LAPORAN
PENERAPAN
TATA KELOLA
I. II. 1. 2. a. b. c.
3. KOMITMEN BPR SARANA SUKSES DALAM PENERAPAN TATA KELOLA PERUSAHAAN a.
b.
c.
4. PRINSIP-PRINSIP YANG DITERAPKAN OLEH BPR SARANA SUKSES
III. 1. MASALAKU S.D. 16 Okt 2024 14 Des 2020 -1. 2. 3. 4. a. b. c. 5.
(PE fungsi Audit Intern bertanggung jawab langsung kepada Direktur Utama dan PE fungsi Kepatuhan bertanggung jawab kepada Direksi yang membawahi Fungsi Kepatuhan. PE fungsi Kepatuhan harus independen terhadap operasional BPR (dalam hal ini penyaluran kredit dan penghimpunan dana). Seorang PE Kepatuhan dapat merangkap pekerjaan bidang SDM, Manajemen Risiko dan APU-PPT )
Menindaklanjuti temuan audit dan rekomendasi dari satuan kerja atau pejabat yang bertanggung jawab terhadap pelaksanaan audit intern BPR, auditor ekstern, hasil pengawasan Dewan Komisaris, Otoritas Jasa Keuangan, dan/atau otoritas lainnya.
Fungsi Audit Intern; Fungsi Manajemen Risiko; dan Fungsi Kepatuhan
Keterangan :
Jumlah Direksi telah terpenuhi sesuai ketentuan Komposisi Direksi tetap
Tidak ada perangkapan jabatan di perusahaan/lembaga lain TUGAS & TANGGUNG JAWAB DIREKSI
Bertanggungjawab penuh atas pelaksanaan kepengurusan BPR
- HANDARI JAKAR HIDAYAH, SS 03 Agu 2016 - 03 Agu 2021 65100 1210 6 2337 2015
Struktur Tata Kelola Perusahaan BPR SARANA SUKSES telah merujuk pada Peraturan Otoritas Jasa Keuangan tentang Penerapan Good Corporate Governance Bagi Bank Perkreditan Rakyat. Berdasarkan ketentuan OJK perihal Asset dan Modal Inti BPR dalam Penerapan GCG di BPR, maka dapat disampaikan data Per 31-Des-2020, posisi Asset BPR SARANA SUKSES yang beralamat di JL. RAYA GEDANGAN NO. 06 GEDANGAN, Sidoarjo adalah sebesar Rp. 5.712.382.330 dengan Modal Inti sebesar Rp. 4.831.280.413. Adapun struktur tata kelola BPR SARANA SUKSES berdasarkan asset dan modal inti dapat dijabarkan sebagai berikut :
PELAKSANAAN TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB DIREKSI BPR SARANA SUKSES
Direksi BPR SARANA SUKSES diangkat melalui RUPS tertanggal 20 Desember 2018 berdasarkan Akta No.332 Tanggal 20 Desember 2018 pada Notaris TRI WINARNO, SH, MKN dengan susunan Direksi per 31 Desember 2020 sebagai berikut :
NAMA MASA JABATAN NO.SERTIFIKASI KOMPETENSI
PELAPORAN PENERAPAN TATA KELOLA BPR SARANA SUKSES
SETELAH PENERAPAN MANAJEMEN RISIKO TAHUN LAPORAN 2020
PENDAHULUAN
Laporan tata kelola ini disusun untuk memenuhi ketentuan dalam peraturan Otoritas Jasa keuangan no. 4/POJK.03/2015. Laporan ini dibuat dengan melakukan self assesment oleh kami, PT. BPR Sarana Sukses. Ada beberapa hal yang belum dapat kami penuhi untuk penerapan tata kelola BPR yang sempurna, salah satunya pemenuhan jumlah Dewan Komisaris. Akan tetapi kami berkomitmen untuk terus berusaha memenuhi dan memperhatikan apa yang menjadi saran dan masukan dari Otoritas yang ada.
RUANG LINGKUP TATA KELOLA PERUSAHAAN
Meningkatkan Kepatuhan Manajemen dan Karyawan BPR SARANA SUKSES terhadap Peraturan Perundang-undangan
BPR SARANA SUKSES telah berkomitmen untuk melakukan internalisasi prinsip-prinsip GCG kedalam kebijakan-kebijakan operasional yang berlaku. BPR SARANA SUKSES menyadari internalisasi prinsip-prinsip GCG yang lebih luas secara berkelanjutan perlu dilakukan untuk meningkatkan kualitas dan cakupan implementasi GCG di setiap aspek kegiatan BPR SARANA SUKSES.
BPR SARANA SUKSES berkomitmen untuk senantiasa melakukan penyelarasan pelaksanaan GCG sesuai dengan standar Tata Kelola yang telah ditetapkan oleh Otoritas Jasa Keuangan, sehingga BPR SARANA SUKSES dapat meningkatkan performa Tata Kelola Perusahaan yang Baik dan memiliki daya saing tinggi.
BPR SARANA SUKSES juga berkomitmen untuk terus mempraktekkan Penerapan Tata Kelola Perusahaan yang baik untuk menjadikan BPR SARANA SUKSES sebagai perusahaan yang sehat dan turut menjadi bagian dalam membangun industri perbankan di Indonesia.
Prinsip penerapan GCG di BPR SARANA SUKSES mengacu pada Peraturan Otoritas Jasa Keuangan No.04/POJK.03/2015 tanggal 31 Maret 2015 tentang Penerapan Tata Kelola bagi Bank Perkreditan Rakyat (BPR) berdasarkan pada 5 Prinsip Dasar Tata Kelola Perusahaan yang meliputi : Transparansi (Transparency), Akuntabilitas (Akuntability), Pertanggungjawaban (Resposibility), Independensi (Independency) dan Kewajaran (Fairness).
STRUKTUR TATA KELOLA BPR SARANA SUKSES PENGERTIAN UMUM
Suatu tata kelola Bank yang menerapkan prinsip-prinsip Keterbukaan (Transparancy), Akuntabilitas (Accountability), Pertanggungjawaban (Responsibility), Independensi (Independency), dan kewajaran (Fairness).
Dari pengertian atau definisi sebagaimana tersebut di atas memberikan gambaran yang jelas bahwa agar pengelolaan usaha BPR dapat berjalan dengan baik maka BPR wajib melaksanakan Prinsip-prinsip Tata Kelola (Good Corporate Governance) didalam setiap kegiatan usahanya pada seluruh tingkatan atau jenjang organisasi. Penerapan prinsip-prinsip dasar GCG dimaksud termasuk pula pada saat penyusunan Visi, Misi, Rencana Strategis, Pelaksanaan Kebijakan dan langkah - langkah Pengawasan Internal pada seluruh jenjang organisasi.
TUJUAN PENERAPAN TATA KELOLA
Meningkatkan Kinerja BPR SARANA SUKSES
Melindungi kepentingan stakesholder BPR SARANA SUKSES
- TJIANG WIRO SUNARTO, ST 03 Agu 2016 - 03 Agu 2021 64127 1120 6 4959 2019
Mengelola BPR sesuai dengan kewenangan dan tanggung jawab sebagaimana diatur dalam Anggaran Dasar BPR dan peraturan perundang-Menerapkan Tata Kelola pada setiap kegiatan usaha BPR di seluruh tingkatan atau jenjang organisasi
6. a. b. 7. 8. 9. USIA (TH) 47 40 TANGGAL 22 Des 2020 20 Feb 2020 14 Jan 2020 22 Des 2020 17 Des 2020 10 Mar 2020 14 Jan 2020 2. MASALAKU S.D. -27 Apr 2023 Keterangan : -1. 2. 3. 4. a. b. 5. 6. a. b. USIA (TH) 29
PELATIHAN/TRAINING YANG DIIKUTI DEWAN KOMISARIS BPR SARANA SUKSES PADA TAHUN LAPORAN 2020
Anggota Dewan Komisaris telah melakukan pembelajaran secara berkelanjutan untuk meningkatkan pengetahuan guna mendukung pelaksanaan tugas dan tanggungjawabnya dengan mengikuti training/pelatihan/seminar/workshop antara lain :
- Komisaris PT. BPR Sarana Sukses -
- DANIEL KURNIA PUTRA Sarjana Ekonomi - Audit Intern PSP PT. BPR Sarana Sukses Pelanggaran peraturan perundang-undangan di bidang keuangan dan perbankan; dan/atau
Keadaan atau perkiraan keadaan yang dapat membahayakan kelangsungan usaha BPR; DATA RIWAYAT PENDIDIKAN DAN PENGALAMAN KERJA DEWAN KOMISARIS BPR SARANA SUKSES
NAMA ANGGOTA DEKOM PENDIDIKAN TERAKHIR PENGALAMAN KERJA
Dalam melaksanakan pengawasan, Dewan Komisaris wajib mengarahkan, memantau, dan mengevaluasi pelaksanaan kebijakan strategis BPR. Dalam melaksanakan pengawasan, Dewan Komisaris dilarang ikut serta dalam pengambilan keputusan mengenai kegiatan operasional BPR, kecuali terkait dengan:
Penyediaan dana kepada pihak terkait sebagaimana ketentuan yang mengatur mengenai batas maksimum pemberian kredit BPR; dan Hal-hal lain yang ditetapkan dalam peraturan perundang-undangan.
Memastikan bahwa Direksi menindaklanjuti temuan audit dan rekomendasi dari satuan kerja atau pejabat yang bertanggung jawab terhadap pelaksanaan audit intern BPR, auditor ekstern, hasil pengawasan Dewan Komisaris, Otoritas Jasa Keuangan, dan/atau otoritas lainnya.
Memberitahukan kepada Otoritas Jasa Keuangan: Jumlah Komisaris belum terpenuhi sesuai ketentuan Komposisi Komisaris tetap
Tidak ada perangkapan jabatan di perusahaan/lembaga lain TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB DEWAN KOMISARIS
Memastikan terselenggaranya penerapan Tata Kelola pada setiap kegiatan usaha BPR di seluruh tingkatan atau jenjang organisasi. Melaksanakan pengawasan terhadap pelaksanaan tugas dan tanggung jawab Direksi serta memberikan nasihat kepada Direksi.
- 0 -
- DANIEL KURNIA PUTRA 19 Des 2018 - 19 Des 2023 64127 1120 6 1567 2018 PELAKSANAAN TUGAS DAN TANGGUNG JAWAB DEWAN KOMISARIS BPR SARANA SUKSES
Dewan Komisaris BPR SARANA SUKSES diangkat melalui RUPS tertanggal 20 Desember 2018 berdasarkan Akta No.332 Tanggal 20 Desember 2018 pada Notaris TRI WINARNO, SH, MKN dengan susunan Dewan Komisaris Per 31 Desember 2020 sebagai berikut :
NAMA ANGGOTA DEWAN KOMISARIS MASA JABATAN NO.SERTIFIKASI KOMPETENSI
Aplikasi Ht Elektronik & Aplikasi Gcg & Manrisk Bpr/Bprs - Perbarindo
Legal & Compliance Challenge 2021 - Online - Perbarindo
Survailen Direktur Tingkat 1 - Lsp Certif
- HANDARI JAKAR HIDAYAH, SS Tanda Tangan Digital, Legalitas Dan Keamanan - Online - Perbarindo Menggali Harta Karun Atas Kremas, Hapus Buku, & Ayda Pada Bpr -
Aplikasi Ht Elektronik & Aplikasi Gcg & Manrisk Bpr/Bprs - Perbarindo PELATIHAN/TRAINING YANG DIIKUTI DIREKSI BPR SARANA SUKSES PADA TAHUN LAPORAN 2020
Anggota Direksi BPR SARANA SUKSES telah melakukan pembelajaran secara berkelanjutan untuk meningkatkan pengetahuan guna mendukung pelaksanaan tugas dan tanggungjawabnya dengan mengikuti training/pelatihan/seminar/workshop/lokakarya/sosialisasi antara lain :
NAMA DIREKSI JENIS DAN TEMA PELATIHAN LEMBAGA
- TJIANG WIRO SUNARTO, ST Tanda Tangan Digital, Legalitas Dan Keamanan - Online - Perbarindo - Kabag. Operasional BPR Sarana Sukses Gedangan Sidoarjo
- Kabag. Operasional BPR Artha Buana - Krian - Sidoarjo - Analis Kredit PT. BPR Sarana Sukses
- HANDARI JAKAR HIDAYAH, SS S1 SASTRA INGGRIS UNEJ - Direktur PT. BPR Sarana Sukses Gedangan Sidoarjo - TJIANG WIRO SUNARTO, ST S1 TEKNIK ELEKTRONIKA ITN - Direktur Utama PT. BPR Sarana Sukses
- Direktur PT. BPR Sarana Sukses Mengungkapkan kebijakan BPR yang bersifat strategis di bidang kepegawaian kepada pegawai.
Menyediakan data dan informasi yang akurat, relevan, dan tepat waktu kepada Dewan Komisaris. DATA RIWAYAT PENDIDIKAN DAN PENGALAMAN KERJA DIREKSI BPR SARANA SUKSES
NAMA DIREKSI PENDIDIKAN TERAKHIR PENGALAMAN KERJA
Memastikan terpenuhinya jumlah sumber daya manusia yang memadai, antara lain dengan adanya:
Pemisahan tugas dan tanggung jawab antara satuan atau unit kerja yang menangani pembukuan, operasional, dan kegiatan penunjang Penunjukan pejabat yang bertanggung jawab terhadap pelaksanaan audit intern, dan independen terhadap unit kerja lain
TANGGAL -3. IV 1. Keterangan : 2. 1 2 3. Keterangan : 4. Keterangan : V. 1. - 0 - - - - - DANIEL KURNIA PUTRA Komisaris Tidak Menjabat Tidak Menjabat Tidak Menjabat Mayoritas anggota Direksi tidak memiliki hubungan keluarga sampai dengan derajat kedua dengan anggota Dekom, Anggota Direksi lain, Pemegang Saham Pengendali atau hubungan dengan BPR SARANA SUKSES, yang dapat mempengaruhi kemampuannya untuk bertindak independen
HUBUNGAN KEPENGURUSAN, KEPEMILIKAN SAHAM, HUBUNGAN KEUANGAN DAN HUBUNGAN KELUARGA ANGGOTA DEWAN KOMISARIS DENGAN ANGGOTA DEWAN KOMISARIS LAIN, ANGGOTA DIREKSI DAN/ATAU PEMEGANG SAHAM BPR SARANA SUKSES PADA TAHUN LAPORAN 2020
HUBUNGAN KEPENGURUSAN ANGGOTA DEWAN KOMISARIS DI PERUSAHAAN/GROUP USAHA BPR LAINNYA NAMA ANGGOTA DEWAN
KOMISARIS JABATAN
HUBUNGAN KEPENGURUSAN (POSISI KEPENGURUSAN DI PERUSAHAAN/GROUP USAHA LAINNYA)
DEWAN KOMISARIS DIREKSI PEMEGANG SAHAM
- TJIANG WIRO SUNARTO, ST Direktur Utama Tidak ada hubungan Tidak ada hubungan Tidak ada hubungan - HANDARI JAKAR HIDAYAH, SS Direktur Operasional Tidak ada hubungan Tidak ada hubungan Tidak ada hubungan Mayoritas anggota Direksi tidak memiliki hubungan keuangan dengan anggota Dekom, Anggota Direksi lain, Pemegang Saham Pengendali atau hubungan dengan BPR SARANA SUKSES, yang dapat mempengaruhi kemampuannya untuk bertindak independen
HUBUNGAN KELUARGA ANGGOTA DIREKSI DENGAN ANGGOTA KOMISARIS, ANGGOTA DIREKSI LAIN DAN/ATAU PEMEGANG SAHAM BPR SARANA SUKSES
NAMA DIREKSI JABATAN HUBUNGAN KELUARGA SAMPAI DERAJAT KEDUA
DEWAN KOMISARIS DIREKSI LAIN PEMEGANG SAHAM
- TJIANG WIRO SUNARTO, ST Direktur Utama Tidak ada hubungan Tidak ada hubungan Tidak ada hubungan - HANDARI JAKAR HIDAYAH, SS Direktur Operasional Tidak ada hubungan Tidak ada hubungan Tidak ada hubungan
Keterangan :
Mayoritas anggota Direksi tidak memiliki hubungan kepemilikan saham dengan anggota Dekom, Anggota Direksi lain, Pemegang Saham Pengendali atau hubungan dengan BPR SARANA SUKSES, yang dapat mempengaruhi kemampuannya untuk bertindak independen
HUBUNGAN KEUANGAN ANGGOTA DIREKSI DENGAN ANGGOTA KOMISARIS, ANGGOTA DIREKSI LAIN DAN/ATAU PEMEGANG SAHAM BPR SARANA SUKSES
NAMA DIREKSI JABATAN HUBUNGAN KEUANGAN DENGAN PENGURUS DAN/PEMEGANG SAHAM LAIN
DEWAN KOMISARIS DIREKSI LAIN PEMEGANG SAHAM
- -
-BPR SARANA SUKSES -
-- -
-Anggota Direksi memiliki hubungan Kepengurusan dengan anggota Dekom, -Anggota Direksi lain, Pemegang Saham Pengendali pada BPR SARANA SUKSES, akan tetapi tidak mempengaruhi kemampuannya untuk bertindak independen.
KEPEMILIKAN SAHAM DIREKSI DI BPR SARANA SUKSES DAN PERUSAHAAN/GROUP USAHA BPR LAINNYA
Hubungan kepemilikan dan/atau pengendalian di sektor jasa keuangan akan mempengaruhi kelangsungan usaha lembaga jasa keuangan yang disebabkan oleh eksposur risiko yang timbul baik secara langsung maupun tidak langsung dari kegiatan usaha yang tergabung dalam suatu Kelompok Group Usaha Keuangan.
Kepemilikan saham anggota Direksi BPR SARANA SUKSES dan Group BPR pada tahun 2020 adalah sebagai berikut :
NO. NAMA BPR
PERSENTASE KEPEMILIKAN SAHAM DIREKSI DI GROUP USAHA LAIN
TJIANG WIRO SUNARTO, ST HANDARI JAKAR HIDAYAH, SS
- TJIANG WIRO SUNARTO, ST Direktur Utama Tidak Menjabat Tidak Menjabat Tidak Menjabat - HANDARI JAKAR HIDAYAH, SS Direktur Operasional Tidak Menjabat Tidak Menjabat Tidak Menjabat
NAMA DIREKSI JABATAN
HUBUNGAN KEPENGURUSAN (POSISI KEPENGURUSAN DI PERUSAHAAN/GROUP USAHA LAINNYA)
DEWAN KOMISARIS DIREKSI PEMEGANG SAHAM
KELENGKAPAN DAN PELAKSANAAN TUGAS ATAU FUNGSI KOMITE
Sebagai tindak lanjut dari Penerapan Tata Kelola, kelengkapan dan pelaksanaan fungsi kepatuhan, fungsi audit intern, dan fungsi manajemen risiko pada BPR di tahun 2018 telah ditunjuk pejabat eksekutif pelaksana fungsi Audit Intern kepada OJK serta penunjukan pejabat aksekutif pelaksana fungsi Kepatuhan dan Manajemen resiko kepada OJK.
HUBUNGAN KEPENGURUSAN, KEPEMILIKAN SAHAM, HUBUNGAN KEUANGAN DAN HUBUNGAN KELUARGA ANGGOTA DIREKSI DENGAN ANGGOTA DEWAN KOMISARIS, ANGGOTA DIREKSI LAIN DAN/ATAU PEMEGANG SAHAM BPR SARANA SUKSES
HUBUNGAN KEPENGURUSAN DIREKSI DI PERUSAHAAN/GROUP USAHA BPR LAINNYA
- -
- DANIEL KURNIA PUTRA - -
Keterangan : 2. 1 2 3. Keterangan : 4. Keterangan : VI. Jml Orang Nominal Rp.- Jml Orang Nominal Rp.-1 1 18.000.000 2 216.000.000 2 - - 2 12.032.400 3 - - - - 4 - - - - VII. No. 1 1,68 1,00 2 1,25 1,00 3 1,00 1,00 4 6,67 1,00 5 2,38 1,00
Rasio Gaji Pegawai Tertinggi dan Terendah Rasio Gaji Direksi Tertinggi dan Terendah Rasio Gaji Komisaris Tertinggi dan Terendah Rasio Gaji Direksi Tertinggi dan Komisaris Tertinggi Rasio Gaji Direksi Tertinggi dan Pegawai Tertinggi Jumlah keseluruhan gaji
Tunjangan Tantiem
Kompensasi berbasis saham
RASIO GAJI TERTINGGI DAN TERENDAH DI BPR SARANA SUKSES PADA TAHUN LAPORAN 2020 RASIO URAIAN
1 1.500.000 2 18.000.000
6 0 Mobil Dinas-Askes
Remunerasi bagi pengurus BPR SARANA SUKSES yang ditetapkan berdasarkan RUPS dengan memperhatikan tugas, wewenang, tanggung jawab, dan risiko dari masing-masing anggota Direksi dan Dewan Komisaris
Fasilitas lain yang diterima tidak dalam bentuk uang, antara lain perumahan, transportasi, dan asuransi kesehatan
5
Mayoritas anggota Dekom tidak memiliki hubungan Kepengurusan/kepemilikan saham/hubungan keuangan/hubungan keluarga sampai dengan derajat kedua dengan anggota Dekom Lain, Anggota Direksi, Pemegang Saham Pengendali atau hubungan dengan BPR, yang dapat mempengaruhi kemampuannya untuk bertindak independen
PAKET/KEBIJAKAN REMUNERASI DAN FASILITAS LAIN BAGI DIREKSI DAN DEWAN KOMISARIS BPR SARANA SUKSES PADA TAHUN LAPORAN 2020
NO.
JUMLAH YANG DITERIMA SELAMA 1 (SATU) TAHUN
DEWAN KOMISARIS DIREKSI
- 0 - - - - - DANIEL KURNIA PUTRA Komisaris Tidak ada hubungan Tidak ada hubungan Tidak ada hubungan
JENIS REMUNERASI & FASILITAS LAIN
Mayoritas anggota Dekom tidak memiliki hubungan Kepengurusan/kepemilikan saham/hubungan keuangan/hubungan keluarga sampai dengan derajat kedua dengan anggota Dekom Lain, Anggota Direksi, Pemegang Saham Pengendali atau hubungan dengan BPR, yang dapat mempengaruhi kemampuannya untuk bertindak independen
HUBUNGAN KELUARGA ANGGOTA DEWAN KOMISARIS DENGAN ANGGOTA DEWAN KOMISARIS LAIN, ANGGOTA DIREKSI DAN/ATAU PEMEGANG SAHAM BPR SARANA SUKSES
NAMA ANGGOTA DEWAN
KOMISARIS JABATAN
HUBUNGAN KELUARGA SAMPAI DERAJAT KEDUA
ANGGOTA DEKOM LAIN DIREKSI PEMEGANG SAHAM
- 0 - - - - - DANIEL KURNIA PUTRA Komisaris Tidak ada hubungan Tidak ada hubungan Tidak ada hubungan
Keterangan :
Mayoritas anggota Dekom tidak memiliki hubungan Kepengurusan/kepemilikan saham/hubungan keuangan/hubungan keluarga sampai dengan derajat kedua dengan anggota Dekom Lain, Anggota Direksi, Pemegang Saham Pengendali atau hubungan dengan BPR, yang dapat mempengaruhi kemampuannya untuk bertindak independen
HUBUNGAN KEUANGAN ANGGOTA DEWAN KOMISARIS DENGAN ANGGOTA DEWAN KOMISARIS LAIN, ANGGOTA DIREKSI DAN/ATAU PEMEGANG SAHAM BPR SARANA SUKSES
NAMA ANGGOTA DEWAN
KOMISARIS JABATAN
HUBUNGAN KEUANGAN DENGAN PENGURUS DAN/ PEMEGANG SAHAM
ANGGOTA DEKOM LAIN DIREKSI PEMEGANG SAHAM
- -
-BPR SARANA SUKSES -
-- -
-Mayoritas anggota Dekom tidak memiliki hubungan Kepengurusan/kepemilikan saham/hubungan keuangan/hubungan keluarga sampai dengan derajat kedua dengan anggota Dekom Lain, Anggota Direksi, Pemegang Saham Pengendali atau hubungan dengan BPR, yang dapat mempengaruhi kemampuannya untuk bertindak independen
KEPEMILIKAN SAHAM ANGGOTA DEWAN KOMISARIS DI BPR SARANA SUKSES DAN GROUP USAHA BPR LAINNYA
Kepemilikan saham anggota Dewan Komisaris di BPR SARANA SUKSES dan Group BPR pada tahun 2020 adalah sebagai berikut :
NO. NAMA BPR
PERSENTASE KEPEMILIKAN SAHAM ANGGOTA DEWAN KOMISARIS DI GROUP USAHA LAIN
Keterangan :
VIII.
JUMLAH RAPAT JUMLAH KEHADIRAN PERSENTASE KEHADIRAN - - 0,00% - - 0,00% Keterangan : IX. 2019 2020 2019 2020 2019 2020 2019 2020 - - - -- - -
-Belum diupayakan penyelesaiannya - - -
-X. PERDATA PIDANA - -- -- -- -- -XI.
Tabel Transaksi Pengurus dan Pejabat BPR SARANA SUKSES Tahun 2020 :
-XII. XIII. 1
Gaji yang diperbandingkan dalam rasio gaji termaksud di atas, adalah imbalan yang diterima oleh anggota Dewan Komisaris, anggota Direksi dan pegawai per bulan. Yang dimaksud dengan pegawai adalah pegawai tetap BPR sampai batas pelaksana. Kriteria gaji pegawai yang dimasukkan sebagai pembanding adalah Pegawai Tetap
Keterangan :
Dalam tahun 2020 tidak ada transaksi yang mengandung benturan kepentingan BATAS MAKSIMUM PEMBERIAN KREDIT (BMPK) PADA TAHUN LAPORAN 2020
Selama tahun laporan 2020, tidak ada pelampauan maupun pelanggaran terhadap BMPK, baik kepada pihak terkait, maupun kepada kelompok usaha Perkara Pidana yang dihadapi oleh BPR yang masih dalam proses penyelesaian dan/atau telah diselesaikan, namun demikian tidak sampai mempengaruhi kondisi keuangan BPR
RENCANA BISNIS BANK
Rencana Bisnis BPR SARANA SUKSES tahun 2021 telah disusun berdasarkan prinsip kehati-hatian dengan cakupan yang disesuaikan dengan kegiatan usaha dan kompleksitas usaha BPR
- -
- -
-NAMA & JABATAN YG MEMILIKI BENTURAN KEPENTINGAN
NAMA DAN JABATAN PENGAMBIL KEPUTUSAN JENIS TRANSAKSI NILAI TRANSAKSI (Rp.000) KETERANGAN - - -- Diatas Rp.25 juta TOTAL Keterangan :
Selama tahun 2020, tidak ada Perkara Perdata dan Perkara Pidana yang dihadapi oleh BPR.
TRANSAKSI YANG MEMILIKI BENTURAN KEPENTINGAN DI BPR SARANA SUKSES PADA TAHUN LAPORAN 2020
Dalam hal terjadi benturan kepentingan, anggota Direksi, anggota Dewan Komisaris, dan Pejabat Eksekutif dilarang mengambil tindakan yang dapat merugikan BPR SARANA SUKSES atau mengurangi keuntungan BPR dan wajib mengungkapkan benturan kepentingan dimaksud dalam setiap keputusan. Telah Selesai (Telah mempunyai kekuatan hukum yang tetap)
- Rp.1 juta s.d Rp.25 juta - Diatas Rp.25 juta Dalam Proses Penyelesaian - Rp.1 juta s.d Rp.25 juta
Keterangan :
Selama tahun 2020, tidak terdapat penyimpangan internal dan permasalahan hukum yang dilakukan oleh Dewan Komisaris, Direksi, Pegawai Tetap dan pegawai tidak tetap di BPR
JUMLAH PERMASALAHAN HUKUM DI BPR SARANA SUKSES PADA TAHUN LAPORAN 2020
PERMASALAHAN HUKUM JUMLAH
Telah ditindaklanjuti melalui Proses
Hukum - - -
-- - - -
-Total Fraud Telah diselesaikan
Dalam Proses Penyelesaian di Internal
BPR - -
-INTERNAL FRAUD DALAM 1 (SATU) TAHUN
JUMLAH KASUS YANG DILAKUKAN OLEH
DEWAN KOMISARIS DIREKSI PEGAWAI TETAP PEGAWAI TIDAK TETAP
- Dikarenakan jumlah komisaris hanya 1 orang sehingga rapat dewan komisaris tidak dapat terlaksana. JUMLAH PENYIMPANGAN INTERN (INTERNAL FRAUD) DI BPR SARANA SUKSES PADA TAHUN LAPORAN 2020
- 0 -- DANIEL KURNIA PUTRA Komisaris
MATERI/TOPIK RAPAT : -
FREKUENSI RAPAT DEWAN KOMISARIS BPR SARANA SUKSES PADA TAHUN LAPORAN 2020
