POKLAHSAR SELERA RASA ( )

(1)

1

POKLAHSAR SELERA RASA

(

1.3.17.51.02.04.2005.0215.0919

)

DESA TISTA KECAMATAN KERAMBITAN

KABUPATEN TABANAN

PENYULUH PERIKANAN

I GUSTI NGURAH BAGUS SUGIARTA,S.Pi NIP.19621111 198303 1 018

PROFIL KELOMPOK PERIKANAN

SATMINKAL BALAI BESAR RISET BUDIDAYA LAUT DAN PENYULUHAN PERIKANAN PUSAT PELATIHAN DAN PENYULUHAN KELAUTAN DAN PERIKANAN BADAN RISET SUMBER DAYA MANUSIA KELAUTAN DAN PERIKANAN

KEMENTERIAN KELAUTAN DAN PERIKANAN

2020

(2)

2

PROFIL KELOMPOK PERIKANAN POKLAHSAR SELERA RASA (1.3.17.51.02.04.2005.0215.0919) DESA TISTA KECAMATAN KERAMBITAN

KABUPATEN TABANAN

PENYULUH PERIKANAN

(3)

3

KATA PENGANTAR

Pujisyukur kami haturkankehadiratTuhan HyangMahaEsa,

karenaberkatRahmat dan karuniaNya, kami

dapatmenyelesaikanProfilKelembagaanKelompoktahun2020.

Profilinimerupakanpertanggungjawaban kami dalampelaksanaankegiatanPenyusunan Data Kelembagaan /

KelompokPerikanan dan

sekaligusmerupakanrealisasidariRencanaKerjaTahunan,PerikananTahu n2020. ProfilinimemuatIdentitasdari Data KelembagaanKelompok diKabupaten Tabanan pada tahun2020.

Kami

menyadarimasihbanyakkekurangandalampenyusunanprofilini,

baikdalam kata maupundalampenyajiannya. Untukitu kami

sangatmengharapkan saran dan

petunjuklebihlanjutuntukkesempurnaannya. Dan kami tidaklupamenghaturkanterimakasihkepadasemuapihak yang telahmembantuhinggaselesainyaprofilkelompokini.

Akhir kata kami

berharapsemogaprofilinidapatbermanfaatbagisemuapihak yang berkepentinganbaiksebagaibahanevaluasimaupunsebagaipedomandala mpelaksanaantugas pada tahunkerja yang akandatang.

Tabanan, Mei2020 PenyuluhPerikanan Kabupaten Tabanan

(4)

4

DAFTAR ISI

Halamansampul ... i

Kata Pengantar ... iii

Daftar Isi ... iv

I. SEJARAH PENDIRIAN KELOMPOK ... 1

1.1 LatarBelakang ... 1

1.2 Tujuan ... 4

1.3 Visi dan Misi ... 4

II. DATA DASAR KELOMPOK ... 5

2.1 Nama dan Alamat KelompokKelautan dan Perikanan ... 5

a. Nama ... 5

b. Nomor Badan Hukum ... 5

c. Alamat ... 5

d. Dusun ... 5

e. Kelurahan ... 5

f. Kecamatan... 5

g. Kabupaten/Kota ... 5

h. NomorTelp/Fax Sekretariat ... 5

i. Nomor HP KetuaKelompok ... 5

j. Email ... 5

k. Koordinat ... 5

2.2 Peta LokasiPoklahsarSELERA RASA ... 6

2.3 Penumbuhan Kelas Kelompok ... 7

a. Tanggal/Bulan/TahunPendirian ... 7

(5)

5

b. Kelas Kelompok ... 7

c. NomorSertifikatPengukuhan ... 7

2.4 Pengurus dan AnggotaKelompok ... 7

3 STRUKTUR ORGANISASI ... 9

4 PERKEMBANGAN USAHA KELOMPOK ... 13

a. Jenis Usaha ... 13

b. JenisOlahan ... 13

c. KomoditasBahan Baku ... 13

d. SaranaPengolahan ... 13

e. Data Produksi dan ProduktivitasKelompok ... 14

f. AsetKelompokPerikanan ... 14

g. Omzet Usaha AnggotaKelompok ... 15

h. Program Kerja ... 15

5 DOKUMENTASI ... 16

6 PENUTUP ... 17

(6)

6

I.PENDAHULUAN

I.1. LatarBelakang

Pembangunan nasionalsektorkelautan dan perikananmerupakan proses yang bertujuanuntukmemperkuatposisipelakuutama dan keluarganyasertapelakuusaha di semuasektorsesuaidenganusahanya, agar lebihbaik, lebihmenguntungkan, lebihsejahtera, mandiri, terampil,

dinamis, efisien dan professional,

sertaberdayagunadengantetapmemperhatikanlingkungan yang

terpelihara dan lestari. Pelaku Utama

Perikananditempatkanbukansebagaiobyekmelainkansebagaisubyek yang menetapkantujuan, mengendalikansumberdaya, dan mengarahkan proses yang mempengaruhikehidupannya, sehinggadiharapkanpelakuutamabisamenjaditonggakterbentuknyakele mbagaanpelakuutamaperikanansebagaiorganisasi yang kuat dan mandiridalammencapaitujuanbersamadarianggotanya.

Tumbuh dan

berkembangnyakelompokdalammasyarakatumumnyadidasarkanatasad

anyakepentingan dan tujuanbersama,

sedangkankekompakankelompoktersebuttergantungkepadafaktorpengi kat yang dapatmenciptakankeakrabanindividu-individu yang menjadianggotakelompok

KelompokSelera Rasadiinisiasi dari beberapa orangdalamsatu wilayah, Desa Tista,KecamatanKerambitan,Kabupaten Tabanan.

Penumbuhan dan pengembangankelompokdidasarkanatasprinsipdari, oleh, dan untukanggotaPoklahsarJumlahanggota17 Orang.

Sesuai Keputusan Menteri KP Nomor : KEP.14/MEN/2012

tentangPedomanUmumPenumbuhan dan

(7)

7

PengembanganKelembagaanPelaku Utama Perikanan, makainisiasikelembagaanpelakuutamaperikanan yang kuat dan mandirimemilikiarah yang ideal untukmencapaitujuanpembangunan, namundalamimplementasinyamasihadaperbedaanpersepsidalampemah amankarakterkemandirian.

Kekhasankelembagaanpelakuutamaperikananmandiri, semata- matabukansebatas pada penguatan modal usahakelompok, tetapisecaraluasmampumemanfaatkan, mengolah dan mengelolasumberdayakelompoksebagaikekuatandalampengembangank elompoknya.

Kemandiriankelompoktidaklepasdaribagaimanakelompokdapatme ngelolaataumemanageusahakelompokdenganbaik.

Manajemenkeloompokmerupakan proses yang

berhubungandenganbagaimanakelompokdapatmengolahataumengurus

suaturangkaian di dalamkelompokitusendiri,

darimembinaanggotahinggapenyelesaianmasalahdalamkelompok. Dua proses kelompok yang pentingadalahpengambilankeputusankelompok dan manajemenkonflik.

Penumbuhankelompokdidasarkankepadaprinsip-

prinsipsepertikebebasan, keterbukaan, partisipatif, keswadayaan,

kesetaraan, dan kemitraan.

Dengandemikianakanadaprinsipsalingmenghargai,

salingmenguntungkan, salingmemperkuat, dan

salingmembutuhkanantarapelakuutama dan

pelakuusahadenganpenyuluh.

Manajemenkelompok juga dapatdimaknaisebagai proses aktivitasadministrasikelompok,

dimanaadministasikelompokmerupakanrangkaianusahabersama yang dilaksanakanuntukmencapaitujuanbersama.

Administrasikelompokterdiridariseperangkatcatatanataudokumen yang menyangkutsemuakegiatan yang dilakukan oleh kelompoktersebut.

Perangkatadministrasikelompok yang baik dan

(8)

8

benardiperlukansebagaibahaninformasibagikelompokmaupunpihak lain yang berkaitandengankelompokitu, seperti :usaha, permodalan,

jaringankerjasama dan lainnya.

Perangkatadministrasiitudibedakanmenjadiduabagianpokok, yaituadministrasikegiatan dan administrasikeuangan.

Kelompok yang kuat dan

mandirisudahsepatutnyamempunyaiadministrasikelompok yang baik

dan benaruntukmenunjangsemuaaktivitas yang

dilakukankelompoktersebut. Denganmanajemenkelompok yang baik, makaakanterwujudperankelompoksebagaikelasbelajar, unit produksiusahaperikanan dan wahanakerjasama.

Selainharusmemilikiadministrasikelompokperikanan yang baik, kelompok juga sebaiknyamelakukan profiling

untukmembangunjejaringkerja dan

penyampaianinformasitentangkelompokperikanankepada stakeholder

baik internal maupuneksternalperusahaan.

Pedomaninimemberikanarahpenyusunanprofilkelompokperikanan.

Keterpaduanpersepsidalammanajemenkelompokperikananperludi aturmelaluiPedomanPenyusunanAdministrasi dan

ProfilKelompokPerikanan, yang

selanjutnyadijadikanacuanbagiPenyuluhPerikanan dan stakeholder dalam proses pendampingan dan pembinaankelompokperikanan.

Pengembangankelompokdiarahkan pada

peningkatankemampuankelompokdalammelaksanakanfungsinya.

Peningkatankemampuan para

anggotadalammengembangkanagribisnis,

penguatankelompokmenjadiorganisasi yang kuat dan mandiridicirikanantaralain :

1. Adanyapertemuan/rapatanggota yang

diselenggarakansecaraberkala dan berkesinambungan;

(9)

9

2. Disusunnyarencanakerjakelompoksecarabersama dan

dilaksanakan oleh para

pelaksanasesuaidengankesepakatanbersama dan setiapakhirpelaksanaandilakukanevaluasisecarapartisipatif;

3. Memilikiaturan yang disepakati dan ditaatibersama;

4. Memilikipencatatanorganisasi yang rapi;

5. Memfasilitasikegiatanusahabersama di sektorhulu dan hilir;

6. Memfasilitasiusahasecarakomersial dan berorientasi pasar;

7. Sebagaisumbersertalayananinformasi dan teknologiuntukusahakelompok;

8. Adanyajalinankerjasamaantarakelompokdenganpihak lain;

9. Adanyapemupukan modal dariusaha.

Dalampengembangankelompok, pemerintah dan

pemerintahdaerah pada

dasarnyaberperanmenciptakaniklimuntukberkembangnyaprakarsa dan inisiatif para petani, memberikanbantuankemudahan dan pelayananinformasisertapemberianperlindunganhukum.

Pengembangankelompokdiselenggarakan di

semuatingkatanmulaidariDesasampai di Pemerintah Pusat.

I.2. Tujuan

 Sebagaiwadahkomunikasiantarapelakuutamauntuksalingb ertukarpikiran dan pengalaman.

 Mendapatkanpendampingan dan

Pembinaandariinstansiterkaitdenganusahakelompok.

 Menjalinkerjasamaantaraanggotasebagaipelakuutamaperik anan.

 Diharapkandenganberkelompokkegiatanusahaperikananda patberkembang,meningkatkanekspor nonmigas dan meningkatkankesejateraan

(10)

10

 Melaksanakan dan mensukseskan Program Kelautan dan Perikananterutamamenyediakan protein hewanidariIkan

I.3 Visi dan Misi

a. Visi : Mewujudkan pengelolaan Hasil Perikanan yang unggul dalam kualitas dan dipercaya konsumen

b. Misi :

1. Melaksanakan usaha pengolahan dengan mengutamakan kepuasan konsumen 2. Aktif dalam menciptakan inovasi untuk

pengembangan produk yang berkesinambungan 3. Menerpakan prinsip pengelolaan yang baik dan

senantiasa melakukan perbaikan yang berkelanjutan

II. DATA DASAR KELOMPOK

2.1 Nama dan Alamat KelompokKelautan dan Perikanan a. Nama : Selera Rasa b. Nomor Badan Hukum : -

c. Alamat : Br. DauhPangkung

d. Dusun : DauhPangkung

e. Kelurahan : Tista

f. Kecamatan : Kerambitan g. Kabupaten/Kota : Tabanan

h. No.Telp/Fax Sekretariat : -

i. No. HP KetuaKelompok : 082237135680

j. Email : -

k. Koordinat : LS 8°32'32,0784"

BT 115°4'29,1756"

(11)

11

2.2 Peta lokasiPoklahsar SELERA RASA(gambar)

LokasiPoklahsarSelera Rasa

(12)

12 2.3 PenumbuhanKelasKelompok

a. Tanggal/Bln/TahunPendirian :15 Februari 2015 b. Kelas Kelompok:Pemula

c. NomorSertifikatPengukuhan : 145/10/2015/Pemb.

2.4 Pengurus dan AnggotaKelompok

KelompokSelera Rasa

memilikijumlahanggotasebanyak16orangSebagaimanarincianseb agaiberikut :

No Nama L/P Umur Pendidikan Alamat Jabatan di

(tahun) terakhir kelompok

1

Ni Putu

EkaListyawati

P 32 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista Ketua

2 Ni KadekMetri

P 34 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista Bendahara

3 Ni KetutYatni

P 48 SMA Br.

DauhPangkung, Sekretaris

(13)

13

Ds.Tista

4

Ni Ketut Sri UtamiDewi

P 47 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista SeksiOperasionalPengawasan

5 Ni

LuhNengahSuryati

P 52 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista SeksiPemberdayaan SDM

6 Ni NengahSudiasih

P 50 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista SeksiPengembanganInformasi dan Komunikasi

7 Ni NyomanSuryani

P 53 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista SeksiPerlengkapan

8

Ni KetutSumiasih,

SE P 40 S1

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista Anggota

9 Ni WayanDarmiasih

P 49 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista Anggota

10 Ni WayanJandri

P 56 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista Anggota

11 Ni NyomanSeriati

P 31 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista Anggota

12 Ni Made Mutiari

P 46 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista Anggota

13 Ni WayanKusni

P 43 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista Anggota

14 Ni Made Muriani

P 42 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista Anggota

15

Ni Ketut Sri Hikmayanah

P 45 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista Anggota

16 Ni Putu Kartini

P 39 SMA

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista Anggota

17 Ni Made Ariani

P 27 SMP

Br.

DauhPangkung,

Ds.Tista Anggota

(14)

14

III. STRUKTUR ORGANISASI

KelompokPelaku Usaha Perikananmerupakansuatuorganisasi, sehinggamemilikistrukturorganisasidengankelengkapan yang terdiridari:Ketuakelompok, Sekretaris, Bendaharasertaseksi- seksisesuaidengankebutuhan.

Jumlahseksidalamsatukelompoktidakdibatasitetapidisesuaikandengan perkembangan dan jenisaktivitasdalamkelompoktersebut.

Kelompokpengolah yang baikadalahkelompok yang memilikiaturan-

aturan dan memilikitugas dan

tanggungjawabbaikpengurusataupunanggota. Aturan- aturantersebutadalahhasilkesepakatanbersama dan harus pula ditaati.

Serta harusadasanksibagi yang melanggarnya. Proses penyusunanaturanatautugas-

tugaspengurusdilakukanmelaluimusyawarahanggotakelompokpengolah hasilperikanan. Aturankelompoktersebutsertatugas-

(15)

15

tugaskelompokdapatdirubahatauditambahsesuaidengankeperluan dan tingkatperkembangankelompoktersebut.

Strukturorganisasikelompok paling tidakterdiridariketua, sekretaris, bendahara dan seksi-seksi yang disesuikandengankebutuhan.

Dalammenyusunstrukturorganisasiperludipertimbangkanjumlahanggot a yang akandilayani, artinyasemakinbesarjumlahanggota yang akandilayani,

makastrukturorganisasi/kepengurusanakansemakinlengkap. Juga tergantungdarijumlahpelayanan,

terutamapelayanankeuangansepertisimpanpinjamkepadaanggota, semakinbesarjumlahpelayanankepadaanggotamakasemakindibutuhkan ketelitiansehinggadiperlukantenaga yang lebihbanyak.

Berdasarkanstrukturorganisasimakatugas-tugasmasing- masingpengurusadalahsebagaiberikut :

KetuaKelompok

TugasKetuaKelompokantara lain mengkoordinasikan,

mengorganisasikan dan

bertanggungjawabterhadapseluruhkegiatankelompok,

denganrinciansebagaiberikut :memimpinrapatpengurus, memimpinrapatanggota, menandatanganisuratmenyurat, mewakilikelompokdalampertemuandenganpihak lain dan memimpinpelaksanaanfungsi-fungsimanajemenlainnya.

Apabiladiperlukandapat juga dipilih wakil ketuadengantugasantara lain mewakiliketuabilamanaketuaberhalangandalammelaksanakantugas- tugasnyasertamelaksanakantugas-tugas yang diberikan oleh ketuasebatasruanglingkuptugas-tugasketuatersebut.

(16)

16 SekretarisKelompok

TugasSekretariskelompokbertanggungjawabterhadappelaksanaana dministrasikegiatan non keuangandenganrinciansebagaiberikut : mencatatsegalakeputusanpentingdalamsetiaprapat,

menindaklanjutihasil-hasilrapat, menyampaikanhasil-

hasilrapatdengancaramembuatnotulen dan

disampikandalamrapatberikutnya, membuat dan menyimpansertamenyampaikanhasilnotulenrapatkepadapengurus, membuatundangan-undangan, menyiapkansuratmenyurat dan pengarsipannya, membuatlaporan-laporan (laporanbulanan, laporantahunan). Apabiladiperlukandapat di tunjuk wakil

sekretarisdengantugasantara lain

mewakilisekretarisbilamanasekretarisberhalangandalammelaksanakant ugasnya dan melaksanakantugas-tugas yang diberikan oleh sekretarissebatasruanglingkuptugas-tugassekretaristersebut.

BendaharaKelompok

TugasBendaharaKelompokbertanggungjawabmenanganiseluruhke giatanadministrasikeuangankelompokdenganrinciantugassebagaiberiku t :menerimapembayaranatasnamakelompok dan menyimpannyadenganbaik,

melakukanpembayaranataspersetujuanketuakelompok, menyimpan dan memeliharaarsiptransaksikeuangan, menyelenggarakan dan memeliharaadministrasikeuangankelompok dan menyusunlaporankeuangansecaraberkala (bulanan dan tahunan).

(17)

17

STRUKTUR ORGANISASI

KELOMPOK POKLAHSAR “SELERA RASA”

DESA TISTA KECAMATANKERAMBITAN KABUPATEN TABANAN

PENGURUS INTI

KETUA Ni Nyoman Sri

Wiryawati

BENDAHARA SEKRETARIS

Ni Putu DenikAntari Made Kartini

(18)

18

IV. PERKEMBANGAN USAHA KELOMPOK

1. Pengolahanikan

a. JenisUsaha :Pengolahanikan b. Jenisolahan

- LadrangIkan - Abon Ikan

c. Komoditasbahanbakuolahan:Ikan Lele dan Ikan Patin d. Saranapengolahan:

No Kepemilikansaranapengolahan Status Kepemilikan

Nama/JenisOlahan

Nama alat Jml

SEKSI - SEKSI

OPERASIONAL PENGAWASAN PEMBERDAYAAN SDM.

Ni KomangNilawati Ni Putu Eni Kristian

PENGEMBANGAN INFORMASI

DAN KOMUNIKASI PERLENGKAPAN

Ni WayanSriani Ni WayanSukerti

ANGGOTA

(19)

19 1 Meja Stainless 1 Milik

Kelompok

Ladrang dan Abon Ikan

2 Pisau Stainless 10 Milik Kelompok

3 Blender 1 Milik

Kelompok

4 Timbangan Digital 1 Milik Kelompok

5 PencetakLadrang 1 Milik Kelompok

6 Vacum Sealer 1 Milik Kelompok

7 Celemek dan TutupKepala

10 Milik Kelompok

e. Data Produksi dan ProduktivitasKelompok N

o

Komoditasbahanbakuola han

Jenisolah an

Produk si (kg/bln )

Produktivit as (kg/th)

Keteranga n

1 Ikan Lele Ladrang,

Abon

10 120 Bahan

Baku filet daging lele

2 Ikan Patin Ladrang,

Abon

10 120 Bahan

Baku filet

(20)

20

Ikan Patin

f. AsetKelompokPerikanan

No JenisBarang Jumlah Nama Pemilik Nominal (Rp) 1 Meja Stainless 1 Poklahsar Selera Rasa 2.200.000 2 Pisau Stainless 10 Poklahsar Selera Rasa 700.000 3 Blender 1 Poklahsar Selera Rasa 3.100.000 4 Timbangan

Digital

1 Poklahsar Selera Rasa 2.400.000

5 PencetakLadrang 1 Poklahsar Selera Rasa 1.300.000 6 Vacum Sealer 1 Poklahsar Selera Rasa 3.300.000 7 Celemek dan

TutupKepala

10 Poklahsar Selera Rasa 1.000.000

g. Omset Usaha AnggotaKelompok

Omzetkelompoksebesar Rp. 9.840.000selama 1 tahun, denganrincian :

No Nama AnggotaKelompok Omzet per tahun (Rp) 1 Ni WayanRusmini 578.800 2 Ni WayanBudiartini 578.800 3 Ni LuhGedePurnamiYanti 578.800

(21)

21

4 I Made Sukiasa 578.800 5 Ni Kadek Setia Wati 578.800 6 Ni LuhWayanIndrawati 578.800 7 I NyomanSutawijaya 578.800 8 Ni WayanSuastini 578.800 9 Ni NyomanArmini 578.800 10 Ni KomangAyuWandari 578.800 11 Ni Made Sudarti 578.800 12 Ni NyomanSumiati 578.800 13 Ni Made Sri Ningsih 578.800 14 Ni NengahSudani 578.800 15 Hikmah Rahmatiyah 578.800

h. Program Kerja

 Pertemuanrutin/rembukkelompok :ada1 kali/bulan

 PertemuanbulanandenganPenyuluh :ada 1kali/bulan

V. DOKUMENTASI

(22)

22

VI. PENUTUP

Penyusunan Profil Kelompok sangat penting untuk dilakukan karena dengan profil ini akan terlihat gambaran keadaan kelompok secara umum tentang administrasi kelompok, aset kelompok, omset kelompok, pemasaran dan kontinyuitas kegiatan kelompok. Dengan

Foto5.1 :IdentifikasiCalonPenerima BantuanAlatPengolahan

Foto5.2 :Sosialisasi Proses

PenyaluranBantuanAlatPengolahan yang Bersumberdari Dana PIK

(23)

23

profil kelompok ini dapat ditentukan arah kebijakan dalam pembinaan kelompok untuk menciptakan kelompok yang dinamis, tangguh, mandiri dan berwawasan lingkungan.

Mengingat sangat pentingnya penyusunan Profil Kelompok ini maka untuk kedepannya penyusunan profil kelompok ini perlu dilakukan sebagai evaluasi perkembangan kelompok yang telah dibina secara kontinyu dan sebagai bahan penyusunan program dan kegiatan pembinaan kelompok dalam mewujudkan kelompok pelaku utama dan kelompok pelaku usaha perikanan yang tangguh, mandiri, dinamis serta berwawasan lingkungan. Dalam penyusunan profil kelompok selanjutnya disarankan agar :

1. Menetapkan jadwal yang pasti dari awal

2. Disiapkan pendanaan bagi penyuluh untuk pengadaan alat tulis.

3. Karena profil setiap kelompok tidak sama maka halaman profil kelompok tidak ada pembatasan maksimal minimal yang menyulitkan dalam penyusunannya

4. Tersedianya dana untuk masing – masing Penyuluh untuk biaya penyusunan profil kelompok sehingga profil yang tersusun sama untuk masing – masing Penyuluh.

Demikian yang dapat kami jabarkan mengenai profil Poklahsar Selera Rasa. Besar harapan kamiprofil yang telah kami susun dapat bermanfaat untuk program pembinaan kelompok dimasa yang akan datang dan tidak lupa kami mohan maaf jika ada hal yang kurang berkenan dalam penyususnan profil kelompok ini, hal itu terjadi

semata – mata karena kekurangan kemampuan yang kami miliki.

(24)

24

Tabanan, Mei2020 PenyuluhPerikanan Kabupaten Tabanan