BAB V KESIMPULAN DAN SARAN 5.1 Kesimpulan
1. Variabel Turnover Intention (X1)
motivasi kerja (X2), dan budaya organisasi (X3) terhadap Kinerja karyawan (Y).
pengukuran pada variabel tersebut diukur dengan skala Likert dengan skor jawaban terendah yaitu 1 ( sangat tidak setuju) dan skor jawaban tertinggi yaitu 5 ( sangat setuju). Dalam perhitungan interval untuk rentang skala tersebut yaitu sebagai berikut:
Interval = 5 − 1 = 0,8 5
Sehingga dari perhitungan tersebut, rentang skala yang dihasilkan adalah sebagai berikut.
1,00 – 1,80 = Sangat Rendah 1,81 – 2,60 = Rendah
2,61 – 3,40 = Sedang 3,41 – 4,20 = Tinggi
4,21 – 5,00 = Sangat Tinggi
X1.7 6 8,7% 30 43,5
%
31 44,9% 2 2,9% - - 3,58
X1.8 14 20,3% 43 62,3
%
11 15,9% 1 1,4% - - 4,01
X1.9 - - 7 10,1
% 52 75,4% 10 14,5% - - 2,96
X1.10 - - 1 1,4% 24 34,8% 39 56,5% 5 7,2% 2,30
X1.11 1 1,4% 33 47,8
% 32 46,4% 3 4,3% - - 3,46
X1.12 17 24,6% 41 59,4
%
11 15,9% - - - - 4,09
Rata-rata: 3,16 Sumber: SPSS 26 (2024)
Berdasarkan data pada tabel 4.10 dapat diketahui bahwa rata-rata tanggapan responden terhadap variabel turnover intention (X1) dapat disimpulkan sebagai berikut:
a. Item pernyataan X1.1, saya terkadang bolos saat bekerja karena saya berkeinginan untuk meninggalkan pekerjaan saat ini. Respon responden dalam pernyataan tersebut “sangat setuju” berjumlah 4 orang dengan persentase 5,8%, “setuju” berjumlah 3 orang dengan persentase 4,3%,
“netral” berjumlah 36 orang dengan persentase 52,2%, “tidak setuju”
berjumlah 28 orang dengan persentase 40,6% dan “sangat tidak setuju”
berjumlah 0 dengan persentase 0% dari jawaban tersebut memiliki rentang skala rata-rata 2,49 yang berarti “sedang”. Pada item penyataan ini jawaban responden yang lebih dominan yaitu menjawab “netral” sebanyak 36 dengan persentase 52,2%.
b. Item pernyataan X1.2, saat saya memiliki alasan untuk absen kerja, saya akan langsung menggunakannya..Respon responden dalam pernyataan tersebut “sangat setuju” berjumlah 16 orang dengan persentase 23,2%,
“setuju” berjumlah 23 orang dengan persentase 33,3%, “netral” berjumlah 27 orang dengan persentase 39,1%, “tidak setuju” berjumlah 3 orang dengan persentase 4,3% dan “sangat tidak setuju” berjumlah 0 dengan persentase 0%
dari jawaban tersebut memiliki rentang skala rata-rata 3,75 yang berarti
“tinggi”. Pada item penyataan ini jawaban responden yang lebih dominan yaitu menjawab “netral” sebanyak 27 responden dengan persentase 39,1%.
c. Item pernyataan X1.3 saya terkadang merasa sangat malas bekerja karena pekerjaan ini tidak sesuai dengan kemampuan saya.Respon responden dalam pernyataan tersebut “sangat setuju” berjumlah 0 orang dengan persentase 0%,
“setuju” berjumlah 3 orang dengan persentase 4,3%, “netral” berjumlah 47 orang dengan persentase 68,1%, “tidak setuju” berjumlah 18 orang dengan persentase 26,1% dan “sangat tidak setuju” berjumlah 1 dengan persentase 1,4% dari jawaban tersebut memiliki rentang skala rata-rata 2,75 yang berarti
“sedang”. Pada item penyataan ini jawaban responden yang lebih dominan yaitu menjawab “netral” sebanyak 47 responden dengan persentase 68,1%.
d. Item pernyataan X1.4, saya merasa sangat bosan dengan pekerjaan yang saya jalani sekarang. Respon responden dalam pernyataan tersebut “sangat setuju” berjumlah 0 orang dengan persentase 0%, “setuju” berjumlah 7 orang dengan persentase 10,1%, “netral” berjumlah 37 orang dengan persentase
53,6%, “tidak setuju” berjumlah 24 orang dengan persentase 34,8% dan
“sangat tidak setuju” berjumlah 1 dengan persentase 1,4% dari jawaban tersebut memiliki rentang skala rata-rata 2,72 yang berarti “sedang”. Pada item penyataan ini jawaban responden yang lebih dominan yaitu menjawab
“netral” sebanyak 37 responden dengan persentase 53,6%.
e. Item pernyataan X1.5, saya terkadang sering terlambat pada jam kerja yang telah ditentukan. Respon responden dalam pernyataan tersebut “sangat setuju” berjumlah 0 orang dengan persentase 0%, “setuju” berjumlah 15 orang dengan persentase 21,7%, “netral” berjumlah 46 orang dengan persentase 66,7%, “tidak setuju” berjumlah 0 orang dengan persentase 0%
dan “sangat tidak setuju” berjumlah 8 dengan persentase 11,6% dari jawaban tersebut memiliki rentang skala rata-rata 3,10 yang berarti “sedang”. Pada item penyataan ini jawaban responden yang lebih dominan yaitu menjawab
“netral” sebanyak 46 responden dengan persentase 66,7%.
f. Item pernyataan X1.6, saya terkadang melanggar aturan perusahaan tanpa disangaja maupun sengaja. Respon responden dalam pernyataan tersebut
“sangat setuju” berjumlah 1 dengan persentase 1,4%, “setuju” berjumlah 6 orang dengan persentase 8,7%, “netral” berjumlah 37 orang dengan persentase 53,6%, “tidak setuju” berjumlah 25 orang dengan persentase 36,2% dan “sangat tidak setuju” berjumlah 0 dengan persentase 0% dari jawaban tersebut memiliki rentang skala rata-rata 2,75 yang berarti “sedang”.
Pada item penyataan ini jawaban responden yang lebih dominan yaitu menjawab “netral” sebanyak 37 responden dengan persentase 53,6%.
g. Item pernyataan X1.7, saya sering melakukan protes terhadap atasan karena fasilitas yang diberikan terkadang kurang memadai. Respon responden dalam pernyataan tersebut “sangat setuju” berjumlah 6 dengan persentase 8,7%,
“setuju” berjumlah 30 orang dengan persentase 43,5%, “netral” berjumlah 31 orang dengan persentase 44,9%, “tidak setuju” berjumlah 2 orang dengan persentase 2,9% dan “sangat tidak setuju” berjumlah 0 dengan persentase 0%
dari jawaban tersebut memiliki rentang skala rata-rata 3,58 yang berarti
“tinggi”. Pada item penyataan ini jawaban responden yang lebih dominan yaitu menjawab “netral” sebanyak 31 responden dengan persentase 44,9%.
h. Item pernyataan X1.8, saya sering memberikan kritik atas kebijakan yang tidak sependapat. Respon responden dalam pernyataan tersebut “sangat setuju” berjumlah 14 dengan persentase 20,3%, “setuju” berjumlah 43 orang dengan persentase 62,3%, “netral” berjumlah 11 orang dengan persentase 15,9%, “tidak setuju” berjumlah 1 orang dengan persentase 1,4% dan “sangat tidak setuju” berjumlah 0 dengan persentase 0% dari jawaban tersebut memiliki rentang skala rata-rata 4,01 yang berarti “tinggi”. Pada item penyataan ini jawaban responden yang lebih dominan yaitu menjawab
“setuju” sebanyak 43 responden dengan persentase 62,3%.
i. Item pernyataan X1.9, saya sangat ingin meninggalkan pekerjaan saya sekarang karena beban kerja saya terlalu berlebihan. Respon responden
dalam pernyataan tersebut “sangat setuju” berjumlah 0 dengan persentase 0%, “setuju” berjumlah 7 orang dengan persentase 10,1%, “netral” berjumlah 52 orang dengan persentase 75,4%, “tidak setuju” berjumlah 10 orang dengan persentase 14,5% dan “sangat tidak setuju” berjumlah 0 dengan persentase 0% dari jawaban tersebut memiliki rentang skala rata-rata 2,96 yang berarti “sedang”. Pada item penyataan ini jawaban responden yang lebih dominan yaitu menjawab “netral” sebanyak 52 responden dengan persentase 75,4%.
j. Item pernyataan X1.10, saya mulai acuh atas pekerjaan yang diberikan kepada saya karna berniat meninggalkan perusahaan dalam waktu dekat.
Respon responden dalam pernyataan tersebut “sangat setuju” berjumlah 0 dengan persentase 0%, “setuju” berjumlah 1 orang dengan persentase 1,4%,
“netral” berjumlah 24 orang dengan persentase 34,8%, “tidak setuju”
berjumlah 39 orang dengan persentase 56,5% dan “sangat tidak setuju”
berjumlah 5 dengan persentase 7,2% dari jawaban tersebut memiliki rentang skala rata-rata 2,30 yang berarti “sedang”. Pada item penyataan ini jawaban responden yang lebih dominan yaitu menjawab “tidak setuju” sebanyak 39 responden dengan persentase 56,5%.
k. Item pernyataan X1.11, saya terus aktif mencari pekerjaan baru dengan melamar pekerjaan diberbagai tempat. Respon responden dalam pernyataan tersebut “sangat setuju” berjumlah 1 dengan persentase 1,4%, “setuju”
berjumlah 33 orang dengan persentase 47,8%, “netral” berjumlah 32 orang
dengan persentase 46,4%, “tidak setuju” berjumlah 3 orang dengan persentase 4,3% dan “sangat tidak setuju” berjumlah 0 dengan persentase 0%
dari jawaban tersebut memiliki rentang skala rata-rata 3,46 yang berarti
“tinggi”. Pada item penyataan ini jawaban responden yang lebih dominan yaitu menjawab “setuju” sebanyak 33 responden dengan persentase 47,8%.
l. Item pernyataan X1.12, di waktu senggang, terkadang saya mencari informasi seputar pekerjaan di tempat lain. Respon responden dalam pernyataan tersebut “sangat setuju” berjumlah 17 dengan persentase 24,6%,
“setuju” berjumlah 41 orang dengan persentase 59,4%, “netral” berjumlah 11 orang dengan persentase 15,9%, “tidak setuju” berjumlah 0 orang dengan persentase 0% dan “sangat tidak setuju” berjumlah 0 dengan persentase 0%
dari jawaban tersebut memiliki rentang skala rata-rata 4,09 yang berarti
“tinggi”. Pada item penyataan ini jawaban responden yang lebih dominan yaitu menjawab “setuju” sebanyak 41 responden dengan persentase 59,4%.
Kesimpulan dari indikator variabel turnover intention (X1) berdasarkan pembahasan diatas rata-rata jawaban adalah 3,16 yang artinya jawaban tersebut memiliki nilai “sedang”, dan dari keseluruhan jawaban responden lebih dominan menjawab “Netral”sedangkan jawaban responden yang paling sedikit pada variabel ini yaitu menjawab “sangat tidak setuju” Dengan demikian karyawan PT Mama Mega Mandiri Sanggau Kalimantan Barat yang menjadi responden dalam penelitian ini bersifat netral dengan setiap item pernyataan indikator turnover intention (X1) yang telah mereka jawab melalui lembar koesioner angket.