HUBUNGAN ANTARA GAYA KEPEMIMPINAN KEPALA RUANG DENGAN MOTIVASI KERJA PERAWAT PELAKSANA Hubungan Antara Gaya Kepemimpinan Kepala Ruang Dengan Motivasi Kerja Perawat Pelaksana Di Rumah Sakit Islam Surakarta.
Teks penuh
Dokumen terkait
Berdasarkan latar belakang di atas dapat diambil rumusan sebagai berikut Adakah Hubungan Gaya Kepemimpinan Kepala Ruang dengan Motivasi kerja perawat dalam melaksanakan
Rasidin padang tahun 2014 menunjukkan bahwa responden di rumah sakit yang memiliki pendapat kepala ruangan dengan gaya kepemimpinan demokratis memiliki motivasi
Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasional Kepala Ruang dan Motivasi Intrinsik Perawat Pelaksana Kontrak terhadap Kinerja Perawat Pelaksana Kontrak di Ruang Rawat
Penelitian yang dilakukan oleh Pitasari (2017) tentang Hubungan Gaya Kepemimpinan Kepala Ruangan dengan Motivasi Kerja Perawat di Ruang Rawat Inap Rumah Sakit Umum Premagana,
1) Gaya kepemimpinan di Rumah Sakit Islam Gondanglegi Kabupaten Malang dalam kategori gaya kepemimpinan Demokratis. 2) Penilaian kinerja perawat pelaksana periode 6
Berdasarkan penelitian yang dilakukan oleh Abdul Kasir (2011) tentang hubungan gaya kepemimpinan kepala ruangan dengan motivasi kerja perawat di RSUD Tugurejo Semarang,
Dari data diatas tentang perawat yang memiliki motivasi tinggi dengan penerapan gaya kepemimpinan demokratis karena dengan penerapan gaya kepemimpinan demokratis kepala
PENUTUP Berdasarkan hasil penelitian tentang “ Hubungan Gaya Kepemimpinan Kepala Ruangan Terhadap Kinerja Perawat Pelaksana Di Ruang Rawat Inap Rumah Sakit Umum Daerah Kota Bekasi
