SKEMA ALUR PENYUSUNAN KURIKULUM Peran Lulusan di Perusahaan
Hasil Studi Penelusuran Lulusan
Peran Lulusan di Perusahaan Hasil Penelusuran
Lowongan Kerja
Evaluasi Diri Hasil Analisis SWOT
Perkembangan Teknologi Hasil Studi Prkembangan Bidang
Ilmu dan Terapannya
PROFIL LULUSAN Hasil Analisis SWOT
Kompetensi Lulusan Berisi Sejumlah Kemampuan
CAPAIAN PEMBELAJARAN PROGRAM STUDI - Asosiasi Prodi Sejenis - Ciri Prodi
KKNI Level 5 (Diploma 3)
SN DIKTI (Standar Pembelajaran)
PENENTUAN MATA KULIAH - Evaluasi Kurikulum Lama - Penyelasaran Bahan Kajian - Keluasan Materi
- Tingkata Kedalaman CAPAIAN PEMBELAJARAN
MATA KULIAH - Bahasan
- Strategi Pemebelajaran PENENTUAN JUMLAH sks
- sks - jam
EVALUASI PEMBELAJARAN - Kriteria kompetensi - Kriteria kalulusan
PEYUSUNAN SAP - Kontrak kuliah -
2.1 PENYUSUNAN PROFIL LULUSAN
Profil lulusan adalah “Peran” yang diharapkan bisa dilakukan nantinya oleh lulusan didunia kehidupan. Peran ini bisa menunjuk kepada suatu profesi (dokter, arsitek, pengacara) atau jenis pekerjaan yang khusus (manager perusahaan, praktisi hukum, akademisi) atau bentuk kerja yang bisa digunakan dalam beberapa bidang yang lebih umum (komunikator, kreator, leader) yang dicanangkan oleh Program Studi yang bersangkutan.
Profil lulusan suatu program studi dapat dilakukan dengan pelacakan terhadap peran, profesi, atau pekerjaan yang tercantum dalam lowongan pada pasar kerja atau hasil penelusuran lulusan, misalnya : penelusuran lulusan , www.informasikerja.com, www.karir.com, www.indojob.co.id, www.JobsDB.com, www.ekarir.com, dan alamat Wet lainnya. Contoh hasil pelacakan dimaksud dapat dilihat pada tabel 2.1 dan 2.2.
Tabel 2.1 Jabatan lulusan program studi teknik mesin yang diperoleh dari alamat situs dalam negeri
No Jabatanyangditawarkan Jml
1 AhliMekanikal 12
2 AsistenChiefEngineer 8
3 Ass.MarineSuperintendent 12
4 CADTechnician 12
5 ChiefEngineer 4
6 ConstructionCoordinator 4
7 ConstructionEquipmentManager 4
8 ConstructionInspector 4
9 DesignEngineering 12
10 DocumentControl 4
11 Drafter 4
12 Engineer 16
13 EngineerElectrical 4
14 EngineerInstrument 4
15 EngineerMechanical 4
16 EngineerOffshoreStructure 4
17 EngineerPiping/Pipeline 4
18 EngineerProcess 4
19 EngineeringAssistant 4
20 EngineeringAssistantManager 12
21 EngineeringManager 8
22 EngineeringMechanical 4
23 EngineeringStaf 23
24 EngineeringSupervisor 4
No Jabatanyangditawarkan Jml
25 Equipment Supervisor 4
26 General Manager Technic 4
27 Head Of Engineering 4
28 Head Of Maintenance 4
29 IT Technical Support Engineer 4
30 Jr.Technician (Mechanical) 4
31 Ka.SieMekanikal (SupervisorM/E) 8
32 Kadep Engineering 4
33 Kepala Bagian Teknik 4
34 Maintenance Foreman 4
35 Maintenance Head Section 8
36 Marketing Manager 4
37 Marketing Representative 4
38 Material Control Engineer 4
39 Mechanic & Maintenance Manager 4
40 Mechanic Engineer 74
41 Mechanic 12
42 Mechanic / Electric(ME) 8
43 Mechanical & Electrical Engineer 4
44 Mechanical/ Hydraulic Engineer 12
45 Mechanica l Fitter 4
46 Mechanical Officer 4
47 Mechanical Supervisor 4
48 Mechanical Technician For Rotating Equipment 4
49 Mechanical 16
50 Mechanical/ Electrician 12
51 Mechatronic Manager 12
52 Mekanik (Pneumatic ,Hydrolik) 8
53 Mekanik Roda4 (Mobil) 4
54 Mekanik/ Tehnisi Alat Berat 4
55 Millwright/ Mechanics 4
56 Mobile Equipment Chief 12
57 Operator Produksi Untuk Mesin Wire Cut -E.D.M 4 58 Operator Produksi, Di Bidang Mesin CNC E.D.M 4 59 Operator Produksi, DiBidang Mesin CNC Lathe 4 60 Operator Produksi, D iBidang Mesin CNC Milling 4 61 Operator Produksi, D iBidang Mesin Wire Cut E.D.M 4
62 Operator Untuk Maintenance 4
63 Pelaksana 4
64 Penyelia, KepalaTeknisi, Staf 8
65 Pneumatic/ Hydraulic Technician 4
66 Processing Engineering 4
No Jabatanyangditawarkan Jml
67 ProductionEngineering 35
68 ProductsMarketingEngineer 4
69 ProjectCoordinator-CablingInstallation 4
70 ProjectEngineer 16
71 QCCoordinator 4
72 RadiographyInterpreter 4
73 Rigger 16
74 RotatingEquipmentChief 12
75 SafetyCoordinator 4
76 SalesEngineer 19
77 SeniorProcurementEngineer 4
78 SeniorSalesEnginer 4
79 SeniorSupportEngineer 4
80 SeniorWatsanEngineer 4
81 ServiceEngineer 4
82 ServiceEngineer AirWar 4
83 SiteEnginee 4
84 SiteManage 8
85 SiteManager/ContructionManager 4
86 Sr.MechanicalElectrical 4
87 StafEngineering&PPIC 4
88
StafTechnicalService(AhliMaintenanceSpinning Mill)
89 StaticEquipmentChief 124
90 SupervisorMaintenance 4
91 SupervisorPpic 4
92 SupervisorProduksi 4
93 Supervisor,TechnicianHead,TechnicianStaf 8
94 Surveyor 4
95 TechnicalEngineering 12
96 TechnicalStaff 12
97 TechnicalStandardManager 4
98 TechnicalSupportEngineeringSupervisor 8 99 TehnisiMesinSistemHidraulik&Pneumatik 4
100 TeknisiMesin 8
101 TextileEngineer 4
102 WatsanEngineer 4
103 WeldingInspector 4
Jumlah 733
Tabel 2.2 Jabatan, Tanggung Jawab, Karakteristik, dan pengelompokan lulusan D3 Teknik Mesin di Amerika, Eropa, India, dan Asean
Jabatan Tanggung Jawab Karakteristik
Lingkup Produksi
ManufacturingEngin eer
•design newsystems, equipment and processes fortheintroduction
ofnewproducts or fortheimprovement of existingones
•work with other engineers, such as chemical, mechanical andelectrical engineers, to ensure all product and system requirements aretaken into account from theinitial product conception to the finished result
•examine, tender forand install new equipment, makingsureyouget thehighest qualityat thebest price
•liaise with suppliers and customers
•plan and
organizemaintenanceofequipment
•identifyfaults, investigateproduction problems and repairequipment quicklyand eficiently
•improve current operations whereverpossible
•organizeplant start-upand shut-down schedules toensureminimum loss of production time and profits
•keep statistical and financial records and work with
financeprofessionalstomanage budgets
•liaise with research and development staffto ensurethe companyis at the forefront of ground-breakingresearch
•keep up to date with current and developingtrends in
themanufacturingindustry, ata national and internationallevel.
• critical thinkingskills
• theabilitytothinkinmath ematical and
abstractterms
• theabilityto visualizethree- dimensionalobjects fromtwo-dimensional drawings
• an interestintechnical processes
• persistence, creativity anddeterminationwhens olving problems
• well
developedcommunicati onskills in person, inwriting and for group presentations
• good interpersonal skills andtheabilitytoworkas part ofa team
• theabilitytoanticipateth eefectsof change.
Production Engineer •Production process definition
•Workplaceorganization
•Definelogistic fows
•Defineand introducenewtooling applications
•Defineandcontrolmachineassemblytim e
•CreateandmaintainWorkInstruction
•Designchangemanagement
•Supporttheproductionstaff
•Continuous improvementactivities
•5S guidelines andmanagement
•Collaboratewithlogisticsdepartmentfor internalmaterial fowdefinitions
IndustrialEngineers • Reviewproductionschedules, engineeringspecifications,
processfows, andother informationto understandmethodsandactivities inmanufacturingandservices
• Figure outhowtomanufactureparts or products, or
deliverservices,withmaximumefcienc y
• Developmanagementcontrol systems tomakefinancial planning
andcostanalysismoreefcient
• Enactqualitycontrol procedures toresolveproduction
problemsorminimizecosts
• Workwithcustomersandmanagement todevelopstandards fordesign and production
• Designcontrolsystems
tocoordinateactivities andproduction planningtoensurethatproducts meetqualitystandards
• Conferwithclientsaboutproductspecific ations,vendors
aboutpurchases,management personnel
aboutmanufacturingcapabilities, andstaffaboutthestatusof projects QualityEngineer • Close Tolerance (Micron
level)InstrumentationGrinding
• ComplexElectro-Mechanical assemblyandtest (Class 1K&10Kcleanroom)
• Functional testing
• Medium
toLargeCoordinateMeasuringCapabiliti
•Technical Capacity
•Organizational Skills
•Problem
Solving/Analytical
•SuperiorInterperson alCommunication Skills
•CustomerService/Cli
es
•
ent Focus
•TimeManagement
•Collaboration
•PerformanceManag ement
•Leadership
•Business Acumen MachiningEngineer • Supports, develops,evaluates,
andimprovesmanufacturingmethods formachining operations.
• Testsandevaluatesequipment,instrume ntsandcomponents toeliminatefailures to increaseproductivity andquality.
• Analyzes and designs workflow, workforceutilization,spacerequiremen ts, and layoutof
equipmentformaximumefciency.
• Develops andmaintains NCcutting programsassociatedwiththemachining processes.
• Select,analyzeandsourceall cuttingtools requiredfor manufacturing.
• Participates incostreduction activities.
• Works closelywithmembers ofManufacturing and
qualitytosupportcompanytargets for COST, QUALITY, andDELIVERY.
• Works closelywithPurchasing intheselection and developmentof rawmaterial suppliers.
• Other dutiesmaybeassigned.
• GoodHands onabilities (help, assistand perform).
• Communicationskills - bothverbal andwritten- tointernal
andexternalcontacts.
• Read and
understandGeometric dimensioning
andtolerancing includedon blueprints and schematics.
• Efectiveproblemsolving skills.
ToolDieMakerAssista nt
•
Correctlyreadsandinterpretsengineeri ngblueprints/specifications.Shapes,smoothes,fits,andassemblesco mponents
ofprogressivemetalstampingdie
•
ineitherrepair/maintenanceordesignf unctions•
Computesandverifiesdimensions,alig nments,andclearances;determinesas semblymethodandsequenceofoperati onindiedesignorrepair/maintenance.•
Safelyandcorrectlyoperatestoolroom machineequipmentincludinglathes,m•
Visualacuityisrequiredfo rreadingmachinedials•
,blueprints,andprecision measuring
•
Instruments.Mentalacui tyofanexactingandsome whatdifficultnatureisreq uiredillingmachines,grinders,
drillpresses,bandsaws,jigborers,andwh eeldressers.
•
Safetyandcorrectlyoperatesproductio nrelatedautomaticpowerpresses.•
Troubleshootsdiemaintenance/repair anddiesetup.(Tool/DieMaker2only)•
Complieswithallsafetyprogramsespec iallythoserelatedtotool/dierepair/mai ntenanceandtool/die
designsuchasmachineguarding,lock/ou t,personalprotectiveequipment,firea ndelectricalsafety,
and
hearingconservation.
•
Performsanddocumentsscheduledpr eventiveequipmentmaintenance.Co mmunicatesequipmentrelatedproble mscorrectly.Marginal/LessEssentialJobFunctions:
•
HeatTreats•
Solders•
Welds•
Orderssuppliesandcomponentsneede dfortool/dierepair/maintenanceand/ortool/diedesign.
•
Usescomputersfordataentryinaspecifi edandappropriatemanner.•
Keepsworkareacleanandwellorganize dina5Smanner.•
Mayassistinthetrainingofotheremplo yeesasindicated.
Operator Mesin Bubut
Staf Support Teknik Produksi
Staf Teknik/Mekanik Instruktor Operation Kepala Shift
Manager Workshop Teknisi Produksi Tool Room Manager
Hydraulic Engineer Cnc Programmer Teknisi Mesin Produksi
SectionManager
Lingkup Perawatan dan Perbaikan
Asisten Maintenance Supervisor
Operasional Engineering
Procurement-Ofcer Part Analyst
MouldMaintenance.
•
Responsibleforplanning&conducting internalaudits. onmattersrelatedtotheQualitySystem
•
Datacollection&recordmaintainof Moulds History•
Memberof regular audit team(internal&external) ResponsibleforTimelymould preventivemaintenance. Engineering ChangeNoticeimplementationinmoulds Tool trailand rectification.
•
Maintaining5SatTool Room•SkilledoperationofCNC andmanualMills
&Lathes;experiencewith vertical Haasmill and Hitachi Sieki latheaplus
•ProficientinG- CodeandM-
Codeprogramming;exper iencewithMastercamis aplus
•ProficientinCADsoftware
;
proficiencyinSolidWorks is a plus
•Understand all aspectsof blueprints including geometric dimensioning andtolerancing (GD&T)
•Excellentmathskills;abilit ytoworkinbothImperial andMetricsystems
•Proficientinworkingwiths oftmetals (aluminum, brass, etc.) and plastics
•General computerskills
Lingkup Perancangan
Mechanical Design Engineer
ToolingDesignEngin eer
• Comprehensiveknowledgeof developing and designingtools for industrialmachineries and vehicles
• In-depthknowledgeofmechanical andweldedstructures andcomplex toolingsystems
• Extensiveknowledgeofmachines
• Responsiblefordesigning toolsas perthedesign andproductionstandards of machineries
• Handlethetasksof designing and re- designof toolsfor
andtools, raw materials, tool designtechniques and principles
• Possesssoundknowledgeof thepractical applications of mechanical
engineeringconcept and applications
• Wellversed in qualitycontrol, preparingtechnical plans, and productionequipment
• Attentiontodetail and
hastheabilitytosolveissues effectively
• Possessexcellentcommunication andcriticalthinkingskills
machining and heattreatment
• Performresponsibilitieso finstalling,
commissioning, andtesting newtools andequipment
• Responsiblefordesigning prototypeequipmentan ddevelopingtoolfabricati onprocesses
• Handlethetasksof designingtools andmachineries thatmeetproduction requirements
• Performresponsibilitieso fupgradingequipmentan dautomationtools toincreaseproduct efciency
• Performedresponsibilitiesof assistingtool designstaff in
developingmolddesign formajor tools
• Played activeroleinContinuous ImprovementLeanactivities toprovideeffectivesupportin manufacturing process
• Handled responsibilitiesofsupporting in design layoutof newtool
frominitiationtothe productionstage
• Assignedthetasksof developing newsources for tooling and repairingtools
• Performed responsibilitiesofmonitoring qualitycontrol and reliabilityandtool changes
• Analyzed productspecifications and provided recommendations tocustomers, if required
LingkupPemasaran
Sales Engineers •Prepareand delivertechnical presentationsexplaining productsor servicestocustomersand
prospectivecustomers
•
Interpersonal skills•
Problem-solving skills.•
Self-confidence.•
Technological skills Berdasarkan jabatan-jabatan yang diperoleh dari pelacakan lowong, selanjutnya dirumuskan nama jabatan/profil profil yang paling umum yang dapat mewakili seluruh keragaman jabatan/profil yangada. Berikut rumusan profil lulusan program studi D3 Teknik Mesin yang disarikan dari tabel 2.1 dan 22:
- Teknisi produksi
- Teknisi divisi perencanaan produksi - Teknisi bengkel pemesinan
- Teknisi bengkel perawatan dan perbaikan - Teknisi divisi perawatan dan perbaikan
- Teknisi divisi perancangan alat produksi masal (jigs, fixtures, presstools, moulds) dan mesin tepat guna
- Teknisi divisi perencanaan otomasi produksi
- Pengelola/pelaksana usaha jasa perancangan mesin dan alat-alat produksi - Pengelola/pelaksana usaha jasa pembuatan mesin dan alat-alat produksi - Pengelola/pelaksana usaha jasa bengkel pemesinan
- Pengelola/pelaksana usaha jasa perawatan & perbaikan mesin-mesin produksi dan otomotif
- Staf Pemasaran produk-produk pendukung bidang produksi - Pranata laboratorium pendidikan maupun Pranata laboratorium
metrologi/pengujian
- Staf Pemasaran produk-produk peralatan bantu produksi masal yang presisi - Staf Pemasaran produk-produk pendukung perawatan & perbaikan mesin-
mesin industri
2.2 Penyusunan Kompetensi
Berdasarkan rumusan profil lulusan, maka dapt diturunkan rumusan kompetensi lulusan yang terdiri dari berbagai kemampuan yang harus diperoleh selama porses pembelajaran.
Kemampuan-kemapuan yang dapat diturunan dari profil lulusan pada butir 2.1 adalah sebagai berikut:
2.2.1 Kompetensi Utama (Istilah Kompetensi Utama berkenaan dengan kebutuhan borang Akreditasi)
-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu melakukan perencanaan produksi yang mencakuptata letak mesin dan instalasi mesin.
-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu melakukan pelaksanaan proses produksi yang mencakup pengorganisasian, pengendalian produksi, dan supervisi.-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu melakukan operasional pemesinan menggunakan mesin-mesin perkakas konvensional dan modern (CNC) yang mencakup, analisis proses pemesinan, penentuan jenis mesin yang digunakan, pemrograman CNC, pengoperasian mesin perkakas.-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu melakukan perancangan alat-alat bantu produksi yang presisi seperti: jig, fixture, presstool, mould menggunakan perangkat lunak CAD mutakhir-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu melakukan perancangan komponen mesin menggunakan perangkat lunak CAD mutakhir seperti AutoCAD, Inventor, Solidwork, MasterCAM, dan CATIA-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu melakukan perancangan konstruksi mesin tepat guna yang direalisakan dalam bentuk tugas akhir.-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu melakukan perencanaan dan pengelolaan kegiatan perawatan preventif & perbaikan pada mesin-mesin produksi dan otomotif-Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu melakukan supervisi kegiatan perawatan preventif menggunakan pada mesin-mesin produksi dan otomotif
-Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu melakukan supervisi kegiatan perawatan preventif menggunakan pada mesin-mesin produksi dan otomotif
2.2.1 Kompetensi Pendukung (Istilah Kompetensi Pendukung berkenaan dengan kebutuhan borang Akreditasi)
-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu mengelola usaha jasa perancangan mesin tepat guna dan alat-alat produksi-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu mengelola usaha jasa pembuatan mesin tepat guna dan alat-alat produksi-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu mengelola usaha jasa bengkel pemesinan-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu mengelola usaha jasa perawatan & perbaikan mesin- mesin produksi dan otomotif2.2.1 Kompetensi Lainnya (Istilah Kompetensi Lainnya berkenaan dengan kebutuhan borang Akreditasi)
-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu melaksanakan layanan pemasaran produk-produk pendukung bidang produksi-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu melakukan tugas sebagai pranata laboratorium pendidikan maupun pranata laboratorium metrologi/pengujian-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu melaksanakan layanan pemasaran produk-produk peralatan bantu produksi masal yang presisi-
Teknisi/Ahli Madya Teknik yang mampu melaksanakan layanan pemasaran produk-produk pendukung perawatan & perbaikan mesin-mesin industry2.2.3 Rumusan KKNI
Berdasarkan Lampiran Peraturan Presiden Nomor 8 Tahun 2012, rumusan jenjang KKNI untuk lulusan D3 berada pada level 5, adapun rumusannya adalah sebagi berikut:
Tabel2.3 Deskripsi Jenjang Kualifikasi KKNI Level 5 JENJANG
KUALIFIKASI
URAIAN
Deskripsi Umum
a. Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa.
b. Memiliki moral, etika dan kepribadian yang baik di dalam menyelesaikan tugasnya.
c. Berperan sebagai warga negara yang bangga dan cinta tanah air serta mendukung perdamaian dunia.
d. Mampu bekerja sama dan memiliki kepekaan sosial dan kepedulian yang tinggi terhadap masyarakat dan lingkungannya.
e. Menghargai keanekaragaman budaya, pandangan, kepercayaan, dan agama serta pendapat/temuan original orang lain.
f. Menjunjung tinggi penegakan hukum serta memiliki semangat untuk mendahulukan kepentingan bangsa serta masyarakat luas.
5
Mampu menyelesaikan pekerjaan berlingkup luas, memilih metode yang sesuai dari beragam pilihan yang sudah maupun belum baku dengan menganalisis data, serta mampu menunjukan kinerja dengan mutu dan kuantitas yang terukur.
Menguasai konsep teoritis bidang pengetahuan tertentu secara umum, serta mampu memformulasikan penyelesaian masalah prosedural.
Mampu mengelola kelompok kerja dan menyusun laporan tertulis secara komprehensif.
Bertanggung jawab pada pekerjaan sendiri dan dapat diberi tanggung jawab atas pencapaian hasil kerja kelompok.
2.2.4 Standar Nasional Pendidikan Tinggi (SN DIKTI)
Berdasarkan Peraturan Menteri Riset, Teknologi, Dan Pendidikan TinggiRepublik Indonesia Nomor 44 Tahun 2015, capaian pembelajaran (CP) sebuah program studi harus mengacu pada deskripsi pembelajaran KKNI dan memiliki kesetaraan dengan jenjang kualifikasi KKNI. Oleh karena itu CP terdiri dari unsur :
-
Sikap dan Tata Nilai, dirumuskan oleh forum prodi sejenis & dapat ditambah oleh PT-
Keterampilan Umum, dirumuskan oleh forum prodi sejenis & dapat ditambah oleh PT-
Keterampilan Khusus, dirumuskan oleh forum prodi sejenis (dalam hal ini FDPNI)-
Penguasaan Pengetahuan dirumuskan oleh forum prodi sejenis (dalam hal ini FDPNI) Tabel 2.4 menyajikan deskripsi capaian pembelajaran dari tiap unsur baik menurut KKNI maupun Forum Direktur Politeknik Negeri se-Indonesia (FDPNI).Tabel. 2.4 CapaianPembelajaranDiploma 3 Teknik Mesin FPDNI yang diturunkan dari KKNI KKNI
Kerangka Kualifikasi Nasional Indonesia
FDPNI
Forum Direktur Politekni Negeri se- Indonesia
Kode
1. SIKAP DAN TATA NILAI (Learn to Live Together)
(STN) a. Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha
Esa.
a. Bertakwa kepada Tuhan Yang Maha Esa dan mampu menunjuKan sikap religius;
STN01 b. Memiliki moral, etika dan kepribadian
yang baik di dalam menyelesaikan tugasnya.
b. Menjunjung tinggi nilai kemanusiaan dalam menjalankan tugas berdasarkan agama, moral,dan etika;
STN02
c. Berperan sebagai warga negara yang bangga dan cinta tanah air serta mendukung perdamaian dunia.
c. Berkontribusi dalam peningkatan mutu kehidupan bermasyarakat, berbangsa, bernegara,dan kemajuan peradaban berdasarkan Pancasila;
STN03
d. Mampu bekerja sama dan memiliki kepekaan sosial dan kepedulian yang tinggi terhadap masyarakat dan lingkungannya.
d. Berperan sebagai warga negara yang bangga dan cinta tanah air, memiliki nasionalismeserta rasa tanggungjawab pada negara dan bangsa;
STN04
e. Menghargai keanekaragaman budaya, pandangan, kepercayaan, dan agama serta pendapat/temuan original orang lain.
e. Menghargai keanekaragaman budaya, pandangan, agama, dan kepercayaan, sertapendapat atau temuan orisinal orang lain;
STN05
f. Menjunjung tinggi penegakan hukum serta memiliki semangat untuk mendahulukan kepentingan bangsa serta masyarakat luas.
f. Bekerjasama dan memiliki kepekaan sosial serta kepedulian terhadap masyarakat danlingkungan;
STN06
g. Taat hukum dan disiplin dalam kehidupan bermasyarakat dan bernegara;
STN07 h. Menginternalisasi nilai, norma, dan etika
akademik;
STN08
i. MenunjuKan sikap bertanggungjawab atas pekerjaan di bidang keahliannya secara mandiri;
STN09
j. Menginternalisasi semangat kemandirian, kejuangan, dan kewirausahaan.
STN10
KKNI
Kerangka Kualifikasi Nasional Indonesia
FDPNI
Forum Direktur Politekni Negeri se- Indonesia
Kode
2. PENGUASAAN PENGETAHUAN (Learn to Know)
(P) Mampu menyelesaikan pekerjaan
berlingkup luas, memilih metode yang sesuai dari beragam pilihan yang sudah
maupun belum baku dengan menganalisis data, serta mampu
menunjuKan kinerja dengan mutu dan kuantitas yang terukur.
a. Menguasai konsep teoretis secara umum, sains alam, prinsip-prinsip rekayasa (engineering principles), sains rekayasa dan perancangan rekayasa yang diperlukan untuk analisis dan perancangan sistem, proses, produk atau komponen;
PP01
b. Menguasai konsep teoritis secara umum dalam melakukan cara-cara pengujian dan pengukuran;
PP02
c. Menguasai konsep teoritis secara umum tentang penggunaan metode penyelesaian masalah rekayasa, sumberdaya, perangkat IT, dan teknologi terkini yang sesuai untuk menyelesaikanmasalah produksi,
perawatan dan perancangan;
PP03
d. Menguasai pengetahuan tentang codes dan standard yang berlaku untuk
melakukan pekerjaan produksi, perawatan dan perancangan;
PP04
e. Menguasai prinsip-prinsip dan issue terkini dalam masalah ekonomi, sosial, ekologi secaraumum;
PP05
f. Menguasai pengetahuan tentang teknik berkomunikasi;
PP06 g. Menguasai pengetahuan tentang
perkembangan teknologi terbaru dan terkini;
PP07
h. Menguasai prinsip dan tata cara kerja bengkel/studio dan kegiatan laboratorium, serta pelaksanaan keselamatan dan kesehatan kerja, lingkungan (K3L).
PP08
KKNI
Kerangka Kualifikasi Nasional Indonesia
FDPNI
Forum Direktur Politekni Negeri se- Indonesia
Kode
3. KETERAMPILAN UMUM (Learn To Do)
(U) Menguasai konsep teoritis bidang
pengetahuan tertentu secara umum, sertamampu memformulasikan penyelesaian masalah prosedural.
Mampu mengelola kelompok kerja dan menyusun laporan tertulis
secarakomprehensif.
a. Mampu menyelesaikan pekerjaan berlingkup luas dengan menganalisis data serta metode yang sesuai dan dipilih dari beragam metode yang sudah maupun belum baku dan dengan menganalisis data;
KU01
b. Mampu menunjuKan kinerja bermutu dan terukur ;
KU02 c. Mampu memecahkan masalah pekerjaan
dengan sifat dan konteks yang sesuai dengan bidang keahlian terapannya didasarkan pada pemikiran logis, inovatif, dan bertanggungjawab atas hasilnya secara mandiri;
KU03
d. Mampu menyusun laporan hasil dan proses kerja secara akurat dan sahih serta mengkomunikasikannya secara efektif kepada pihak lain yang membutuhkan;
KU04
e. Mampu bekerjasama, berkomunikasi, dan berinovasi dalam pekerjaannya
KU05 f. Mampu bertanggung jawab atas
pencapaian hasil kerja kelompok dan melakukan supervisi dan evaluasi terhadap penyelesaian pekerjaan yang ditugaskan kepada pekerja yang beradadi bawah tanggungjawabnya;
KU06
g. Mampu melakukan proses evaluasi diri terhadap kelompok kerja yang berada dibawahtanggungjawabnya, dan mengelola pengembangan kompetensi kerja secara mandiri.
KU07
h. Mampu mendokumentasikan, menyimpan, mengamankan, dan
menemukan kembali datauntuk menjamin kesahihan dan mencegah plagiasi.
KU08
a. Mampu menyelesaikan pekerjaan berlingkup luas dengan menganalisis data
KU09
serta metodeyang sesuai dan dipilih dari beragam metode yang sudah maupun belum baku dan dengan menganalisis data;
b. Mampu menunjuKan kinerja bermutu dan terukur ;
KU10 c. Mampu memecahkan masalah pekerjaan
dengan sifat dan konteks yang sesuai dengan bidang keahlian terapannya didasarkan pada pemikiran logis, inovatif, dan bertanggungjawab atas hasilnya secara mandiri;
KU11
d. Mampu menyusun laporan hasil dan proses kerja secara akurat dan sahih serta mengkomunikasikannya secara efektif kepada pihak lain yang membutuhkan;
KU12
e. Mampu bekerjasama, berkomunikasi, dan berinovasi dalam pekerjaannya
KU13 f. Mampu bertanggung jawab atas
pencapaian hasil kerja kelompok dan melakukan supervisi dan evaluasi terhadap penyelesaian pekerjaan yang ditugaskan kepada pekerja yang beradadi bawah tanggungjawabnya;
KU14
g. Mampu melakukan proses evaluasi diri terhadap kelompok kerja yang berada dibawahtanggungjawabnya, dan mengelola pengembangan kompetensi kerja secara mandiri.
KU15
h. Mampu mendokumentasikan, menyimpan, mengamankan, dan
menemukan kembali data untuk menjamin kesahihan dan mencegah plagiasi.
KU16
KKNI
Kerangka Kualifikasi Nasional Indonesia
FDPNI
Forum Direktur Politekni Negeri se- Indonesia
Kode
4.KETERAMPILAN KHUSUS (Learn to Be)
(K) Bertanggung jawab pada pekerjaan
sendiri dan dapat diberi
tanggungjawab atas pencapaian hasil kerja kelompok.
a. Mampu menerapkan matematika, sains alam, dan prinsip rekayasa ke dalam prosedur dan praktek teknikal (pemesinan konvensional dan non konvensional, fabrikasi, dan CNC, perancangan, perawatan dan
perbaikan)untuk menyelesaikan masalah di lingkup teknik mesin yang terdefinisi dengan jelas (well defined) pada bidang spesialisasi produksi dan perawatan;
KK01
b. Mampu mengidentifikasi dan
menyelesaikan masalah di lingkup teknik mesin bidang produksi dan perawatan, yang terdefinisi dengan jelas (well defined) dengan menggunakananalisis data berdasarkan standar yang relevan, serta memilih metode dengan
memperhatikan faKtor ekonomi, kesehatan, keselamatan dan lingkungan;
KK02
c. Mampu merancang dan merealisasikan komponen mesin, dan bagian-bagian rancangan sistemyang yang terdefinisi dengan jelas (well defined), untuk memenuhi kebutuhan yang spesifik dengan mempertimbangkan masalah keselamatan, kesehatan kerja dan lingkungan;
KK03
d. Mampu melakukan pengujian dan pengukuran obyek kerja berdasarkan prosedur dan standar, menganalisis, menginterpretasi, dan menerapkan sesuai peruntukan;
KK04
e. Mampu menggunakan peralatan produksi dan perawatan dengan teknologi terkini u ntuk melaksanakan pekerjaan.
KK05
f. Mampu melakukan pembuatan produk dengan proses tepat (CAD/CAM,
pembentukan logam, pengelasan, proses pemesinan konvensional dan non konvensional);
KK06
g. Mampu merencanakan dan mengelola sistem perawatan dan perbaikanuntuk pencapaian keterandalan kerja.
KK07
2.3 Capaian Pembelajaran Program Studi
Capaian Pembelajaran Program Studi merupakan deskripsi yang mewakili seluruh kampetensi yang harus dimiliki oleh lulusan dan harus dijabarkan ke dalam 4 unsur capaian pembelajaran yang mengacu pada KKNI dan SN Dikti. Berikut contoh rumusan capaian pembelajaran lulusan program studi D3 Teknik Mesin Politeknik Negeri Semarang (Polines).
“ Teknisi/ Ahli Madya Teknik yang mampu merencanakan, mengelola, melaksanakan, dan mengawasi berbagai pekerjaan bidang teknik produksi/pemesinan, perancangan alat-alat presisi, dan perawatan/perbaikan pada pekerjaan berlingkup luas menggunakan berbagai metoda dengan kinerja yang baku maupun belum baku yang dilandasi iman dan ketaqwaan kepada Tuhan YME, wawasan kebangsaan, serta jiwa kewirausahaan”
Contoh capaian pembelajaran di atas dapat diuraikan menurut 4 unsur yang disyaratkan KKNI dan SN Dikti seperti dapat dilihat pada tabel 2.5.
Tabel 2.6 Pemetaan Capaian Pembelajaran dalam Pilar Pendidikan dan Unsur KKNI/SN Dikti Sikap dan Tata Nilai
(learn to live together)
ketaqwaan kepada Tuhan YME, wawasan kebangsaan, dan jiwa kewirausahaan
Pengetahuan (learn to know)
pekerjaan berlingkup luas menggunakan berbagai metoda dengan kinerja yang baku maupun belum baku
Keterampilan umum (learn to do)
merencanakan, mengelola, melaksanakan, dan mengawasi berbagai pekerjaan
Keterampilan khusus (learn to be)
bidang teknik produksi, perancangan alat-alat presisi, dan perawatan/perbaikan
2.4 Pembentukan Mata Kuliah
Pembentukan mata kuliah dapat dilakukan dengan mengevaluasi kurikulum yang lama, dengan melihat apakah mata kuliah, materi, dan bobot sks-nya masih sesuai dengan capaian
pembelajaran yang baru. Langkah-langkahnya adalah:
a. Menentukan/memilih mata kuliah – mata kuliah yang masuk kategori pilar “Learn to Be”
atau Keterampilan Khusus yang membentuk kemampuan untuk memiliki kompetensi akhir yang sesuai capaian pembelajaran program studi. Program studi keteknikan dapat
mengelompokkan menjadi kelompok mata kuliah kompetensi.
b. Menentukan/memilih mata kuliah – mata kuliah yang masuk kategori pilar “Learn to Do”
atau Keterampilan Umum yang mendukung mata kuliah yang ditentukan/dipilih pada butir a. Program studi keteknikan dapat mengelompokkan menjadi kelompok mata kuliah keterampilan.
c. Menentukan/memilih mata kuliah – mata kuliah yang masuk kategori pilar “Learn to Know”
atau Pengetahuan yang membentuk pengetahuan dasar program studi. Program studi keteknikan dapat mengelompokkan menjadi kelompok mata kuliah pengetahuan dasar keteknikan
d. Menentukan/memilih mata kuliah – mata kuliah yang masuk kategori pilar “Learn to Live
Together” atau bidang Metakognitif (Sikap dan tata Nilai). Kelompok mata kuliah ini yang membentuk kemampuan untuk memiliki kompetensi untuk hidup bermasyarakat, hidup dalam organisasi, bekerja dalam tim. Juga memiliki spiritualitas yang tinggi, rasa kebangsaan yang tinggi, dan cakap dalam hubungan interpersonal.
e. Menyusun butir a. hingga butir d. dalam bentuk matriks/tabel.
BIDANG IPTEKS yang dipelajari
BAHAN KAJIAN YANG HARUS DIKUASAI
Tingkat Keluasan Materi Tingkat Kedalaman
1
(Sikap dan Tata Nilai,
“Learn to Live Together”) (STN01 – STN 10)
- Agama, Etika, Norma - Kewarganegaraan/Dasar Negara
- Hukum Ketenaga kerjaan - Manajemen &
Kepemimpinan - Komunikasi
Umum yang dapat diaplikasikan dalam kehidupan sehari-hari sesuai peran tiap individu
(l
Pengetahuan Konseptual Kognitif
2
( Penguasaan
Pengetahuan, “Learn do Know”)
(PP01 – PP08) - Sains Dasar/Terapan - Dasar Pengetahuan Teknik Mesin
- dasar Keterampilan Teknik Mesin
Memiliki pengetahuan yang dapat
menjawab apa, bagaimana, dan mengapa tentang pengetahuan yang dipelajrai
Pengetahuan Konseptual, Prinsip-prinsp praktis
3
( Keterampilan Umum, , “Learn to Do”) (KU01 – KU16)
- Keterampilan kerja tanpa alat
- Keterampilan kerja dengan alat sederhana - Keterampilan
menggunakan mesin perkakas
- Keterampilan kerja dasar dengan perangkat lunak CAD
Memiliki Keterampilan dasar yang yang akan menjadi mendukung pembentukan keterampilan khas /kompetensi untuk dapat bekerja pada bidang yang dipelajari
Pengetahuan Prosedural, Kemampuan Teknis Dasar
4
( Keterampilan Khusus, , “Learn do Be”) (KK01 – KK07) - Keterampilan kerja dengan mesin perkakas modern (CNC)
- Keterampilan kerja perawatan dan perbaikan mesin
- keterampilan mendesain komponen mesin/alat dengan CAD
Memiliki Keterampilan yang menjadi Ciri khas /kompetensi untuk dapat bekerja pada bidang yang dipelajari
Pengetahuan Prosedural, Kemampuan Teknis Lanjut
No BIDANG IPTEKS YANG HARUS DIPELAJARI
BAHAN KAJIAN KELUASAN MATERI
Tabel 2.7 Kedalaman Penguasaan Bahan Kajian dan Mata Kuliah
BAHAN KAJIAN YANG DIKEMBANGKAN PRODI
MK KETERAMPILAN KHUSUS SEBAGAI PEMBENTUK PROFIL LULUSAN
PRAKTEK INDUSTRI PRAKTEK PRODUKSI PRAKTEK PERAWATAN DAN PERBAIKAN MANAJEMAN PRODUKSI DAN PERAWATAN PERANCANGAN MESIN DAN ABP PRAKTEK PENGUJIAN DAN METROLOGI EKONOMI TEKNIK DAN KWU PERANCANGAN INSTALASI PABRIK CAD CAM KONTROL OTOMASI
SEMESTER VI SEMESTER V
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10
SIKAP TATA NILAI ketaqwaan kepada Tuhan YME, wawasan kebangsaan, dan jiwa kewirausahaan (STN01 - STN10)
Keterampilan Umum Pengetahuan tentang konsep dan prinsip dasar keteknikan (PP01 – PP08)
Keterampilan Khusus Keterampilan umum bidang teknik produksi, perancangan alat-alat presisi, dan perawatan/perbaikan
(KU01 – KU16)
Pengetahuan
Keterampilan khusus dalam merencanakan, mengelola, melaksanakan, dan mengawasi berbagai pekerjaan
(KK01 – KK07)
√ √ √ √ √ √ √ √ √ √
BAHAN KAJIAN YANG DIKEMBANGKAN PRODI
MK KETERAMPILAN UMUM SEBAGAI PEMBENTUK PROFIL LULUSAN
HKM. KETENAGAKERJAAN & K3 PROGRAM KOMPUTER PNEUMATIK & HIDROLIK 2 PENGUJIAN BHN. METROLG. ELEMEN MESIN 2 KINEMATIKA DINAMIKA 2 MEKANIKA FLUIDA PERPINDAHAN PANAS PRAK. PEMSN.CNC DASAR 2 PRAK. KERJA BNGK, PLAT, & LAS 4 BHS. INDONESIA PEND. KEWARGANEGARAAN PNEUMATIK & HIDROLIK 1 ELEMEN MESIN 1 KINEMATIKA DINAMIKA 1
SEMESTER IV SEMESTER III
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15
Sikap ketaqwaan kepada Tuhan YME, wawasan kebangsaan,
dan jiwa kewirausahaan (STN01 - STN10)
√ √ √
Keterampilan Umum Pengetahuan tentang konsep dan prinsip dasar keteknikan (PP01 – PP08)
√ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
Keterampilan Khusus
Ketermpilan umum bidang teknik produksi, perancangan alat-alat
presisi, dan
perawatan/perbaikan (KU01 – KU16)
√ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
Pengetahuan Keterampilan khusus dalam merencanakan, mengelola,
melaksanakan, dan mengawasi berbagai pekerjaan (KK01 – KK07)
BAHAN KAJIAN YANG DIKEMBANGKAN PRODI
MK PENGETAHUAN TEKNIK DAN PEMBENTUKAN SIKAP/TATA NILAI
BHS. INGGRIS TEKNIK 2 PEND. PANCASILA FISIKA TERAPAN 2 TEKNOLOGI BAHAN 2 MEKANIKA TEKNIK 2 TEKNOLOGI MEKANIK 2 KIMIA TERAPAN 2 GAMBAR MESIN MATEMATIKA TERAPAN 2 PRAK. KERJA BNGK, PLAT, & LAS 2 PRAK. KERJA MSN. PERKAKAS 2 STATISTIK TERAPAN BHS. INGGRIS TEKNIK 1 PEND. AGAMA FISIKA TERAPAN 1
SEMESTER II
1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15
Sikap ketaqwaan kepada Tuhan YME, wawasan kebangsaan,
dan jiwa kewirausahaan (STN01 - STN10)
√ √ √ √
Keterampilan Umum Pengetahuan tentang konsep dan prinsip dasar keteknikan
(PP01 – PP08)
√ √ √ √ √ √ √ √ √ √ √
Keterampilan Khusus Ketermpilan umum bidang teknik produksi, perancangan
alat-alat presisi, dan perawatan/perbaikan (KU01 –
KU16)
Pengetahuan Keterampilan khusus dalam merencanakan, mengelola,
melaksanakan, dan mengawasi berbagai
pekerjaan (KK01 – KK07)
2.3 Konversi Waktu Pembelajaran di Politeknik Negeri Semarang terhadap Satuan Kredit Semester Sistem perkuliahan di Politeknik Ngegeri Semarang menggunakan 18 minggu/semester dan 38 jam/minggu. Misalkan untuk program studi D3 yang harus ditempuh selama 6 semester, maka jumlah jam pembelajaran selama 6 semester adalah 6 semester x 18 minggu x 38 jam x 60 menit = 246.240 menit.
Menurut Standar Nasional Pendidikan Tinggi, bahwa 1 sks terdiri dari 50 menit tatap muka, 60 menit kegiatan terstruktur , dan 60 menit kegiatan mandiri, dibulatkan menjadi 180 menit (3 jam) tiap sks.
Beban studi dapat dihitung sebagai berikut : Lama
Belaja r /hari
Hari Belajar/
minngu
Jumlah Belajar/
Minggu
Jam per sks
Beban sks per minggu
Beban belajar 6 semester
Beban belajar 8 semester
Minimal 8 jam 6 48 jam 3 18 sks 108 sks 144 sks
Maksimal 10 jam 6 60 jam 3 20 sks 120 sks 160 sks
Jumlah jam belajar tiap semester menurut SN Dikti : Jumlah sks Jumlah Jam
Belajar/hari
Jumlah Jam Belajar/Minggu
Jumlah Minggu
Jumlah Jam Belajar/ Semester
Minimal 18 8 jam 48 jam 14 672 jam
Maksimal 20 10 jam 60 jam 14 840 jam
Konversi Jumlah jam tatap muka SN-Dikti terhadap Jumlah jam tatap muka di Polines : Menit tatap
muka per sks
Jumlah Minggu/
semester
Jumlah jam tatap muka /sks / minggu
Keterangan
SN Dikti 50 menit 14 700 menit Jumlah jam belajar di
Polines lebih tinggi dari pada ketentuan SN Dikti
Polines 45 menit 17 765 menit
Polines 45 menit 18 810 menit
Bagi sebuah program studi yang menyelenggarakan mata kuliah Kerja Praktek, Praktek Industri, Magang Industri, atau sejenisnya dapat melakukan perhitunan konversi antara jam keja di industri terhadap sks mata kuliah. Mengacu pada Undang-undang Nomor 13 tahun 2003, lamanya bekerja dalam 1 minggu adalah 40 jam. Berdasarkan ketentuan ini, maka dapat dilakukan konversi sks terhadap jam kerja dan lamanya mahasiswa melakukan Kerja Praktek, Praktek Industri, Magang Industri, atau sejenisnya.
Beban sks mata kuliah
Lama Kegiatan
3 3 sks x 3 jam x 6 hari x 14 pertemuan 18 minggu 4 4 sks x 3 jam x 6 hari x 14 pertemuan 25 minggu 5 5 sks x 3 jam x 6 hari x 14 pertemuan 31 minggu
1 semester ≈ 6 bulan ≈ 24 minggu
Jam belajar
Jam kerja/
minggu
Jumlah minggu kegiatan
Kesetaraan sks
20 sks 8 minggu 10 minggu 12 minggu
840 jam 40 jam 21 minggu 7 sks 9 sks 11 sks
Lama Kegiatan
Jumlah minggu
Jam kerja/
minggu
Jumlah jam kegiatan
Kesetaraan Konversi sks maksimal
3 bulan 12 minggu 40 jam 480 jam 840 jam
/20 sks /semester
11 sks
4 bulan 16 minggu 40 jam 640 jam 15 sks
5 bulan 20 minggu 40 jam 800 jam 19 sks
6 bulan 24 minggu 40 jam 960 jam 23 sks
Menentukan Jumlah sks Mata Kuliah
Menentukan Jumlah sks Mata Kuliah Menurut Kelompok untuk Program Studi D3 (120 sks)
Kelompok Mata Kuliah A* B** C***
(Sikap dan Tata Nilai,
“Learn to Live Together”) (STN01 – STN 10)
- Agama, Etika, Norma - Kewarganegaraan/Dasar
ketaqwaan kepada Tuhan YME, wawasan kebangsaan, dan jiwa
kewirausahaan (STN01 - STN10)
16 sks (13%)
( Penguasaan Pengetahuan,
“Learn to Know”) (PP01 – PP08) - Sains Dasar/Terapan
Pengetahuan tentang konsep dan prinsip dasar keteknikan (PP01 –
PP08)
36 sks (30%)
( Keterampilan Umum, , “Learn to Do”) (KU01 – KU16)
- Keterampilan kerja tanpa alat
Ketermpilan umum bidang teknik produksi, perancangan alat-alat presisi, dan perawatan/perbaikan
(KU01 – KU16)
40 sks (33,3%) ( Keterampilan Khusus, ,
“Learn to Be”) (KK01 – KK07)
- Keterampilan kerja dengan mesin perkakas modern
Keterampilan khusus dalam merencanakan, mengelola, melaksanakan, dan mengawasi
berbagai pekerjaan
(KK01 – KK07) 6 sks (5%) 5 s ks(4,2%) 6 sks (5%) ( Keterampilan Khusus, ,
“Learn to Be”) (KK01 – KK07)
Akumulasi Kompetensi
Kemampuan menyusun penyelesaian studi dengan menggunakan seluruh kompetensi
10 sks (8,3%)
*) Kelompok Kompetensi Manufaktur
**) Kelompok Kompetensi Perawatan dan Perbaikan Mesin
***) Kelompok Kompetensi
Perancangan Berbasis CAD
Menentukan Nama Mata kuliah dan Jumlah sks
No Kelompok Nama Mata Kuliah Jumlah sks
1
Sikap dan Tata Nilai,
“Learn to Live Together”) (STN01 – STN 10)
Jumlah : 18 sks
Agama, Etika, Norma 2
2 Kewarganegaraan/Pancasila 4
3 Bahasa Indonesia 2
4 Komunikasi/Bahasa Inggris 2
5 Hukum Ketenaga kerjaan 2
6 Manajemen & Kepemimpinan 2
7 Ekonomi Teknik dan Kewirausahaan 2
(16)
Matematika Terapan 1,2 4
1
Penguasaan Pengetahuan,
“Learn to Know”) (PP01 – PP08) Jumlah : 24 sks
Termodinamika Teknik 2
2 Mekanika Fluida 2
3 Statistik Terapan 1
4 Gambar Teknik 2
5 Kimia Terapan 1,2 2
6 Teknologi Bahan 1,2 3
7 Fisika Terapan 1,2 2
8 Mesin Listrik 1
9 Elemen Mesin 1,2 4
10 Kinematika Dinamika 1 2
11 Termodinamika Teknik 2
12 Perpindahan Panas 2
13 Mekanika Fluida 2
14 Mesin Kalor Dan Fluida 2
15 Teknologi Mekanik 3
(36) 1 Keterampilan Umum
“Learn to Do Kelompok Kompetensi
Pneumatik & Hidrolik 1,2 3
2 Kontrol dan Otomasi 3
3 Program Komputer 2
4 Prak. Kerja Msn. Perkakas 1,2 6
5 Prak. Kerja Bngk, Plat, & Las 1,2 4
6 Prak. Pemsn. CNC Dasar 1 1
7 Menggambar Mesin 2
8 Perancangan Teknik 2
9 Pengujian Bhn. Metrolg. 1,2 5
10 CAD 2
11 Prak. Kerja Bngk, Plat, & Las 3,4 4
12 Prak. Kerja Msn. Perkakas 3,4 4
13 Perancangan Instalasi Pabrik 2
(40)
1 Keterampilan Khusus,
“Learn to Be”
KK01 – KK07 Jumlah : 18 sks Kelompok Kompetensi
Manufaktur
2 Perancangan Mesin & ABP 3
3 Praktek Produksi 3
4 5
(6) 1 Keterampilan Khusus,
“Learn to Be”
KK01 – KK07 Jumlah : 18 sks Kelompok Kompetensi Perawatan dan Perbaikan
Mesin
Praktek Perawatan dan Perbaikan 3
2 Manajemen Produksi dan Perawatan 2
3 4
5 (5)
1 Keterampilan Khusus,
“Learn to Be”
KK01 – KK07 Jumlah : 18 sks Kelompok Kompetensi Perancangan Berbasis CAD
CAD CAM 4
2 Prak. Pemsn.CNC Dasar 2 2
3 4
5 (6)
Praktek Industri 4
Tugas Akhir 6
TOTAL (120)