelaksana setiap kegiatan serta untuk 

satuan wilayah kera Seluruh program kera dan wilayah kera Puskesmas dilakukan pembagian habis kepada seluruh petugas Puskesmas dengan mempertimbangkan kemampuan yang dimilikinya

Pelaksanaan lokakarya mini bulanan yang pertama adalah sebagai berikut$

a) +asukan

i Penggalangan tim dalam bentuk dinamika kelompok  tentang peran# tanggung awab sta"# dan kewenangan Puskesmas

ii >n"ormasi tentang kebiakan# program dan konsep baru  berkaitan dengan Puskesmas

iii >n"ormasi tentang tata 'ara penyusunan ren'ana kegiatan ( Plan of Action=P7!) Puskesmas

 b) Proses

i >n;entarisasi kegiatan Puskesmas termasuk kegiatan lapangan=daerah binaan

ii !nalisis beban kera tiap petugas

iii Pembagian tugas baru termasuk pembagian tanggung awab daerah binaan

(7)

i; Penyusunan ren'ana kegiatan ( Plan of Action=P7!) Puskesmas tahunana berdasarkan 8en'ana Pelaksanaan Kegiatan Puskesmas (8PK)

') Keluaran

i 8en'ana kegiatan ( Plan of Action=P7!) Puskesmas tahunan

ii Kesepakatan bersama untuk pelaksanaan kegiatan sesuai dengan P7!

iii +atriks pembagian tugas dan daerah binaan

2) ,okakarya +ini Bulanan 8utin

,okakarya mini bulanan Puskesmas ini diselenggarakan sebagai tindak lanut dari lokakarya mini bulanan yang pertama ,okakarya bulanan rutin ini dilaksanakan untuk memantau  pelaksanaan P7! Puskesmas# yang dilakukan setiap bulan se'ara

teratur

Penanggung awab penyelenggaraan lokakarya mini bulanan adalah Kepala Puskesmas# yang dalam pelaksanaannya dibantu sta" Puskesmas dengan mengadakan rapat kera seperti biasanya ?okus utama lokakarya mini bulanan rutin adalah ditekankan kepada masalah pentingnya kesinambungan arah dan kegiatan antara hal-hal yang diren'anakan# pelaksanaannya serta hasilnya# agar kegiatan-kegiatan yang dilaksanakan tersebut dapat berhasil guna dan berdayaguna

Pelaksanaan lokakarya mini bulanan rutin Puskesmas adalah sebagai berikut$

a) +asukan

i ,aporan hasil kegiatan bulan lalu

ii >n"ormasi tentang hasil rapat di Kabupaten=Kota iii >n"ormasi tentang hasil rapat di Ke'amatan

i; >n"ormasi tentang kebiakan# program dan konsep baru  b) Proses

i !nalisis hambatan dan masalah# antara lain dengan mempergunakan P/S

(8)

ii !nalisis sebab masalah# khusus untuk mutu dikaitkan dengan kepatuhan terhadap standar pelayanan

iii +erumuskan alternati" peme'ahan masalah ') Keluaran

i Kesepakatan untuk melaksanakan kegiatan ii 8en'ana kera bulan yang baru

d Penyelenggaraan ,okakarya +ini Bulanan

Setelah dipahami tuuan dari ,okakarya dan tahapan kegiatan tersebut di atas# dapat diketahui materi yang akan diberikan=dibahas# maka selanutnya untuk dapat menyelenggarakannya perlu diperhatikan hal-hal sebagai berikut$

) Pengarah$ Kepala Puskesmas 2) Peserta

Seluruh petugas Puskesmas# termasuk petugas Puskesmas Pembantu dan Bidan di &esa

1) /aktu

/aktu pelaksanaan lokakarya mini bulanan disesuaikan dengan kondisi dan situasi Puskesmas serta kesepakatan dengan &inas Kesehatan Kabupaten=Kota +isalnya pada awal bulan atau hari Sabtu minggu pertama atau hari lain yang dianggap tepat &emikian halnya dengan waktu penyelenggaraan diatur oleh Puskesmas# misalnya diselenggarakan pada am 000 @ 00 Prinsip yang harus dipegang adalah bahwa lokakarya mini  bulanan dilaksanakan dengan melibatkan seluruh petugas Puskesmas# tanpa mengganggu akti;itas pelayanan serta dapat ter'apai tuuan

4) !'ara

Pada dasarnya susunan a'ara lokakrya mini bulanan bersi"at dinamis# dapat disusun sesuai dengan kebutuhan# ketersediaan waktu# dan kondisi Puskesmas setempat Sebagai 'ontoh susunan a'ara lokakarya mini adalah sebagai berikut$

a) ,okakarya +ini Bulanan yang Pertama disebut uga ,okakarya Penggalangan 6im

i Pembukaan

ii &inamika kelompok  iii Pengenalan program baru

(9)

i; P7! Puskesmas

; !nalisa beban kera petugas ;i Pembagian tugas dan desa binaan

;ii Kesepakatan untuk melaksanakan ren'ana kera baru  b) ,okarya +ini Bulanan 8utin

i Pembukaan

ii &inamika kelompok% menumbuhkan moti;asi iii Pengenalan program baru

i; >n;entarisasi kegiatan bulan lau ; !nalisa peme'ahan masalah

;i Penyusunan kegiatan bulan yang akan datang ;ii Pembagian tugas bulan yang akan datang

;iii Kesepakatan untuk melaksanakan ren'ana kera baru ) 6empat

&iupayakan agar lokakarya mini dapat diselenggarakan di Puskesmas# apabila tidak memungkinkan dapat menggunakan tempat lain yang lokasinya berdekatan dengan Puskesmas 8uang yang dipakai hendaknya 'ukup untuk menampung semua peserta

:) Persiapan

Sebelum pertemuan diadakan# perlu persiapan yang meliputi$ a) Pemberitahuan hari# tanggal dan am

 b) Pengaturan tempat# sebaiknya seperti huru" A* ') Papan tulis# spidol dan kertas lembar balik d) 8en'ana Kera 9arian bulan lalu

e) +embuat ;isualisasi hasil pelaksanaan kegiatan bulan lalu dibandingkan dengan target bulanan per &esa# antara lain menggunakan P/S

") Buku 'atatan=notulen 8apat &inas Keshatan dan 8apat ,intas Sektor=Ke'amatan

g) +ateri pelaaran dan alat peraga yang digunakan h) ?ormulir 8en'ana Kera Bulanan se'ukupnya

2 ,okakarya +ini 6ribulanan a <ambaran *mum

Setelah melaksanakan penggalangan=peningkatan kerasama lintas sektoral# sebagai tindak lanut semangat kera sama dalam 6im yang telah ditimbulkan dalam lingkungan sektor-sektor yang  bersangkutan# maka hal ini perlu dipelihara dengan baik &i samping

(10)

itu# keberhasilan pembangunan kesehatan sangat memerlukan dukungan lintas sektor &i mana kegiatan masing-masing sektor perlu dikoordinasikan sehingga dapat diperoleh hasil yang optimal

*ntuk itu# perlu dilakukan pemantauan pelakasanaan kerasmaa lintas sektoral dengan lokakarya mini yang diselenggarakan setiap tribulan disebut dengan lokakarya mini yang diselenggarakan setiap tribulan disebut dengan lokakarya mini tribulanan

 b 6uuan ) *mum

6erselenggaranya lokakarya tribulanan lintas sektoral dalam rangka mengkasi hasil kegiatan kera sama lintas sektoral dan tersusunnya ren'ana kera tribulan berikutnya

2) Khusus

a) &ibahasnya dan dipe'ahkan se'ara bersama lintas sektoral masalah dan hambatan yang dihadapi

 b) &irumuskannya mekanisme=ren'ana kera lintas sektoral yang  baru untuk tribulan yang akan datang

' 6ahapan Kegiatan ,okakarya +ini 6ribulan ,intas Sektoral

,okakarya mini tribulanan lintas sektor dilaksanakan dalam dua tahap yaitu$

) ,okakarya +ini 6ribulan yang Pertama

,okakarya mini tribulan yang pertama merupakan lokakarya  penggalangan tim yang diselenggarakan adalam rangka  pengorganisasian Pengorganisasian dilaksanakan untuk dapat terlaksannya ren'ana kegiatan sektoral yang terkait dengan kesehatan

Pengorganisasian dilaksanakan sebagai penentuan  penanggung awab dan pelaksanan setiap kegiatan serta untuk 

satuan wilayah kera Seluruh program kera dan wilayah kera ke'amatan dilakukan pembagian habis kepada seluruh sektor  terkait # dengan mempertimbangkan kewenangan dan bidang yang dimilikinya

(11)

Pelaksanaan lokakarya mini tribulanan adalah sebagai  berikut$

a) +asukan

i Penggalangan tim yang dilakukan melalui dinamika kelompok 

ii >n"ormasi tentang program lintas sektor  iii >n"ormasi tentang program kesehatan

i; >n"ormasi tentang kebiakan# program dan konsep baru  b) Proses

i >n;entarisasi peran bantu masing-masing sektor 

ii !nalisis masalah peran bantu dari masing-masing sektor  iii Pembagian peran dan tugas masing-masing sektor 

') Keluaran

i Kesepakatan tertulis lintas sektor terkait dalam mendukung program# kesehatan

ii 8en'ana kegiatan masing-masing sektor  2) ,okakarya +ini 6ribulan 8utin

Sebagaimana lokakarya bulanan Puskesmas# maka lokakarya tribulanan lintas sektoral merupakan tindak lanut dari lokakarya Penggalangan Kerasama ,intas Sektoral yang telah dilakukan dan selanutnya dilakukan tiap tribulan se'ara tetap

Penyelenggaraan dilakukan oleh Camat dan Puskesmas dibantu sektor terkait di ke'amatan ,okakarya tribulanan lintas sektoral dilaksankan sebagai berikut$

a) +asukan

i ,aporan kegiatan pelaksanaan program kesehatan dan dukungan sektor terkait

ii >n;entarisasi masalah=hambatan dari masing-masing sektor  dalam melaksanakan program kesehatan

iii Pemberian in"ormasi baru  b) Proses

i !nalisis hambatan dan maslah pelaksanaan program kesehatan

ii !nalisis hambatan dan masalah dukungan dari masing-masing sektor 

iii +erumuskan 'ara penyelesaian masalah

i; +enyusun ren'ana kera dan menyepakati kegiatan tribulan baru

') Keluaran

(12)

ii Kesepakatan bersama

d Penyelenggaraan ,okakarya +ini 6ribulan ,intas Sektoral ) Persiapan

Sebelum lokakarya dilaksanakan# perlu diadakan persiapan yang meliputi$

a) Pendekatan kepada Camat

i +emimpin lokakarya dengan menelaskan a'aranya

ii +engkoordinasikan sektor-sektor agar menyaikan laporan kegiatan dan  pembinaan

iii +empersiapkan tempat penyelenggaraan lokakarya  b) Puskesmas melaksanakan$

i Pembuatan ;isualisasi hasil-hasil kegiatan dalam bentuk yang mudah dipahami oleh sektor-sektor lainnya# antara lain dalam bentuk P/S

ii Persiapan alat-alat tulis kantor dan "ormulir kera tribulan lintas sektor iii Persiapan 'atatan hasil kesepakatan yang lalu dan instruksi=surat-surat

yang berhubungan dengan peran serta masyarakat yang berkaitan dengan sektor kesehatan

i; Penugasan salah seorang sta" untuk membuat notulen lokakarya

; Pembuatan surat-surat undangan lokakarya untuk ditanda tangani 'amat 2) Peserta

,okakarya mini tribulanan lintas sektor dipimpin oleh Camat# adapun peserta lokakarya mini tribulanan adalah sebagai  berikut$

a) &inas Kesehatan Kabupaten=Kota  b) 6im Penggerak PKK Ke'amatan

') Puskesmas di wilayah Ke'amatan

d) Sta" Ke'amatan# antara lain$ Sekretaris Camat# unit lain yang terkait

e) ,intas sektor di ke'amatan# antara lain$ Pertanian# !gama# Pendidikan# BKKBN# Sosial

") ,embaga=organisasi kemasyarakatan# antara lain$ 6P PKK  Ke'amatan# BPP=BPK+=Konsil Kesehatan Ke'amatan (apabila sudah terbentuk)

1) /aktu

,okakarya mini tribulanan lintas sektor yang pertama diselenggarakan pada bulan pertama tahun anggaran beralan Sedangkan untuk selanutnya dilaksanakan setiap tribulan !dapun

(13)

waktu penyelenggaraan disesuaikan dengan kondisi setempat 9al yang perlu diadikan pertimbangan adalah diupayakan agar  seluruh peserta dapat menghandiri lokakarya ,okakarya ini diselenggarakan dalma waktu D4 am Se'ara umum# adwal a'ara lokakarya mini tribulanan adalah sebagai berikut$

a) ,okakarya +ini 6ribulanan yang Pertama i Pembukaan

ii &inamika kelompok  iii Kegiatan sektor 

i; >n;entarisasi peran bantu sektor  ; !nalisa hambatan dan masalah

;i Pembagian peran dan tanggung awab sektor  ;ii Perumusan ren'ana kera

;iii Kesepakatan untuk melaksanakan kegiatan  b) ,okakarya +ini 6ribulanan 8utin i Pembukaan

ii &inamika kelompok# menumbuhkan moti;asi iii Kegiatan sektor terkait

i; +aslaah dan hambatan masing-masing sektor  ; !nalisis masalah dan hambatan

;i *paya peme'ahan masalah

;ii 8en'ana kera tribulan mendatang ;iii Kesepakatan pembinaan

iE Kesepakatan bersama E Penutupan

4) 6empat

6empat penyelenggaraan lokakarya mini tribulanan lintas sektor adalah di Ke'amatan atau tempat lain yang dianggap sesuai

BAB III PE!BAHASAN

A. Pengamatan Pelaksanaan Lokakara !"n" Bulanan Puskesmas 7 Ulu Pelaksanaan ,okakarya +ini Bulanan Puskesmas . *lu Palembang  pada tanggal 20 ?ebruari 20: !dapun pelaksanaannya sebagai berikut$

(14)

 Pengarah $ dr 8ustina

2 Peserta $ Seluruh petugas puskesmas 1 6anggal $ 20 ?ebruari 20:

4 /aktu $ Pukul 200-400 />B  6empat $ Puskesmas . *lu Palembang B. Anal"s"s !asala'

 ,okakarya +ini Bulanan

a Pelaksanaan ,okakarya +ini Bulanan ) +asukan

&ari hasil pengamatan pelaksanaan lokakarya mini bulanan  pada tanggal 20 ?ebruari 20:# berikut ini analisis kesesuaian

teknis dengan panduan yang ada a) ,aporan hasil kegiatan bulan lalu

Pada pelaksanaan lokakarya mini# laporan kegiatan bulan lalu sudah disampaikan oleh sebagian pemegang program Penyampaian laporan tidak dilakukan se'ara detil# namun lebih di"okuskan pada masalah yang ada Berdasarkan hasil wawan'ara# seluruh pemegang program sudah menyiapkan laporan bulanan untuk disampaikan saat ,okmin Namun  beberapa program mengaku bahwa kurang ada kesempatan untuk menyampaikan laporan kegiatan bulanan beserta masalah yang dihadapi Sedangkan Kepala Puskesmas menyatakan bahwa kurang tersampaikannya permasalahan dalam ,okmin disebabkan karena peserta kurang akti" 9al yang bertolak belakang ini menunukkan kurangnya komunikasi yang e"ekti" antara Kepala Puskesmas sebagai  pemimpin dan pengarah ,okmin dengan peserta Salah satu  bentuk kurangnya komunikasi dalam ,okmin ini dapat diketahui dari bentuk pertanyaan tertutup yang diaukan pada  peserta rapat# seperti A!pakah ada masalah untuk pemegang  program dan kaderF# bukan pertanyaan terbuka# misalnya

(15)

 b) >n"ormasi tentang hasil rapat di Kabupaten=Kota dan Ke'amatan

>n"ormasi mengenai hasil rapat di luar Puskesmas  berdasarkan pengamatan tidak ada

') >n"ormasi tentang kebiakan# program# dan konsep baru

>n"ormasi mengenai kebiakan# program# dan konsep baru tidak dipaparkan

2) Proses

a) !nalisis hambatan dan masalah

!nalisis hambatan dan masalah program kegiatan sudah dilakukan pada saat ,okmin Namun# analisis tidak dilakukan se'ara mendetil# dikarenakan banyaknya program yang harus die;aluasi tidak sebanding dengan keterbatasan waktu yang tersedia selama ,okmin !nalisis yang dilakukan 'endrung hanya satu arah dilakukan oleh kepala Puskesmas

 b) +erumuskan alternati" peme'ahan masalah

,okmin 'enderung tidak memun'ulkan rumusan  peme'ahan masalah yang konkrit Peme'ahan masalah se'ara detil diserahkan pada pemegang program berkoordinasi dengan Kepala Puskesmas dan petugas lain

1) Keluaran

a) Kesepakatan untuk melaksanakan kegiatan

Pada akhir ,okmin# dinilai kurang teradi kesamaan  presepsi untuk melakukan kegiatan 9al ini teradi karena minimalnya umlah sumber daya manusia sehingga satu orang memegang banyak program Kesepakatan yang kurang ini uga kemungkinan tidak semua peserta berani untuk menyampaikan aspirasi saat lokmin

 b) 8en'ana kera bulan yang baru

8en'ana kera bulan baru yang dihasilkan dalam ,okmin dinilai tidak konkrit ,okmin tidak menghasilkan matriks yang  elas mengenai ren'ana kera bulan baru yang menga'u pada

analisis yang telah dibahas sebelumnya ' Penyelenggaraan ,okakarya +ini Bulanan

(16)

Penyelenggaraan ,okmin bulanan se'ara umum sudah sesuai dengan panduan yang ada# yaitu dalam hal$ pengarah dan peserta *ntuk masalah waktu# pada dasarnya untuk penggunaan waktu untuk  lokmin tidak mengganggu waktu pelayanan di Puskesmas Sedangkan mengenai a'ara# susunan a'ara tidak dipaparkan se'ara elas

d Persiapan ,okakarya +ini Bulanan

Beberapa Persiapan yang sudah dilakukan sesuai dengan ketentuan namun beberapa tidak dilakukan dengan ketentuan diantaranya$

) Pemberitahuan hari# tanggal dan am 2) 8en'ana Kera 9arian bulan lalu

1) +embuat ;isualisasi hasil pelaksanaan kegiatan bulan lalu dibandingkan dengan target bulanan per &esa# antara lain menggunakan P/S

4) Buku 'atatan=notulen 8apat &inas Keshatan dan 8apat ,intas Sektor=Ke'amatan

) +ateri pelaaran dan alat peraga yang digunakan :) ?ormulir 8en'ana Kera Bulanan se'ukupnya

Sedangkan persiapan yang belum dilakukan adalah$ ) Pengaturan tempat# sebaiknya seperti huru" A* 2) Papan tulis# spidol dan kertas lembar balik 2 ,okakarya +ini 6ribulanan

,okmin lintas sektor yang seharusnya dilakukan tribulanan tidak  dilaksanankan di Puskesma . *lu !dapun hasil koordinasi lintas sektor  sulit kami ketahui dengan baik Salah satu narasumber mengaku koordinasi lintas sektor kurang# dan menadi hambatan dalam  pelaksanaan program yang dilakukan

(17)

BAB (II

KESI!PULAN DAN SA)AN

A. Kes"m*ulan

 ,okakarya mini adalah suatu bentuk "orum pertemuan yang merupakan  penerapan dari manaemen penggerakan pelaksanaan di Puskesmas

2 6uuan ,okmin adalah terselenggaranya lokakarya bulanan intern Puskesmas dalam rangka pemantauan hasil kera petugas Puskesmas dengan 'ara membandingkan ren'ana kera bulan lalu dari setiap petugas dengan hasil kegiatannya dan membandingkan 'akupan kegiatan dari daerah binaan dengan targetnya serta tersusunnya ren'ana kera bulan  berikutnya

1 +asalah dalam pelaksanaan ,okmin bulanan di Puskesmas . *lu adalah$ analisis dan peme'ahan masalah yang tidak terarah dan terin'i# kurangnya kesepakatan pelaksanaan kegiatan selanutnya# waktu pelaksanaan yang

(18)

sering tertunda# persiapan berupa susunan a'ara tidak teren'ana dengan  baik# "ormat peserta tidak dalam bentuk A*# "asilitas pendukung yang

tidak tersedia

4 *ntuk ,okmin 6ribulan sulit untuk mendapatkan in"ormasi

DA+TA) PUSTAKA

 !nonim 20  Perencanaan Tingkat Puskesmas Pati$ Puskesmas . *lu Palembang

2 Pedoman Peren'anaan 6ingkat Puskesmas akarta$ &irektorat enderal Bina Kesehatan +asyarakat &epkes 8> 200: Pedoman ,okakarya +ini Puskesmas

Referensi

Dokumen terkait

Petugas memberikan informasi kepada keluarga bahwa pasien sudah bisa pulang karena sembuh, harus dirujuk ataupun memberikan informasi pada pasien dan atau keluarga tentang beberapa

3.4.2 Analisis Waktu Proses Produksi Sebelum dan Sesudah Menggunakan Alat Data uji coba alat pengiris kacang koro benguk dapat dilihat pada Tabel 6. Berdasarkan tabel 4.10 dapat

Seperti dikatakan Eko Budihardjo bahwa dalam rangka mencapai pembangunan perkotaan berkelanjutan yang manusiawi dan ramah terhadap lingkungan antara lain

Segala puji bagi Allah SWT karena atas rahmat, taufik dan hidayah-Nya, sehingga penulis dapat menyelesaikan penyusunan skripsi ini dengan judul “Pengaruh Suhu dan

Pengukuran Kinerja Berdasarkan Balanced Scorecard Balanced Scorecard menggunakan 4 perspektif dalam pengukuran kinerja yaitu Finansial, Pelangan, Proses Internal, dan Pembelajaran

Artinya semua responden telah memiliki pengetahuan dan pemahaman yang nyaris sempurna bahwa sumber energi listrik berupa energi fosil yakni gas,batu bara dan minyak bumi

tergantung pada jumlah digit yang digunakan) kemudian diberi dial tone Pelanggan mendial nomor telepon tujuan Pada contoh di kanan, pelanggan mendial nomor 530.. Ketika 5

Baja karbon rendah yang dicarburizing menggunakan carburizer 80% arang bamboo dan 20% BaCO3, dipanaskan sampai 9500C, ditahan selama 4 jam dan didinginkan dengan air mengalami