Tema : Meningkatkan pertumbuhan ekonomi
Judul : Pengembangan sumber daya manusia dan pendidikan dalam rangka meningkatkan pertumbuhan ekonomi
Pada era digital ini, kualitas dari sumber daya manusia masih menjadi peran yang penting pada kemajuan dan perkembangan ekonomi suatu negara. Tidak dapat di hindari, bahwa pertumbuhan ekonomi suatu negara di era digital ini masih sangat bergantung pada teknologi disegala bidang, serta hanya sumber daya manusia yang memiliki ilmu atau skill berkualitas yang bisa memengaruhi teknologi pada perkembangan saat ini yang begitu cepat.
Menurut data dari BPSN pada tahun 2019, perekonomian Indonesia yang diperkirakan berdasarkan Produk Domestik Bruto atas biaya yang berlaku, mendapatkan pemasukan sebesar Rp15.722,8 triliun serta PDB Perkapita mendapatkan pemasukan sebesar Rp58 Juta atau US$
4.173. (Menurut Bank Dunia, 2019) Indonesia termasuk dalam kategori kelompok yang PDB Perkapitanya menghasilkan penghasilan dari menengah hingga atas. Negara yang berada dikategori ini berlomba-lomba mengembangkan PDB Perkapitanya agar dapat menjadi negara dengan penghasilan yang paling tinggi.
Menurut Refika Atalay, negara yang berpenghasilan menengah ini kesusahan dan hanya bertahan di pendapatan menengah, ini dikarenakan negara tersebut tidak mampu menjangkau level atas yang merupakan negara dengan penghasilan tinggi. Alasan utama negara berkembang tidak mampu mencapai tingkat yang paling tinggi (negara maju), ini dikarenakan tingkat produksi yang rendah. Untuk mengembangkan tingkat produksi, serta perkembangan suatu negara adalah dengan mengembangkan pendidikan sumber daya manusia.
Oleh sebab inilah negara berkembang harus memikirkan dan melihat bahwa pentingnya pendidikan sumber daya manusia. Negara maju dengan mudah mengembangkan level produktivitas karena pendidikan ini.
Apabila tingkat pendidikan berkembang, maka dapat tampak dari biaya pendidikan individu serta publik ini berkembang pula. Apabila melihat keadaan saat ini, pendidikan pada negara berkembang kebanyakan di dapat dari publik. Untuk menyakinkan kesetimpalan kesempatan dari negara dan pelopor pendidikan dari publik, maka dapat melakukan peningkatan pendanaan bagi pendidikan di negara berkembang.
Adapun juga konsep yang mengindikasikan jika tenaga kerja itu mempunyai kualitas dan keterampilan yang sama, padahal kedua hal ini dapat tingkatkan dari investasi pendidikan.
Ini juga terlihat dan terbukti jika semua negara yang sudah dapat mempertahankan perkembangan pemasukannya yang secara terus menerus serta mengalami peningkatan pendidikan dan training tenaga kerja mereka. Perkembangan ekonomi yang efisien dapat terlihat pada pendapatan per kapita nya itu berkembang serta konsisten berada di hasil yang positif dalam jangka waktu yang lama. Keterkaitan industri yang meningkat teknologinya dalam hal perkembangan jumlah dari produksi, semakin menekankan bahwa betapa pentingnya pendidikan untuk mengembangkan kesiapan sumber daya manusia ini.
Beberapa kasus memperlihatkan kesiapan dari kolaborasi antara pemakaian teknologi baru serta sumber daya manusia. Oleh sebab itulah alasan terjadinya peningkatan yang begitu tinggi dalam pendidikan serta training yang sudah membuat perkembangan yang tinggi pada
pengetahuan teknologi di semua negara yang maju, sehingga pada akhirnya dapat melampaui perkembangan ekonomi yang signifikan.
Pendidikan dan pertumbuhan SDM dapat menjadi pusat perhatian yang paling penting bagi semua negara berkembang apabila menghendaki perkembangan ekonomi yang signifikan, sehingga mampu mengembangkan persaingan negara guna mencapai target /tujuan agar dapat mensejahterakan rakyatnya. Dengan demikian dengan meningkatkan dan menyediakan estimasi anggaran dana pendidikan untuk pertumbuhan sdm mereka, serta juga mengundang peran dari seluruh rakyat agar dapat terlibat dalam pengelolaan dana pendidikan bagi masyarakat ataupun individu di negara tersebut.
DAFTAR PUSTAKA (Priyono Budi Santoso, 2020)
