ANGKET
PENILAIAN KINERJA KEPALA SEKOLAH TAHUN 2015
Petunjuk Khusus
Berikut adalah sejumlah pernyataan yang bertujuan untuk memperoleh gambaran tentang kinerja dan perilaku Kepala Sekolah . Berdasarkan pengamatan dan pengetahuan anda. Berikan penilaian anda terhadap Kepala Sekolah dengan cara memberikan tanda silang ( X ) pada pilihan jawaban disetiap pernyataan
Integritas Kepribadian 1. Kesediaan melaksanakan tugas TP J S Sll 2. Konsisten dalam ucapan dan tindakan TP J S Sll 3. Perilakunya sesuai norma masyarakat TP J S Sll 4. Menaati peraturan sekolah TP J S Sll
5. Menaati norma masyarakat TP J S Sll
6. Menunjukan perilaku jujur TP J S Sll 7. Menjalankan ibadah sesuai dengan agama dan
keyakinannya TP J S Sll
Pengembangan diri 8. Kesediaan untuk belajar dan memperbaiki diri KS K B BS 9. Kesediaan untuk menerapkan hal-hal baru
untuk keberhasilan PBM KS K B BS
Sikap terbuka 10. Kesediaan menerima kritik dan saran KS K B BS 11. Kemampuan menerima dan menjembatani
perbedaan KS K B BS
12. Memberikan kesempatan kepada guru untuk
berprestasi dan berkembang KS K B BS
13. Mampu bekerjasama KS K B BS
Bakat dan minat
sebagai pemimpin 17. Mempunyai gagasan yang kreatif dan inovatif TP J S Sll 18. Kemampuan menghalang guru dan Tendik
untuk melaksanakan program sekolah KS K B BS 19. Kesediaannya untuk membela kepentingan
sekolah KS K B BS
20. Mampu membuat keputusan yang tepat KS K B BS 21. Mampu menyelesaikan konfdlik-konflik tanpa
merugikan salah satu fihak KS K B BS
Manajerial 22. Kemampuan mengembangkan kurikulum TP J S Sll 23. Mendorong guru untuk berprestasi TP J S Sll 24. Menjalankan tugasnya tanpa beban TP J S Sll 25. Kemampuan merancang kegiatan sekolah KS K B BS 26. Kemampuan mengelola kegiatan sekolah KS K B BS 27. Mampu memenuhi harapan siswa, guru dan
tendik KS K B BS
28. Melakukan monitoring dan evaluasi
pelaksanaan program pembelajaran TP J S Sll 29. Kesediaan menggunakan technologi informasi
untuk kegiatan sekolah KS K B BS
Sosial 30. Kemampuan berkomunikasi dengan siswa KS K B BS 31. Kemampuan Kemampuan bekerjasama
dengan guru dan tendik lainnya KS K B BS 32. Kemampuan menjalin relasi dan bekerja sama
dengan fihak lainnya terkait KS K B BS 33. Kesediaan mengfikuti kegiatan soaial
masyarakat KS K B BS
34. Kemampuan berempati KS K B BS
Keterangan :
ANGKET
PENILAIAN KINERJA KEPALA SEKOLAH TAHUN 2015
Petunjuk Khusus
Berikut adalah sejumlah pernyataan yang bertujuan untuk memperoleh gambaran tentang kinerja dan perilaku Kepala Sekolah . Berdasarkan pengamatan dan pengetahuan anda. Berikan penilaian anda terhadap Kepala Sekolah dengan cara memberikan tanda silang ( X ) pada pilihan jawaban disetiap pernyataan
Integritas Kepribadian 1. Kesediaan melaksanakan tugas TP J S Sll 2. Konsisten dalam ucapan dan tindakan TP J S Sll 3. Perilakunya sesuai norma masyarakat TP J S Sll 4. Menaati peraturan sekolah TP J S Sll
5. Menaati norma masyarakat TP J S Sll
6. Menunjukan perilaku jujur TP J S Sll 7. Menjalankan ibadah sesuai dengan agama
dan keyakinannya TP J S Sll
Pengembangan diri 8. Kesediaan belajar dan memperbaiki diri KS K B BS 9. Kesediaan untuk belajar dan memperbaiki diri KS K B BS 10. Kesediaan untuk menerapkan hal-hal baru
untuk keberhasilan PBM KS K B BS
Sikap terbuka 11. Kesediaan menerima kritik dan saran KS K B BS 12. Kemampuan menerima dan menjembatani
perbedaan KS K B BS
13. Memberikan kesempatan kepada guru untuk
berprestasi dan berkembang KS K B BS
14. Mampu bekerjasama KS K B BS
Bakat dan minat
sebagai pemimpin 18. Mempunyai gagasan yang kreatif dan inovatif TP J S Sll 19. Kemampuan menggalang guru dan Tendik
untuk melaksanakan program sekolah KS K B BS 20. Kesediaannya untuk membela kepentingan
sekolah KS K B BS
21. Mampu membuat keputusan yang tepat KS K B BS 22. Mampu menyelesaikan konfdlik-konflik tanpa
merugikan salah satu fihak KS K B BS
Managerial 23. Kemampuan mengembangkan kurikulum TP J S Sll 24. Mendorong guru untuk berprestasi TP J S Sll 25. Menjalankan tugasnya tanpa beban TP J S Sll 26. Kemampuan merancang kegiatan sekolah KS K B BS 27. Kemampuan mengelola kegiatan sekolah KS K B BS 28. Mampu memenuhi harapan siswa, guru dan
tendik KS K B BS
29. Melakukan monitoring dan evaluasi
pelaksanaan program pembelajaran TP J S Sll 30. Kesediaan menggunakan technologi informasi
untuk kegiatan sekolah KS K B BS
Sosial 31. Kemampuan berkomunikasi dengan siswa KS K B BS 32. Kemampuan Kemampuan bekerjasama
dengan guru dan tendik lainnya KS K B BS 33. Kemampuan menjalin relasi dan bekerja sama
dengan fihak lainnya terkait KS K B BS 34. Kesediaan mengfikuti kegiatan soaial
masyarakat KS K B BS
35. Kemampuan berempati KS K B BS
TAHUN 2015
Petunjuk Khusus
Berikut adalah sejumlah pernyataan yang bertujuan untuk memperoleh gambaran tentang kinerja dan perilaku Kepala Sekolah . Berdasarkan pengamatan dan pengetahuan anda. Berikan penilaian anda terhadap Kepala Sekolah dengan cara memberikan tanda silang ( X ) pada pilihan jawaban disetiap pernyataan
Integritas Kepribadian 1. Perilakunya dapat menjadi teladan TP J S Sll
2. Kharismatik TP J S Sll
3. Menunjukan perilaku jurjur TP J S Sll
4. Berwibawa TP J S Sll
5. Kesediaan melaksanakan tugas-tugas Kepala
sekolah TP J S Sll
Pengembangan Diri 6. Kemampuan mengikuti perkembangan jaman TP J S Sll 7. Kesediaan untuk menerima, memperbaiki,
dan menerapkan hal-hal baru KS K B BS
8. Kesediaan untuk belajar dan memperbaiki diri KS K B BS Sikap Terbuka 9. Mau menerima kritik dan saran KS K B BS 10. Mampu bekerjasama dengan guru/tendik KS K B BS Pengendalian Diri 11. Kemampuan mengendalikan emosi (tidak
cepat marah, sabar) TP J S Sll
12. Bijaksana dalam bertindak TP J S Sll Bakat dan minat
sebagai pemimpin 13. Mempunyai gagasan yang kreatif dan inovatif KS K B BS 14. Kemampuan meningkatkan prestasi sekolah KS K B BS 15. Kesediaan membantu bila peserta didik
mengadapi masalah KS K B BS
16. Mampu membuat keputusan yang tepat KS K B BS Manajerial 17. Kemampuan menghalang peserta didik untuk
melaksanakan kegiatan sekolah KS K B BS 18. Kemampuan mengelola unit kegiatan sekolah
19. Mampu menciptakan program sekolah yang
menggunakan teknologi informasi TP J S Sll
Sosial 20. Kemampuan berempati KS K B BS
21. Kemampuan untuk menolong orang yang
membutuhkan KS K B BS
22. Kemampuan untuk berpartisipasi pada
kegiatan masyarakat TP J S Sll
Keterangan :
TP : Tidak Pernah (1) KS : Kurang Sekali(1) J : Jarang (2) K : Kurang (2) S : Sering (3) B : Baik (3) Sll : Selalu (4) BS : Baik Sekali (4)
Nilai IPKKS Kategori
91,0 – 100 Amat Baik
76,0 – 90,9 Baik
61,0 – 75,9 Cukup
51,0 – 60,9 Sedang
Kurang dari 51 Kurang
BERITA ACARA
TAHUN 2015
Berdasarkan Surat Kepala Dinas Pendidikan, Nomor : ……… tanggal ………. Tahun 2013, tentang Penugasan Tim Penilaian Kinerja Kepala Sekolah, Pada hari ……… s.d. ……… tanggal ………s.d……… bulan ………. tahun dua ribu tiga belas, bertempat di :
Nama Sekolah : ……….
Alamat Sekolah : ………. ………. Telah dilakukan Penilaian Kinerja Kepala Sekolah :
Nama : ………..
Jabatan : Kepala ……….
Oleh Tim yang terdiri dari :
