Analisis Kepuasan Kerja, Motivasi, dan Kinerja Karyawan di CV Baretta Cemerlang

(1)

DAFTAR ISI

DAFTAR TABEL DAFTAR GAMBAR DAFTAR LAMPIRAN

1 PENDAHULUAN 1

Latar Belakang 1

Perumusan Masalah 3

Tujuan Penelitian 5

Manfaat Penelitian 5

Ruang Lingkup Penelitian 5

2 TINJAUAN PUSTAKA 5

Kepuasan Kerja 5

Motivasi 8

Hubungan Kepuasan Kerja dengan Motivasi 10

Kinerja Karyawan 10

Kajian Penelitian Terdahulu 12

Kerangka Penelitian 16

Hipotesis Penelitian 17

3 METODE PENELITIAN 17

Lokasi dan Waktu Penelitian 17

Desain Penelitian 17

Teknik Pengumpulan Data 18

Teknik Pengambilan Sampel 18

Teknik Pengolahan dan Analisis Data 19

4 HASIL DAN PEMBAHASAN 23

Gambaran Umum Perusahaan 23

Karakteristik Responden 24

Deskripsi Variabel Penelitian 28

Hasil Pengujian SEM 34

Analisis Model Persamaan Struktural SEM 36

Pengujian Hipotesis 39

Implikasi Manajerial 41

5 SIMPULAN DAN SARAN 42

Simpulan 42

Saran 43

DAFTAR PUSTAKA 44

LAMPIRAN 49

RIWAYAT HIDUP 57

(2)

DAFTAR TABEL

1 Profit dan jumlah produksi CV Baretta Cemerlang tahun 2013 - 2016 1

2 Skala jawaban responden 19

3 Rentang kriteria penilaian 20

4 Variabel dan indikator penelitian 21

5 Sebaran responden berdasarkan jenis kelamin 25

6 Sebaran responden berdasarkan usia 26

7 Sebaran responden berdasarkan pendidikan terakhir 26

8 Sebaran responden berdasarkan unit kerja 27

9 Sebaran responden berdasarkan masa kerja 28

10 Rataan skor kepuasan kerja karyawan CV Baretta Cemerlang 28 11 Rataan skor motivasi karyawan CV Baretta Cemerlang 30 12 Rataan skor kinerja karyawan CV Baretta Cemerlang 32 13 Hasil uji validitas dan reliabilitas variabel laten kepuasan kerja 34 14 Hasil uji validitas dan reliabilitas variabel laten motivasi 35 15 Hasil uji validitas dan reliabilitas variabel laten kinerja karyawan 35

16 Hasil kriteria kesesuaian model SEM 39

17 Kesimpulan pengujian hipotesis 39

DAFTAR GAMBAR

1 Grafik jumlah produk cacat 4

2 Kerangka pikir 16

3 Model persamaan struktural 22

4 Struktur organisasi perusahaan 24

5 Path diagram model sktuktural dan nilai loading factor 36

6 Hasil t-value model struktur 38

DAFTAR LAMPIRAN

1 Kuisioner 50

2 Hasil uji validitas dan reliabilitas kuisioner 55