• Tidak ada hasil yang ditemukan

Analisa Kebutuhan Tenaga Kerja Petugas Assembling dan Koding Berdasarkan Teori WISN di Rumah Sakit Umum Daerah Ungaran pada Tahun 2016 - UDiNus Repository

N/A
N/A
Info
Unduh - Bebas
Protected

Academic year: 2017

Membagikan "Analisa Kebutuhan Tenaga Kerja Petugas Assembling dan Koding Berdasarkan Teori WISN di Rumah Sakit Umum Daerah Ungaran pada Tahun 2016 - UDiNus Repository"

Copied!
2
0
0

Memuat.... (Lihat teks lengkap sekarang)

Unduh sekarang ( 2 Halaman )

Teks penuh

(1)

DAFTAR PUSTAKA

1. Rustiyanto, Ery. Statistik Rumah Sakit Untuk Pengambilan Keputusan. Graha Ilmu. Yogyakarta:2010.

2. Depkes RI.Permenkes Nomor749a/Menkes/Per/XII/1989 tentang Rekam Medis

3. Depkes RI.Permenkes No.269/MENKES/PER/III.2008 tentang Rekam Medis 4. Putri, Erisda Amalia, Eni Mahawati, SKM, M.Kes. 2013. Analisa Kebutuhan

Tenaga Kerja Berdasarkan WISN di Bagian Koding Indeksing RSUD Kota Semarang. Jurnal Kesehatan Universitas Dian Nuswantoro. Semarang. Vol. 1 No. 2-3

5. Shofari, Bambang. Rekam Medis di Pelayanan Kesehatan. DIII RMIK. Universitas Dian Nuswantoro.Semarang. 2008 (tidak dipublikasikan)

6. Departemen Kesehatan Republik Indonesia. Direktorat Jendral Pelayanan Medik. Pedoman Pengelolaan Rekam Medis Rumah Sakit di Indonesia. Jakarta. 1997.

7. Huffman, Edna K. Health Information Management. Phisicians Record Compani Berwyn illinous. 1994.

8. Shofari, Bambang. Pengelolaan Sistem Rekam Medis Kesehatan. Semarang. 2008 (tidak dipublikasikan)

(2)

10. Tarwaka, Solichul HA, Bakri, LilikSudiajeng. Ergonomi untuk Keselamatan, Kesehatan Kerja dan Produktivitas. UNIBAPRESS. Surakarta.2004.

11. Wignjosoebrata, Sritomo. Ergonomi Studi Gerak dan WaktuEdisi I. PT.Guna Widya. Jakarta. 1995.

12. Departemen Kesehatan Republik Indonesia. Buku Pedoman Pengembangan Indikator Beban Kerja Petugas Workload Indicators of Staffing Need WISN) Untuk Meningkatkan Perencanaan dan Pengelolaan Tenaga Kerja. Jakarta: 2009.

13. International Labour Office. Penelitian Kerja dan Pengukuran Kerja. Erlangga: Jakarta Pusat. 1983.

Referensi

Unduh sekarang ( PDF - 2 Halaman - 11.19 KB )

Dokumen terkait

ANALISA KEBUTUHAN TENAGA KERJA DIBAGIAN ASSEMBLING BERDASARKAN METODE WISN DI RSUD AMBARAWA KABUPATEN SEMARANG TAHUN 2016.

ANALISA KEBUTUHAN TENAGA KERJA DI BAGIAN ASSEMBLING BERDASARKAN METODE WISN DI RSUD AMBARAWA KABUPATEN SEMARANG PADA TAHUN 2016.. xix+ 86 halaman + 18 tabel + 4 gambar +

Analisa Kebutuhan Tenaga Kerja Petugas Assembling dan Koding Berdasarkan Teori WISN di Rumah Sakit Umum Daerah Ungaran pada Tahun 2016 - UDiNus Repository

[r]

Analisa Kebutuhan Tenaga Kerja Petugas Assembling dan Koding Berdasarkan Teori WISN di Rumah Sakit Umum Daerah Ungaran pada Tahun 2016 - UDiNus Repository

[r]

Analisa Kebutuhan Tenaga Kerja Petugas Assembling dan Koding Berdasarkan Teori WISN di Rumah Sakit Umum Daerah Ungaran pada Tahun 2016 - UDiNus Repository

[r]

Analisa Kebutuhan Tenaga Kerja Petugas Assembling dan Koding Berdasarkan Teori WISN di Rumah Sakit Umum Daerah Ungaran pada Tahun 2016 - UDiNus Repository

[r]

Analisa Kebutuhan Tenaga Kerja Petugas Assembling dan Koding Berdasarkan Teori WISN di Rumah Sakit Umum Daerah Ungaran pada Tahun 2016 - UDiNus Repository

Pada penelitian ini, peneliti melakukan wawancara secara terstruktur dan secara langsung dengan mengajukan pertanyaan yang ditujukan kepada petugas assembling dan

ANALISA KEBUTUHAN TENAGA KERJA FILING DAN ASSEMBLING BERDASARKAN TEORI WISN DI RS.PERMATA MEDIKA SEMARANG TAHUN 2015

Di Rumah Sakit Permata Medika Semarang sub unit filing yang merangkap menjadi sub unit assembling yang mempunyai tugas pokok (a) merakit kembali dokumen rekam medis (b) meneliti

ANALISA KEBUTUHAN RAK FILE BERDASARKAN POLA PERTAMBAHAN DOKUMEN REKAM MEDIS DI FILING RSU PKU MUHAMMADIYAH GUBUG PERIODE

Program Studi Diploma III Rekam Medis dan Informasi Kesehatan Fakultas Kesehatan Universitas Dian Nuswantoro Semarang 2013 ABSTRAK SITI MUNASIH ANALISA KEBUTUHAN RAK FILE