• Tidak ada hasil yang ditemukan

Menciptakan Lingkungan Kerja yang Positif

N/A
N/A
x xiao yan x

Academic year: 2025

Membagikan " Menciptakan Lingkungan Kerja yang Positif"

Copied!
1
0
0

Teks penuh

(1)

MARI KITA

BUDAYAKAN 5 S

SENYU

Senyum menciptakan rasa tenang, rasa tentram menularkan kebahagiaan dan energi positif untuk semua orang disekeliling kita

SAPA

Adalah wujud keramahan, menjaga tata karma mempererat keakraban membuat kita mudah di ingat orang lain

SANTUN SALAM

SOPAN

Budayakan perilaku menghormati dan menghargai orang lain Adalah perilaku positif yang dapat dilakukan bersama dengan

sapa untuk menjaga rasa saling terhubung dengan orang lain

Santun adalah indentitas yang menunjukkan kita sebagai pribadi yang menyenangkan

Referensi

Dokumen terkait

Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan pelaksanaan pendidikan karakter melalui program 5S (Senyum, Salam, Sapa, Sopan, Santun) di SD Negeri 1 Sedayu Kecamatan Sedayu

Senyum, Sapa, Salam, dan Sopan Santun, oleh Guru, Karyawan, Mahasiswa PPL, Peserta didik kelas X, XI, dan XII.. Diikuti oleh seluruh

mendengarkan ceramah. Selain itu diterapakan selogan SALAM, SENYUM, SAPA kepada siswa agar siswadapat terbiasa untuk berbicara sopan dan santun terhadap siapa

Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan Implementasi pendidikan karakter 5S (Senyum, Salam, Sapa, Sopan, Santun) di SMA Negeri 3 Sidoarjo yang meliputi

Mengembangkan budaya 5S (senyum, sapa, salam, sungkem, dan sopan) untuk Membentuk Karakter Cinta Damai. Penerapan budaya 5S dimaksudkan untuk membentuk

Berdasarkan beberapa pengertian di atas yang dimaksud dari judul efektivitas penerapan slogan 6 S (Senyum, Sapa, Salam, Salim, Sopan, Santun) terhadap

Diagram Alir : Petugas melakukan 5S Senyum, sapa, salam, sopan dan santun MMelakukan identifikasi pasien Melakukan pemeriksaan awal vital sign Melakukan pemeriksaan subjektif/

 Lakukan tindakan dengan 5S senyum, salam, sapa, sopan, santun  Jelaskan tindakan yang akan dilakukan kepada klien  Jelaskan tujuan tundakan kepada klien  Meminta persetujuan