PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PENGENDALIAN INTERN AKUNTANSI, PEMANFAATAN TEKNOLOGI INFORMASI, DAN
PENGAWASAN TERHADAP KETERANDALAN PELAPORAN PENGGUNAAN ANGGARAN
(Studi Pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sukoharjo)
SKRIPSI
Diajukan Untuk Memenuhi Tugas dan Syarat-syarat Guna Memperoleh Gelar
Sarjana Ekonomi Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta
Disusun Oleh:
WHENY ISLAMI PUJANINGWANG B200110210
FAKULTAS EKONOMI DAN BISNIS
iv MOTTO
“Barang siapa menuntut ilmu, Alloh akan memberikannya jalan kesurga. Dan
para malaikat menaungkan sayap-sayapnya karena senang kepada
orang-orang yang menuntut ilmu. Sesungguhnya orang-orang berilmu akan dimintakan
ampunan oleh yang berada d langit dan di bumi”
(H.R . Tirmdzi: 2606)
“Sesungguhnya Alloh tidak mengubah keadaan suatu kum sehingga mereka
mengubah keadaan yang ada pada diri mereka sendiri”
(Ar-Ra’ad:11)
“ Kegigihan adalah kekuatan yang tidak terlihat yang bisa
menyingkirkan rintangan-rintangan besar”
(David Herbert Laawrence)
“Setiap kali aku merasa malas belajar, aku selalu ingat bahwa anak-anakku
kelak berhak dilahirkan dari rahim seorang perempuan yang cerdas”
(Dian sastrowardoyo)
“Setiap kali aku merasa malas mengaji dan beribadah, aku selalu ingat bahwa
anak-anakku kelak berhak lahir dari rahim seorang perempuan yang soleha”
(Anonymous)
“You don’t need anybody to tell you who you are or what you are. You are
what you are!”
v
HAL PERSEMBAHAN
Dengan mengucap syukur kehadirat Alloh SWT atas nikmat,
rahmat dan karunia-Nya sehingga terselesaikannya skripsi
ini, dengan bangga, tulus dan bahagia kupersembahkan
karya sederhana ini kepada :
Almarhum ayah tercinta yang tiada henti memberikan
cinta, kasih sayang dan doa tulus untukku yang akan
selalu menemani setiap langkah hidupku
Ibu tersayang, wujud baktiku padamu, terimakasih
atas cinta dan kasih sayang, bimbingan, pengorbanan,
untaian Doa pengiring langkah hidupku dan tiada
henti menyemangati cita-cita dan perjungan ini
Adik dan saudara-saudaraku terkasih yang tiada
hentinya memberikan semangat dalam mencapai
mimpi-mimpiku dan mengajarkan kesabaran dan
keceriaan.
Keluargaku dimana pun berada, terimakasih atas Doa,
semangat, dan motivasi untuk terus berjuang demi
masa depan yang lebih baik
Sahabat-sahabatku, pengiring keceriaan dan perasa
manis kehidupan. Terimakasih untuk doa, semangat,
dukungan dan bantuan kalian.
vi
KATA PENGANTAR
Assalamu’alaikum Wr. Wb
Alhamdulillahirabbil‘alamiin, puji syukur senantiasa penulis panjatkan kehadirat Allah SWT, Sang Pencipta Alam Semesta atas limpahan rahmat, hidayah dan karunia-Nya, serta dengan usaha yang sungguh-sungguh penulis
dapat menyelesaikan skripsi berjudul “PENGARUH SUMBER DAYA MANUSIA, PENGENDALIAN INTERN AKUNTANSI, PEMANFAATAN
TEKNOLOGI INFORMASI DAN PENGAWASAN TERHADAP
KETERANDALAN PELAPORAN PENGGUNAAN ANGGARAN (Studi Pada Pemerintah Daerah KabupatenSukoharjo)” sebagai salah satu syarat untuk
menyelesaikan studi Program Sarjana (S1) Program Studi Akuntansi di Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta telah selesai di susun.
Penulis menyadari bahwa dalam menyusun skripsi ini mendapatkan
banyak bantuan, bimbingan, dan dukungan dari berbagai pihak. Untuk itu kepada semua pihak yang secara langsung maupun tidak telah ikut membantu lancarnya
proses penulisan skripsi ini, dalam kesempatan ini dengan kerendahan hati penulis ingin mengucapkan terima kasih kepada :
vii
2. Nabi Muhammad SAW, yang telah memberikan suri tauladan dan telah membawa perubahan pada umat muslim dari jaman jahiliyah ke jaman yang
terang benderang.
3. Bapak Prof. Dr. H. Bambang Setiaji, MS, selaku Rektor Universitas
Muhammadiyah Surakarta.
4. Bapak Dr. Triyono, SE, M.Si, selaku Dekan Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta.
5. Bapak Dr. Zulfikar, SE, M.Si, selaku Ketua Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta
6. Dr. Erma Setiawati, Ak, MM, selaku Pembimbing Skripsi yang telah meluangkan waktu, membimbing, dan banyak membantu proses penyelesaian skripsi ini.
7. Dr. Rina Trisnawati, Akt., M.Si, selaku Pembimbing Akademik terima kasih atas nasihat, masukan dan motivasi yang diberikan selama menempuh
pendidikan di Universitas Muhammadiyah Surakarta
8. Seluruh Dosen Program Studi Akuntansi Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Muhammadiyah Surakarta yang telah banyak memberikan ilmu
pengetahuan yang bermanfaat bagi penulis.
9. Seluruh PNS SKPD di Kabupaten Sukoharjo yang telah memberikan ijin dan
membantu melancarkaan penelitian skripsi penulis.
viii
11. Ibu Sumarsih tercinta yang tiada henti memberikan kasih sayang, cinta, doa, nasihat, dan dukungan dengan tulus, yang selalu menjadi sandaran dan
tumpuan hidupku.
12. Adik-adikku Didot dan Ilham, serta saudara-saudaraku Sena, Chimot, Mas
Segaf yang selalu memberikan keceriaan terimakasih dukungan, kasih sayang, motivasi, dan semangat pada penulis, semoga cita-cita kalian seluruhnya tercapai, dan seluruh keluargaku dimanapun terima kasih atas
doanya.
13. Sahabat-sahabatku semenjak SMA, Oka, Bayu, Nowo terima kasih untuk
dukungan, doa, motivasi, semangat dan keceriaan yang kalian berikan.
14. Sahabat-sahabat serasi Mbak Ratih, Muslikha, Mbak Dona, dan Dewi. Banyak cerita indah yang telah terukir menjadi sebuah kenangan, suka duka
yang kita rasakan dalam kebersamaan ini akan selalu terkenang. Jangan pernah putus tali persaudaraan ini teman-temanku.
15. Sahabat-sahabatku Jeje, Ani, Mila, Tiyas, Anis terimakasih bantuan dan masukan kalian. Sahabat-sahabat seperjuangan Ajeng, Disti, Garit, Tika, Meli, Citra, Karin, Dika, Sasa terima kasih buat dukungan kalian, canda,
tawa, susah, senang hingga kesalahpahaman yang kita rasakan. Semoga ini bukanlah akhir dari persahabatan kita. tetap jalin silaturrahmi kita selamanya.
ix
empat, Wita, Wulan, Kembar, Ciput, Tiara, Iin yang selalu memberikan semangat dan kehebohan. terimakasih untuk kalian semua.
Penulis menyadari bahwa skripsi ini masih banyak kekurangan baik dari segi penulisan maupun penyajiannya. Untuk itu, segala saran dan kritik
yang membangun semoga dapat berguna untuk perbaikan karya selanjutnya. Penulis berharap semoga skripsi ini bermanfaat bagi pembaca serta bagi teman-teman yang masih menyelesaikan studi di Universitas Muhammadiyah
Surakarta serta tugas akhir ini semoga bisa menjadi awal kesuksesan bagi penulis pada langkah selanjutnya. Amiin.
Wassalamu’alaikum wr, wb
Surakarta, Juni 2015
x DAFTAR ISI
Halaman
HALAMAN JUDUL ... i
HALAMAN PENGESAHAN ... ii
PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI ... iii
MOTTO ... iv
PERSEMBAHAN ... v
KATA PENGANTAR ... vi
DAFTAR ISI ... x
DAFTAR TABEL ... xiv
DAFTAR GAMBAR ... xv
DAFTAR LAMPIRAN ... xvi
ABSTRAK ... xvii
BAB I PENDAHULUAN A. Latar Belakang... 1
B. Rumusan Masalah ... 6
C. Tujuan Penelitian ... 6
D. Manfaat Penelitian ... 7
E. Sistematika Penulisan ... 8
BAB II TINJAUAN PUSTAKA A. Teori Stakeholder ... 10
B. Sumber Daya Manusia ... 12
xi
D. Pemanfaatan Teknologi Informasi ... 15
E. Pengawasan ... 16
F. Laporan Penggunaan Anggaran ... 16
G. Keterandalan Pelaporan Penggunaan Anggaran ... 18
H. Penelitian Terdahulu ... 19
I. Kerangka Konseptual dan Pengembangan Hipotesis ... 22
BAB III METODE PENELITIAN A. Jenis Penelitian ... 28
B. Populasi dan Sampel Penelitian ... 28
1. Populasi ... 28
2. Sampel dan Teknik Pengambilan Sampel ... 28
3. Sumber Data ... 29
4. Metode Pengumpulan Data ... 29
C. Variabel Penelitian ... 30
1. Variabel Independen ... 30
2. Variabel dependen ... 33
D. Metode Analisis Data ... 34
1. Statistik Deskriptif ... 34
2. Uji Kualitas Data ... 34
a. Uji Validitas ... 34
b. Uji Reliabilitas ... 35
3. Uji Asumsi Klasik ... 35
xii
b. Uji Multikolinieritas ... 36
c. Uji Heteroskedastisitas ... 37
4. Uji Hipotesis ... 37
a. Analisis Regresi Berganda ... 38
b. Uji statistik F ... 39
c. Koefisien Determinasi (adjusted R2) ... 39
d. Uji statistik t ... 40
BAB IV ANALISIS DATA DAN PEMBAHASAN A. Hasil Pengumpulan Data ... 41
B. Deskripsi Data ... 43
C. Statistik Deskriptif ... 45
D. Pengujian Instrumen Penelitian ... 47
1. Uji Validitas ... 47
2. Uji Reliabilitas ... 51
E. Uji Asumsi Klasik ... 52
1. Uji Normalitas ... 52
2. Uji Multikolinieritas ... 53
3. Uji Heteroskedastisitas ... 54
F. Uji Hipotesis ... 55
1. Analisis Regresi Berganda ... 55
2. Uji statistik F ... 56
3. Koefisien Determinasi (adjusted R2) ... 57
xiii
G. Pembahasan ... 59
BAB V PENUTUP
A. Kesimpulan ... 64 B. Keterbatasan Penelitian ... 65
C. Saran ... 65 DAFTAR PUSTAKA
xiv
DAFTAR TABEL
Halaman
Tabel IV.1 Proses pengambilan sampel ... 41
Tabel IV.2 Proses pengambilan sampel ... 43
Tabel IV.3 Jenis Kelamin ... 43
Tabel IV.4 Usia Responden ... 44
Tabel IV.5 Pendidikan Terakhir Responden ... 45
Tabel IV.6 Hasil Statistik Deskriptif ... 45
Tabel IV.7 Hasil Uji Validitas Variabel Sumber Daya Manusia ... 48
Tabel IV.8 Hasil Uji Validitas Variabel Pengendalian Intern Akuntansi .... 49
Tabel IV.9 Hasil Uji Validitas Variabel Pemanfaatan Teknologi Informasi 49 Tabel IV.10 Hasil Uji Validitas Variabel Pengawasan Laporan Keuangan .. 50
Tabel IV.11 Hasil Uji Validitas Variabel Keterandalan Pelaporan Keuangan ... 51
Tabel IV.12 Hasil Uji Reliabilitas ... 52
Tabel IV.13 Hasil Uji Normalitas ... 52
Tabel IV.14 Hasil Uji Multikolinearitas ... 53
Tabel IV.15 Hasil Uji Heteroskedastisitas ... 54
Tabel IV.16 Hasil Analisis Regresi Berganda ... 55
Tabel IV.17 Hasil Uji F ... 56
Tabel IV.18 Hasil Uji Koefisien Determinasi ... 57
xv
DAFTAR GAMBAR
xvi
DAFTAR LAMPIRAN
Lampiran 1 Kuesioner Penelitian
Lampiran 2 Input Data Variabel Hasil Jawaban Responden Lampiran 3 Hasil Validitas Dan Reliabilitas
Lampiran 4 Statistik Deskriptif Lampiran 5 Uji Normalitas Lampiran 6 Uji Multikolinearitas Lampiran 7 Uji Heterokedastisitas Lampiran 8 Uji Hipotesis
Lampiran 9 Daftar Tabel ttest
Lampiran 10 Daftar Tabel Ftest
xvii ABSTRAKSI
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menganalisis dan menguji pengaruh sumber daya manusia, pengendalian intern akuntansi, pemanfaatan teknologi informasi dan PENGAWASAN TERHADAP KETERANDALAN PELAPORAN PENGGUNAAN ANGGARAN (Studi Pada Pemerintah Daerah Kabupaten Sukoharjo).
Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan menggunakan data primer yang diperoleh dari kuesioner. Populasi dalam penelitian ini adalah Satuan Kerja Perangkat Daerah (SKPD) Kabupaten Sukoharjo. Jumlah sampel dalam penelitian ini sebanyak 156 responden. Metode pengumpulan sampel menggunakan teknik purposive sampling. Alat analisis yang digunakan meliputi uji validitas dan uji reliabilitas, uji normalitas, uji multikolinieritas, uji heteroskedastisitas, uji regresi linier berganda, uji F, uji koefisien determinasi R, dan uji t.
Berdasarkan hasil analisis data dapat disimpulkan bahwa variabel sumber daya manusia berpengaruh terhadap keterandalan laporan keuangan daerah pemerintahan Kabupaten Sukoharjo, karena thitung (2,190) > ttabel (1,975) dengan
tingkat signifikan t sebesar 0,030 < α (0,05). Sedangkan variabel pengendalian
intern akuntansi berpengaruh terhadap keterandalan laporan keuangan daerah pemerintahan Kota Sukoharjo karena thitung (2,155) >ttabel (1,975) dengan tingkat
signifikan t sebesar 0,033 < α (0,05). Selanjutnya variabel pemanfaatan teknologi
informasi berpengaruh terhadap keterandalan laporan keuangan daerah pemerintahan Kabupaten Sukoharjo, karena thitung (2,089) > ttabel (1,975) dengan
nilai signifikan t sebesar 0,0388 < α (0,05). Begitupula pada variabel pengawasan
laporan keuangan berpengaruh terhadap keterandalan laporan keuangan daerah pemerintahan Kabupaten Sukoharjo, karena thitung (6,849) > ttabel (1,975) dengan
tingkat signifikan t sebesar 0,000 < α (0,05).
xviii ABSTRACT
This research purposes to analysis and test human resources, accounting intern control, benefit of technology and information and control of financial report to reliability of financial report of local government (Study at Local Government of Sukoharjo Regency).
This research uses quantitative method with primary data that collecting questionnaire. Population of this research is Local Officers Unit (SKPD) Sukoharjo regency. Sum samples are 156 respondents. Collecting sample method uses purposive sampling. Analysis tool uses validity, reliability, normality, multicolinierity, heteroscedasticiy, regression linier, F, t, coefficient determination tests.
Base on analysis data result can conclusion human resources influences to reliability financial report of local government of Sukoharjo regency, because tvalue (2.190) > ttable (1.975) with significant level t is 0.030 < α (0.05). While
accounting intern control influences to reliability of financial report of local government of Sukoharjo regency because tvalue (2.155) > ttable (1.975) with
significant level t is 0.033 < α (0.05). Benefit technology and information influences to reliability financial report of local government of Sukoharjo regency, because tvalue (2.089) > ttable (1.975) with significant level t is 0.0388 < α (0.05).
variable control financial report influence to reliability financial report of local government of Sukoharjo regency, because tvalue (6.849) > ttable (1.975) with
significant level t is 0.000 < α (0.05).
