• Tidak ada hasil yang ditemukan

Pengembangan Sekolah Melalui Kepemimpinan Bersama

N/A
N/A
Eril Zakaria

Academic year: 2025

Membagikan " Pengembangan Sekolah Melalui Kepemimpinan Bersama"

Copied!
2
0
0

Teks penuh

(1)

Fase Perkembangan Sekolah

Inisiasi Implementasi Keberlanjutan

Kepemimpinan bersama yang saling mendukung

Menumbuhkan kepemimpinan diantara para pendidik

Berbagi kekuasaan otoritas dan tanggung jawab

Pengambilan keputusan yang bersifat luas untuk komitmen dan akuntabilitas Nilai dan visi

bersama

Nilai dan Norma yang dianut

Fokus pada peserta didik

Ekspektasi tinggi

Pengajaran dan pembelajaran yang dipandu oleh visi bersama

Pembelajaran dan praktik baik secara kolektif

Berbagi data peserta didik

dialog

Kolaborasi menggunaka n data yang terkait dengan kebutuhan peserta didik

Perencanaan

Penyelesaian masalah

Penerapan pengetahuan, keterampilan, dan strategi berdasarkan data

Berbagi praktik baik yang dilakukan masing-masing

Pengamatan dan dorongan/dukunga n

Berbagi hasil praktik belajar

Tawarkan umpan balik

Mentoring dan coaching

Analisis hasil pekerjaan peserta didik dan praktik terkait

Kondisi struktur yang mendukung

Asesmen dan Identifikasi kebutuhan akan sistem dan sumber daya

Penggunaan sistem dan sumber daya yang tepat

Pemanfaatan maksimum sistem dan sumber daya

Kondisi hubungan yang

mendukung/kondusi f

Hubungan yang saling peduli

Kepercayaan dan rasa hormat

Mengambil risiko

Upaya terpadu untuk

(2)

Pengakuan dan perayaan

menanamka n perubahan

Referensi

Dokumen terkait

Kepemimpinan kepala sekolah SD IT An Nisa’ Kedawung dalam pengembangan sumber daya manusia berbasis prestasi. Kepemimpinan mencakup pengembangan sumber daya manusia

Hasil penelitian praktik kepemimpinan yang mampu meningkatkan iklim akademik adalah: (1) mendukung pengembangan keprofesian guru dengan sebaik- baiknya;

Penggerakan guru merupakan salah satu dari fungsi kepemimpinan kepala sekolah. Pengembangan profesionalitas guru dilaksanakan dengan cara menggerakan organisasi agar

Tujuan penelitian ini adalah Untuk mengetahui bagaimana gambaran kondisi pelaksanaan kepemimpinan kepala sekolah dalam melaksanakan fungsinya untuk meningkatkan mutu

Kekuatan anggota organisasi sebagai bawahan, yang dimaksud adalah kondisi diri pada umumnya yang mendukung pelaksanaan kepemimpinan seorang pemimpin

Kepemimpinan Kepala Sekolah Dalam Mengembangkan Mutu Pendidikan Di tingkat sekolah, pengembangan kultur sekolah memiliki implikasi bagi kepemimpinan kepala sekolah untuk

Secara rinci peranan kepemimpinan pembelajaran tersebut meliputi: (a) pemimpin mampu mengkomunikasikan visi dan misi sekolah, serta merealisasikan nya ke dalam tujuan

Penelitian ini membahas pengaruh efikasi kolektif terhadap kepemimpinan guru di sekolah menengah kejuruan di Kota